1、1计算机专业前沿技术计算机专业前沿技术介绍和人才需求分析介绍和人才需求分析2022/10/272计算机科学与技术计算机科学与技术n年轻而又成熟的专业年轻而又成熟的专业6060年;年;n朝阳专业朝阳专业前途无量;前途无量;n已深深融入社会和每个人的生活;已深深融入社会和每个人的生活;n日新月异的专业;日新月异的专业;n需要为之付出很多很多的专业;需要为之付出很多很多的专业;n结论:您选择了理想的专业。结论:您选择了理想的专业。2022/10/273计算机的影响计算机的影响n开辟了一个新时代开辟了一个新时代信息时代;信息时代;n形成了一个新产业形成了一个新产业信息产业;信息产业;n产生了一门新学科
2、产生了一门新学科计算机科学与技术;计算机科学与技术;n开创了一种新的科研方法开创了一种新的科研方法计算方法;计算方法;n孕育了一种新的文化孕育了一种新的文化计算机文化。计算机文化。2022/10/274我院的计算机专业我院的计算机专业n计算机及外设维修计算机及外设维修n计算机及应用计算机及应用n计算机软件计算机软件n计算机网络技术计算机网络技术2022/10/275课程体系课程体系n计算机外设及维修:开设硬件组装机维修、电子线路维修技术、办公设备计算机外设及维修:开设硬件组装机维修、电子线路维修技术、办公设备使用及维修等课程。毕业后在各企事业单位的计算机中心进行组装和维护使用及维修等课程。毕业
3、后在各企事业单位的计算机中心进行组装和维护工作。工作。n计算机及应用计算机及应用:开设开设officeoffice、WPSWPS、计算机操作系统等课程。在生产、服务、计算机操作系统等课程。在生产、服务和管理第一线的计算机系统管理、维护和应用操作人员。和管理第一线的计算机系统管理、维护和应用操作人员。n计算机软件计算机软件:主要学习数字逻辑、计算机原理、主要学习数字逻辑、计算机原理、ACCESSACCESS、VB.netVB.net、C+C+、SQLSQL等课程。在各软件公司从事编程、软件开发等工作。等课程。在各软件公司从事编程、软件开发等工作。n计算机网络技术计算机网络技术:开设网络技术、开设
4、网络技术、ASPASP、ISPISP、网页制作三剑客等。培养、网页制作三剑客等。培养ITIT业人才,从事网络建设、管理网络维护、软件应用技术等。业人才,从事网络建设、管理网络维护、软件应用技术等。专业学习时间安排一年级课程安排:计算机英语、计算机组装与维护、文字录入、办公软件等二年级课程安排:网页制作、Flash动画设计、Photoshop等三年级课程安排:计算机网络、平面设计等在校学习时间为:在校学习时间为:信息系统项目管理师系统分析师(原系统分析员)软件设计师(原高级程序员)网络工程师信息系统监理师电子商务设计师软件评测师多媒体应用设计师数据库系统工程师嵌入式系统设计师计算机辅助设计师程序
5、员(原初级程序员)网络管理员信息处理技术员电子商务技术员多媒体应用制作技术员信息系统运行管理员 技能证书介绍技能证书介绍2022/10/278人才需求分析人才需求分析n计算机是一个计算机是一个:n发展日新月异的专业发展日新月异的专业n渗透到各行各业的专业渗透到各行各业的专业n与各学科密切交叉、相互渗透的专业与各学科密切交叉、相互渗透的专业n与国计民生紧密相连的专业与国计民生紧密相连的专业n尽管每年有尽管每年有5656万的计算机专业的毕业生万的计算机专业的毕业生,但需求矛盾一直但需求矛盾一直是供不应求是供不应求,尤其是高端人才尤其是高端人才(软硬件软硬件)奇缺。奇缺。2022/10/279人才需
6、求分析人才需求分析n20082008年上半年,人才需求量居前五位的分别是:计算机软件、咨询、电年上半年,人才需求量居前五位的分别是:计算机软件、咨询、电子技术、机械和贸易行业;而供求紧缺、备受关注的热门行业则为子技术、机械和贸易行业;而供求紧缺、备受关注的热门行业则为ITIT、银行和会展人才;计算机人才依然紧俏。银行和会展人才;计算机人才依然紧俏。n20082008年上半年,年上半年,ITIT类职位总体呈上扬态势。据前程无忧调查显示,上半类职位总体呈上扬态势。据前程无忧调查显示,上半年年ITIT人才需求上涨人才需求上涨23%23%。外资。外资ITIT企业纷纷进驻中国市场,国内企业纷纷进驻中国市
