面试真题Word下载.docx

1、充分利用校园广播、简报、标语、横幅、板报和农村广播等形式广泛宣传安全教育，宣传交通安全法律法规知识，提高家长和学生交通安全和自我保护意识，自觉遵守交通安全法律法规，拒乘不符合条件的车辆，杜绝不符合条件车辆接送学生。第四、 加大惩治力度，对查处者，给于严厉打击。第五、 强化源头管理，对驾驶人进行宣传教育，杜绝交通违反行为的发生。我相信，通过以上措施，这种现象会得到有效遏制，安全能够得到保障。名师解析甘肃省2009年公务员面试真题甘肃省2009面试公务员面试工作已经结束。甘肃省2009面试公务员面试真题主要集中在名言人生哲理、活动组织及疑难问题处理、对社会现象的看法与分析、个人情况与职务匹配四个方

2、面。名言人生哲理类题目偏难，活动组织是常见题目比较简单，疑难问题处理类难度适中。甘肃省2009面试公务员面试真题对即将进行2009基层政法招录面试有一定的启发和借鉴。现将甘肃省2009面试公务员面试真题分类进行解析，希望对广大考生有所帮助。一、名言人生哲理类1、恺撒大帝说:我死后请将我的双手放到棺材外面,自选角度论述理解？（8月19日省直）分析：亚历山大是欧洲一位颇富盛名的伟大国王。他一生不但打了很多胜仗，而且还占领了大片土地，拥有强大的军队和无数地财富。可以说，为了这些，他不惜生命，奋战了一生。然而，在一次打了胜仗返回的途中，他却得了重病。这时，身患重病的亚历山大明白，死神很快就会降临到自己

3、的头上。于是，他召集将士们宣布了自己的最后三个遗愿：“第一个遗愿是，我的棺材必须由我的医师独自运回去；第二，当我的棺材运向坟墓时，通往墓园的道路要撒满我宝库里的金子、银子和宝石；第三，将我的双手放在棺材外面。”他要求将士们必须按照他说的去执行。将士们含泪答应了。最后，还是一位亚历山大最喜爱的将军先吻了他的手，尔后说：“陛下，我们一定会按您的吩咐去做，但您能告诉我们为什么要这么做吗？”在生命的最后一刻，亚历山大深深地吸了一口气说：“我想要世人明白我刚刚学到的三个教训。我让医师运载我的棺材，是要人们意识到医生不可能真正地治疗人们的任何疾病。面对死亡他们也无能为力。希望人们能够懂得珍爱生命。第二个遗

4、愿是告诉人们不要像我一样追求金钱，我花费了一生去追求财富，但很多时候是在浪费时间。第三个遗愿是希望人们明白我是空着手来到这个世界上的，而且我空着手离开了这个世界。”说完他便闭上了眼睛。解析1：金钱财富是宝贵的，但人不能终生为金钱和财富拼命不要命。金钱和财富对人类来说具有两重性。其一，世人谁也离不开金钱和财富，没有必要的财富，人一无所有，难以立身，难以干成事业，有了财富才能立身做事。但并不是说一个人占有的财富越多越好，财富多了才能成事，财富少了就不能干成事。其二，金钱和财富既能毁人，又能毁事。也就是讲，一个人财富占有的太多了时，未必能成事，很可能还要被金钱财富所累、所害、所毁。古人讲：“人为财死

5、，鸟为食亡。”这话太偏面了，不是两分法。自古以来，世间大多数人表现得的确爱财，但并没有为财而死，而是利用财富，不但让自己生活上有保障，而且还能创造更多地财富，养育了更多地人，促进了人类社会的文明进步。而鸟呢，也并没有一个个为食而亡，同样是有效地进行了繁衍后代，万事万物不断派生，不断发展。亚历山大之所以让人们在他死后把他生前的金银财宝撒满墓园的道路，一是向世人证实他一生曾获取了大量的财富，他为获取这些财富付出了太多太多，甚至生命；二是告诫世人，人不要贪财，不要透支自己的生命去占有不该占有的财富；三是这世上的财富本来就是大家的共有财产，而千万不能想着都据为己有；四是人的生命与金钱财富相比，生命是第

