安全生产责任制实施细则正式.docx

1、安全生产责任制实施细则正式安全生产责任制实施细则（正式）Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization OperateAccording To The Established Standards And Reach The Expected Level.编订： 单位： 时间： 文件编号：KG-A0-7086-19安全生产责任制实施细则（正式）使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管 理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准规范的要求进

2、行操作, 使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。第一章基本原则第1条企业法定代表人是安全生产第一责任人,对安全生产负全面领导责任。企业安全工作实行各级主管负责制，做到“谁主管，谁负责”。第2条建立以各级主管为核心的安全生产小组。第3条 公司各级主管人员和职能部门，在各自的工作范围内，对实现安全、文明生产负责。第4条安全生产人人有责，劳动者必须认真履行各自的安全生产职责，做到恪尽职守，各负其责。第二章各职能部门安全职责第5条生产部门仁在保证安全的前提下组织指挥生产，严禁违章 指挥、违章作业。发现违反安全生产制度、规定和安 全技术规程的行为应立即制止，并向领导报告。同时 会同有关部门

3、共同处理。2、 在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时, 要果断正确处理，并立即报告主管领导，通知有关职 能部门，防止事故发生或事态扩大。3、 随时掌握安全生产动态，对各车间的安全生产 情况要及时给予表扬或批评。4、 贯彻工艺纪律等各项管理规定，实现安全、稳 定、优质、高效生产。5、 参加安全生产大检查，参与各类事故的调查处 理。6、 积极采用先进的安全生产技术和安全装备。第6条技术部门仁在制定长远发展规划、编制年度技术措施计划 和进行技术改造时，应有安全技术和改善劳动条件的 措施项目，不得以任何理由削减安全技术措施项目。2、编制和修订的工艺技术规程，工艺技术指标必 须符合安全生产的要求，对

4、操作规程、工艺技术指标 和工艺纪律执行情况进行检查、监督、考核。3、 负责生产工艺事故的调查处理和统计上报工作, 参加基层上报事故的调查处理。4、 对引进的新工艺、新设备进行安全可靠性审核。 并组织工艺技术安全检查，及时改进安全生产技术上 存在的问题。5、 组织对生产操作工人的技术培训考核。6、 参加工程的试装工作。第7条公司办公室K负责对新入厂职工的厂级安全教育和职工安全 教育、培训、考核工作；组织开展各种安全宣传、教 育、培训活动。2、 组织制定、修订安全生产管理制度，并监督检 查执行情况。3、 组织安全大检查。协调和督促有关部门对查出 的隐患制定防范措施和整改计划，并检查监督隐患整 改工

5、作的完成情况。4、 参加新建、改建、扩建工程及大修、技改技术 项目的劳动保护设施的审查、验收，保证符合职业安 全卫生要求。5、深入现场进行安全监督，检查安全管理制度执 行情况，纠正违章。督促并协调解决有关安全生产的 重大问题，遇有危及安全生产的紧急情况有权责令其 停止作业，并立即报告有关领导。6、负责各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、爆炸事故的调查处理，参加基层上报的各类事 故的调查、处理和工伤认定工作。7、按照国家有关规定，负责制定职工劳动保护用 品的发放标准，并监督检查有关部门按规定及时发放 和合理使用。8、 综合分析企业安全生产中的突出问题，及时向 领导汇报，并会同有关部门提出改

6、进意见。9、 对各单位安全生产工作进行考核评比，对在安 全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见；会 同有关部门组织开展安全生产竞赛活动，总结交流安 全生产先进经验；开展安全技术研究，推广安全生产 科研成果、先进技术及现代安全管理办法。10.监督检查有关单位搞好安全技术装备的维护 保养和管理工作。1K建立健全安全管理网络，加强安全工作基础 建设，做好各种安全台帐、票证管理。定期召开安全 专业人员会议，指导基层安全工作。第8条质量检验部门K组织制定（修订）并监督执行分析（化验）系 统的安全技术及操作规程。2、 负责各种化工原料、中间体和产品的质量分析, 提供准确的分析数据，把好质量关。3、 负

7、责安全分析，并对分析结果负责。4、 制定安全技术规程，提供原料、产品（中间产 品）的物化性质，安全防护方法及应急处理措施。5、 负责质量事故的调查处理和统计、上报工作，参加其 它事故有关数据的分析和测定。第9条供销、运输部门K对采购的原料、设备，防护用品、器具、器材 必须有验收制度，并对其质量负责。2、 对生产、试验、研究所需要的新化学物品，采 购时（包括国外进口）必须了解其物理化学性能，以 及安全使用和储运要求，并索取书面资料。3、 严格执行有关防火和危险物品管理规定，搞好 仓库防火、防盗和危险物品、气瓶及贮运设施的管理。4、 销售危险化学品时，必须严格检查来厂拉运危 险货物的客户的危险化学

8、品的经营、采购、准运、驾 驶、押运证等有关证件，合格后方可发货。5、 定期对驾驶人员进行安全教育、培训、考核, 配合交通部门做好厂管车辆检审工作。6、 对运输工具、车辆和驾驶人员严格管理，督促 有关人员做好车辆、船舶的维护保养工作。7、 参加厂内交通事故的调查、分析和处理。8、 按规定或标准发放劳动保护用品和器具。第10条财务部门K要保证足够的安全管理、安全技术措施费用，并列入年度财务计划。2、 凡安全措施不落实的技术措施项目未经相关部 门经理审核同意，不得拨款。3、 要监督劳动防护用品费用的合理使用，没有相 关部门经理签字同意的费用，不予报销。第门条人力资源部门K组织对职工和有关人员的入厂安

