差下生转化总结Word文件下载.docx

1、爱岗敬业、乐于奉献、教书育人、为人师表，做学生的良师益友，用真诚的心面对每一位学生，培育桃李新人，这是我组教师的共同追求。我们理化老师常年担任毕业班教学工作任务，工作量与工作压力都非常大。每天课前课后经常可以看见我们为学生上课与辅导的忙碌身影。二、弄潮课改，与新课程同成长。课堂是教学的主阵地，新的一轮课改如火如荼，新课程的实施中教师焕发出新的生命。我们以新课程教学理念为指导，努力创设生动、活泼的课堂，以人为本，双基训练和智能培养并重，张扬个性，激发学生的创新潜能，提高学生的科学素养。在日常工作中，全体教师严格执行教学的五环节，认真上好每一节课。通过“随堂课”、“公开课”等提高各科课堂教学的实效

2、性。本学期加强各学科的集体备课管理，使各学科教师对集体备课形成习惯、形成制度。促进了同科教师之间的交流和沟通，也促进了教师素质和教学水平的整体提高。严格纪律要求，改进组织方式，在备课组内要求实行统一课题、统一时间、全体参与，力求统一进度，统一练习的做法，在很大程度上提高了集体备课的质量。同时备课组组员集思广益对之后的教学方向与教学手段加以修正。每个教师都有他的长处和短处，在集体交流中我们相互学习、相互借鉴，扬长避短，特别是在确定教学目标、教学重点难点的把握，通过集体交流，集思广益，取长补短。同时通过集体备课，及时了解当下的教育教学情况，针对自身特点，不断地进行探索、改革、创新。课堂教学是教学教

3、研工作的重中之重，扎实而有效地开展课堂教学，不仅为教师们才能的施展提供了一个自我挑战的舞台，更是培养、提高学生综合素质的学习实践基地。为此我们提倡教师利用课余时间多多阅读相关教育刊物上的教学实例。在实施新课程的环境中，教师和学生共同营造了新的课堂，教师不断实现自身的发展，与新课程一同成长。 随着教育改革的不断深化，学生的创新精神和实践能力的培养已成为素质教育的一个重点。由于青年教师接受新事物的能力强，而且没有过多的“旧框框”的约束，他们有着探索未知领域的激情和勇气。虚心学习老教师先进的教学思想、丰富的教学经验，并经过个人的内心体验，化为自己的心理品质，以形成自己的风格。三、教育科研，开拓进取。

4、随着教师职业专业化的深入发展，要求教师具有较高的文化素质和较强的教育科研意识。全组教师充分利用业务学习时间，认真研讨新课标，领会课标精髓，了解最新教育教学动态，学习国内外先进教学理验，主动思考，不断进行专业学习和课后反思，注重教育教学的改革与创新，教研氛围浓厚。总之，“学无止境、教无止境、研无止境”短短的12个字充分概括了我们教学教研的方向与精髓,唯有我们在这浩瀚的教海中乘风破浪、勇于开拓，才能在课程改革的瞧石上激起一朵朵美丽的浪花！20082009学年第二学期周文菊2009.6.2620092010学年第二学期后进生转化案例学校的工作中心是教育教学，而教育就是要以育人为本，意在从教育教学两个

5、方面，不断提高学生的思想素质，规范学生的道德行为，提高学生的文化水平，培养学生的各种能力。所以教师在教学中就应该对每一个学生都要认真负责，特别是对于部分后进生，更应该全心全意的用爱心去感化他们，用诚心去打动他们，用道理去教育他们，用智慧去启迪他们，使他们能奋发图强，不断前进，赶上班里其他学生，我在本学期对后进生朱云飞的转化工作总结具体如下。一、学生具体情况分析本学期我首先对朱云飞的情况进行了详细的了解，从了解中我知道他基础打得很不扎实，在学习过程中有遗忘快，而记忆力差的特点，而且在课堂上随意性很大，习惯提出自己的见解，由于上课不认真听讲，反应也比好生要慢很多，家长也不够重视其学习等等综合因素。

6、造成了该生学习上的缺陷的原因，具体表现为：一、自卑感强。表面看朱云飞好像什么都无所谓，但是由于他各方面表现较差，受到来自各方面的批评较多，所以从心里上他产生了自暴自弃的想法，总觉得自己低人一等。二、上课提出的总是别人都会他却不会的问题，造成了老师对他的偏见。三、作业完成得较差，怕受批评所以经常出现不交作业的情况。针对这一情况，我在对待他的辅导方面制定了如下措施。二、本学期转化的工作目标朱云飞同学由于自控能力较差而导致思想品德和学习成绩都很差，而且长期处于班级末流，所以常常受到老师和其他学生的冷淡与歧视，缺少理解与信任，久而久之就丧失了进取心和学好成绩的勇气，这不仅影响了他个人进步，也影响了全班

7、的成绩，进而也影响了全面贯彻党的教育方针和全面提高教育教学质量的方针政策。素质教育是面向全体学生，而不是面向少数学生。面向全体，正是面向有差异的每一个个体，根据不同学生的实际，促进他们全体发展。因此，坚持面向全体学生，更应侧重像朱云飞这些后进生，我们就应该不断的去研究他们，进而转化他们，才能更好的去贯彻党的教育方针和教育理念，所以本学期针对性的对朱云飞采取了如下具体措施。三、针对性的具体措施（一）发现闪光点,创造成功的机会在学习过程中，我积极引导他参加教学活动，对他的一点成绩我就鼓励他，如：“你的字很漂亮”、“你提出的问题很好，老师喜欢你提出问题等等”，这样在潜移默化的过程中加强了师生间的情感