6、一位的，而可不能人为地搞颠倒了。人生应该淡薄名利，否则，将遗憾终身。亚历山大虽然一生掠夺了大片土地和大量金钱，并且为名利和金钱所累，但他最后的选择无疑是明智的，让后人敬仰。假如他在临终之前不是向世人昭示：“把我的双手放在棺材外面”、“我空着手离开了这个世界”，而是把财富视为己有，留给自己的亲眷，那他就显得渺小很多了。如果这样做，就不能赢得民心，就有可能造成为抢夺和占有他的财富而发生新的征战，互相残杀，危害社会。福建省2009年公务员面试真题汇总4月13日面试真题1、现在关于文理是否要分科讨论热烈，对是否要文理分科你怎么看？2、由你组织一次徒步旅行，刚进行不久，就有人抱怨，甚至还有的不愿再走了。

7、这时候你该怎么做？3、生命如花，有的花香而不艳，有的花艳而不香，有的又艳又香但是有刺。对此你有什么感想？4、动物园里，熊猫馆有空调有美食，有一个旅客就说：“人命不如动物值钱。”，你怎么看？5、做远方模糊的事情，还不如从身边现实的事情做起6、大陆出现台湾旅游热现象的看法7、世界只有两种动物可以达到金字塔的顶端：一是雄鹰，二是蜗牛，这个预言故事的道理8、能认识到自己的缺点是不容易，能改正自己的缺点更不容易，举例说明自己的经历4月14日面试真题1.人的一生会有很多朋友，请你介绍一位值得尊敬的你的朋友。2.古语有云“父母在，不远游，远游必有方”。请你谈谈对这句话的理解。3.你到一个单位，发现单位里一团

8、和气，但是业绩平平，对于这种现象你怎么看。4.国际奥委会主罗格说：“奥运不管是不是节俭，首先应该是成功的。”对于我国“节俭办奥运”的理念，你怎么看？5、2009年春节联欢晚会 ，小品不差钱使小沈阳成名，对于小沈阳，有的人认为好，有的人认为低俗，你怎么看？6、有的人说“要勇于开口说不”，请说说你印象中最深刻的拒绝他人的事件。7、有同事在公共场合不小心说出了你以往工作中的错误，你感到非常尴尬和气愤，这时你会怎么做？8、现在有的人称旅行爱好者为“驴友”，称摄影爱好者为“色友”，有人说“要保护现代汉语”，你怎么看？4月15日面试真题1.一棵果树,结了10个果子,但自己只得到一个,第二年只结了5个果子,

9、但也只得到一个,第三年干脆不长了.结果过了几年身边其他果树都枝繁叶茂的时候,它却已是枯木了.你怎么看待这种现象2.山寨现象如山寨手机，有它的“仿冒性、快速，平民性”特点，您如何看待？3:三毛对梦想和理想的看法,认为理想多半是可以通过努力实现的,而梦想却都是天马行空,几乎不可能实现.谈谈你对她这段话的理解4.有人说:道不同不相为谋,有人说,道不同亦可相为谋,你是怎么看待的?5、危机一词，有“危”和“机”组成，谈谈你对“危机”一词的理解。6、讲出三个在生活工作中帮助过你的人，请举例。7、有人说：现在到国外旅行，看人家山清水秀十分羡慕，就如同当初羡慕当地的经济发达，谈谈你对这句话的看法。8、现在的青

