农村信用社主任述职报告最新范文Word格式.docx

1、今年我社对 上深分社进行了搬迁，对新机构进行了改造、。提高了硬件服务水平， 展示信用社的文明形象。三是夯实基础，求真务实，稳步发展。坚持把 任务落在实处，对存款分解到岗到人，内外勤互相协作，团结进取，压 力变动力，工作互相竞争，一把主任带头承担业余揽储任务，实事求是 反映存款经营成果，实打实地促进业务健康发展。截止到2004年末， 全社存款创历史最髙水平，比上年净增*万元,余额达到*万元，年未 职工人均拥有存款*万元，完成区行下达存款任务的。四是增资扩股, 壮大资金实力。在抓好存款的同时，我还把增资扩股作为增强资金实 力和抵御风险能力的有效方法，通过明确办社宗旨，加大宣传力度，鼓 励职工积极入

2、股，引导农户入大股。年未股金余额达到万元，净增*三、同心同德，通力合作，与其它班子成员搞好配合由于刚刚接手新的工作岗位，与班子成员的磨合成为我做好存款工作的切入点，一年来，我在两位主任的帮助下，能够正视自己, 摆正位置，自觉接受领导和职工的监督，充分发挥干部的表率作用。在 市场经济条件下，做到自重、自醒、自警、自励,时刻保持和发扬共产 党员的先锋模范作用。我在日常工作中，认真贯彻民主集中制的原则， 坚持讲学习、讲政治、讲民主，自觉同领导班子保持一致。在具体工 作上，坚持遇事与其它班子成员协商、研究，诚恳征求有关人员意见， 做到说实话、办实事、讲实效，齐心协力做好各项工作。总之,2004年我在上

3、级行正确领导和关怀下,在其它两位主任的密 切配合下，在各位员工的大力支持下，做了一些工作，也取得了一定的 成绩,但还存在一定的差距和不足，一是工作经验不足，努力不够。二 是上进心不强，有小富即安思想，开拓意识差等等。我决心在新的一年 里，对下述存在的不足和差距，加以克服和解决为*的发展做出新的 贝献。篇二：2014联社主任述职报告述职报告XXX联社党委委员、主任XXX省联社：根据省联社的工作安排，我于2014年7月调入XXX农村信用合作联 社，任联社主任，负责经营管理工作。半年来，我严格执行监管部门的 各项规定与要求，兢兢业业，勤勉尽职，一手抓发展、一手抓改革，努力 把XXX联社建设成为“政治

4、素质好、经营业绩好、团结协作好、作风 形象好”的优秀企业。现就将2014年在XXX联社半年来的履职情况, 述职如下：一、以改革与发展为中心，做好各项管理工作（一）主要经营指标完成情况。1.资产负债。截止2014年末,我社资产总额XXX万元，较年初增加 XXX万元,增速为XXX%o负债总额XXX万元，较年初增加XXX万元，增 速为XXX%o所有者权益XXX万元，比年初增加XXX万元。2.各项存款。各项存款XXX万元较年初增加XXX万元,增速为XXX%o 其中，单位存款XXX万元，个人存款XXXX万元，占比分别为xxx%、xxx%。 资金营运率XXX%o3.各项贷款。全年累计投放各类贷款XXX万元

5、，同比少投放XXX万元。 其中，累计投放涉农贷款XXX万元，占全部贷款累放额的XXX%。各项 贷款余额XXX万元，比年初增加XXX万元,增速为XXX%;涉农贷款余额XXX万元，农牧业贷款比例XXX%,较 上年同期下降XXX个百分点。流动性比例XXX%。4.不良贷款。按照五级分类,不良贷款余额XXX万元，比年初增加XXX 万元，占比XXX%,较年初上升XXX个百分点。5.收入支出情况。各项收XXX万元，同比减少XXX万元。各项支出 XXX万元同比减少XXX万元。实现利润总额XXX万元同比增加XXX 万元。综合费用率XXX%,成木收入比XXX%,固定资产比例XXX%o6.中间业务。中间业务收入XX

