助班提问Word格式文档下载.docx

1、8、 作为助班，你对我们学校有哪些具体的了解（行政部门，学生工作处等职能部门），或者对湛江地区有哪些了解？9、 经过初赛的竞选环节，你对助班竞选工作有什么建议？10、 你觉得助班是一个怎样的角色？在新生面前应该树立怎样的形象？11、 结合自己的经历，你觉得新生中普遍存在的问题是什么？12、 如果你当了班助，你所带的班级存在着特殊人群（如性格/行为古怪、偏激），你会怎样处理？13、 由于生活环境或者习惯的原因，13级的新生在思想上或者在其他方面上会比较超前，甚至会让你接受不了，你怎么处理呢？14、 对于你而言，一个班最重要的是什么？若是你认为最重要的东西却是这个班最缺少的，你会如何去做？15、

2、班干的管理效率很低，如何在不伤及自尊的情况下教导他们做好班级管理？16、 你所带的班级在开学后不久出现了班对，你会怎么处理？17、 你所带的班级，有人喜欢上你了，你怎么处理？1、 你觉得你应聘班助的优势在哪里？2、 如果你当了班助，你所带的班级存在着特殊人群（如性格/行为古怪、偏激），你会怎样处理？3、 若要你从生活中了解某一位同学，你会从哪些方面进行？4、 你将怎样在师弟师妹中树立自己的形象？5、 若你应聘成功，你会做的前三件事是什么？6、 根据自己前届班助的经验，你觉得哪些方面需要补充？有哪些不足或需要更好完善的地方？7、 你将会如何引导新生参加工作或活动？8、 遇到自己不知道怎样处理的突

3、发事件，你怎样解决和稳定事情的发展？9、 你觉得新生进校前，最迫切要准备的工作是什么？10、 新生接待过程中，必然会遇到与上课相冲突的情况，你如看待呢？11、 当你所带的班级有某位同学半夜到校，你怎样处理这样的情况呢？12、 新生进校后的第一次主题班会，你会准备些什么内容呢？13、 组建班委时，在不太了解新生的综合能力的情况下，你首要考虑的条件是什么？14、 当出现新生对专业不满，想转专业或退学时，你会怎样处理？15、 进入大学后，最让你难忘的一件事是什么，它给你带来了什么影响？16、 班委组建你认为应该注意什么细节？17、 你将会以什么行动融入到新生的班集体中，深入他们的生活、学习中去了解他

4、们的情况？18、 新生接待工作是一个相当辛苦的过程，你会以什么信念坚持支撑下去？19、 你认为班助在新生面前应树立怎样的形象？20、 你认为你的优点是什么？你的优点足以担任班助一职吗？21、 你认为你在班里的号召力强吗？你的才能是否足以领导一个班集体？22、 是什么原因促使你来应聘班助的？23、 你觉得自己应聘成功的机率有多少？为什么这样认为？24、 当班主任与辅导员有茅盾时，你作为班助应该怎样处理？25、 如果你所带的班级有几个贫困生，你会如去做好这方面的工作，怎样去关心、帮助他们？26、 你给自己今天在演讲台上的表现打多少分（满分10分）？为什么会这样打分？27、 结合自己的经历，你觉得新

5、生中普遍存在的问题是什么？28、 假如你所带的班级有位同学一到学校就情绪低落，但他又性格内向，不喜欢与人交流，你会怎样做？29、 你怎样看待早检、草坪文明岗和饭堂文明岗等工作？30.你觉得班主任助理应具备什么条件？31.你是如何理解“班主任助理”这一称呼的？32.你觉得班主任助理的工作是怎样的？33.在周围同学眼中，大家一致认为你是很优秀的，并且相信你应聘班助肯定会成功，假如你应聘失败了，你会怎样做？34.与另一位应聘者相比，你的工作能力比他强，但他应聘成功，你却落选了，这时你会怎么想？35、你认为自己是个足够有耐心的人吗？请举例说明。 1、你觉得你应聘班助的优势在哪里？ 2、如果你当了班助，

