面经干货技术转产品我成功收割网易百度云计算产品经理offerWord格式.docx

1、 因为我本身有AI背景，所以面试官开门见山，说他们部门现在做什么，还挺需要我这种背景的人。 我有两份实习，面试官的提问中，产品数据方面的会深究，会详问数据的输入输出我做了什么？这些都会问的比较细。 比如： 问：“你是否愿意做与AI和技术相关的PM工作？” 我：“当然愿意。 又问：“你本身做学术的，为什么要做产品？“你是否了解nlp？ 我说：“了解一些。”（后续主要从现有主要技术，以及应用进行介绍。） 面试官部门是B端业务，问我是否愿意做B端。“愿意，秋招找的也基本是B端。 然后，又问我：“为什么愿意做B端？“我愿意做一些商务、业务、市场、客户相关的产品。 我反问：“我问我适合你们部门吗？ 面试

2、官说：“适合。”（后续讲了好多点来说明我如何适合） 业务复面： 面试官是另一位群面面试官，是位小姐姐，很爱笑，人也非常有礼貌。后来才知道这是产品总监，面试体验五颗星。 1）问了我对群面的看法。 我说：“整体上不错，但是缺乏亮点，可能大家思维比较发散，讨论的场景较为局限。 还问我：“如果再群面一次，我愿意做哪些改变。“我愿意当leader，因为群面中好多内容也没有讨论到，我愿意当leader来把控节奏。 2）为什么要做产品？从什么时候开始了解到产品经理这一职位的？ 这两份实习面试都问了这两个问题，我介绍了做什么之后就没有细问了。面试官应该是听懂我在做什么了，还顺便问了我对我实习的公司的看法。 3

3、）为什么不做人工智能相关的技术了，而想要来做产品？ 他说：“现在人工智能很火啊。“不能什么火做什么，找工作还是要考虑自己适合什么，这和谈恋爱一样。不能因为今天AI火就做AI，那明天开发火就去做开发吗，后天测试火就要去做测试么？25岁上班，如果到60岁退休，有35年的工作时间，这么长的时间，现在火的东西不可能一直都火的。 4）还交流了对人工智能业务的看法，以及对B端的看法。 我们观点很合，都认为：AI对企业来讲要落地。16年是最火的时候，但是现在很明显降温了不少，不论是投资人还是公司都希望看到实实在在的东西，光有概念是不够了。 关于B端，我们都人国家经济现在下行压力加大，企业都想削减成本甚至裁员

4、，人工智能的解决方案是最适合企业发展的，未来的潜力是很大的。 C端产品本身更注重用户的新鲜感和体验感，现在用户的需求越来越高，人口红利趋于散尽，本身增长潜力受限。而且目前投资公司投资B端企业的数额增长很快，一来市场很大，二来经济下行时企业确实有这样的提升生产力减小成本的需求。（聊完就感觉wa好合拍，三观如此相同）。 5）面试官还问了我：为什么想做B端？ 这部分聊的也比较多了，我说之前是想做咨询和战略，但可惜实习经历比较欠缺。在决定做产品的时候，又发现产品细分为很多方向，B端更像是IT咨询，我蛮喜欢，商业市场部分涉及很多，我很喜欢给客户讲方案的感觉，很锻炼人。 6）反问：同初面反问问题。面试官说

5、适合，能看出来我也想做这些。 HR面： HR是一位男生，面试过程有点压力面。最成功的事，压力最大的事，为什么不读博，最困难的事之类的。为什么是B端？期望薪资；是否独生子；是否单身之类？ 小结： 网易要等全国面试结束再做统一排序，然后依次录取，所以结果没有当场出来。 总的来说面试体验很好，两位业务面试官真的太nice了，好希望自己以后的老板就是这样的人。 B端技术产品策划，感觉面试更偏重个人的技术背景以及技术的应用场景。不会像C端产品那样注重体验注重功能改进，毕竟B端产品有点IT技术咨询的味道，所以也更加注重面试者的商业和市场嗅觉，与客户沟通的能力，对综合素质要求较高，这一点也和C端不一样。 最