6、X万元，占总收入的XXX%。其中，代理 业务手续费收入XXX万元，结算手续费收入XXX万元,其它营业收入 XXX万元。7.贷款损失减值准备。呆账准备金余额XXX万元，较年初增加XXX万 元。拨备覆盖率XXX%,贷款拨备率XXX%。（二）夯实标准,狠抓制度建设工作。为了有效扭转XXX联社的制度 缺失、制度失效、制度虚设的突出问题，任职之后，第一件工作就是建 立和梳理各项规章制度，本人带领各个部室重新修订了XXX信用联 社制度汇编。同时，独自制定了XXX信用联社大额费用管理制度、XXX信用联社信贷审批流程、XXX信用联社员工管理办法、XXX 信用联社各部室职责分工、XXX信用联社不良贷款减免息管理

7、办法XXX信用联社不良贷款清收奖励办法、XXX信用联社贷款抵押率 管理办法、XXX信用联社不良贷款减免息管理办法、XXX信用联社上门流动服务实施方案、XXX信 用联社福农卡推广集中授信实施方案等主要制度，对机关以及基层 费用的中请、报销、列支的流程进行重新的规范，对中请减免息优惠 业务的操作申报审批流程进行梳理规范,对抵债资产收回处置业务流 程进行重新设立，对贷款业务的发放，审批等手续及流程重新建立，包 括基层网点缴调款业务和押运封包的流程也进行规范,几项主要的业 务操作流程得到完善和更改。按照要求组织建立远程授权中心和监控 中心，并组织人员建立相应的各项制度，同时带头严格执行制定的各 项制度

8、，坚持公平公正的处事原则，和其他班子成员共同制定完善了 窗口服务、安全保卫及信息科技等方面的制度和管理办法。（三） 多管齐下,落实资金组织工作。自任职以来，我一直把资金组 织工作作为我工作的中心点，采取多方面有效的措施,稳步提升存款 市场份额。一是以身作则，积极践行XXX联社年初制定的存款增存 计划，揽储日均500万元以上，并对联社机关其他工作人员严格按照 规定考核;二是为加强管理，提高各网点金融服务水平，配合联社党委, 推动营业网点整合撤并工作。先后撤并XXX个营业网点，并将农区社 管理的37个市内营业网点整合到城区社管理;三是均衡支付资源，在 抓牢农区市场的同时，拓展城区市场。今年,新布设

9、ATM机XXX台（其 中农区XXX台），新增消费类POS机XXX台（其中农区XXX台），均衡了支付结算网络，充分发挥了 XXX 联社地跨城乡的优势，有效抓牢了城区与农区资金。截止12月末，各 项存款余额已达XXX万元。（四） 重梳流程,把好风险管控工作。面对XXX联社的信贷管理工作 的实际情况,立即着手对信贷管理的各项制度和办法进行重新的建立 和补充，对基层信用社的操作到联社管理部门的流程进行全部调整， 结合不良贷款追责的加大，加强信贷管理工作，严格对大额贷款进行 把关审批,制定了XXX信用联社贷款抵质押物抵押率暂行管理规定， 严格规范贷款的抵押率标准。对基层中报提交的贷款金额较大的，组 织联

10、社贷款审查委员成员到现场调查，同时对信贷管理系统的岗位进 行维护，对全辖各岗位人员进行重新明确，经过多种措施和办法,XXX 联社的信贷管理工作有了很大的变化，各相关业务流程基本能够达到 各项制度的要求，全辖人员的贷款风险意识逐步提升。（五） 创新思路,开展信贷改革工作。今年，我积极推进信贷创新与 改革工作。首先在农区大力推进“福农卡”集中评级授信业务。“福 农卡”授信业务按照“一次核定、总额控制、随用随贷、周转使用” 的原则，遵循“先评级、再授信、后用信”的要求，改变原有的农户贷 款基木流程，有效的降低了贷款过程中形成的操作风险。现己在民主、 大罕进行试点，并有序推进;其次在城区兴建了小微企业