6、你所带的班级存在着特殊人群（如性格/行为古怪、偏激）你会怎样处理？3、若要你从生活中了解某一位同学，你会从哪些方面进行？4、你将怎样在师弟师妹中树立自己的形象？5、若你应聘成功，你会做的前三件事是什么？6、根据自己前届班助的经验，你觉得哪些方面需要补充？7、你将会如何引导新生参加工作或活动？8、遇到自己不知道怎样处理的突发事件，你怎样解决和稳定事情的发展？9、你觉得新生进校前，最迫切要准备的工作是什么？10、新生接待过程中，必然会遇到与上课相冲突的情况，你如看待呢？11、当你所带的班级有某位同学半夜到校，你怎样处理这样的情况呢？12、新生进校后的第一次主题班会，你会准备些什么内容呢？13、组建

7、班委时，在不太了解新生的综合能力的情况下，你首要考虑的条件是什么？14、当出现新生对专业不满，想转专业或退学时，你会怎样处理？15、进入大学后，最让你难忘的一件事是什么，它给你带来了什么影响？16、班委组建你认为应该注意什么细节？17、你将会以什么行动融入到新生的班集体中，深入他们的生活、学习中去了解他们的情况？18、新生接待工作是一个相当辛苦的过程，你会以什么信念坚持支撑下去？19、你认为班助在新生面前应树立怎样的形象？20、你认为你的优点是什么？21、你认为你在班里的号召力强吗？你的才能是否足以领导一个班集体?22、是什么原因促使你来应聘班助的？23、你觉得自己应聘成功的机率有多少？25、

8、如果你所带的班级有几个贫困生，你会如去做好这方面的工作，怎样去关心、帮助他们？26、你给自己今天在演讲台上的表现打多少分（满分10分）？27、结合自己的经历，你觉得新生中普遍存在的问题是什么？28、假如你所带的班级有位同学一到学校就情绪低落，但他又性格内向，不喜欢与人交流，你会怎样做？29、你怎样看待早检、草坪文明岗和饭堂文明岗等工作？1、 你觉得自己有什么能力足以担当助班？2、 你与别人有什么过人之处？3、 发现班上的班对，你如何做好同学的思想问题？4、 当班对出现感情问题，你又如何处理呢？5、 是什么原因让你有当助班的念头？6、 你身为助班，跟班上同学一次又一次强调了礼貌问题，可是学生也是

9、不改，你该怎么办？7、 助班对于班上问题出现不同的看法，你如何说服对方听从你的建议，或如何说服自己听从他的建议？8、 你认为助班不应该有什么不好的东西？9、 助班在新生究竟起一个什么样的角色？10、 你有很重要的东西要处理，同时班上也有很琐碎的东西要你处理，你该怎么办？1. 如何全面了解一个学生？2. 大学中，你最大的改变是什么？3. 觉得自己做得最成功的一件事是什么？4. 你的干部经历让你学到最多的是什么？5. 遇到不如意的事情如何宣泄？6. 跟12的师弟师妹相处多吗？觉得他们怎么样？7. 结合自己的经历，你觉得新生中普遍存在的问题是什么？8. 觉得自己性格上存在什么缺点？9. 为什么想做助

10、班？10. 觉得自己有什么优势胜任这个位置？11. 你觉得自己应聘成功的机率有多少？12. 你觉得助班是一个怎么样的角色？13. 组建班委时，在不太了解新生的综合能力的情况下，你首要考虑的条件是什么？14. 你想带出一个怎么样的班级呢？15. 有个学生哭着打电话给你，说他挂科了，很失落，你怎么处理？16. 学生打电话给你，说自己不受班上的同学的欢迎，你如何处理？17. 学生逃课的理由是，他没想过往自己专业方向发展，你如何处理？18. 班级男女关系不是很融洽，如何解决？19. 有学生因不满宿舍安排（如没有同班同学跟自己同宿舍），觉得很无助，如果安排不了宿舍调动你如何处理？20. 学生在面试干部、班委选举中都不成功，很怀疑自己，去喝酒，如何处理？21. 学生因为谈恋爱而忽略班级，如节假日去拍拖不参加班级活动，融不进班上同学，如何处理？22. 转专业问题23. 学生对这个专业不感兴趣，学习氛围不好，如何处理？24. 某学生跟班上同学很少交流，原因是觉得自己跟他们不是同一类人，没必要浪费时间跟他们相处（甚至说没必要巴结他们），你如何处理？25. 你认同什么样的人带出什么样的班这个观点吗？26. 你们对上一届你们所带的助理班主任在什么地方做的不好？怎样改进？