6、终差不多在面试后两周收到了offer。XX-云计算产品经理 一面：电话面试产品实习经历介绍，面试官还深挖了很多实习产品相关。还有一份数据相关实习介绍。最喜欢的app及为什么，功能改进，现有的不足以及如何实现商业化。个人爱好以及性格特点。对云计算的了解。工作地点要求以及offer状况等等，总体没有聊太多。 二面：业务总监面我有一段国外交换经验，面试官问了好多交换的事情为什么去交换？为什么选了法国而不是美国？去了哪些国家？觉得哪些地方最好等等？实习经历询问，现场手画了实习期间产品的功能设计图以及逻辑交互图，并和面试官进行了讨论。最喜欢的app以及为什么对云计算的了解想做什么方向的产品？为什么要做p

7、m？个人相关的一些问题聊了许多关于历史，艺术，旅游的话题，感觉面试官是一位很文艺的女青年，这一段聊了很久，也聊的很合得来。反问：部门做什么？说过几天还有三轮面试 二面面试官一开始感觉有点压力面的感觉，不苟言笑。但是，后来聊到第8条的时候，就开始笑了，我内心也开始窃喜了，没有那么紧张了。总的来讲，感觉面试官更多的考察性格和认知。 三面：部门经理面 1）自我介绍 2）两份实习经历介绍 3）为什么要做产品经理 4）对云计算的了解。 这部分之前做过竞品分析，各个领域的云计算厂商都有做过调研。回答了蛮多的，从云计算厂商有哪些，到每一家的特点，业务有哪些模块等等。这些内容在网上也有很多，在面试一家公司之前

8、一定要有所了解。 5）喜欢和什么样的产品经理合作？也喜欢和什么样的程序员合作？ 6）觉得产品和开发哪个更重要一点？ 我说产品，因为任何一款产品都是有用户的，而任何一款产品也是为了满足用户的需求。 用户不关心用了什么样的技术来实现，只关心产品的用户体验和使用体验，痛点和需求是都被满足，所以产品经理是一款产品的最核心的成员。（我觉得这类问题无关对错，言之有理逻辑正确就可以） 7）如果你同时拿到了阿里云，腾讯云和XX云的offer，你去哪？（我思考了5秒钟，我说我去XX云。因为阿里云在杭州，腾讯云在深圳，而XX云在北京，我想去北京。其实最后面试官说这个问题他其实不是很相信我的回答哈哈） 8）对云监控

9、又什么了解吗？ 这个我也有了解，就说：一般有服务器监控，站点监控，自定义监控等等，还聊了一些具体的。面试官貌似也挺满意的。 9）反问：“我有哪些可以改进的地方或者不足？ 10）最后，面试官说他这边就算通过了，是最后一轮面试，讲了一下后面的流程。 总体感觉XX的面试体验还是很棒的。可能云计算产品经理是b端产品经理，所以在功能的设计以及用户层面并没有提问太多，而是更多的询问对业务的了解程度以及个人性格及意愿的匹配程度。 B端的产品经理对技术要求还是要更高一些，所以技术背景更受欢迎。腾讯-平台型产品经理 一共10位同学，一位面试官，加自我介绍和总结一共40分钟。 题目：设计腾讯云SaaS产品，并（1

10、）说明用户群体，以及群体特征；（2）对应的市场策略以及运营策略；（3）如何判断产品的效果。 我的贡献：开始解释了什么是SaaS，顺带解释了IaaS和PaaS。面试官让计时，但是没有人主动，我顺势开始计时，全程也做一些协调和总结。判断产品效果方面我提出从op角度，用户群体包括中小企业及政府机关。 总结之后时间没有超，面试官问了几个问题就结束了。 初试： 1）面试官微笑，直接拿起我的简历开始问 2）询问产品实习 3）询问数据分析实习 4）why pm？why B端？ 5）大数据了解吗？ 我说了解一些，技术方面主要是基于handoop和spark，产品方面主要是数据采集提取分析以及可视化。 然后，面