11、贷款管理 中心与个人贷款管理中心，规范了小微企业及个人贷款流程。目前， 两个管理中心人员已经拟定，并进行了岗前培训。（六） 多法并行,规范财务管理工作。按照班子分工，我到XXX任职 分管财务工作，为了做好财务管理各方面的工作。主要做法是坚持制 度和原则，梳理完善制度办法，坚持集体审批，做到不逾越底线和触碰 高压线。1.抓增收节支。今年，对各项费用开支，详细规定了财务开支的范围、 标准及审批权限、程序、违规处罚等，实行费用率和费用额双向控制 的办法，逐级审批。对于大额费用开支实行事前申报、上会研究、公 开竞价的管理办法，截止2014年12月末营业费用比上年同期减少XXX 万元。2.抓印章管理。为

12、规范XXX联社各类印章的管理和使用，维护印章的 法定性、权威性，促进加强业务管理，明确责任，财务计划部下发了XXX农村信用合作联社业务印章管理办法，并把个人印章纳入管 理范畴，为全辖员工按柜员号刻制个人名章留存印模，共回收卬章XXX 份。3.抓股金管理。财务计划部将XXX联社所有股金均清算到联社木部， 收回各信用社结余股金证。全辖股金户数共计XXX户。收回XXX份股 金证。有效规范了股金管理。4.抓授权管理。2014年11月9日XXX联社远程授权系统正式上线 运行,并进行了一系列相关培训。截止12月31日全辖共发起授权业 务XXX笔，授权通过率XXX%o篇三：信用社个人述职报告2015信用社个

13、人述职报告（一）回想一年以来的工作，在基层信用社领导的关心指导下，在营业室 全体同志的帮助下，我认真学习业务知识和规章制度，积极主动的履 行工作职责，较好的完成了年度的工作任务,在思想觉悟、业务素质、 操作技能、优质服务等方面都有了一定的提高，现将一年以来的工作 总结汇报如下：一、基本工作情况1、重视理论学习，自觉加强相关金融政策及法律法规的学习，构筑 牢固理论知识结构，不断提升自身的整体综合素质。是特殊的一年， 贷款新规的出台和相关制度的修订完善给当前各项业务的开展带来 了巨大的变化，虽然作为一名普通的前台综合柜员，但我深知作为一 名综合柜员，没有过硬的业务理论支撑，就无法为客户提供完善快捷

14、 的服务，为了全而提升自己的综合素质，跟上政策规章制度的变化，我 自觉利用休息时间，系统的学习了相关规章制度和新下发的各项文件, 使自己对现行的政策、规章制度有了一个较为全面的认识，对于日常 柜台上的客户业务咨询也能给予正确的反馈、答复。此外，为了迅速 适应新时期金融工作开展的需要,增强整体业务学习的系统性和连续 性，一年多来，本着谦虚谨慎的学习态度，我多渠道的认真学习各项金 融知识，密切关注时事政治和宏观经济动向，对于联社下发的各类文 件、资料，不仅仅简单的停留在了解的层面上，更注重对各种资料的融 会贯通、学以致用，通过日常工作的开展，不断积累工作经验，在综合 业务能力、综合分析能力、协调办

15、事能力、文字语言表达能力等方面， 都有了很大的提高。为了保证学习的针对性和有效性,我抓紧学习的 机会,积极参加联社、基层社各种培训和技能，并注意结合自身实际情 况，及时进行反馈、回顾，及时解决自身存在的问题，取得了一定的成 绩和进步。2、工作方面，认真履行岗位职责，踏踏实实的做好本职工作。是我社 服务创优工程和精细化工程深入开展的一年，作为一名前台综合柜员, 我热爱自己的本职工作，并始终要求自己认真细致的去对待每一项工 作，在具体的业务办理过程中，努力做到用心、诚心、信心、耐心、细 心的处理每一笔业务，接待每一位客户。以客户满意、业务发展为目 标，潜心钻研业务技能，把各项金融政策及精神灵活的体

