幼儿园最全各项制度汇编Word文档格式.docx

1、24、加强推广普通话制度 1325、幼儿园安全工作暂行规定 1326、安全制度 1927、幼儿发展评估观察内容 1928、家长在园行为规范 2229、家园联系制度 2330、为家长服务制度 2331、幼儿接送制度 2332、幼儿一日生活常规要求 2433、体弱儿管理制度 2534、健康检查制度 2535、卫生消毒隔离制度 2636、体格锻炼制度 2737、饮食营养管理制度 2738、疾病预防制度 2839、药品管理制度 2940、财务管理制度 2941、财产管理制度 3042、食堂管理制度 3043、档案管理制度 3144、档案借阅制度 3145、档案保密制度 3146、爱护公物厉行节约制度

2、3247、用电器使用管理制度 32园长岗位职责1、贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定。2、领导教育、卫生保健、安全保卫工作。3、负责建立并组织执行各项规章制度。4、负责聘任、调配工作人员，指导、检查评估教师以及其他工作人员的工作，并给予奖惩；5、负责工作人员的思想工作，组织文化、业务学习，并为他们的政治和文化、业务进修创造必要的条件；。6、管理园舍、设备和经费。7、组织和指导家长工作。8、负责与社区的联系和合作。定期向上级主管部门汇报工作，并接受上级部门的检查和指导。业务园长岗位职责 1、负责教育教学及教科研管理工作。2、负责幼儿园教科研工作计划的制定、实施与总结。3

3、、负责指导教师制定各类计划，督促实施，参与总结。4、按计划组织园本教研和园本培训活动，活动过程有记录、有实效。5、组织开展各项课题研究工作，把握、引领课题研究方向。6、做好教师分层培养和青年教师业务达标考核工作。7、加强对年级教研组活动的管理，指导好年级教研组开展各类活动。8、加强对教师一日活动组织的检查，做好教师教学工作的指导、评估、考核，每学期听课不少于30节，及时了解教师的教学水平及幼儿发展情况。9、协助园长做好招生编班工作。10、协助教师做好园外社会教学活动的联系、组织工作。11、协助园长制定教学方面的有关规章制度。12、有计划地组织公开课、家长会、报告会及专业教师讲座。后勤主任岗位职

4、责1、协助园长贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策和上级有关部门的有关规定。2、建立健全园内后勤管理系统，完善各种规章制度。3、认真贯彻“财务法规”，管好园内财务，做到经费计划使用，节约开支，勤俭办园。4、负责园里的基本建设及园舍设施设备的检查维修工作，检查督促维修要及时效果好。5、检查领用保管制度的执行情况，办理物资购置和审批工作，并及时向园长汇报。6、改善园里的园容园貌，搞好绿化美化工作，保持园里环境整洁，定期进行检查。7、关心幼儿和教职工的生活，每天到班上、食堂转一转，看一看，及时掌握幼儿进餐情况和生活情况。8、加强后勤人员的政治思想工作，组织业务培训和岗位工作的检查考核，学期末汇总

5、考核考勤情况，及时公布。9、搞好园里的安全保卫工作，检查督促门卫人员的工作。10、搞好幼儿和教职工伙食，做好食谱制定，食堂进货，食堂卫生，饭菜制作的检查指导工作，确保饮食卫生，饭菜质量。11、定期负责检查后勤工作，及时公布结果 。12、做好行政值班工作，认真巡查，做好记录，遇到问题及时解决。炊事组长岗位职责1、遵守各项规章制度，坚守岗位，提前上班，不无故离岗。2、服从领导，加强责任心，树立为师生服务的思想。3、负责食品采购工作，认真落实食品卫生法，做到安量购买，价格合理，保证新鲜、干净、无毒。4、每天对伙食质量、卫生进行检查，保证饭菜质量 。5、负责伙房的保管工作，杜绝闲杂人员进入伙房，注意防

