社团活动工作总结doc.docx

1、社团活动工作总结doc社团活动工作总结 社团活动工作总结 举办一次活动之后都需要做好总结，以便找出不足，吸取经验。 下面是小编为大家整理的社团活动工作总结，希望能帮到您 站在岁末，透视过去一学年，工作的点点滴滴时时在眼前隐现，回眸望去过去的一幕慕，在不知不觉中充实眼睑。 似乎初进学生会的记忆依然就在心头展现我一直很庆幸自己担任社团部部长这个职位，在这一年的时间里，我也学到了不少，虽然一开始这个工作让自己不知道如何下手，但是现在做的事情多了，让自己成熟了不少，也进步了不少。 作为社团部一员，我认为我的最主要职责就是密切关注协会的发展，做好协调与沟通的作用。 协会的发展历史和发展方向要弄明白，尽自

2、己最多的能力帮助他们，确保其和谐健康的发展。 在职的一年，我经历了协会变化的点点滴滴。 我院现有丛林之声俱乐部，法律协会和心欣志愿者协会。 其中法律协会和心欣志愿者协会在星级社团评选中分别活得了四星和三星的好成绩。 这是一个社团实力的象征，是对我们活动的一个积极肯定，当然了我们也需要更加努力，朝着五星级社团发展。 去年的一年，我先把所搞活动说一下，因为在年度计划书里面规定每个协会必须有三项活动，基本都达到了要求。 丛林俱乐部一个注重课外活动，娱乐性的协会，第一次的大型活动，全校斗地主调动了全校学生的积极性，同事也增加了同学们之间的互相交流与学习，不仅仅是单独的娱乐，借助娱乐我们扩大交际圈，这样

3、的活动我们要多搞。 法律协会一个创办历史悠久的协会，经历了岁月的考验，同时也做了许多关于法律的宣传与活动，一直保持着星级社团的优秀记录。 更多的有意义的活动需要搞起来，因为我们有设施有老师，一定要充分利用这些资源。 心欣志愿者协会，我认为是最具潜力的一个协会，不仅仅是因为她在过去一年的时间里所举办的活动和晚会。 当然了每次小型的活动和大型的晚会，她都是那么的震撼心灵。 最主要的是那份爱心，我相信这个协会一定会很好的。 很感谢协会成员的理解与支持，在过去的一年中，你们一直默默无闻的奉献着，从不提出困难。 遇到经费的问题你们主动拉赞助，一个一个的困难你们都迎刃而解。 我很感动 这次的年度总结我想把

4、我的经验与大家分享一下，想必这才是最重要的，也是对下届社团部的一个经验吧。 我们社团过去的一年有很大的变化，首先海韵协会的注销，想必是我最大的遗憾与失职。 下面是我当部长一年内个人最缺乏的东西，也是最大的弱点。 我觉得作为部长 1.一定要密切关注协会的发展，定期与会长记成员沟通，以开会或茶会的形式凝聚力量，树立威望。 2.沟通。 充分了解协会的下一步计划，以周为单位，做好充分的准备。 了解他们的困难，及时与老师沟通。 3.一定要有不怕吃苦的精神。 因为我们的工作是一个比较烦琐的工作，谨记吃苦是福，全心全意为同学服务。 4.充分利用资源。 学生会是一个大家庭，我们以集体为荣。 如果部里的活动完不

5、成，及时请求其它部门的帮助。 5.一个建议，协会纳入学生会编制。 进行统一领导，会长副部待遇。 回想一年来学生会的工作，我们取得过优秀的成绩，这些成果离不开社团部每个成员的辛勤付出;同时我们也遇到过很多的困难，面对困难，我们并没有放弃，而是同心协力解决困难。 我们一步步成长的脚步依然清晰，在路上，我们学会了团结合作，学会了坚强勇敢。 在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悦飞上我们的眉梢，因为我们坚信“只要我们团结一心，社团部必然凭着自己青春的汗水再造辉煌”。 在团委工作已经一年半了，我由大一的一名秘书处的干事成为组织部的副部长，这个转变还是很大的。 在这一个学期中我经历了适应与认识、坚定与感动、反