16、现在工作中， 树立热忱服务的良好窗口形象，做到来有迎声，问有答声，走有送声， 要让每个顾客都高兴而来满意而归。当前的柜台工作使我每天要面对 众多的客户，为了给客户提供高效优质的服务,我常常提醒自己客户 就是上帝,理解就是沟通的开始，在繁忙的工作中，我坚持做好微笑服 务，耐心细致的解答客户的问题，一年来从未出现因个人原因而岀现 的客户投诉或不满意。在其他工作的开展方面,能够时刻保持积极主 动，认真遵守规章制度，能够及时完成领导交给各项的工作任务，严格 按照联社各项工作开展的要求,切实做好日常的岗位工作：（1）严格规章制度，把好储蓄柜台直接而对客户的第一道关口。作为 一名综合柜员，我深感自己肩上的

17、担子的分量,稍有疏忽就有可能出 现差错和失误。因此，我不断的提醒自己增强责任心。木着对自己和 客户负责的态度,确实做到规范操作、风险提示、换位思考，严格要求 自己,较好的完成了柜面各项业务。（2）坚持原则,做好每一笔看似简单的业务。一线员工的一举一动都 时刻体现着信用社的形象，自己的工作质量事关信用社经营发展大计, 责任重于泰山，丝毫马虎不得。一年来，我坚持基层社和联社制定的相 关管理制度，对每一笔业务都一丝不苟地认真按照规定操作，从客户办理业务的相关要求;从重空的检查、往来账目的核对到下 班后的大额核对登记、身份证信息核对、账户信息维护，每一个环节 我都是仔细审查,没有一丝一毫的懈怠。在具体

18、办理业务时，我做到了 三个必须，即业务办理条件必须符合政策、相关证件必须是合法原件、 客户签字正确无误，并且做到生人熟人一样对待，保证了业务办理的 合规、合法。（3）提高工作质量，及时准确的做好储蓄基础资料的管理。搞好基础 资料的记载、收集、管理，是做好日常工作的重要前提之一，这项工作 即繁琐又重要，需要经常加班加点来完成。我坚持做到了当天账务当 天处理完毕,全部核对从不过夜。自从我社开始实现柜员制之后，从未 出现过因个人疏忽而造成的业务差错。3、 立足实际，精诚团结，团结全社员工为提高我社经营效益尽心尽 力一年来，在具体的工作开展过程中，我积极主动的做好日常各项工 作,结合我社实际，服从领导

19、的安排，团结全体职工为我社经营目标的 顺利完成而同心同德，尽心尽力。（1）存款任务是关键，为完成我社的存款任务,我充分利用日常工作 机会，在业务办理过程中做好存款营销工作。业余时间,利用自身的区 域优势，走亲串朋、动员社区的储蓄存款，积极宣传相关的优惠政策、 理财技巧等,为壮大信用社实力不遗余力，较好的完成了联社下达的 存款任务。（2）积极主动的营销信用社的相关新业务和新功能。我立足我社实 际，不断强化储蓄营销意识，破除惧学、惧烦的思想，认真学习我社新 兴业务和新制度规章，如公务员贷款、失地农民专项贷款等特色业务， 耐心的给客户讲解相关类似业务的相同点和不同点，讲清利弊之所在, 提供有利建议，

