大观园林之园林绿化施工注意事项Word下载.docx

1、绿化区域内种植土表层要求圆滑平整，凹凸不大于2cm。种植土应松土透气、控制杂草，良土壤通气状况，促进土壤微生物的活动，有利于难溶养分的分解，提高土壤肥力。同时除去杂草，可减少水分、养分的消耗，减少病虫害，做到清洁美观。（2）绿地回填土和种植土均需外部提供，对种植土的要求是通过对样品实验室分析，要求土颗粒均匀，绿化种植土肥力中等以上，不易板结，PH值适宜苗木生长。当未达到上述要求时，应采取补救措施，如施肥、调整酸碱性等方法。（3）在回埴种植土过程中，严把质量关，绝对不进一车不合格种植土。为防止调运不合格种植土，运土过程设专人发、收土票。（三）土方开挖流程1、施工程序：测量、放线挖运土方、清渣种植

2、土回填整理地形。2、一般景观建筑物的基坑、管沟及带状种植沟的开挖可使用人工或机械挖土。施工流程：确定开挖顺序和坡芭确定开挖边界与深度分层开挖修整边缘部位清底。3、放线、定桩确定开挖的边界与深度，测定自然地平标高，根据具体地形要求计算出挖填土方深度。清运渣土做到达到设计深度，清土清净。（四）注意的质量问题1、基底超挖：开挖基坑或管沟均不得超过基底标高。2、基底未保护：基坑开挖后应尽量减少对基土的优动。3、施工顺序不合理：土方开挖宜先从低进行，分层分段依次开挖，形成一定坡度。4、回填种植土时采用一侧倒压的方式进行，严禁运土车辆直接开入绿地内。完成后，按预设标高和坡度将绿地边面整平。在工程完成后将施

3、工场地清理干净，整理到与绿地平面相差58cm的高度。二、绿化种植及养护工程施工措施该绿化工程是一项高标准、高质量的绿化工程。该工程主为乔木、灌木、花卉、草坪为一体的综合绿化，在组织施工时，根据工程特点，对施工现场绿化范围内进行全面考察，整理土壤质量结构，按照先乔木、后灌木、再花卉、草坪的顺序依次展开。1、绿化种植施工流程图2、苗木选择（1）选号苗木：苗木质量的好坏是影响成活的重要因素之一。为提高成活率和以后的效果，移植前必须对苗木进行严格的选择。选苗时除根据设计所提出的苗木规格、树形等特殊要求外，还要注意选择根系发达、生长健壮、无病虫害、无机械损伤和树形端正的苗木。（2）乔木主要质量标准应以高

4、度、冠幅、胸径来测量。质量要求：必须达到主干要直，分枝均匀，树冠完整，忌弯曲和偏向，树干平滑无大结节（大于直径20mm的未愈合的伤痕）和穴出异物。除色叶种类外，通常叶色要深绿，叶片光亮，枝多叶茂，整体饱满。防眩主树种枝叶密实平整，忌脱脚（脱脚 即指枝叶离地面超过20厘米）。叶片通常不能发黄发白，无虫害或大量虫卵寄生。宜选35年壮苗，忌小、老树。（3）灌木主要质量标准应以高度、冠幅、地径来测量。必须选用分枝多而低为好，通常第1分枝应3枝以上，分枝点不宜超过30厘米。绿叶类叶色呈翠绿，深绿，光亮，色叶类颜色要纯正，灌木要分枝多，叶片密集饱满，特别是一些球类，或需要剪成各种造型的灌木，对枝叶的密实度

5、要求较高。植物发病叶片由绿转黄，发白或呈各色斑色。观察叶片有无被虫食咬，有无虫子，或大量虫卵寄生。（4）选择正确的草种，草种中不得含有其它杂草种籽。草坪色泽绿茵，无病虫害。（5）测量苗木树高、灌高、分枝点高、冠径和蓬径等长度时用钢卷尺、皮尺或木制直尺，读数精确到1.0cm。检验苗木苗龄和移植次数，应以出圃前苗木档案记录为准。当所有苗木选好后应用系绳、挂牌等方式。作出明显标记，以免掘错。苗木数量上应多选出一定株数，供备用。3、移植前苗木的加工养护（1）苗木在种植施工前，需对其进行切根、转坨、疏枝整形、增施基肥等措施，以保证移植的成活率。同时通过主干保护，根部水分补充，叶面喷雾，剪枝创口消毒打腊，