6、鼠、防蝇工作等。6、每周对伙房内剩余物资进行一次清查、登记，避免浪费，注意督促工作人员节约水电，爱护炊事设备 。7、负责食堂人员的工作安排及考勤、加班、请假记录。每月向分管领导汇报一次 。8、制定食谱，计算幼儿进食量及营养量，合理调配幼儿伙食。9、负责食堂室内外卫生，随时保持干净 、整洁。10、团结同志，关心幼儿，业务熟练，注意加强学习，工作效率高 。班主任岗位职责1、根据本园的教育层次目标，结合年级计划、本班幼儿的特点和个体差异 ，对本年级的各项教育活动计划进行设计、调整、补充。负责制定班级工作计划 ，做好班级工作总结；制定每个幼儿发展目标，及组织实施评估总结工作。2、按时召开家长会、班会，

7、并做好记录。3、特殊情况下，负责调配本班人员班次，保证班级工作正常进行。4、大胆进行班级管理，带领本班人员认真执行各项规章制度，在本班形成一个团结和谐、互帮互助、生动活泼、积极向上的良好风气，为幼儿创设一个良好的生活环境 。5、做好班级财产物品的登记、保管、清洁工作。6、负责本班生活费结算收取工作。7、协助园长做好保教工作。8、协助卫生室做好卫生保健工作。9、协助财务人员做好收费工作。10、在幼儿园的各项工作中起模范带头作用。11、及时有效地协调好与家长的关系，幼儿出现异常及无辜缺席等现象，采取多种方式，同家长加强联系，争取家长配合。教师岗位职责1、贯彻执行党的教育方针、政策，幼儿园工作规程和

8、幼儿园教育指导纲要。2、对全班幼儿的保育、教育进行全面的负责，严格遵守幼儿园的各项规章制度及幼儿园一日生活工作标准。3、严格执行幼儿园安全、卫生保健制度，管理本班幼儿生活和做好卫生保健工作，坚守工作岗位，上班时间不离岗、不串岗、不闲谈。4、与家长、幼儿交谈使用普通话，态度亲切、自然。与家长保持经常联系，了解幼儿家庭的教育环境，商讨符合幼儿特点的教育措施，共同配合完成教育任务；5、值班教师按时到园，认真接待幼儿，清点幼儿人数，对特殊幼儿做好记录，认真收发接送卡和接送凭证，做好与其他教师的交接工作。6、热爱幼儿、尊重幼儿、面向全体幼儿，坚持正面教育，严格体罚和变相体罚，使幼儿愉快、活泼、健康的成长

9、，保证幼儿出勤率、就餐率。7、做好幼儿安全工作，把幼儿安全教育工作贯穿于幼儿一日生活之中。8、结合本班幼儿年龄特点、个体差异和本园的发展目标，制定保教工作计划。9、同事之间团结协作，互相配合，做好本班室内外装饰和清洁工作，妥善保管班内物品。10、认真备课，撰写教育笔记，并在规定时间内上交。11、按时参加业务学习、政治学习，并做好记录。12、积极参加本园及上级主管部门组织的各项活动，力争取得好成绩 。13、认真参加课题研究和论文撰写工作。炊事人员岗位职责1、遵守幼儿园各项规章制度，坚守岗位，不无故脱岗。2、工作期间，一律穿工作服，戴工作帽，做到仪表整洁，谈吐文雅，讲究个人卫生。3、按食谱制作，不

10、断提高烹调技术，饭菜做到色 、香、味俱全。4、根据每日幼儿入园人数，合理计算制作量，做到略有剩余。5、认真贯彻食品卫生法，生、熟炊具绝对分开，确保幼儿食物和食具清洁卫生，定时消毒。6、按时开饭，正常情况下，不提前、推后。7、炊事人员发饭时要做到心中有数，按幼儿人数年龄班分发饭菜，随时为各班添加饭菜，了解幼儿进餐情况。8、炊事人员认真考核各班就餐人数，并做好记录。发饭时态度要正确，语言要文明 ，不与教师争吵。9、炊事人员不得另作小灶，不得吃幼儿间餐。10、没有特殊情况，不允许任何人到食堂逗留、随便拿饭和其他东西。12、严把进货、制作关。杜绝食物中毒，食物中不能有异物。13、一律不准随伙房买东西私

