1、培训学校聘用合同培训学校聘用合同篇一:培训机构教师聘用合同HR工具-文本范例示范文本编号:培训机构教师聘用合同甲 方:乙 方:签订日期: 年月日HR工具-文本范例甲方(聘用单位):_法定代表人:_乙方(受聘人):_甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。第一条 合同期限1合同有效期:自_年_月_日至_年_月_日止,合同期满聘用关系自然终止。2聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。3本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。第二条 乙方的权利1按约定取得_元人民币/课时的授课报酬;
2、2享受授课期间的食宿、交通补贴_元人民币/天。3. 社会保险金4要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。5要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。第三条 乙方的义务1为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课,布置及批改作业;保证每次课时(_分钟/节课)的完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。2甲方提出的其它合理要求,例如:课后对有关上课内容的询问的解答等。3遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。HR工具-文本范例第四条 甲方的权利1要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序,并提供最终考试成绩等。2组织学生对授课质量进行
3、评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。3有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。第五条 甲方的义务1按时支付授课报酬:_元人民币/课时。2按时支付授课期间的食宿、交通补贴_元人民币/天。3向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。4为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。第六条 本合同的变更、终止和解除1本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。2确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。3经双方当事人协商一致,本合同可
4、以解除。4本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。5有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:(1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排;(2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力)(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。HR工具-文本范例(4)通过组织学生对授课质量进行测评后, 乙方教学不合格的;(5)乙方被依法追究刑事责任的。除以上原因外,甲方提前解除合同的,应给予乙方原定授课费的_%的违约赔偿金。甲方因自身原因变更本合同的,应提前
5、通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。6有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承担违约责任:(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;(2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更授课时间,并提供相关证明,但应提前_天通知甲方;乙方由于本单位工作、会议、出国等安排,导致无法按时上课的或不能完成教学计划的,需提供相关证明,同时应承担_的违约责任。第七条 其它事项1甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。2本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。3本合同条款如与国家法律、法规相抵触
6、时,以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜,经双方协商后签订补充协议。甲方:(盖章)_乙方:(签字)_代表:(签字)_签约时间:_签约时间:_篇二:培训机构教师聘用协议书编号:聘请兼课书法教师协议甲 方:乙 方:签订日期: 年月日甲方(聘用单位):_法定代表人:_乙方(受聘人):_甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本协议。第一条 协议期限及授课地点、内容1协议有效期:自_年_月_日至_年_月_日期间每周的周六周日;协议期满合作关系默认终止。2.从事该培训学校位于 培训点的兼职授课。3.授课内容:(1)课程;(2) 课程;(3) 课程。3聘
7、用协议期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用协议。4本协议期满后,任何一方认为不再续订聘用协议的,应在协议期满前两周书面通知对方。第二条 乙方的权利1.按约定取得如下报酬硬笔书法课: 30 元人民币/课时的授课报酬(学生一对一); 60 元人民币/课时的授课报酬(小班级教学:八人以下);软笔书法课: 50 元人民币/课时的授课报酬(学生一对一); 90 元人民币/课时的授课报酬(小班级教学:八人以下)。2.超出约定授课人数或内容时可以双方同意下协商确定酬劳。第三条 乙方的义务1为甲方的授课积极准备;按时、认真上课;保证每次课时( 8 0分钟/节课)的完整,内容的充实;对授课中学生课堂活动组
8、织管理。2甲方提出的其它合理要求,例如:课后对有关上课内容的询问的解答等。3遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。第四条 甲方的权利1要求乙方按时完成授课,维护授课时的教学秩序等。2组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。3有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。第五条 甲方的义务硬笔书法课: 30 元人民币/课时的授课报酬(学生一对一); 60 元人民币/课时的授课报酬(小班级教学:八人以下);软笔书法课:50 元人民币/课时的授课报酬(学生一对一);90 元人民币/课时的授课报酬(小班级教学:八人以下)。2如学生请假而未及时通知乙方
9、需对乙方进行车费补贴。3向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。4为乙方的教学提供良好的授课环境。第六条 本协议的变更、终止和解除1本协议依法签订后,协议双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更协议。2确需变更协议的,双方应协商一致,并按原签订程序变更协议。双方未达成一致意见的,原协议继续有效。如:情况特殊时在告知双方并同意后可协商变更授课时间。3经双方当事人协商一致,本协议可以解除。4本协议期满或者双方约定的协议终止条件出现时,聘用协议即自行终止。在聘用协议期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用协议。5有下列情形之一的,甲方可以解除聘用协
10、议,并且不承担违约责任:(1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排;(2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力)(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。(4)通过组织学生对授课质量进行测评后, 乙方教学不合格的;除以上原因外,甲方提前解除协议的,应给予乙方原定授课费的_的违约赔偿金。甲方因自身原因变更本协议的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。6有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用协议,不承担违约责任:(1)甲方未按照聘用协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的;(2)由于身体疾病原因,要求提前终止协议或变更授
11、课时间,并提供相关证明,但应提前_天通知甲方;乙方由于是兼职授课,所以在本单位工作、会议、出国等安排,导致无法按时上课的或不能完成教学计划的,需提提前通知甲方。第七条 其它事项1. 若乙方在试讲和授课期间,未经甲方同意私自与学生及家长达成协议带走甲方资源,经证实,乙方给予甲方 课时费的违约金或甲方在乙方课时费中扣除。2甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。3本协议一式贰叁份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效,如有条件可以第三方保存证明。4本协议条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。本协议未尽事宜,经双方协商后
12、签订补充协议。甲方:(盖章)_乙方:(签字)_第三方证明代表:(签字)签约时间:_签约时间:_篇三:培训机构教师聘用合同1贝思特艺术培训学校教师聘用合同甲方:贝思特艺术培训学校乙方:_ 身份证号码_甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。第一条 合同期限1合同有效期:自_年_月_日至_年_月_日止,合同期满聘用关系自然终止。2聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。教师用五百元作为押金。3.需要辞职的,需前一个月向学校负责人打招呼,否则扣除押金。4.需要请假的,需提前向负责人打招呼。为了杜绝月月都有请假现象,现制定一月
13、内有请假一次月底扣除50元工资。需要请假的请及时与家长沟通并进行调课工作。第二条 乙方的权利1、按约定取得_人民币/月的授课报酬;甲方按月支付授课报酬。2、 要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。3、 要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。第三条 乙方的义务以及甲方权利1、给学生授课必须准备教案以及有关课程规划,不得随意进行课程;课堂做好回课、新课、预习工作。2、按时上课、按点下课、不得提前下课以及推迟上课。一经发现扣除本节课全部工资。3、上课必须认真对待,教法新颖能吸引学生,不得使用老一套教法,强行要求学生学习以及敏感语言“笨、慢、错了等”推荐鼓励、赞美教学法。4、布置作业要合理,并且要求布置课前预习作业,布置的作业必须在课前回访。5、对学生进行考勤,对每节课没来
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