11、试官顺势出了场景题：深圳机场降落的乘客有时候打车却打不到车，而有时候乘客很少出租车却很多。深圳机场和深圳市交管部门想和腾讯云合作，来优化打车人群和机场出租车数量。交管部门对出租车的数量是有数据的，但是乘客数据没有。机场没有具体的乘客数据，但是有机型数据，比如一天有多少量A320。如何做一款解决方案？ 思路主要是：估算机场乘客数量，并提出估算方式。 6）下一个场景题。 现在旅游景点比如兵马俑，黄鹤楼，玉龙雪山，想要和腾讯合作，在游客旅行过程中做一套基于腾讯云的解决方案，你觉得可以怎么做？“要知道乘客的需求是什么？ 然后说：“手机扫码后导游、路线规划、拥堵规避、LBS购物推荐、视频语音等经典内容。

12、如果可以直接和当地旅游局合作，可以将若干景区串联，推出实时路线推荐之类的。 然后面试官追问：那如何说服景区来购买这套解决方案呢？ 我突然意识到缺了利润的考虑，我说：一方面可以提升游客的出行体验，这对景点也是好事；也可以在购物推荐或其他地方嵌入一些增值服务，来为景区增加收入；同时拥堵规避也对景区有好处，避免发生踩踏等情况。 7）了解叮叮和企业微信吗？我说：“不太了解。 8）你觉得公众号，小程序和企业号的区别是什么？要想在企业中推广，你觉得应该推广哪一个？“小程序，因为小程序本身是一款迷你app，内嵌功能更多，场景比公众号更丰富。 9）反问一个问题，我说：“腾讯云现在在主攻哪些垂直领域？ 她说了半

13、天感觉各个领域都在主攻 10）我又说ABC是帮助企业降本提效的很好的解决方案，全景很广阔，希望腾讯云发展的更好。然后，她说谢谢关注腾讯，后面还有两位同学就结束了。 腾讯初试结束之后一直没有消息，最终收到了XX和网易的云计算产品经理的offer。接下来，分享自己的秋招感悟。 具体来讲，有几点很重要：分别是了解自己，明确目标，全力以赴，独立思考。了解自己，明确目标 了解自己很重要，这是选择工作的第一步，也是做出任何重大决策时不可或缺的一环。 但同时，人最难做到的也是了解自己我们一定要了解自己是一个什么性格人，喜欢做什么样的事情，适合做什么样的事情，愿意将什么样的事情作为在可预见的将来内自己愿意去奋

14、斗的一份职业。 对于我来讲，我一直都认为自己不善于做太细致化的工作。像写代码这类需要精确到一个符号，一个数字这样微观的事情，其实自己是不太愿意去做的。虽然开发人员后面有机会成为宏观的架构师。 但是，作为应届生，职业的起步肯定是做一些微观的代码工作。如果在职业的起步阶段就不喜欢甚至排斥这类型工作，就更不要谈长远潜在的职业。当然这只是个例子，职业的发展是非线性的，可能并不是所想的都会实现，但还是要从心底里找一份自己偏爱的工作。 另一方面，要明确自己的优势在哪里。 人只有在对的位置上，做对的事情才能有所发展。也许在读大一或者大二时候并不能知道自己的优势在什么地方，但是在研究生期间还是不能对自己有所了

15、解，那只能说这缺乏思考。 我最喜欢的一件事情就是放空自己，在夜晚安静的小路上，在中午没人的操场上，在夜深人静即将入睡的床上，我都愿意花很多时间来冥想，让思绪不断的飘飞。现代人太忙了，很多人更是用一些琐碎的事情将自己填满，从而忽略了自我思考的时间。没有思考，就意味着没有目标，只能在第二天醒来，继续将自己埋在琐碎之中。 公司的岗位有千千万万个，但其实针对校招生的并没有那么多。好好思考，知道自己的优势在哪里，找一份能发挥自己最大优势的工作，真的非常有必要。不要听别人说这个岗位不好，那个岗位很好，也更不要被短期之内的薪资所迷惑，了解自己，找准目标，就是最大的成功。360行行行出状元，这么多岗位也是，找