7、场,国内ITIT企业进企业进军国外市场,政府对军国外市场,政府对ITIT产业的高度重视与大力支持,让产业的高度重视与大力支持,让ITIT产业更加快速产业更加快速发展,也为更多人才提供了施展才华的机会。值得关注的是,众多企业发展,也为更多人才提供了施展才华的机会。值得关注的是,众多企业在为紧缺的在为紧缺的ITIT职位考虑人选时,更多期望应聘者拥有扎实的理论基础和职位考虑人选时,更多期望应聘者拥有扎实的理论基础和技术技能,具备行业实际项目开发所需的技术和经验,熟练掌握编程的技术技能,具备行业实际项目开发所需的技术和经验,熟练掌握编程的核心技能、规范,以及具有沟通与协作技能。核心技能、规范,以及具有
8、沟通与协作技能。n在在ITIT人才中,尤其又以网络安全人员、人才中,尤其又以网络安全人员、3G3G人才、手机游戏观察员比较人才、手机游戏观察员比较“吃香吃香”。前年年初,。前年年初,“熊猫烧香熊猫烧香”病毒肆虐互联网,众多网络用户损失病毒肆虐互联网,众多网络用户损失巨大。随着网络安全问题的隐患日益增多,企业对网络安全人员的需求巨大。随着网络安全问题的隐患日益增多,企业对网络安全人员的需求大大增加;在大大增加;在3G3G人才争夺战中,最受欢迎的一类是有海外留学背景或者人才争夺战中,最受欢迎的一类是有海外留学背景或者工作经验的工程师,以及既懂互联网又掌握电信技术的人员,也就是所工作经验的工程师,以
9、及既懂互联网又掌握电信技术的人员,也就是所谓的谓的“嵌入式人才嵌入式人才”;手机游戏观察员是国内出现的新兴职业,在国外;手机游戏观察员是国内出现的新兴职业,在国外则已成为手机游戏公司高级职位。则已成为手机游戏公司高级职位。n计算机应用专业人才需求每年增计算机应用专业人才需求每年增100100万万 2022/10/2710人才需求分析人才需求分析n就中国来说,就中国来说,ITIT产业在过去产业在过去5 5年经历了年年经历了年26.1%26.1%的增长速度,的增长速度,ITIT产业占全国产业占全国工业比重达到工业比重达到12.3%12.3%,占,占GDPGDP的的9%9%。无论是从大的方向还是从小
10、的方面。无论是从大的方向还是从小的方面讲,培养和储备高素质的讲,培养和储备高素质的ITIT人才都日显重要。人才都日显重要。n目前我国的计算机应用水平还处于初级阶段,随着我国软件业规模不断目前我国的计算机应用水平还处于初级阶段,随着我国软件业规模不断扩大,软件人才结构性矛盾日益显得突出。扩大,软件人才结构性矛盾日益显得突出。n教育部关于紧缺人才的报告称,软件从业人员近教育部关于紧缺人才的报告称,软件从业人员近8080万人,其中专业人才万人,其中专业人才约有约有5050万人(其中高级人才万人(其中高级人才1010万人,中级人才万人,中级人才2525万人,初级人才万人,初级人才1515万人)。万人)
11、。人才结构呈两头小中间大的橄榄型结构,不仅缺乏高层次的系统分析员、人才结构呈两头小中间大的橄榄型结构,不仅缺乏高层次的系统分析员、项目总设计师,也缺少大量的从事基础性软件开发人员。根据国际经验,项目总设计师,也缺少大量的从事基础性软件开发人员。根据国际经验,软件人才高、中、初之比为软件人才高、中、初之比为1 1:4 4:7 7。按照合理的人才结构比例进行测算,。按照合理的人才结构比例进行测算,到到20092009年全国计算机应用专业人才的需求每年将增加百万,但国内学历年全国计算机应用专业人才的需求每年将增加百万,但国内学历教育目前只能提供教育目前只能提供8-108-10万人。万人。2022/1