10、少年玩网络、电子游戏而不去玩以前的游戏（跳房子、丢手绢等），请谈谈你对此的看法。4月16日面试真题1、中国有句古话：“打一巴掌，给个甜枣”，你怎么理解其中的领导艺术？2、只有你一个人在单位值班，领导突然打电话叫你送一份文件给他，你怎么做？3、不少人觉得工作久了会没激情，你怎么在枯燥无味，缺乏变化的工作环境中保持激情?4、对北京“限车令”，85人赞同 也有人反对 你怎么看？5.犀牛力大无穷,但是却对背上一种寄生虫没丝毫办法,只好允许一种小白鸟停在背上帮它吃掉寄生虫,小白鸟也以此得到食物.谈谈你的看法.6.领导派你下基层工作,你工作热情很高,但业绩平平.你怎么办?7.某某大学校长说:方向比努力重要

11、.你怎么看待这句话?8.孟子曰:不患寡而患不均,不患贫而患不安请你结合实际谈谈你对建设和谐社会的建议.4月17日面试真题1、以前“粮有粮票，布有布票”，现在“顾客是上帝”你怎么看？2、一个诗人说过，要把自己当做泥土，不要觉得自己是珍珠 ，这样就不会有被埋没的感觉。你怎么看？3、要是时间回到高中，你的选择与现在有什么不同？4、网络上有你的负面消息，而且写的十分真实，却与你的实际不符。媒体记者要采访你，你怎么办？5、幽默感对于公务员重要吗？6、“有些人的赞美，我们觉得配不上；如果要受之无愧，那就需要我们热爱美德胜过热爱赞美”这句话你怎么看？7、某高校让我对大学毕业生就业情况进行调研，你怎么开展实施

12、呢？8、现在流行百家讲坛之类的大众文化传播，有人说大众文化传播有利有弊，你怎么看？2009年7月11日陕西西安公务员面试真题解析1、老虎，狮子，牛，你喜欢哪一个，为什么？【解析1】：喜欢老虎：有自信，够权威，决断力高，竞争性强，胸怀大志，喜欢评估，企图心强烈，喜欢冒险，个性积极，竞争力强，有对抗性。【解析2】：喜欢狮子：，狮子最具有权威感与支配能力的。通常有一种贵族气息或是王者风范。受人尊重，做事相当独立。狮子的群体意识最强，它们能够和睦相处。本质是阳刚、专制、具有太阳般的生气，宽宏大量、乐观、光明磊落、不拘小节、心胸开阔。天生抱有崇高的理想，能够全力以赴、发挥旺盛的生命力为为弱者或正义而战。

13、热爱生命、勇敢、坚持原则及理念。【解析3】：喜欢牛：多少年来，“老黄牛精神”为人们所肯定和赞誉。时代呼唤、需要这样的精神，它包涵着忠诚执著、吃苦耐劳和忘我付出的良好品格，凝聚了艰苦奋斗、爱岗敬业和无私奉献的伟大精神。其实这种精神，象征的就是辛勤劳作，默默奉献，任劳任怨，忍辱负重，稳重踏实等精神。“老黄牛”还蕴含着知荣明耻，老实做人踏实做事，不重私利不图虚名，甘愿做和谐社会大厦的一砖一石，有一分热发一分光的精神。这种精神既是人民勤劳勇敢的良俗美德，也是我们党勤政为民的优良传统，缺了它，人才不能成长，事业不会成功。这种精神象征，也是中华民族精神的一个侧面的高度概括。“老黄牛精神”是奋斗的精神，是创

14、造的精神。我们历来弘扬的“老黄牛精神”，指的是勤勤恳恳地做好自己岗位的工作，是党叫干啥就干啥的默默奉献精神，这是工人阶级的光荣传统，也是中华民族的优秀品德。不管时代怎么进步，不管工作条件怎么改变，即使从简单的体力劳动方式变成高科技的设备操作，最终还是靠人，靠勤勤恳恳、踏踏实实的精神来完成的。时代虽然变了，“老黄牛精神”却不能丢，改革开放、创新发展、落实科学发展观同样需要“老黄牛精神”。今天看来，提倡和发扬这种精神仍然十分重要。当然，“老黄牛”不能落后于时代，应该不断解放思想提高才能，“老黄牛精神”也要与时俱进，不断发展充实内涵，但这并不是否定、抛弃良好传统的理由。社会进步的根基是继承和弘扬优良

