学生会内部的活动策划书6篇Word文档格式.docx

1、 （三）活动后续阶段： 为同学们提供一个学习交流的平台，如建立 _群，更好的学习和了解计算机相关知识。 20xx年xx月xx日星期x 机械工程学院学生会科技部 1、“学习与爱情” （4.9） 在大学这个开放自主的环境中，很多人不知如何平衡学习与爱情之间的关系。从而迷失了自我，找不到人生的坐标。 2、“你是羊还是狼？”（4.16） 羊，生活简单，低头有青草，抬头有树叶，不用思索拼搏，逃避便生存，成群便壮胆；狼，不退缩，不管困难与否，不达目的誓不罢休，只有攻击才能存活，主动出击追逐目标，！ 作为已在大学这座象牙塔里摸爬了半年的大一学生，对大学生活都有了更深切的体会，相信渐渐成长之中对人生和世界都有

2、了自己的认知和看法，但也不乏迷惑和感慨。为此，机电学院心素会将举办心灵茶座活动。通过相互的讨论，互补长短，交换观念，使自己看世界的眼光更开阔，看问题的方面更宽广.。 通过此次活动了解大一学生目前的精神状态，帮其过渡到更多课时的紧张新生活，认识自我，放松心境，释放情感。 一、前期准备： 1、向学院提出活动申请。 2、工作人员职能确定。 3、向学院宣传本次活动，进行活动报名。 4、对活动地点进行布置。 二、活动进行： （1）组织入场就坐。 （2）由心素会干事表演一个和主题相关的小型心理剧。以便大家更好的认知和了解活动主题。 （3）由主持人开始，每个人做一个简短的自我介绍，进行热场活动，调动大家现场

3、气氛。 （4）根据小型心理剧所反应出的问题进行讨论。通过朋辈咨询的方式，发现-解决问题。 （5）中间适当插入游戏。 （6）活动最后每个人发一张纸，写下自己的感想与体会以及身边最常见的心理问题。 （7）主持人总结，结束活动。 三、后续工作。 根据活动所反应出的心理情况一份心理资料。包括：心理 现状，表现形式，解决方法等相关内容。并向学院辅导员提供一份 关于学生心理现状的资料，以便老师及时掌握学生心理状态。 注意事项： 1、主持人控制活动时间（2个小时） 2、讨论要持续进行，保证每个到场人员都参与讨论，故组织人员要准备好充分的素材，及时调整氛围以免冷场。 3、注意会场的卫生。 为了强化学生会内部凝

4、聚力，增进学生会内部成员友谊，增强学生会成员的工作热情，让学生会成员彼此更加了解，增强学生会成员内部的团结，以促进学生会工作顺利展开，特举办本次活动。 学生会内部联谊旨在强化学生干部的交流，进一步发挥团体优势、挖掘团体潜力，树立对工作的责任心、信心和团体意识，以求得团体效力的最大化，增强学生会内部的凝聚力，使得彼此更加了解更加信任，为以后的工作建立良好的友谊，增强工作的积极性，增强各部门间的良好合作关系，使各部门工作能够顺利进行，借此机会娱乐身心。 时间：11月30日下午6：309:30 地点：逸夫楼A709 工商管理学院学生会全体成员 1） 由主席团为学生会成员表演开场节目。 2） 主席团开

5、场表演结束后，由主持人宣布联谊活动开始。由各部门分别表演节目，共16个节目（例如：宣传部的歌曲I remember，青年志愿者协会的话剧建设科师）。 3） 每四个节目穿插一个游戏，一共穿插3个游戏（游戏时长由当天联谊具体情况而定）。 三个游戏为 ： 每人说出相关词语，说出后换下一个人坐在凳子上，同时由工作人员将气球放在答题者头上给气球打气，游戏直到气球爆后结束，气球爆炸后被选中人员由抽签决定其惩罚）。 5）联谊结束后全体同学留下打扫卫生，把教室复原 1）各部门如需道具请自行准备。 2）具体节目单顺序以当天节目单为准。 3）联谊时间长短由当天联谊决定。 为促进经管分院学生会内部成员的交流，增强集