20、深受客户的好评。（3）勤勤恳恳的完成领导交办的其他任务，除做好本职工作外，我还按照领导的安排做好其 他工作，如每天的卫生打扫，帐表的装订等，都能够与大家一起协调好, 共同完成任务。4、 生活上，与人为善，注重培养自己的团队精神和协作意识,不断提 升自身价值。我深知个人的能力是有限的,促进我社的业务发展，需要 的是全体同事的共同努力，在提高自身素质的同时，我尤其注重团队 精神的发挥，团结好各位同事，确实做到想别人之所想，急别人之所急, 积极营造团结进取的工作氛围，有效开展好我社的各项工作。5、安全经营方面，增强防范意识,牢记安全重于泰山确实落实，三防 一保。一年来，我能严格遵照联社安全保卫相关要

21、求，严格按照各项制 度行事。当班期间能够时刻保持警惕，严格按三防一保的要求,熟记防 盗防抢防暴预案和报警电话，熟练掌握、使用好各种防范器械。经常 检查电路、电话是否正常，防范器械是否处于良好状态，当出现异常情 况，能当场处理的当场处理,不能处理的能主动上上级汇报等等。结合 自身工作实际，加强凭证、卬章管理,从源头上防范案件。不断地增强 安全防范意识，认真落实各项防范措施，确实做到安全保卫从我做起、 从身边小事做起，防微杜渐，把安全工作确实落到了实处。二、工作中存在的问题和不足有成绩就一定有不足之处，在正确进行自我分析和定位的基础上，回 顾一年来的工作，仍存在很多的问题和不足，具体表现在以下几个

22、方 面：（1）学习的积极主动性还不够，因家庭因素、工作开展因素的客观因 素的影响，导致存在学习的连续性不足，存在业务素质提高不快，对旧 有知识回顾不足的问题,学习效率低的情况。（2）创新意识和进取意识不足，在自觉主动学习方面,与年轻大学生 相比还存在一定的差距，不能有效的结合自身专业特长和岗位实际进 行业务创新或针对岗位需求自觉进行相关考试认证。（3）1作方式简单，尚停留在较低层次的任务完成要求上，工作开展 的实际效率和效果还有待提高。信用社个人述职报告（二）三年来，在联社党委的正确领导下，在行业监管部门的有效监管和 地方党政的大力关心和支持下，以每年度联社确定的总体工作目标为 出发点，以本部

23、门年初确定的工作措施为突破口，以服务基层、服务三 农和服务地方经济建设为重心，团结本部门职工，坚持依法、合规、稳 健经营，脚踏实地，真抓实干,较好地完成了上级下达的各项工作任务, 现就本人三年来的履职及廉洁自律情况报告如下：一、 现任职网点主要经营指标完成情况截止20*年10月末,*信用社各项存款余额*万元，较年初上升 *万元，其中储蓄存款*万元，较年初上升*万元；各项贷款余额 为*万元，较年初上升*万元；五级分类不良贷款*万元，较年初 下降*万元，五级分类不良贷款占比为*%，较年初下降*个百分 点；各项收入*万元。二、 加强学习，不断提高经营管理水平和业务能力随着农村信用社改革力度的不断加大

24、,对管理人员的管理水平和综 合素质也提出了更高的要求，只有不断学习，才能适应形势的发展。三 年来,我先后在联社办公室、*信用社、*信用社三个部门任职， 无论在哪个岗位上,我始终坚持学习作为提升自身经营管理水平和业 务技能的主要手段，始终把学习作为一种坚持不懈的习惯。通过采取 集中学习、自学和再等形式，充分利用书木、报刊、网络等多种渠道， 坚持学习党和国家的路线、方针、政策，坚持学习各种金融法律法规 及行业，坚持学习各种经营管理理论及业务知识,*年9月通过联 社党委推荐，办事处批准，参加了为期两年的高级管理人员工商管理 在职硕士的学习，我利用这难得的机会不断给自己充电。通过各种形 式的坚持学习，