6、思与改变的过程。 适应与认识阶段由一个写会议记录的干事转变到整理档案、表格并且要管理干事的副部长，我刚开始真的懂得很少。 感谢老师、我们部部长一直在耐心的指导我，并且让我真的体会到了组织部工作的严肃性和严谨性。 在这个岗位上，不会像学生会的干部成为学院各项活动的组织筹划者，活跃在同学们面前。 它需要我们踏实地坐在电脑前，将很多不成系统的数据整理成表格;需要我们耐心忍性、一笔一划地写好每份材料;需要我们面对以前认为不起眼的小错，做出反思，认识到我们的工作关系到身边同学的前途。 这个学期，是我成为党员后第一次真正体会到关于党的事情都是很严肃容不得半点马虎的。 也认识到自己已经不再有刚上大学时对于承

7、担组织活动这一职责的迷恋，而发现属于自己的这份工作的价值所在，感觉到拥有这样一个工作很荣幸。 坚定与感动阶段当经历了这一学期的工作，我肯定了我最终去参加竞选的决定。 在这一学期，我的细致与耐心得到了很大的锻炼，当熬夜到两点多做出的表却还是被部长挑出很多毛病的时候，我真的很抓狂，自己觉得自己可怜，没人同情。 可是当冷静后，发现这件事情只能怪自己工作粗糙，没有讲究做事方法。 这个过程让我发现我最初想要提高自己的愿望得以实现了，在各种纠结中进步，使自己的内心更加坚强。 同时，我真的热爱团委这个家庭了，很多部长对我们的关心，我和另外一位副部长以及干事们的关系都很好，感觉到一个组织给我带来的温暖以及强大

8、的动力。 因为这些与我“并肩作战”的战友，也让我肯定了当初的决定。 反思与改变阶段在工作中，我出了很多的错误，最大的就是我总是拖延任务，习惯在截至日期的前一天做完，却发现在当天能有特别多意想不到的错误和需要找寻的资料。 在部长批评的时候，我还总想找到别的客观原因，但诚实地讲，这是我的一个很不好的习惯，需要我平时意识到并且改正。 在院团委、社团联合会的指导和全体协会成员的积极努力下，我们环保协会xxxx学年度第一学期的工作圆满结束。 现将我协会第一阶段的工作做如下总结。 在院团委的指导下紧紧围绕协会的宗旨和以“团结、务实、高效、创新”为主的社团精神，主要从以下几个方面开展前一个阶段的工作。 1、

9、积极宣传为社团增添新的血液。 在全体11级会员的努力之下经过一周时间的紧张与忙碌，截止十月纳新工作结束我协会共招纳新会员68人，这对于一个社团来说不应该算是一个好的成绩。 但我们所注重的不是招纳多少人，而是最终能留下多少人，注重的是新成员在我们这个年轻的集体中能收获多少。 2、加强社团内部管理，提高社团整体形象。 在社团纳新工作结束后，我们便将社团内部的组织管理方式和各种规章制度的制定提上了工作议程。 为此我们在社团章程的基础上建立了由会长、副会长、秘书处、组织部、环境教育部、环境调查部、宣传部、外联部组成的环保协会组织机构，以及包括环保协会会议制度、环保协会奖惩制度等社团管理制度。 在制度和

10、组织机构上保障了社团的内部管理。 此外我们还根据社团的实际情况和大学生的性格特点提出在保障社团工作有秩序、社团成员有纪律的前提下，加强社团成员的个性发展是社团整体充满激情、活力，让每位会员都体会到社团的人文关怀，以提高社团的向心力与凝聚力。 3、加强会员的交流与沟通。 纳新工作结束后，我们随即召开了第一次会员大会，让12级新会员对协会的组织机构和各负责人有了更清楚地了解，并通过大会中12级新会员的发言等使会员之间有了初步的印象。 此后我们还利用签到时间以及各部门的例会来加强会员之间的交流与沟通，同时我们还在周末等课余时间以学姐、学长的身份邀请大家参加一块外出活动。 为了迎接“第七届十月社团文化

11、艺术节”我们举办了“第二届环保知识挑战赛”。 我们协会上下高度重视，11级各位负责人积极组织各种节目和活动流程，12级的新会员则积极参与，为活动的成功举办都付出了自己的努力。 5、在举办本次活动的同时，为了将环保意识和节能减排观念普及到小学生以及幼儿园的小朋友，我们特地与商洛市伟才国际幼儿园联合举行了“环保绘画我参与”的活动，受到校方以及小朋友的一致欢迎和全力支持 6、参观商洛市垃圾处理场。 为了提高协会成员的环保意识，了解城市生活垃圾生产量之大及危害之重，我们特组织12级会员参观了商洛市垃圾处理场。 在厂区负责人的带领下我们就垃圾处理场的库区进行了参观，同时，该负责人还为我们介绍了市垃圾处理