12、0/2711ITIT行业收入情况行业收入情况n从从20072007年年5 5月到月到20082008年年4 4月通过互联网收集的,被调查者主要月通过互联网收集的,被调查者主要集中在北京、上海、深圳、广州及天津等市。统计结果显示,集中在北京、上海、深圳、广州及天津等市。统计结果显示,ITIT业的平均年薪为业的平均年薪为5107351073元。从具体职位看,元。从具体职位看,ITIT业各职位的年业各职位的年薪均值同样颇具领先优势,属高薪行业。以项目管理职位为薪均值同样颇具领先优势,属高薪行业。以项目管理职位为例,例,ITIT业年薪均值比总体年薪均值高出了业年薪均值比总体年薪均值高出了25.19%2
13、5.19%;工厂管理;工厂管理职位则高出了职位则高出了26.8%26.8%。上海、深圳、北京是。上海、深圳、北京是ITIT高薪城市。其高薪城市。其中上海中上海ITIT业薪水水平最高,年薪均值达到了业薪水水平最高,年薪均值达到了7200072000元。元。2022/10/2712行业发展催生新岗位行业发展催生新岗位 n行业变化可为职场人带来新的发展机遇。因行业变化可为职场人带来新的发展机遇。因ITIT业技术更新换代快,市场竞业技术更新换代快,市场竞争激烈,故不断为业内人士创造了新的发展空间。争激烈,故不断为业内人士创造了新的发展空间。n3G3G、芯片、互联网、游戏等已成为近两年、芯片、互联网、游
14、戏等已成为近两年ITIT职场上的关键词,蕴藏着大量职场上的关键词,蕴藏着大量的职场机会。此外,新的商业模式也会引发新的工作岗位产生,但因人才的职场机会。此外,新的商业模式也会引发新的工作岗位产生,但因人才短缺,这些岗位也成为高薪聚集地。目前游戏产业人才缺口高达短缺,这些岗位也成为高薪聚集地。目前游戏产业人才缺口高达6060万,一万,一名游戏公司市场经理的年薪已达到名游戏公司市场经理的年薪已达到2626万,而一名优秀的游戏设计师的年薪万,而一名优秀的游戏设计师的年薪在在3030万元左右。在今后几年内,网络安全人才、游戏人才、软件测试工程万元左右。在今后几年内,网络安全人才、游戏人才、软件测试工程
15、师、研究人员的需求将持续旺盛。师、研究人员的需求将持续旺盛。n就拿网络游戏人才来说,最为缺乏的游戏设计、开发与编程人员,只要具就拿网络游戏人才来说,最为缺乏的游戏设计、开发与编程人员,只要具备备2 2年以上相关工作经验;掌握年以上相关工作经验;掌握C C或或C+C+编程,熟悉编程,熟悉Win32/VC+Win32/VC+开发平台或开发平台或Lunix/UnixLunix/Unix开发平台;熟悉开发平台;熟悉TCP/IPTCP/IP、SocketSocket编程或编程或SQLSQL、OracleOracle数据库;有数据库;有良好的面向对象设计、分析能力、规范的编程风格;有个人作品和良好英良好的
16、面向对象设计、分析能力、规范的编程风格;有个人作品和良好英文技术资料阅读能力者优先。这类人员月薪一般都有万元以上,属于文技术资料阅读能力者优先。这类人员月薪一般都有万元以上,属于“金金领领”一族。此外,游戏策划人员、美工等也是热销的职位。有经验的策划一族。此外,游戏策划人员、美工等也是热销的职位。有经验的策划人月薪也能达到上万元,而资深的美工如果设计的速度和质量俱佳,最高人月薪也能达到上万元,而资深的美工如果设计的速度和质量俱佳,最高月薪能达到月薪能达到2-32-3万元,而一般美工月薪维持在万元,而一般美工月薪维持在4000-50004000-5000元。元。2022/10/2713上海人才市场供求基本状况上海人才市场供求基本状况n据从上海市各大人才招聘市场的数据汇总来分析,在据从上海市各大人才招聘市场的数据汇总来分析,在20082008年第一季度年第一季度,上海上海人才市场共召开了人才市场共召开了173173场人才招聘会,其中设摊单位有场人才招聘会,其中设摊单位有1475014750家,提供的岗位家,提供的岗位共计共计798157798157个,参与的求职者达到个,参与的求职者达到4
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