9、全教育。2、 根据职业禁忌症要求，做好工人招收和职工调 配工作。3、 各种内部培训必须有安全的内容，并列入技术 考核之中。4、 参加有关事故的调查和工伤鉴定。5、 把安全工作业绩作为职工晋级和奖励考核的重 要内容。6、 在办理临时用工协议书时应有安全方面的条款， 并会同有关部门严格执行。第三章各级人员安全职责第12条部门经理K各部门经理对企业的安全生产工作全面负责, 要牢固树立“安全第一的思想。 2、严格执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规、 规定和标准，并接受安全教育、培训、考核。3、 建立并落实全员安全生产责任制。4、 建立健全安全生产专门管理机构，充实专职安 全技术管理人员

10、。定期听取安全工作汇报，决定安全 工作的重要奖惩。5、 主持召开安全生产委员会会议，研究解决安全 生产中的重大问题。6、 审定安全生产规划和年度计划，确定安全生产 目标。签发安全规章制度、安全技术规程、岗位操作 法。批准重大安全技术措施项目，切实保证对安全生 产的资金投入，不断改善企业的职业安全卫生状况和 劳动者的作业条件。7、 坚持安全生产“五同时原则，即在计划、布 置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、 检查、总结、评比安全工作。8、企业内实行的各级承包，以及与外单位的各项 承包合同中，都必须有安全生产职责、安全管理要求 和安全技术指标等条款，并认真考核落实。第14条技术和质检负

11、责人K对企业的安全技术工作全面负责。2、 组织制定、修订和审定各项安全管理制度、安 全技术规程，组织编制安全技术措施计划、方案及安 全技术长远规划。3、 协助组织安全技术研究工作，负责解决安全技 术、安全管理上的疑难或重大问题，推广和采用先进 的安全技术和安全防护措施。4、 组织制定审批安全教育计划，参加对管理人员 的安全教育和考核。5、 审批重大工艺处理、检修、施工的安全技术方 案，审查引进技术（设备）和开发新产品中的安全技 术问题。第14条车间主任仁车间主任是车间安全生产第一负责人，对车间 安全生产负全面责任。要认真贯彻执行各项安全生产 法律、法规、规定、制度和标准。2、 拟订、修订车间安

12、全技术规程和安全生产管理 制度，编制车间安全技术措施计划和方案，经批准后 组织实施。3、 组织开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生 产经验。4、 组织落实车间级安全教育，督促检查班组级安 全教育。5、 组织对职工进行安全思想和安全技术教育，定 期进行考核，保证职工持证上岗。6、 组织车间级的安全检查，确保设备、安全装置、 防护设施处于完好状态。发现隐患及时组织整改，车 间无力整改的要采取有效的安全防范措施，并及时向 厂部书面报告。7、 对本车间发生的事故要及时报告和处置，并负 责保护事故现场。事故处理要坚持“四不放过原则。8、 建立、健全车间安全、防火组织，领导车间和班组安全员工作。O第四章

13、安全教育与安全作业证第15条 入厂教育。新入厂人员（包括新工人、 合同工、临时工、外包工和培训、实习、外单位调入 本厂人员等），均须经过厂级、车间（科）级、班组（工 段）级三级安全教育。K厂级教育（第一级），由办公室组织，技术、 生产部门负责，教育内容包括：安全生产重要意义， 党和国家有关安全生产的方针、政策、法规、规定、 制度和标准；一般安全知识，本厂生产特点，重大事 故案例；厂规厂纪以及入厂后的安全注意事项，工业 卫生等。经考试合格，方可分配到车间及单位。2、车间级教育（第二级），由车间主任负责，教 育内容包括：车间生产特点、工艺流程、主要设备的 性能；安全技术规程和安全管理制度；主要危险

14、和危 害因素、事故教训、预防工伤事故和职业危害的主要 措施及事故应急处理措施等。经考试合格，方可分配 到各班组。3、班组级教育（第三级），由班组长负责，教育 内容包括：岗位生产任务、特点，主要设备结构原理、 操作注意事项；岗位责任制和安全技术规程；事故案 例及预防措施；安全装置和工（器）具、个人防护用 品、防护器具、消防器材的使用方法等。经考试合格， 方准到岗位学习。第16条 安全考核。管理人员的安全技术考核, 由办公室负责组织进行，考核内容包括：K国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、 法律、法规、规定、制度和标准。2、企业各项安全生产管理制度。3、本企业的生产工艺和特点。4、本企业所接触

15、的易燃、易爆、有毒、有害物质的理化性质，对人体的危害，预防措施和急救处理原 则。5、所管部门或业务范围内要害岗位的安全管理制度和注忌、事项O6、 车间（单位）安全装置的种类和作用，以及管 理方法。7、 本企业劳动保护用品、器具以及消防器材的正 确使用方法。第17条 工人的安全技术考核，由车间主任负 责组织执行，车间安全员参加。考核内容包括：K国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、 法律、法规、规定、制度和标准。2、本车间（岗位）的生产特点以及所接触的易燃、易爆、有毒、有害物质的理化性质，对人体的危害、 预防方法和急救处理原则。3、本车间（岗位）的各项安全生产规程和管理制 度。4、本车间（岗位）安全装置的类型和作用及其维 护保养方法。5、本岗位的劳动保护用品、器具，以及消防器材的正确使用方法。6、本岗位的工艺流程和安全注意事项。第六章安全检查第18条 安全检查的基本任务是：发现和查明 各种危险和隐患，督促整改，监督各项安全规章制度 的实施，制止违章指挥、违章作业。第19条安全检查应贯彻领导检查与群众检查 相结合的原则，检查包括职工自查、综合检查、专业 检查、季节性检查、节假日检查、夜间抽查和日常检 查。第20条 安全检查必须有具体计划、明确的目 的、要求、