东师领导科学17春在线作业2满分答案1.docx

1、东师领导科学17春在线作业2满分答案1领导科学17春在线作业2试卷总分:100 得分:100一、 单选题 (共 10 道试题,共 30 分)1. “要大胆地试、大胆地闯，没有一点冒险精神，走不出一条新路，就干不出新的事业。”是谁强调指出()。A. 邓小平B. 毛泽东C. 江泽民D. 胡锦涛 满分：3 分正确答案:A2. 什么为领导活动的开展提供了前提和基础。()。A. 领导主体B. 领导环境C. 领导客体D. 领导实践 满分：3 分正确答案:B3. 决策中心是领导体制的()。A. 灵魂B. 参谋部C. 落实部门D. 平衡器 满分：3 分正确答案:A4. 同一领导层次的各机关或单位同事接受的指挥

2、、控制和监督集中在两位或多位上级领导或上级领导机关的领导体制是指()。A. 完整制B. 分离制C. 集权制D. 分权制 满分：3 分正确答案:B5. 从事领导工作必须具备的基本条件，以及在领导工作中经常起作用的内在要素的总和是指()。A. 领导者素质B. 领导作风C. 领导目标D. 领导环境 满分：3 分正确答案:A6. 毛泽东同志科学地分析了领导活动的基本矛盾，阐明了领导活动的客观规律性，强调了领导者的主观能动性在领导工作中的作用，提出作为领导活动的根本宗旨是什么()。A. 以人为本B. 全心全意为人民服务C. 坚持党的领导D. 马克思主义 满分：3 分正确答案:B7. 人们对领导者的职权没

3、有一种合法化的认可，所以领导者只能应用强制手段去支配下属，其结果必然是消极的、被动的，被领导者只能被动服从，这指的是那种权威类型()。A. 积极职位权威B. 消极职位权威C. 人格权威D. 魅力权威 满分：3 分正确答案:B8. 什么是领导创新的基石()。A. 领导主体B. 领导环境C. 领导客体D. 领导实践 满分：3 分正确答案:B9. 在社会共同活动中处于被领导地位的人员是指()。A. 领导者B. 被领导者C. 领导环境D. 领导要素 满分：3 分正确答案:B10. 领导者考虑问题的基本态度和基本方法是指()。A. 工作作风B. 思想作风C. 生活作风D. 实践作风 满分：3 分正确答案

4、:B二、 多选题 (共 10 道试题,共 30 分)1. 科学决策的方法主要有111()。A. 唯物辩证法唯物辩证法B. 群众路线方法C. 定量分析与定性分析相结合的方法D. 系统方法和建模方法 满分：3 分正确答案:ABCD2. 领导新的思维方式要求111()。A. 多角度审视B. 多途径发散C. 多规则评价D. 多方位调节 满分：3 分正确答案:ABC3. 斯道戈蒂尔和沙特尔等人把领导行为分为哪些种类型()。A. 高关怀、低结构B. 高关怀、高结构C. 低关怀、低结构D. 低关怀、高结构 满分：3 分正确答案:ABCD4. 领导权力的特征主要包括()。A. 强制性B. 有限性C. 单向性D

5、. 个人权力的相对性和动态性 满分：3 分正确答案:ABCD5. 现代领导者应当从以下哪几方面转变思维方式111()。A. 改变单一的、僵化的思维模式，确立全方位的思维方式B. 改变封闭狭小的思维模式，确立开放型的思维方式C. 改变因循守旧的思维模式，确立创造性思维方式D. 改变单一思维方式，确立系统思维方式 满分：3 分正确答案:ABC6. 领导的协调活动主要通过哪些途径()。A. 政策与目标获得组织活动的协调B. 通过行政组织的层级结构获得协调C. 通过正式沟通D. 通过非正式沟通 满分：3 分正确答案:ABCD7. 非职位权力主要包括()。A. 专长权B. 参考权C. 背景权D. 合法权

6、 满分：3 分正确答案:AB8. 以下属于科学决策原则的有111()。A. 真实性原则B. 务实性原则C. 民族性原则D. 科学性原则 满分：3 分正确答案:ABCD9. 目前领导权力关系的运转还存在诸多问题，主要表现在111()。A. 党政领导关系不顺B. 政府内部部门关系不顺C. 权利分配不顺D. 利益关系不顺 满分：3 分正确答案:AB10. 领导决策的地位是111()。A. 决策是组织领导的首要职能B. 决策是组织领导活动的起点C. 决策是组织领导活动的核心D. 决策是领导活动的唯一工作 满分：3 分正确答案:ABC三、 判断题 (共 20 道试题,共 40 分)1. 非权力性影响力对

7、人的激励作用大大超过权力性影响力，因为领导者在引导下属实现既定目标的过程中，主要依靠的是其内在的权威，而不是手中的权力。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B2. 在领导活动中，领导手段的实施和执行，都应该有明确的目标，领导目标是开展领导活动的必要依据，领导手段是达到领导目标的桥梁。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B3. 领导权威是确定合理的组织机构、实现领导科学化的一个重要标志。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:A4. 领导者在领导活动中起规划作用。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B5. 领导者在领导活动中起凝聚作用。A. 错误B. 正确 满分：2

8、分正确答案:B6. 效率通常是指工作量与时间之比。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B7. 领导者在得知被领导者的工作之后，应根据被领导者的需求，选择一些言语上的表扬或物质方面的奖励来肯定他们所做出的绩效。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B8. 领导权威是社会或组织赋予个人的职位、地位等权力性因素构成的，这种影响力的特点是以外推力的形式发生作用的，其基础是奖励、惩罚和法定。此时，下属的心理和行为表现为被动、服从。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:A9. 领导者要站在改革的前列，更新观念，适应日新月异的新形势，把各项工作推向前进，就必须彻底改变旧的思维模式，确立全

9、新的科学的思维方式。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B10. 领导活动是在一定的环境中进行的, 不存在离开环境的领导活动。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B11. 在中国，党内领导体制的改革带有根本性。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B12. 领导者是领导活动的主体，在领导活动中起主导作用，居中心地位。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B13. 职位性权威是通过命令、指示等行政手段产生影响，具有直观、明显的特点。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B14. 领导绩效是领导活动的出发点，领导者所进行的各项工作都必须以提高领导绩效为出发点和归宿

10、，领导绩效自始至终贯穿于领导活动的全过程。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B15. 领导者在领导活动中起发动作用。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B16. 领导者素质的动态性是指领导者的素质会随着领导环境的不断变化以及他人的不断影响而产生相应的变化。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B17. 被领导者在领导活动过程中相对领导者而言可有可无。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:A18. 领导权变理论又称领导情境理论。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B19. 集权制主要适用于要求及时做出决策，统一指挥及政令统一的模式之下。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B20. 领导环境是一个多层次的开放的有机系统。它是指领导者所在的组织系统,，也包括领导集体，还包括上下左右各类相关系统。在最广泛意义上，它还涉及到整个国家、社会乃至国际环境的大系统。A. 错误B. 正确 满分：2 分正确答案:B