25、提高了自己的管理水平和业务素质，更加适应新形势 下农村信用社发展的需要，将所学知识和技能运用于实际工作中。三、主要工作措施及履职情况三年来，我先后从事过多个岗位的工作,在联社机关从事多年的办公 室主任岗位，于*年3月起先后任两个基层营业网点主任，无论在 任何岗位上，我始终以高度的责任感和饱满的热情投入各项工作，兢 兢业业、努力拼搏。（一） 强化服务职能，当好服务员。在担任办公室主任期间，我充分认 识到办公室作为一个单位中枢的重要性,我始终把服务作为本部门最 主要的职能，无论是对领导、对部门还是基层网点，服务职能必须体现 在工作的每一个细节中。我始终围绕办公室工作职责，坚持以服务为 宗旨，以领导

26、是否满意、部门是否满意、基层是否满意为评判工作的 标准，做好上传下达、左右协调、后勤保障、活动组织、会议安排、 材料撰写、服务基层等工作，在办公室全体员工的共同努力下，木部门 连续5年被评为年度先进集体，基本做到了领导满意、部门满意、基 层满意。（二） 多措并举，狠抓存款组织工作。我任职的两个网点，都属于全县 经济较为发达，银行业机构竞争较为激烈的乡镇，因此存款组织既是 重中之重的工作，也是难度最大的工作。结合所在网点的存款结构和 现状,我们主要采取了以下措施：一是加强柜面服务，时刻注重员工教 育，增强全体员工的责任感和危机意识,提高柜面服务质量和水平;二 是加大沟通和协调力度，积极向地方党政

27、领导汇报沟通，争取地方党 政的大力关心和支持;三是做好新老客户尤其是大客户、黄金客户维 护工作的同时，努力发展新的客户源，扩大信用社客户群体;四是通过 诚信体系建设进一步加大宣传力度，动员将闲散的资金存入信用社。（三）切实做好三个信贷品种。根据所在网点的区域特点和资金需求 现状，在信贷投向领域，主要支持农户、单位职工消费、个体工商户。 一是积极扩大己评级农户的农户小额信用贷款而，做到随到随贷，最 大程度的解决农民贷款难的问题；二是严格落实上级有关规定，进一 步做好单位职工的评级授信工作，不断扩大单位职工消费贷款占比； 三是做好个体工商户的信贷支持，落实担保、抵押手续，严格审批程序, 切实降低个

28、体工商户信贷风险。（四）多管齐下化解不良贷款。一是摸清底数，掌握不良贷款形成的真 实原因，对己形成不良贷款的借款户进行分类，采取不同的清收策略； 二是借助推进诚信体系建设的有利时机，以打造良好信用环境为出发 点，利用一切可以利用的外部力量帮助清收;三是依法利用法律手段 进行清收，对于少数借款户，在利用其他措施无法取得实效的情况下， 采取起诉的方式加以清收，多措并举、多管齐下；四是严把新增贷款质 量关,始终把管好新增贷款、确保新增贷款质量作为提高资产质量的 主要工作手段。（五）加强内控建设，防范和化解各类风险。为确保严格执行好各项 规章制度，规范业务操作流程，防范和化解各类风险尤其是操作风险,

29、根据联社案件治理的相关要求，持续开展案件防控治理，深入排查案 件和风险隐患。加强员工教育，将员工的教育和学习纳入常规性事务, 树立全员抓规范的理念，提高员工的规范化意识。组织职工进行定期 和不定期的规章制度学习，定期开展对员工内控执行情况的检查，将 风险和案件隐患消灭在萌芽状态。（六）做好农户信用等级评定工作，大力推广农户小额信用贷款。根据 联社工作安排和省政府五个100工程的总体要求，我们将农户信用等 级评定工作纳入近年来的工作重点之一。一是广泛宣传动员，在各村及时召开群众动员大会，争取最广泛 的支持;二是在联社农村业务部的大力支持下，全体信贷员全部投入 此项工作,严格操作流程，按片区开展工作;三是积极向地方党政部门 汇报，共同制定奖惩措施，推动诚信体系建设；四是合理安排岗位，内 外 兼顾，对诚信体系建设做到齐抓共管。（七）抓好安全防范工作,确保全年安全经营。始终将安