6、植保等手段来培育增强植株对搬移的适应性和抗性，以及加强新发须根说课收功能，使所选苗材成为栽植以后不仅成活，而且一次成形，长势良好的“半成品”。（2）如果苗木生长地的土壤过于干燥，应提前数天灌水；反之，土质过湿时，应提前设法排水，以利掘时的操作。（3）拢冠：对于侧枝低矮的常绿树、冠丛庞大的灌木，特别是带刺的灌木，为方便操作，应先用草绳将其冠捆拢。但应注意松紧适度，不要损伤枝条。拢冠的作业也可与选苗结合进行。（4）准备好锋利的起掘苗木的工具。带土球掘苗，要准备好合适的蒲包、草绳、塑料布等包装材料。（5）试掘：为保证苗木根系规格符合要求，掘苗的根系规格，祼根移植落叶灌木，根幅直径，可按苗高的三分之一

7、左右，带土球移植的常绿树，土球直径可按苗木胸（干）径的10倍左右。4、苗木的挖掘（1）移植的顺序。苗木移植时按照先高后低的原则，先骨架乔木，再为大灌木，后为小灌木及地被、草坪。同时根据具体情况及天气变化，灵活调整，做到保证工期工作量，又保证质量成活率。（2）移植开挖前，对工具设备、人力、运力作充分安排准备，使苗木的起挖和栽植保持同步协调，避免已起挖之苗种植滞缓，要求挖运种的整个移植过程不超过24小时。（3）露根移植的手工掘苗方法及质量要求：根据树树、苗木大小，在规定的根系规格范围之外挖掘。用锋利的掘苗工具，于规格范围之外，绕苗四周垂直挖掘到一定深度并将侧根全部切断，断后于一侧向内深挖和适摇苗木

8、、试找深层粗根，并将底根切断，遇粗根时最好用手锯锯断。然后轻轻放倒苗木并打碎外围土块。总之，掘苗时一定要保护大根不劈裂，并尽量多保留须根。苗木挖完后应随即装运走。如一时不能运走可在原坑埋土假植，用湿土将根埋严。如假植时间长，还要根据土壤干燥程度，设法适量灌水，以保持土壤的温度。（4）带土球苗的手工掘苗法及质量要求：1）挖掘带土球苗木，其总要求是土球规格要符合规定大小；保证土球完好，外表平整光滑；上部大而下部略小，形似苹果之形状，包装严密，草绳紧实不松脱；土球底部要封严不漏土。2）开始挖掘时，以树干为中心，按土球规格大小，划一个正圆圈，标明土球直径的尺寸。为保证起出的土球符合规定大小，一般应稍放

9、大范围进行挖掘。3）先去表土，划定圆圈后，先将圆内的表土挖去一层，深度以不伤表层的苗根为度。4）挖去表土后，沿所划圆圈外缘向下垂直挖沟。沟宽以便于操作为度，约宽5080厘米，所挖之沟上下宽度要基本一致。随挖随修整土球表面； 操作中千万不可踩、撞土球边沿，以免伤损土球，一直挖掘到规定的土球纵径深度。5）掏底：土球四周修整完好以后，再慢慢由底圈向内掏挖，称“掏底”。直径小于50公分的土球，可以直接将底土掏空，以便将土球抱到坑外包装； 而大于50厘米的土球，则应将底土中心保留一部分，支住土球，以便在坑内进行包装。6）打包之前应将蒲包、草绳用水浸泡潮湿，以增强包装材料的韧性，减少捆扎时引起脆裂和拉断。

10、A、土球直径在50厘米以下者，抱出坑外打包法：先将一个大小合适的蒲包浸湿摆在坑边，双手抱出土球，轻入于蒲包袋正中。然后用湿草绳以树干为起点纵向捆绕，将包装捆紧。B、土质松散以及规格较大的土球，应在坑内找包，方法是：将二个大小合适的湿蒲包从一边剪开直到包底部中心，用其一兜底，另一盖顶； 两个蒲包接合处，捆几道草绳使蒲包固定，然后按规定捆纵向草绳。C、纵向草绳捆扎方法：先用浸湿的草绳在树干茎部系紧，缠绕几圈固定好。然后沿土球与垂直方向稍成斜角（约30度左右）捆草绳，随拉随用事先准备好的木锤、砖石块，边拉边敲草绳，使草绳稍嵌入土，捆得更加牢固。每道草绳间隔8厘米左右，直到把整个土球捆完。土球直径小于