15、传统，传统美德不应该也不会随着时间而消逝，这正是中华民族延续至今，不断发展的重要原因。社会还要进步，还需要大批的“老黄牛”，“老黄牛”的用武之地不会消失，永远也不会消失。提起“老黄牛精神”，人们还会想起全心全意为人民服务的英雄战士雷锋，想起为了改变兰考落后面貌奋斗到最后一刻的县委书记焦裕禄，想到几十年如一日和藏族同胞同生死共患难的援藏干部孔繁森他们在本职岗位上实践着党的宗旨，实现着自己的人生价值，永远是我们学习的好榜样。发扬“老黄牛精神”，就要自觉从党的需要出发，从人民利益需要出发，心甘情愿地在自己的岗位上默默奉献、辛勤工作。就要培养和提倡一丝不苟、严谨务实、积极进取、任劳任怨的工作作风和艰苦

16、朴素、勤俭节约、健康文明的生活作风，还要坚决抵制各种错误思想的侵蚀，不断提高拒腐防变的能力。只有树立正确的人生观、价值观，在工作中发扬“老黄牛精神”，才能使自己不断进步，才能胜任自己的本职工作，在构建和谐社会、和谐单位中作出自己应有的贡献。“不须扬鞭自奋蹄”。在平凡的岗位上，踏实地工作，默默地奉献，鞠躬尽瘁，死而后已。这种“老黄牛精神”，在我们面临国际金融危机对经济发展影响日益加重，民生改善形势变得更为严峻，民生改善任务变得更加艰巨的现实条件下，更值得提倡。特别需要人民群众尤其是各级领导干部，学习牛的品格，发扬牛的精神，做一头勤勤恳恳、奋进不辍的“老黄牛”，常念人民之托，体察群众意愿，关心群众

17、疾苦，集中群众智慧，以埋头苦干的实际行动推动科学发展，促进社会和谐，为广大人民群众谋利益、谋福祉。2、领导堵车了，让你临时组织一下会议。第一，了解会议的主题、内容、任务等；第二，会前准备。场地、材料准备、人员通知等；第三，组织会议。清点人数、传达精神、布置任务、提出要求等；第四，将会议组织情况进行总结，向领导汇报。3、介绍一下西安？略名师详解2009年6月深圳职员考试面试题1、对“沉默是金”的理解【参考答案】：在工作当中，很多人是说得多，但做得少，这个时候我们需要的是“沉默是金”，因为只有踏踏实实的工作，才可以得到领导和同事们的认可。在面对纷繁复杂的局面时，在没有充分的理由之前，我们不应该乱下

18、结论，这时我们需要的是“沉默是金”，耐下心来，认真检查问题的所在，有了调查才有“发言权”，“短暂的沉默”不代表“永恒的无语”。对此，在生活中，“沉默是金”算不上是一条“金科玉律”，但绝对在工作中、及为人处事的时候，可以给我们的启发和警示。2、你的领导是一个固执、武断的人，你还会提合理化建议吗在工作当中，很多人常常“妖魔化”了领导干部，将一些领导干部形容为“固执、武断”，当然可能还有其他的“贬义词”。广州的戴斌老师觉得对于这种情况，不需要去理会以往外界对领导的所谓评价，只要当时的判断认为，合理化的建议会有助于单位工作地完善和改进，就应该提出自己的建议。即使领导比较固执，相信只要耐心地向其解释，一

19、定可以说服领导。3、谈谈网络安全性【参考答案】：网络是新时代的产物，网络现在正快速地与我们的生活紧密联系在一起，或许很多人会为网络带来的社会革命而欢呼雀跃，但任何的科技都会尤其两面性，网络尤其其独有开放性，让网络的防御能力有着天生的缺陷，各种“黑客”或“黑客软件”正威胁着我们的信息安全。对于这个问题，戴老师觉得一方面是技术上的问题，尽管现在国家及一些相关企业也正在大力开发“杀毒软件”或“防卫系统”，但仍然不能很好地解决问题。因为，问题的关键在于，“黑客”或“黑客软件”是“主动攻击”，而我们的“杀毒软件”或“防卫系统”是“被动防守”。因此，戴斌老师认为政府相关管理部门加强重视程度，加大投入力度是