6、体凝聚力，提高团结协作意识，强化每位成员的沟通能力，打造经管分院团结、互助、和谐的风貌形象，同时也为了更好的强化同届的学长学姐的工作学习及生活各方面的交流，以便使我们学生会成员在今后的工作学习生活提供更多宝贵的建议，使我们的大学生活更加的有意义，所以开展这次活动来使我们与提供一个交流平台，更是给全体经管分院学生会成员交流建立和-谐的同事关系的一个平台。 在经管分院学生会即将面临换届和全部成员在一起努力工作一年的条件下，通过此次活动来加深彼此之间的了解和认识，有利于我们以后部门的合作和协调，增强工作的默契配合，提高经管分院学生会的工作能力和效率，也为了让学生会成员积累更多的经验，学会如何处理好同

7、事关系。 1.在学生会内部进行通知和宣传， 2.相关部门工作安排 3.获得相关部门的批准 4.资金学习会成员 1.活动开始的时间安排（待定） 2.活动进行的具体工作安排 3.活动的地点（待定） 4.参于对象全经管分院学生会成员 1.在我们学校周围游玩可以了解环境，认识我们学校的相关历史同时强化我们对学校的感情，也能强化对学习会的感情，提高我们对学习会工作的热情，来打造我们经管分院学习会的形象，维护我们学校的利益 2.进行KTV活跃此次活动的气氛，使每位成员积极融入此次活动，丰富此次活动的内容 3.就餐可以强化彼此的感情交流，在席间可以畅所欲言 4.交流会：先由学习会成员畅所欲言谈自己在学习会的

8、感受和 学习到什么，接着由学习会负责人做总结，最后由学习会指导老师作评价 1.各部门的工作安排 2.工作 _ 3.活动地点、待定 4.具体活动实施方案的一份 5.相关活动工具的准备 6.经费预算每人50元 1.外出活动的安全问题 2.应急方案的准备 3.宣传是不是到位 1.每个成员写这个活动的感受和意义 2.谈这次活动的看法和建议 我院团委学生会是由各部门组成的，学生会是一个大家庭，各部门之间应该多加交流、了解、和谐地发展合作关系。通过此次活动，使研究生院学生会成为一个更具有团结力、凝聚力，创造一个温馨的大家庭。为此，我们决定展开本次联谊活动。 1、增加学生会内部各成员彼此间的认识了解。 2、

9、增进各部门间的友好关系，促进学生会工作更好的开展。 3、提高大家的团队合作、团结协作意识，发扬互帮互助精神。 4、丰富成员的课余生活，使学习与娱乐活动协调安排。 正平馆二楼。 初定于20xx年xx月xx日晚xx：00。 研究生院团委学生会所有人员及各班班委。 1、各部门按时到场，在门口的签名墙上签字留念； 2、播放研究生院学生会精心制作的精彩DV（回顾过去一年研院学生会的活动，欢笑与泪水，大家在观看视频中感动、回忆）； 3、各部门成员到达之后找指定的座位坐下； 4、主持人致开场白，活动目的和内容； 5、到场嘉宾向大家做总结，并宣布本次活动开始； 6、暖场兔子舞，全体成员加入其中； 7、表演环节

10、与游戏环节交替进行； 8、游戏结束，由主席给大家讲几句话，宣布活动圆满结束； 9、以部门为单位或以个人为单位互相交换礼物； 10、联谊会结束，学生会合影留念,嘉宾离场； 11、清洁场地。 （一）秘书处。 1、修改最终策划，对活动具体介绍予以说明，并进行安排。 2、奖品的管理和发放（2人）。 （二）文艺部。 1、准备好一切活动环节道具服装、主持人稿。 2、视频制作及PPT等美化。 3、调试好音响、麦克风、音乐等。 （三）宣传部、研宣部。 1、对本次活动进行宣传，并制作相关宣传海报。 2、制作现场门口的活动展板 （四）外联部。 1、布置会场。 2、音乐及幻灯片控制人员（各1名）。 （五）体育部、生

11、活部。 1、配合外联搬运桌子板凳等活动用品。 2、摆放好水、纸、笔在桌上（现场）。 1、主持人2名，负责晚会的主持工作，活跃气氛，把握晚会整体节奏。 2、工作人员若干，维持现场秩序，以及应付突发状况。 3、音乐及幻灯片控制人员各1名。 4、管理人员4名，负责后台物品管理，游戏道具及奖品的管理和发放 5、宣传部和研宣部负责摄影、摄像 5、会场维持：由团委组织部做好会场的纪律的维持工作，确保活动的顺利进行，尤其是在互动环节。 6、事后处理：（所有部门自觉参与）。 7、待活动结束后清理场地，确保在离开之后，地面的清洁。 文艺部向各个部门征集节目。并于5月30日确定节目 _，进行排练。 游戏环节在节目