8、沟通。在合作、平等的基础上建立起了互信融洽的师生关系。这样就促进了朱云飞学业的进步和思想的转化，树立他学习的自信心。多问他简单的问题，让他们有机会体会成功的喜悦。让他也能充分发展自己的才能，充分展示自己的长处。（二）用爱心去温暖，用耐心去呵护本学期我花了大量时间去了解，理解他，在平时尊重爱护他，在课堂上优先对待他。要心里时刻装着他，时时处处为他们着想。如面对他上课调皮掏蛋的时候，我总是机智地巧妙化地让问题留到以后再想办法妥善处理，决不在课上课下去训斥，挖苦他。（三）教给方法，提高兴趣由于他在学习上存在基础不扎实的情况。所以在学习上我总使从简单的、他有能力接受的方法去做，及时在班里表扬鼓励。让他

9、在课下都求助于成绩好的同学或我本人，在学习的过程中提高他的学习兴趣，让他帮着我做做小事、抄抄写写，即从侧面说明老师重视他，看得起他，没有遗弃他。他的心里总会有小小感激。正所谓“亲其师，而信其道吧！”在谈心、交往的过程中，我将他的学习兴趣吸引了过来，我用行动证明了作为老师的是从心里面想他学好的。（四）结对帮助, 齐抓共管充分发挥家长学校的管理作用，与家长多联系齐抓共管，促其进步。另外，给予他们特别的帮助，选择一个学习尖子生常帅和他结对，进行一对一地帮助，并且做到教师在课后对他进行个别辅导。（五）持之以恒，巩固习惯后进生的转化不可能一蹴而就，一般要经历醒悟、转变、反复、稳定四个阶段。因此，在转化过

10、程中，当他故态复萌，出现多次反复的时候，我认为这是一种正常现象。我遵循着教育规律，进行反复抓，抓反复，因势利导，使朱云飞的学习保持着不断前进的势头，到本学期末，他的物理成绩已经由原来的3040分到现在的7080分，而且成绩洗濯越来越稳定了。总之，“十年树木，百年树人”，我相信在后进生的转化过程中，只要遵循教育规律，了解学生心理，持之以恒，就一定会有所收获。20092010学年第一学期张海明2010.1.10后进生转化工作总结后进生通常是指那些智力发育正常，有品德不良行为或学习成绩差的学生。按类型划分，后进生主要有四类：学习成绩差的后进生；纪律差的后进生；学习成绩和纪律都差的“双差”后进生；学习

11、或纪律时好时差的准后进生。后进生人数虽少，而对班级的消极影响大，如果不做好后进生的转化工作，班级正常教学秩序以及日常生活常规就会受到影响。大量的研究和教育实践表明，后进生也是学生，是可教育好的对象。如何做好后进生的转化工作，是教师工作能力的检验，也是职业责任感的高度体现。转化后进生，首先要了解后进生。后进生的形成原因十分复杂，从外因看，主要有家庭和社会的不良影响，也有学校教育存在的失误。从内因看，学生社会阅历浅，知识经验少，是非辨认能力差，意志薄弱等，都很容易成为后进生接受消极影响的内部动因。针对这一点，要做好后进生的转化教育工作要注意三点。第一、以爱动其心。无数转化后进生的教育经验表明，教师

12、只有用一颗热爱学生的赤诚之心去对待后进生，与其建立起融洽的关系，才能感化后进生。后进生在自己的成长过程中，受排斥、被讽刺、遭冷眼的体验较多，他们内心更需要温暖，需要爱。所以教师就应该从思想上、学习上、生活上去关心和爱护他们，让他们感悟到教师的爱心和期待，从而点燃起希望之火，自觉将教师的爱转化为积极向上的内部动力。第二、以理服其人。后进生除了具有一般学生的特点外，还有许多特殊之处，如自尊心特别强，思想、行为的情绪性色彩明显，意志和毅力薄弱，是非观念模糊，学习态度不端正等。作为后进生，他们自己也知道存在的缺点和不足，但他们不一定都清楚地意识到这些问题的性质和危害，更难独自找到摆脱这种处境的方法。所

13、以做后进生的转化教育工作时，决不能一概地因事论事作简单处理，要针对问题引导学生去明察问题，分析根源，清楚性质，明白危害，从而改过自新，奋发图强。第三、以智导其行。后进生形成原因错综复杂，可以说，后进生的转化教育工作，是集科学性和艺术性为一体的工作，它要求教师既要注重科学性，又要注重艺术性。后进生的转化教育是一个渐进的教育过程，其中难免会有反复和冲突。对此，教师在转化教育过程中，要利用教育机智，善于捕捉后进生身上的闪光点，及时给予表扬鼓励；对过错反复现象，要耐心说明，持之以恒，善于在反复中抓教育，帮助他们总结经验教训，增强与诱因作斗争的抵抗力。后进生的转变往往需要一个较长期的过程。一个称职的人民教师应当具有的重要品质之一是对于后进学生工作的耐心与爱心。后进生工作总结2009.6.27