20、必然之举。而另一方面，用户自身的防范意识也是关键所在，对此应该在网络、电视等主流媒体渠道，加大宣传力度，教育用户要安全使用计算机。只要这样，网络的安全性才有望得到保障。历年吉林省公务员面试真题详细解析（部分）随着吉林省公务员考试成绩的发布，2009年吉林省公务员的面试工作大幕也就拉开了，从吉林省的历年的考试来看，公务员面试主要采用结构化面试和无领导小组讨论两种方式。为了让广大考生更好的准备面试考试，专家将近几年的部分面试真题进行详细解析。希望广大考生可以通过这篇文章，对今年的考试有所帮助。1、建设部出台一条新规章，对于乱倒垃圾的人处以200元罚款对于这个现象你是怎么看的?【解析】考察对新生事物

21、的认识、理解、分析能力【参考答案】首先，建设部出台这样一条新规章，对垃圾的管理工作具有积极意义。其次，新规章的出台有其背景，即我国目前垃圾排放量过大，处理不当，一部分公民和单位环保意识不强。同时，也具有一定的重要意义，有利于我们环境的美化，减少污染，实现人与环境的和谐共存。第三，该规章的出台从制度层面上具体规定了乱倒垃圾行为者应承担的责任，在一定意义上有效抑制了乱倒垃圾现象，但是，罚款这一制度并不是治理乱倒垃圾的根本之举，并且在处罚时也存在执行难、取证难的问题。所以，根本上解决这一问题，需要通过加大对禁止乱倒垃圾的宣传、教育，提高全体公民的综合素质，提高全体公民保护环境、爱护环境的意识，共建环

22、境友好型社会。2、如果你是一名工作人员，你应该如何做？【解析】考察公务员意识【参考答案】首先，作为执行该工作的工作人员，任重而道远，我将努力圆满完成该工作。其次，对于该新出台的规章，通过公告栏、手册、宣传片等各种途径，加大对它的宣传，使公众能够清楚的了解该规章的具体规定。第三，作为工作人员，也要充分了解该规章的具体工作，以便顺利开展工作。第四，作为执法人员，在执法过程中严格按照程序和措施进行执法。第五，对违反该规章的人员，在依法进行处罚的同时，加强对他们的教育。（注：此题也可按计划组织类来进行回答，重点在于对新规章的宣传。）3、你提的意见领导不采纳，同事对你提的意见也不认同，你怎么处理?【解析

23、】考察沟通能力，如何处理与领导、同事之间的关系。一切事情的出发点是工作。【参考答案】一个成熟的意见必然需要经过不断的推敲和讨论，我与领导之间关于意见的分歧，其出发点都是为了完成本职工作。我会正确对待工作中出现的这一状况，而不出现急躁等不良情绪。首先，我会反思该意见的科学性和合理性，确定是否因该意见存在缺陷而导致这一情况的发生。其次，如果该意见本身有问题，我会进一步通过查阅资料等方式完善该意见。如果经过反复论证，该意见本身没有问题，也许是我的工作方法有问题，以至于没有让他们完全了解该意见，所以，我会主动与领导进行沟通，通过合适方法全面介绍该意见，同时，积极与同事进行沟通，多听取他们的意见，最终解