12、表演间隙穿插进行，以部门为单位，采取攻擂制竞赛模式： 首先各部门派代表进行抽签，抽到1号的部门率先进行自选游戏（例如文艺部抽到1号，选择擅长的歌曲接龙游戏），抽签为2号的部门进行攻擂，若攻擂成功，1号部门被淘汰，2号部门进行自选游戏（例如体育部抽到2号且攻擂成功，选择擅长的俯卧撑游戏），诸此类推；守擂两轮即为成功，可获得奖品！攻擂失败的部门也视为淘汰。 进行自选游戏的部门派代表说明游戏规则直至攻擂方无疑义。 1、节目征集： 2、场地申请： 正平馆二楼，提前预定。并在活动当天进行音响设备调试。 3、活动主持人选定： 主持人要求相貌端正，气质大方，活泼开朗，谈吐清楚。最重要的是能带动现场气氛，机灵

13、聪敏，随机应变能力要强。由文艺部选定。 4、礼品准备： 各部门精心准备礼品，用于在游戏环节赠送给击败自己的部门。 5、节目表演服装与道具安排： 节目最终确定后，解决服装与道具问题，确保活动当天节目表演的顺利进行。 6、节目表演的音乐，伴奏需在活动前准备好，所有节目伴奏文件必须在活动前拷贝到当晚用的电脑里。包括活动前嘉宾入场暖场音乐。 7、现场布置： 宣传部需提前到活动场地确定会场布置方案，体育部与生活部于活动当天提前布置会场，确保活动按时进行。 （1）活动人员需严格遵守游戏规则，不得投机取巧。 （2）活动人员需听从组织 _，使活动有序进行。 （3）活动仅为趣味游戏，不应在活动过程中发生争执。

14、（4）组织人员需凭着公平公正原则开展每一项活动。 组织人员需事先讲清楚活动规则，避免由于没明白规则而导致活动混乱，扰乱活动正常进行。 _。 为了丰富学生大学生活，锻炼学生社会实践能力，以更好的有方法的学习和工作。重新定位人力资源部在学生会中的作用，学习新的工作方式，搜索日后改革的资源。 求新求变，大胆设想，细心学习，谨慎实施。 武汉理工大学学生会人力资源部于*年4月份成立，是一个潜力无穷的部门。它的成立使学生工作得以更好的开展，是校学生会的重要部门。为了部门更好的开展工作，校学生会人力资源部决定进入企业中的人力资源部实践，了解和学习企业中人力资源部的工作方法，取长补短，完善自己的工作。 （一）

15、活动负责人：_。 （二）活动人员：人力资源部全体人员。 （三）活动开展： 1、前期工作： 了解要实践的公司背景，做好充分准备；学习企业中人力资源的知识；做好此次活动的 _。 2、中期工作： 正式进入公司的人力资源部实践，重点学习以下八方面的内容： （1）工作分析。 （2）人力资源规划。 （3）员工招聘与甄选。 （4）员工培训。 （5）职业生涯与管理。 （6）绩效评价。 （7）薪酬管理。 （8）劳动关系。 3、中后期工作： 在尽可能完善以上学习内容的同时，思考人力资源部在企业中的重要地位，如何借鉴到学生会，如何实施。 4、后期工作： 召开一次总结交流会，对这次活动进行总结，大家畅所欲言，各抒己见，谈谈对这次活动的感受；最后运用SWOT法分析工作，如何扬长避短，发挥自己的优势，避免劣势和风险。会后上交一份改革人力资源部建议书。 在未经允许的情况下，不得碰触公司中的仪器或其他设备。 1、拉赞助。 2、内部财务估算。 此次活动是校学生会人力资源部的一次创新实践，使理论知识得以运用于实际，提高了自身的工作能力，提高了学生的综合素质，锻炼了学生的早期 社会化实践能力。相信在校团委的支持下，部门的充分准备下，此次活动会圆满成功。 内容仅供参考