16、准了并努力是不会差的。 除去了解自己，更重要的就是要全力以赴，当然这是在有明确目标的前提下。这体现在很多方面。 第一点就是：要未雨绸缪，毕竟机会总是给有准备的人准备的。找一份相关的实习，做几个相关的项目，并且明白实习或者项目内在的一些重要原理。做了什么其实是次要的，更重要的是要知道为什么要这样做。 第二点在于：当机会来临的时候，更要好好准备。面试来了，一定要了解这家公司，了解这家公司的产品及竞品，并且对你投递的岗位有自己的见解。 其实很多时候是因为自己懒，所以没有做太多的准备工作，尤其是在找到一份工作以后。 如果有能力的话，最好多面试几家，不要拿到一家的offer就变得懒惰起来。因为面试是了解

17、一家公司很好的机会，对于应届生来讲，这种与公司直接接触的机会并不多。而且，offer很多时候是面试面出来的，面试越多越有经验，越不会害怕。 最想说的其实就是第三点了：要做到独立思考。在这个信息爆炸的时代，每个人都能通过各种渠道获得各种信息。一千个读者就有一千个哈姆雷特，对一份工作以及一个岗位的评价也是，别人的只能拿来做参考。 人生最大的勇气在于：周围的人都在做同一件事情，而你却与众不同。 也许你不是错的，但是在那个环境之中，你可能就是最容易受到质疑的那一个。很多人害怕受到质疑，也有很多人在质疑之后选择与周围人保持一致。还有很多人，觉得既然大部分人都是这样，那我也就这样，从来没有问过自己，这到底

18、是不是我想要的，这是不是适合我。 作为一名准职场新人，其实最重要的在于学习学习公司的业务是怎样操作的，学习公司内部的为人处事方式，逐渐抛弃自己的学生思维。 很多同学在面临工作选择的时候，都直接看钱，哪家给的多就去哪家。 我并不这样认为，因为毕竟钱只是最简单的衡量，只要比一比大小就可以了。应届生更应该选择一个能学到东西的公司，选择一个自己愿意从事的岗位。一旦你的选择对了，该有的都会有的。所以，不要被眼前的短期利益所诱惑。毕竟25岁上班，大概还能工作35年，这是很漫长的一段路。在职场上，一旦路选错了，纠错成本是很大的。 同时最重要的一点，在于切忌跟风。 我本身是做人工智能相关研究的，目前这个行业也

19、是最火爆的行业，薪资高很诱人。 我周围很多本身不是研究这个的同学，为了做相关的工作，硬是自学或者通过实习可能的机会来补充自己的短板。如果确定自己真的喜爱，那没有任何问题。但如果仅仅是因为工资高，为了跟风，为了让自己看起来很厉害，那我觉得没必要这样做。 没有什么东西是保证会一直火下去的，也没有什么东西是保证不会被新事物所替代的。现在人工智能火，那么去做人工智能。万一一年之后开发很火，就要去做开发么？如果两年之后测试很火，就要去做测试么？还是那句话：了解自己，找准目标，全力以赴，切勿跟风。任何事情一旦带上投机的心理，那结果可能都是意想不到的。 我在求职期间加了很多群组，也逛了很多论坛或者社区，总结

20、出一个规律：大部分厉害的人总是很低调，我觉得自己真应该向他们学习。 我是一个不太喜欢和别人争论的人，哪怕看起来我吃了哑巴亏，都不愿意继续争论下去。求职过程中大家的心态总是起起伏伏的，可能看到一些消息就会变得不是很平静，或是更加焦虑，或是义愤填膺。 “一个人成熟的标志，很大一点在于喜怒不形于色。”这也是我舅舅教给我的一句话。 我还想再补充一句：“喜怒不形于心。”要保持外表看起来很平静，而内心的平静是更加来之不易的。世界是自己的，与别人无关。任何时候其实都不要太被外界的言论所打扰，坚持自己的道路一直走下去。我们还是一名学生，工作了之后更是会遇到形形色色的人，我们的棱角也会越磨越平。 总之，还是很感谢这段经历。感谢一路走来帮助过我的人，感谢信任我能力，给我offer的公司，面试官和hr。也感谢拒掉我的公司，更感谢我的家人，我的几位好朋友，一路走来能够倾听着我，不管是好的还是坏的。常怀感恩之心，常怀平静之心。现在最大的希望就是能够顺利毕业，顺利入职。