24、决这一状况。最后，如果经过沟通，领导仍然没有接受该意见，我会及时执行领导的意见，保证工作的顺利进行。4、如果有人为了逃避罚款,从楼上扔垃圾,你应该如何处理?【解析】考察沟通协调能力，正确处理与群众之间的关系。首先，这种为逃避罚款而从楼上扔垃圾的现象是存在的，但是随着人们环保意识的增强，我相信这种现象会越来越少。其次，遇到有人从楼上乱扔垃圾的情况时，我会安排相关人员及时对垃圾进行处理，以免影响环境卫生。第三，如果能确定扔垃圾的具体人或者住户，那么我作为工作人员，将按照有关卫生管理的法律法规规定的程序和具体措施，依法对相关责任人进行处罚，并有针对性地进行批评教育。第四，如果找不到具体的人或者住户，

25、那么我会在此居住区或者商业区采取设立公示栏、下发爱护环境的宣传册等方式，加强对禁止乱扔垃圾、特别是高空乱扔垃圾的宣传教育，从而真正提高广大居民、商户的素质、修养。5、 某县开展一次城市卫生清洁活动，一些干部在活动中行动缓慢，措施不利,某些干部被撤职，1）、你对此事有何看法？答：考生开始回答。这个现象是我国积极推进干部问责制度的表现，也是我国建设政治文明取得成就的表现。长期以来我国的干部制度中缺乏监督和问责，往往是犯了错误或者工作不力也没有相应的惩罚制度。由此导致干部慢慢对犯错误或者渎职不在乎，对党纪国法缺乏畏惧之心，对人民利益缺乏爱惜之心，对自己的职务缺乏警醒之心，工作懒散拖沓，给人民群众带来

26、了损失和麻烦，在人民群众中造成了很坏的影响，严重损害了党和政府在人民群众心目中的形象，损害了社会的和谐。因此我们的党和政府提出要完善干部问责制，干部在工作中犯了错误再也不能蒙混过关，简单批评了事，而要严格追究责任。在山西省矿难发生之后，以及非典之后，我国都掀起了干部的“问责风暴”，许多高级干部都纷纷被问责，或者辞职，或者被撤职；在人民群众和干部中都引起了很大的反响。为了建设和谐社会，推动社会主义政治文明建设，干部问责制要从基层做起，应该得到扩大和推广。同时，问责制也应该得到规范。首先，问责的主体应该是人民群众，程序上表现为人大。不论什么干部，都是人大选举产生，对人大负责的，根据我国公务员法，任

27、免公务员都应该通过人大。如果仅仅是上级冲冠一怒就可以免掉下级的职务，就可能造成干部都只顾上级，甚至是用一些不正当的手法讨好上级，掩盖自己工作中的缺点；这样也是违背我们国家的性质和权力的来源、行使规则的。另一方面，只有人民群众才是干部要服务的对象，他们被撤职是因为没有很好地为人民服务，只有从根本上认清自己的服务对象，从思想上提高认识，才能端正自己的工作态度，更好地履行债务。其次，我国正在建设法治国家，依法治国是我们工作中应当坚持的原则，公务员问责固然好，但是必须在法律的轨道内，我们必须做到不冤枉一个好人，也不放纵一个坏人。只有遵守严格的程序才能保证干部任免的严肃性，才能让被撤职的干部心服口服，也

28、才能避免现实中出现的一时为了满足群众的要求撤掉一些干部，等风声小一些或者过去了又悄悄官复原职的情况。比如说，干部任免的过程应该公开，应该接受监督，应该由人大作出决定，应该允许当事人申辩和申请复议。第三，干部的权益也应当得到充分的保障，例如如果他们在工作中只是犯了一些态度上不够积极的错误，并没有给人民群众带来很大的损失，也没有达到公务员法和单位制度的惩罚标准，也不应该给予过重的惩罚。我们的原则是“惩前毖后，治病救人”，应该给干部们一个改正的机会，而不应该一棍子打死，那样也会损害其他干部的工作积极性。因此，我们应该在工作中坚持和推广干部问责制，推进我们的制度改革；同时不断地加以完善和规范。如果我有幸成为一名公务员，我一定端正思想，认清自己的责任和义务，为人民负责，全心全意为人民服务，另一方面主动地接受人民群众和人大的监督，犯了错误主动承担责任，绝不推诿。考生回答完毕。