南开大学电大《企业文化》在线作业附全答案Word文档下载推荐.docx

1、B.企业环境5.企业价值观形成的标志是（）A.价值观的理念化B.企业群体的认同、内化C.企业领导人的积极倡导和身体力行6.在企业文化生成过程中，（）起着催化、引导的作用。A.传播媒介B.传播沟通C.传播模式D.传播行为7.（）直接影响着企业的文化管理效果A.企业文化氛围B.企业制度氛围C.企业精神氛围C8.（）是企业文化区别于西方传统企业管理理论的重要标志之一。A.社会性B.文化性C.本土性D.人文性9.英雄人物最重要的作用，就是有着一种持久的（）。A.影响力B.发展力C.凝聚力D.吸引力10.（）采取东方家族式管理。A.美国模式B.日本模式C.西欧模式D.华人模式11.（）是以良好关系为基础

2、的文化。A.高度关系文化B.低度关系文化C.高权力差距D.低权力差距12.人与动物的本质区别在于（）。A.劳动B.文化C.食物D.生活13.（）是企业文化的核心A.企业环境B.价值观C.英雄人物14.对中国文化影响至深的是（）。A.法家思想B.道家学说C.儒家学说D.墨家思想15.外部传播的（）原则要求企业文化的外部传播要把握好时机，及时进行传播。A.真实性B.适度性C.时效性D.多样性16.企业精神的核心是（）。A.经营哲学B.价值观念C.道德观念D.市场经济观念17.（）是建立在经营战略目标基础上的，是一种全方位、整体性、动态化的行为系统。A.经营战略B.企业精神C.企业行为D.企业运营1

3、8.（）是依靠思想、语言自我刺激的过程。A.自我暗示B.他人暗示C.社会暗示D.文化暗示19.民族精神是#的灵魂，是传统的特征性和稳定性的主脉。A.社会B.发展C.民族D.文化-多选题1.东方文化类型中最具代表性的当属（）。A.中国文化B.日本文化C.东南亚文化D.印度文化2.创造良好的外部环境，特别需要研究和解决的几个问题是（）。A.注重企业价值观的培养B.妥善处理外部公众关系C.永远保持科学技术领域的优势D.熟谙社会道德标准和社会价值观E.努力创造企业与自然生态环境间的和谐3.公共关系传播模式对企业文化的借鉴意义更强，是因为它强调（）。A.信息的来源是组织B.传播的内容是为了实现组织目标的

4、信息C.传播的渠道是人际传播媒介和大众传播媒介等D.传播的对象是组织所面对的公众E.根据反馈的信息不断调整修改下一步的传播计划，目的是塑造良好的组织形象4.霍夫施泰以（）为坐标，分析了53个国家及地区的文化异同A.权力差距B.个人C.集体D.国家5.进行企业文化建设的原因是（）A.时代的呼唤B.发展的需求6.美国新闻与世界报道给21世纪企业领导者的画像是（）。A.全球战略家B.技术专家C.杰出的政治家D.领导者和鼓动者7.企业内部环境的积极影响是（）A.企业用人制度发生重大变化，人才流动成为趋势，为企业增加了活力B.员工与企业间的关系发生重大变化，企业与雇员既是一对矛盾，更要齐心协力营造利益命

5、运共同体C.企业内部员工之间的关系充满矛盾又必须激烈竞争既需要团结合作，又必须激烈竞争8.塑造企业价值观的基本原则（）A.真正把人放在企业的中心地位，坚持以人为本的原则，以对人的价值关怀为目标，最大限度地调动人的积极性B.坚持顾客至上，消费者优先的原则，实现企业与顾客双方利益都得以实现的双赢目标C.坚持企业利益和企业社会责任相统一，在履行社会责任的前提下，实现利润的最大化D.企业应当从为两个文明建设服务的高度，确定自己的价值取向9.中外文化纵向互渗的过程包括（）。A.支配与排斥B.支配与被动接受C.文化共处D.找到切点达成共识E.互渗阶段潜移默化10.日本企业的团队精神在大中企业管理实践中有哪

6、些重要的制度作为保障（）。A.终身雇佣制B.年功序列工资制C.按企业组织工会D.广泛福利11.中华民族精神主要体现为（）。A.创造精神B.务实精神C.自强不息精神D.实事求是精神12.企业形象专题策划的形式有（）A.新闻发布性活动B.促销性活动C.信息交流性活动D.庆典纪念性活动E.赞助性活动13.美国企业文化的核心有（）A.突出个人能力，强调个人作用B.重视管理硬件，追求理性化管理C.团队精神D.人文关怀14.常用的视觉传播方式主要包括（）。A.渐进式B.集中式C.综合式D.模糊式15.企业文化理论研究的范围和重点是（）A.把价值观、价值体系作为企业生存发展的基础和企业文化的核心进行研究B.

7、注重企业管理模式的研究C.注重汲取民族传统文化精华和世界各国的优秀文化成果D.注重理论联系实际，用企业文化理论指导和总结企业经营管理实践E.注重企业环境与企业文化建设关系的研究16.沟通的方法技巧包括（）A.要善于聆听和表述B.要注意良好的第一印象C.要有公正地解决矛盾磨擦的办法D.个人的品德要无私大度17.根据管理学家大量的调查研究，企业家的基本素质可以概括为以下哪些方面（）。A.从企业家的个性品质看，正直无私和使命感的地位更为突出，这是企业家的思想和伦理素质B.从企业家的心理因素看，信念和热情显得更为重要，这是企业家的心理素质C.从企业家的能力来看，经营能力、管理能力和领导能力尤为重要，这

8、是企业家必备的业务素质D.企业家必须有加倍的胆略和超人的能力，不是单枪匹马，而是领导着企业走向未来18.英雄人物的模式为（）。A.“无法无天”的英雄B.罗盘式英雄C.“天生的英雄”D.时势造就的英雄19.企业文化外部传播的渠道包括（）A.企业识别系统CI的传播B.公共关系传播C.营销的传播D.消费者口碑传播E.广告传播20.以人为本的企业价值观通常从三个方面加以表达，即（）。A.树立崇高目标B.建立共识C.追求卓越D.坚持不懈21.中国传统文化中蕴涵不少管理技术，值得我们学习借鉴，下列例子符合要求的是（）。A.周礼中所反映的市场管理原则B.管子的奢靡消费观C.史记陈丞相世家中的分层管理思想D.

9、古人发明的流水作业法判断题1.企业文化是一种管理方法A.错误B.正确2.CIS战略与企业形象是两个既相互关联，又有重要区别的概念3.经营哲学是企业精神的核心，也是整个企业文化的核心4.企业价值观就是高层领导的价值观。5.在相同或相似的社会历史背景、民族文化传统及生活风俗习惯的影响下，企业文化也存在着共性6.欧美人讲“法制”，日本人重“国策”，而中国人谈“人情”。7.华人企业的企业文化，其灵魂是中国传统文化中的儒家思想和道家思想8.建设文化网络并使其充分发挥作用，是营造企业精神氛围、强化企业价值观念的重要手段。9.中国的传统文化对现代企业管理没有价值。10.文化的运作与管理既可以靠指标和行政命令，也可以依靠机制，依靠企业文化诸要素相互作用、相互制约而形成运作方式，自觉地推动企业文化正常运转或形成惯性