11、用。14、各班送回的饭菜要有记录，并合理使用。15、炊事人员不得穿工作服入厕。16、随时保持食堂干净、整洁。 保育员岗位职责1、负责本班房舍、设备、环境、玩具的清洁卫生消毒工作。2、在老师的指导下管理好幼儿的生活。3、在医务人员和本班教师的指导下，严格执行卫生健康制度和幼儿园安全制度。4、妥善保管幼儿衣物和本班的设备、用具、玩具和教具。5、负责做好幼儿园范围内的整洁卫生工作。 保健员岗位职责1、遵守幼儿园各项规章制度，坚守岗位，树立为幼儿服务的思想。2、认真实施有关卫生方面的法规、规章和制度，对全园幼儿、教职工身体健康负责。3、根据卫生部门的要求和幼儿园工作规程的有关规定，制定本园卫生保健工作

12、计划及各项制度，并负责实施全园师生的卫生保健工作。4、做好防疫及幼儿预防接种工作，严格执行健康检查制度，建立完备幼儿健康个人档案和教职工体格状况档案。5、坚持晨检制度，发现问题及时处理，做到大病不误诊，小伤小病及时处理，控制传染病蔓延。6、对平时教职工、幼儿发生的意外情况，能做好应急处理。向全园工作人员和家长宣传卫生保健等常识。7、妥善保管好医疗器械、消毒用品和药品，严格药品管理，确保安全可靠。8、监督食堂营养卫生，并经常深入伙房研究伙食的营养供应量，办好伙食，准确计算营养量，合理调配幼儿饮食。9、负责全园室内外日常卫生的监督检查，制定详尽的卫生检查细则，平时抽查，一周一次大检查，并考核，及时

13、公布考核结果。10、认真做好检查，经常深入班级，对幼儿巡视。（观察幼儿进食、睡眠、活动等情况）发现问题及时处理，并做好记录。11、认真完成领导交办的临时性工作。12、加强业务学习，不断提高业务素质，工作积极主动，办事效率高。 图书、玩教具管理员岗位职责1、遵守幼儿园各项规章制度、坚守岗位、不无故脱岗。2、对图书、玩教具定期进行整理、清点，保持橱内清洁无杂物。3、教师借用图书、玩教具时要办好登记、签名等手续。4、信件报刊分发及时准确，无错、漏、丢、损现象，为教职工阅读报纸、借阅杂志提供方便，及时向他们推荐新进图书、玩教具。5、对损坏的图书、玩教具负责查询其原因，并及时向领导汇报，以便酌情处理，负

14、责追回不按时归还的图书、玩教具，协助有关人员做好教师、幼儿用书的征订与发放。6、妥善保管好音像制品：磁带、光碟、录象带，完善借用制度。7、负责图书、玩教具的保管、卫生工作，注意防盗、防虫，定期修补图书、清洗玩教具。8、认真完成领导交办的临时性工作。9、工作积极主动，业务熟练，办事效率高。校产管理员岗位职责一、遵守幼儿园各项规章制度，坚守岗位，不无故脱岗。二、做好仓库保管工作，注意防火防盗，厉行勤俭节约，经常巡视，回收闲散物品入库。三、建立相应的固定资产帐薄、卡，做到一物一卡，对于新增固定资产要及时编号、添卡、入帐，做到帐、卡、物相符。四、固定资产做到合理分布使用，责任到人，未经允许不得转借、不

15、得乱拉乱放。如需改动，园内统一调动。因责任人管理不善，造成损坏、丢失，幼儿园按有关规定追究责任人责任，并照价赔偿。五、固定资产管理人员要定期核对帐、卡、物相符和定期检查校产运转情况，如发现有不符情况，及时汇报有关领导处理。对损坏园产要提出维修意见及时修理，保证教学工作地顺利进行。六、校产管理员每年要对园产进行盘点核实，对损坏园产不能修理使用的，经幼儿园批准进行报废处理，并对园产进行定期保养。七、幼儿园资产属国有资产不得随意借出，如需借出要严格履行借出手续，并及时追还。八、认真完成领导交给的临时性任务。九、热爱本职工作、业务熟练、办事效率高。传达员岗位职责1、认真执行幼儿园各项规章制度，坚守工作