11、40厘米者，用一道草绳捆一遍，称“单股单轴”； 土球较大者，用一道草绳沿用一方向捆二遍，称“单股单轴”； 土球很大，直径超守寡一米者，须用二道草绳捆二遍，称“双股双轴”，纵向草绳捆完后，在树干基部收尾捆牢。D、系腰绳：直径超过50厘米的土球，纵向系绳收尾后，为保护土球，还要在土球中部捆横向草绳，称“系腰绳“。方法是：另用一根草绳在土球中部紧密横绕几道，然后再上下用草绳呈斜向将纵、横向草绳串联联系起来，不使腰绳滑脱。E、封底：凡在坑内打包的土球，在捆好腰绳后，轻轻将苗木推倒，用蒲包、草绳将球度包严捆好，称为“封底“。先在坑的一边（计划推倒的方向）挖一条小沟，并系紧封底草绳，用蒲包插入草绳将土球底

12、部露土之处盖严。多面手将苗木朝挖沟向推倒再用封底草绳与对面的纵向草绳交错捆连牢固即可。F、土壤过干易松散，难以保证土球成形时，可以边掘土边横向捆紧草绳，称为“打内腰绳“，然后再在内腰绳之外打包。G、土球封底后，应该立即出坑待运，如土质较硬不易散坨者，也可不用蒲包。5、运苗苗木的运输与假植的质量，也是影响植树成活的重要环节，实践证明“随掘、随运、随栽”对植树成活率最有保障。苗木的运输和假植：苗木的运输应根据种植量确定。苗木运输前按照装车数量和品种进行植物检疫手续，随车同行。苗木运到现场后应及时栽植，在装卸苗木时应轻吊轻放，不得损伤苗木和造成散球。装卸苗木要按照一定的顺序进行，不得乱抽乱拿，严禁整

13、车装卸，以免损伤苗木的根系和树干，对于土球小于40厘米的可直接搬下，一手提起树干，一手托球；土球直径大于50厘米以上，可放上木板将苗木轻轻滑下； 直径大于80厘米的需用吊车吊卸，土球苗木装车时，应按车辆行驶方向，将土球向前，树冠向后摆放整齐。裸根苗木长途运输时，途中押运人员要和司机配合好，经常检查苫布是否掀起，短途运苗，中途不要休息。长途行车，必要时应洒水淋湿树根，应保持根系湿润。装车时应顺序摆放整齐； 装车后应将树干捆牢，并加垫层防止磨损树干。裸根苗木长途运输时必须迅速快捷，宜选择在阴天进行，必须当天运到当天栽植。裸根苗木自起苗开始暴露时间不宜超过8小时。卸车时要爱护苗木，轻拿轻放。裸根苗要

14、顺序拿放，不准乱抽，更不能整车推倾。当天不能种植的苗木应进行假植。带土球的苗木运至施工现场后，应紧密摆放整齐，当日不能种植时应喷水保持土球湿润。6、苗木的定点、放线在平整的施工场地。施工人员按照设计图纸与实地进行核对，以图纸设计的坐标基准点为放样基准点，利用平板仪和网格法，根据图纸的比例要求，定出植物群落和单株种植的位置，种用标桩做出标记，写明树种及树坑规格，树群要用白灰撒出范围线，范围内钉上木桩，写明数种、数量、坑的规格，然后用目测的方法量出单株植点。定点放线要注意以下几点：A、树种、数量位置要与设计图纸相符。B、树丛配置要自然，要按照树丛的组织配合原则定点，切忌呆板，避免或行排除或等距离栽

15、。树木定点遇有障碍物影响，应及时与设计单位取得联系进行适当调整。定点线完成后，进行检查验收，要求做到准确无误。7、挖坑 挖坑前应了解地下管线和隐蔽物埋设情况。挖坑的质量对植物以后的生长发育有很大的影响，应根据各种不同规模的苗木及土球的大小，土质情况来确定坑的大小，一般应比规定的根系及土球直径大2030公分，同时根据树种根系类别，确定坑的深浅，坑应成园筒型，以保证栽植时根系舒展，以利成活。挖坑时以标记做圆心，按照规模要示划圆，沿圆的四周向下垂直挖掘到规定的深度。然后将坑底挖松、弄平，裸根苗木坑底最好在中心堆个小土丘，以利树根舒展。抗挖好后，将定点用的木桩插在坑的土堆上，以备散苗时核对。挖坑时，表

