安全生产法规试题Word格式文档下载.docx

1、3.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者（ ）标准的劳动防护用品。A.当地B.本单位C.行业B.生产厂家4. 国家鼓励投保特种设备（ ）保险。A. 工伤保险B.安全责任C. 失业保险D.医疗保险5.用人单位为特种作业人员缴纳的意外伤害保险的保险期限为（）A.从开工之日起到竣工之日止 B. 合同订立的施工期间内C.一年D.三年6.安全生产法立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少（ ），保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。A.重大、特大事故B.火灾、交通事故 C.生产安全事故D.一般事故7.安全生产法规定，从事（ ）的人员必须经过专门培训方可上岗作业。A.日常作业B. 普

2、通作业C. 一般作业D. 特种作业8. 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时（ ）A.有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所B.应当继续作业C.必须等到管理人员指令后采取相应措施D. 必须在现场等待 9.安全生产法规定，从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的（A. 危险因素、防范措施及事故应急措施B.危险原因C.重大隐患D. 重大危险源10安全生产法规定，生产、经营、储存、使用危险品的车间、商店、仓库不得与（ ）在同一座建筑物内，并应当保持安全距离。A. 更衣室B.员工宿舍 C. 班组活动室 D. 管理人员办公室11刑法及刑法修正案规定，强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡

3、事故或者造成其他严重后果，情节特别恶劣的，处（）有期徒刑。A.1年以下 B.1年3年 C.3年5年D.5年以上12.因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有（ ）外，依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的，有权向本单位提出赔偿要求。A.工伤保险B.医疗保险C.失业保险D.养老保险13.职业病防治法规定用人单位应当为劳动者创造符合国家（ ）和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。A.安全政策B. 职业卫生标准 C.安全要求D.职业健康标准14.发生安全生产事故报告后，员工应当（ ）向主要负责人报告，必要时向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督

4、管理职责的有关部门报告A.逐级B.于2 小时内C.于1小时内 D.立即 15.特种设备使用单位应当在特种设备投入使用前或者投入使用后（）内，向负责特种设备安全监督管理的部门办理使用登记，取得使用登记证书。A.十五日B.三十日C.四十五日D六十日16.特种设备安全管理人员、检测人员和作业人员不履行岗位职责，违反操作规程和有关安全规章制度，造成事故的，（ ）相关人员的资格。A.暂扣B.撤销C.取消D.吊销17。安全生产法和（ ）构成了我国建筑安全生产法律体系的两大基础。A.宪法 B.劳动法C，建筑法D.环境保护法18.（ ）是安全生产法律体系中的一个重要组成部分，也是安全生产管理的基础 和监督执法

5、工作的重要技术依据。 A. 安全生产规章B. 安全生产标准规范C. 安全生产执法体系D.安全生产管理机构19.（ ）是国家安全生产方针、政策、法律、法规在建设工程施工过程中的具体落实。A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度和操作规程C. 安全生产管理制度D. 管理部门安全生产责任制度20.特种设备出现故障或者发生异常情况，未对其进行全面检查、消除事故隐患，继续使用的;责令停止使用有关特种设备，处三万元以上（）以下罚款。A.十万元B.二十万元C.三十万元D.五十万元二、判断题（共 20 道题，抽取 4道。根据题意进行对错判断，每题1分）1.从业人员可以按照单位的要求阻挠和干扰对安全生产事故的

6、依法调查处理。 （ ）A.正确 B.错误 2、劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识，增强职业病防范意识。（ ）A.正确 B.错误3.对未持证或者未经培训就上岗的人员，一律先离岗、培训持证后再上岗，并依法对企业按规定上限处罚，直至停产整顿和关闭。（）4.生产经营单位与从业人员订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实告知从业人员，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。如有违反，从业人员有权拒绝作业。5、特种设备使用单位应当对其使用的特种设备进行经常性维护保养和定期自行检查，并作出记录。6、从事接触职业病危害作业的人员，在离岗时应当进行职业健康检查，

7、否则用人单位不得解除或者终止与其订立的劳动合同。A. 正确 B.错误7.职业病防治法的立法目的是为了预防控制和消除职业病危害。 （）A. 正确 B.错误 8.特种设备使用单位应当对其使用的特种设备的安全附件、安全保护装置进给期校验、检修，并作出记录。9.生产经营单位进行爆破、吊装以及国务院安全生产监督管理部门会同国务院关部门规定的其他危险作业，应当安排专人进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实（）10，生产经营单位可以与从业人员签订书面协议，如因作业人员违章作业造成安会事故，由其本人承担主要责任。 11.任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理

8、职责的部门报告或者举报。12.在施工中发生危及人身安全的紧急情况时，作业人员必须立即施救。13.用人单位应当书面告知特种作业人员违章操作的危害。14.作业人员无权了解施工现场和工作岗位存在的危险因素、防范措施等。15.施工单位应当参加工伤保险，为本单位部分职工缴纳工伤保险费。16.劳务派遣单位不用对被派遣劳动者进行安全生产教育和培训，而由用人单位培训即可。17.从业人员应当然悉、掌握安全防护用具的构造、功能，掌握正确使用的有关知识，在作业过程中按照规则和要求正确佩戴和使用。18.建筑施工作业人员应当了解建筑安全生产法规知识，遵守安全生产规章制度， 保护好自己便可以了。19.特种作业是指由国家认

9、定的，对操作者本人及其周围人员和设施的安全有危险因素的作业。 A. 正确B.错误20.安全生产法是我国第一部全面规范安全生产的专门法律，是我国安全生产的主体法，是各类生产经营单位及其从业人员实现安全生产所必须遵循的行为准则，是各级人民政府及其有关部门进行安全生产监督管理和行政执法的主要依据。三、多选题（共10 道题，抽取2道。每题备选项中有2个或2个以上符合题意，完全答对得1分）1.我国安全生产方针是（ ）。A. 安全第一 B. 预防为主 C.以人为本 D.综合治理 2.安全生产法赋予从业人员的权利有（）。A.对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告B、有权拒绝违章指挥C. 有权拒绝强令冒险作业D.有权对本单位的安全生产工作提出建议3.事故发生后，有关单位和人员应当妥善保护（），任何单位和个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据。