16、岗位，随时开关大门。2、负责院内所有设备的保管，严禁设备丢失和损坏，发现问题及时汇报。3、做好保卫工作，杜绝闲杂人员入内，做好出入人员登记，来访与联系人员工作结束后由园领导或联系人签字后方可出园。4、按时收发各种报刊、信件，及时送往分管人员。5、做好院内外定点环境卫生，保持院内外环境整洁，做到定时打扫和随时打扫，负责院内花草树木的养护工作，及时浇水、施肥、除草、灭虫、剪枝，做到四季常青，三季有花。6、严格遵守消防安全制度，发现火情，处理果断，并及时报告。7、严格按时间交接班，加强夜间巡逻，发现问题及时报告或打110。值夜班人员下班前必须将门内门外卫生区清扫干净，并将钥匙、当班记录亲自交于接班人

17、员。8、严禁门前摆放摊位，车辆按规定要求定点整齐存放。9、要保持厕所卫生，打扫冲刷，每日不少于两次。10、家长下午接孩子时要同时离园，不准再在院内玩耍；下班时，值班人员将全园门窗、水电仔细检查一遍后方可离园。11、做好纯净水的管理和发放工作。12、认真完成领导交办的临时性工作。食堂质量监督员职责1、食堂质量监督员必须认真学习食品卫生法和食品卫生管理条例，在食堂组长的领导下，对进出食堂生、熟食品实行质量监督。2、食堂监督员必须对所购进的各类食品要产品质量合格证，并进行逐一检查鉴定，确认质优并填制质量鉴定表后，食堂才能使用，否则，对劣质不合格的食品坚决拒收。3、每天对幼儿食用的食品进行饭前质量检查

18、，并把质量检查结果逐一登记，不合格的食品拒绝给幼儿用。4、食堂质量监督员得对食堂食品质量负责，对食品必须严格把关，不得敷衍了事，杜绝一切食品事故发生。如因职责原因而造成食品事故发生，质量监督员将承担全部责任。食堂管理员岗位职责一、在后勤主任的指导下，负责食堂食品原料的采购、饭菜制作等日常工作。二、遵守幼儿园各项规章制度，坚守岗位，不无故脱岗。三、食堂食品原料要质优价廉，杜绝劣质品进入食堂。指导食堂工作人员在饭菜制作中，保证饭菜卫生和质量，对变质食品坚决处理掉，防止发生中毒事件。四、要定期组织食堂人员学习卫生法和食品卫生法及其他有关法规，严格食堂卫生标准。五、定期检查食堂仓库，指导保管员加强食品

19、原料管理，杜绝食品原料霉变生虫，并定期清仓，做到日清月结。六、认真做好食堂工作人员的考勤工作。七、认真完成领导交给的其他工作。八、工作积极主动业务熟练、办事效率高。档案管理员岗位职责1、认真贯彻执行档案法和有关档案工作规章制度。2、认真清点和检查有关部门和单位移交的各类档案案卷和资料，发现问题及时解决。3、对已接收的档案资料及时进行整理、统计、鉴定和排列上架。4、对本机关所属机构的档案工作实行监督指导。5、严格执行查借阅和保密制度，做到不损毁、遗失和泄密。6、负责档案的统计工作，定期清点核对档案保持帐实相符。7、负责档案史料编研和必备检索工具的编制，做好档案的提供利用工作。8、钻研业务，工作上

20、兢兢业业，业务上精益求精，不断提高自身素质。值勤人员岗位职责1、准时到岗值勤。早晨负责早入园幼儿的安全，午间负责各睡眠室的情况。下午对全园检查一遍后，确定安全无事后方可离园。2、搞好各班的安全检查。各班如出现事故。3、指导各班、室保持服务区内的卫生。4、每天负责检查、记录幼儿的出勤人数。5、值勤人员对各班的水电房屋等设施进行全面检查，发现问题及时报后勤处理。6、对幼儿每日的饭菜、防暑的大锅汤等进行检查，发现问题及时解决。7、值勤人员如若有要事，必须安排其他人员顶替或换班。教职工职业道德规范1、热爱党、热爱祖国、热爱幼教事业，全面贯彻党的幼教方针，坚持保教并重。2、热爱幼儿，尊重幼儿，树立一切为

21、了孩子的思想，严禁体罚和变相体罚。3、服从领导，服从分配，坚守岗位，尽职尽责，认真执行岗位职责和园内各项规章制度，努力完成本职工作。4、以身作则，为人师表，礼貌待人，谈吐文雅，仪表端庄、大方。5、同事之间团结协作，互相学习，共同提高。树立以园为家的思想，爱护园里的一草一木，争做“优秀园丁”。6、尊重家长，热情服务，虚心听取家长的意见和建议，密切家园联系。教师值班制度1、严格遵守早晚值班制度，不迟到、不早退，不在幼儿未走完的情况下，自己先离开幼儿园。2、早值班老师礼貌接待早晨来园的孩子，并关心一些有特殊情况的幼儿，对用药幼儿作好记录，并负责把这些孩子的情况和家长留言转交给有关老师。3、值晚班时，