12、场的日处理垃圾量和垃圾处理场的其他基本情况，相比去年，我们今年争取了参观医疗垃圾处理车间，让同学们更深入的了解了当前垃圾的严重性。 7、11月28日全国减塑日宣传。 在全国减塑日到来之际我协会积极筹备制作了海报，并在当天举行了有关塑料袋使用及大学生的环保意识调查 虽然本学期我们的工作取得了一些成绩，但由于对社团的工作缺乏经验，因此本学期地工作中仍然存在不少问题，现将工作中得问题总结如下 1、协会内部管理 体制机制不健全导致各部职责自不明确，工作效率不高。 协会的各项规章制度不健全且不明确、在工作中也没得到贯彻落实，各部门对各自的职能不是特别清楚，随着协会各项活动和工作的展开造成有些是没人干，有

13、些人没事做。 社团内部管理最大的问题就是怎样协调会员的积极性与纪律性的问题，我们一直就想建立一种既有纪律、秩序活力与创新的社团文化氛围，然而在实际操作中我们却很难把握，管理的太严会使协会内部失去活力，而放得太松却又会造成纪律性太差。 2各成员之间缺乏交流 各部的12级成员仍然有许多都不太熟悉，大家你工作和活动中没有注意到怎样去交流沟通，同时这也反映出协会在组织活动和会员交流沟通中存在着不足。 3没有重视环保知识的探讨与交流，作为关注环保的组织我们应该将更多的精力放在环保课题的探讨和环保活动的组织，但这学期我们在这快做的不是太好没又让更多的会员和学院同学参与到环保中来。 2、在组织活动中 1缺乏

14、组织活动的经验，对于活动中遇到的紧急问题处理较差，对活动中出现的问题估计不足。 2活动准备不够充分，对于活动的流程，比赛细则等注意的问题准备不够充分，对于活动没有进行很好的彩排。 3活动组织分工不明，对于人员安排等没有将每个人所负责的工作分清，致使有些人很忙有些人则无事可干，更严重的是有些关键环节出现问题。 1、提高组织内部管理能力 针对本学期工作中出现的问题，在以后的的工作中应更加注意协调协会内部的纪律性与活力和创新性之间的关系以及各部门之间的工作。 明确各部门职责，简化协会规章制度并将其贯彻落实。 在工作中和活动中注重纪律性，在决策中注重创造性，在平时注重加强与会员之间的联系，为协会会员提

15、供一个有活力的社团文化，同时将社团管理制度和管理模式加以适当的修改，使其更加符合协会的实际情况，并在以后的工作中将其落实，形成一种组织管理机制。 2、创新活动形式与组织方式 将活动的组织形式不在只局限现在注重形式上，应当结合协会自身特点，举办与环保有关的各种实质性活动，提高活动的质量与内涵，举办一些精品活动。 因此我们需要认真地对待每次活动，提前准备、精心策划、严密组织，确保活动有意义有亮点。 3、各部门应自行组织更多的有关环保的活动，并将组织参与活动分配到每个会员中，要在活动和工作中加强会员之间的交流与沟通。 4、建立环保论坛等活动明确并指导环境调查部做好和环保有关的经验交流以及环保调查活动

16、，将环保活动做好。 校园中五彩缤纷的社团活动丰富了我们的业余生活，也为我们提供了展示自我能力与发挥创造力的舞台。 1、根据活动的要求，绿翼社与演讲与口才协会的社团干事对此次清洁绿叶活动进行了精心策划，同时号召社团会员干事积极参加此次活动，并为此次活动成功提供了前提保证。 2、提前向学社联进行了申请活动，并在活动之前准备好了活动必须品。 3、提前想干事会员通知了时间、地点。 1、前期横幅宣传 2、社团成员指定时间在社团集合; 3、对人员进行分工; 4、前往活动场地，活动开始; 5、举行比赛活动，; 6、颁奖留念合影; 1、准备较充分 “凡事预则立，不预则废”在这次活动中得到了充分体现，正是因为有了详实的考虑、周全的计划和充分