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4、因为(利益驱动价值驱动理想号召满足个人需要宋江整合英雄的策略包括(根据英雄的具体情况和需求设计差异化的回报方案日常工作拉近距离关键事情升华感情先有感情积累,再谈事业合作领导做到公平、公正,需要(要控制住自己的情绪要忘记个人的恩怨控制好自己的感情给下属待遇要由远及近说水浒是一个多样化的团队,是因为(每个人的思想不同动机不同背景不一样素质不一样北宋宋四家分别是(苏轼黄庭坚王安石米芾A、 B、 D、第八章梁山搭打搭班子的策略有(重而不用厚而不尊用而不重尊而不用达到完全信任的步骤有(改变感情关系拉近情感距离抵消信任成本节约资金人本管理要从人出发,是因为(一切想法、动力来自于人一切工作、主张为了人一切途

5、径、手段要依靠人解决工作进展要借助于人()是团队合作中最大的成本。信任成本管理成本经济成本时间成本领导身边的小班子具备以下哪些()角色。替领导操心的人替领导分身的人替领导说话的人替领导行动的人第九章参照权的作用有(获得别人追随和赞赏的权力给下属鼓干劲做信念输出加强自身修养树立道德风范信念的力量有(能让队伍效率更高能让一个人行动更充分能引导自己能走向成功一个人从事某项工作的前提条件是(喜欢这份事业喜欢这个单位喜欢单位领导喜欢提供的职位单选题梁山上,()最会看人。吴用宋江卢俊义朱武卢俊义要去算卦,是因为(产生信念危机感觉自身渺小周围环境无法控制感觉生活无常第十章朱武劝服史进的策略是(感情策略比附策

6、略瓦解策略攻心策略宋江骂李逵的原因是(与李逵的关系亲李逵鲁莽李逵脸皮厚李逵自尊心强梁山中最善于沟通的是(柴进李逵孔雀断尾的原因是(人人都想得到它的尾巴尾巴太长碍事尾巴太长找人嫉妒尾巴让自己显得美丽宋江处理招安的反对者的方法有(李代桃僵笑里藏刀顺水推舟树立典型形象第十一章思维类型有(保守竞争投机理想理想型人物的主要风险是(挫折不断,市区斗志实力成负担,无视外部变化失去自我,丧失方向众矢之的,内存隐患投机型的特点是()从环境出发从自我出发从对手出发从目标出发诸葛亮如何谋划,帮助刘备成就霸业?躲开曹操跟孙权相互支援占据荆州西通巴蜀竞争型人物成功秘诀是(坚守自我主动应变面对机会坚决到底第十二章竞争的境

7、界有(竞合争散静态机会包括(身后的机会跟前的机会手中的机会口中的机会悟道的步骤是(明白自己所处的时代进行宏观分析微观分析下结论下结论是(问题的本质问题的表象谋略的根据地竞争的对手把握机遇,应该(静态分析环境静态分析对手动态分析环境动态分析对手第十三章哲学上的阶段分为(奠基过渡冲突冲击通用的思维模式有()特点.易于使用逻辑严密思维顺畅关系紧密落实服务精神,应该(及时服务主动服务关怀服务滞后服务曹操兵多将广,因为(立足朝廷唯才是举战场锻炼注意延揽()是步骤。紧密衔接程序中的节点步骤不能重叠步骤不能留空隙第十四章诸葛亮借东风,用的是()创新通法。伏笔法回避法组合法实证法运用实证法,应该(做出一种动作

8、给人看用一种趋势来告诉你事实胜于雄辩沉默是金创新通法有(捆绑链接法移植法逆向法背景转换法刘备成就霸业的步骤是(修政理,向宛洛出秦川,迎将军跨荆益、保岩阻、和诸戎抚彝越、结孙权A、 C、 D、陈子昂卖字的假设有(假设你是陈子昂假设陈子昂是你的领导假设程子昂是你的下属假设你是陈子昂的对手第十五章的理由招揽校友光顾饭店找到教授名单聘请教授当顾问运作给老教授过生日联络学生给老师祝寿学校饭店经营步骤有(预约教授生日组合校友办宴利用遗憾延续收集信息,循环经营通用谋事格式具体运作包括(自我习惯与规范格式交叉使用高度概括与详细描述结合使用自动开发与模板借鉴混合使用理论与实践相结合企业靠()生存。靠产出考回报社会靠资金靠投入

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