16、土与底土应分开堆入，由于表面土壤有机质含量较高，植树填土时应先填入坑底，底土填于上部和用于围堰。平整土地后，应采取防尘措施。常绿乔木类种植穴规格要求（cm）树高土球直径种植穴深度种植穴直径150 4050 5060 8090150250 7080 8090 100110250400 80100 90110 120130400以上140以上120以上180以上胸径种植穴深度种植穴直径胸径种植穴深度种植穴直径2-3 30-40 40-60 5-6 60-70 80-903-4 40-50 60-70 6-8 70-80 90-1004-5 50-60 70-80 8-10 80-90 100-22

17、0花藻木类种植穴规格（cm）竹类种植穴规格（cm）冠径种植穴深度种植穴直径种植穴深度种植穴直径200 70-90 90-110 盘根或土球深100 60-70 70-90 20-40 绿篱种植穴规格（cm）种植深度（深宽）苗高单行双行50-80 4040 4060100120 5050 5070120-150 6060 6808、树木种植树木种植应在种类植物的最适当季节及日期进行种植，当气候及土壤条件不适合或未经过工程师同意不得种植。种植前应向工程师提供植物来源的有关资料以备检查； 运输植物的来源、规格、数量等作一明确； 对于当天不能及时种植的植物应采取一定的措施加以保护。为保证树木的成活，树

18、木移植应带土球，然后按设计树种规格进行挖穴定植。土球大小及挖穴规格见下表：土球还要用稻草、土或其它适当材料加以保护，以保持土球湿润，防止植物根系干燥。在种植时，先在坑穴底松填150mm的表土。（1）散苗将树苗按规定（设计图或定点木桩）散放于定植穴（坑）内，称为“散苗”。A、要爱护苗木，轻拿轻放，不得损伤树根、树皮、枝干或土球。B、散苗速度与某苗速度相适应；边散边栽；散毕栽完，尽量减少树根暴露时间。C、假植沟内剩余苗木露出的根系，应随时用土埋严。D、对常绿树，树形最好的一面，应埋向主要的观赏面。E、散苗后，要及时用设计图纸详细核对，发现错误立即纠正，以保证植树位置的正确。（2）栽苗A、露根乔木要

19、大苗的栽植法：一人将树苗放入坑中扶直，另一个用坑边好的表土填入，于一半时，将功臣木轻轻提起，使根颈部位与地表相平，使根自向下呈舒展状态。然后用脚踏实土壤，或用木棒夯实，继续填土，直到与饼（坑）边稍高一些，再用力踏实或夯实一、二次，最后用土在坑的边缘做好灌水堰。B、带土球苗的栽植法：栽植土球苗，须先量好坑的深度与土球高度是否一致，如有差别应及时挖深或填土，绝不可盲目入坑，造成来回搬动土球。土球入坑后应先在土球底部四周垫少量土，将土球固定，注意使树干直立。然后将包装材料剪开，并尽量取出（易腐烂之包装物可以不取）。随即填入好的表土至坑的一半，用木棍于土球四周夯实，再继续用土填满穴（坑）并夯实，注意夯

20、实时不要砸碎土球。最后围堰。C、栽苗的注意事项和要求a）平面位置和高程必须符合设计规定。b）树身上、下垂直。如果树干有弯曲，其弯向应朝当地主风方向。c）栽植深度：裸根乔木苗，应较原根颈土痕深510cm；灌木应与原土痕齐；带土球顶部深23CM。d）灌水堰筑完后，将捆拢树冠的绳解开取下，使枝条舒展.本页为著作的封面，下载以后可以删除本页！【最新资料 Word版 可自由编辑！员工录用管理制度为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。2、员工试用期限为3个月，公司根据试用

21、期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。二、员工入职准备1、身份证复印件一份，原件待查。2、学历证明复印件一份，原件待查。3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片5、部分职位（如出纳、收银员、司机、仓管）

22、试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续1、试用人员手续办理完毕后，由行政部向试用期人员发放办公相关用品。2、发放工作牌，办理考勤卡。3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门，向其介绍今后工作中要紧密配合的部门及员工，同时介绍公司内公共场所的位置，包括会议室、停车场、洗手间等。3、与试用期员工进入面谈，商讨入职后的工作安排，并向试用期员工描述其工作的部门架构，岗位名称，职务，岗位职责等。简单介绍将来的职业发展方向和目前工作时遇到的实际问题。4、教会试用期员工使用生产工具或办公用具。5、公司有活动要及时告知试用期限人员。6、与试用期人员进行正面沟通，引导其工作，及时了解试用期员工在工作及生活中存在的问题并帮助其解决。