22、保持值班室的安静，组织一些可行的活动或游戏，为每个幼儿整理好衣物。礼貌对待要离园的幼儿和家长，最后负责关闭门窗、整理桌椅、清扫卫生。4、对实在有特殊情况很晚还无人来接领的孩子耐心负责，并与家长及时联系，等家长接走孩子后，方可离园。5、节假日值班，要准时到位，不做私活，不带家人和外人来园玩耍，不让幼儿放任自流，要巡逻检查，做好来电来访记录与处理，有紧急任务立即通知有关人员，并做好防火防盗工作。6、轮到值班有特殊情况，需要调班者，必须与领导打招呼。教师交接班制度1、根据幼儿一日活动安排和本园的实际情况，制定统一的交接班时间表，明确各班交接班的人员安排。2、在交接班时，交班者应事先做好有关的准备工作

23、，详细地向接班者介绍幼儿的活动情况和健康情况等，接班者应认真听取交班者的情况介绍，清点幼儿的人数，做好开展工作的准备。3、做好交接班记录，包括幼儿情况的简单描述和说明，交接班时间、人员等。4、园长要经常对交接班情况进行检查，总结经验，改进工作。学习制度1、政治学习：根据上级的部署要求，结合我园教师的思想实际，学习党的方针、政策、幼教法规等。每周五下午五点至六点为集体政治理论学习时间。2、业务学习：学习教学、卫生保健、教养、学前教育信息、国内外教育动态、各种有关杂志、刊物等。3、基本功培训：学习三字一话一画、声乐、舞蹈、键盘等4、学习要求：集体学习期间做到不迟到、不早退，无特殊情况不请假，努力学

24、习，精神集中，认真讨论，做好记录，不看与学习无关的报刊，不干私活，不聊天，违者按保教常规实施细则扣分。会议制度1、园务会：每周召开一次，传达上级文件，部署全园工作。2、全体职工会：每周召开一次，每周五下午由园长主持，总结上周工作，布置下周工作计划，以及其它工作等。3、教科研会：园里组织的大型教研、科研活动每月一次，教研组内组织的教研活动每两周一次。研究讨论如何提高教育教学活动以及生活各个环节的质量问题，有目的有计划地却定科研课题，进行科研活动，由业务园长主持。4、班务会议：每周或每两周一次，讨论研究本班落实师德规范、教育教学、教养、卫生保健、品德修养、个别幼儿教育等情况，以及讨论、总结工作计划

25、及其它工作等。5、伙食管理委员会：每月召开一次，研究有关婴幼儿伙食问题，如婴幼儿进食量、热量和蛋白质的摄入量，伙食费使用盈亏情况，库房库存情况等，并做好记录。由伙委会负责人主持。伙委会成员由分管园长、保健 员、伙食管理员、采购员、炊事员、保教人员及婴幼儿家长代表等组成。6、家长会：每学期召开2-3次，向家长报告幼儿园工作和幼儿在园情况，传达教育教学计划，宣传教育经验等。教研工作制度1、幼儿园教研工作在园长的领导下，有业务园长具体负责。2、教研组要加强对教研活动的领导，认真贯彻执行教学计划、教研计划，明确目标和内容，写好教研记录。3、教师积极参加教研活动，不迟到、早退，积极发言，虚心好学，主动承担组内研究课题、幼儿园观摩活动和公开课。4、积极参加业务学习，记好笔记。每周撰写一篇教育笔记。5、积极参加听课、评课活动，有听课记录和听课评议意见。每周一节。6、认真实施专题研究计划，学期末写出教育论文和专题文章。7、每学期有针对性地举行12次教育理论讲座，提高教师的理论水平、科研能力。8、园领导积极参加教研活动，对各年级组和教师课题开展情况进行检查和指导。教师备课制度1、办公室由教师轮流值日，天天保持整洁，自觉养成文明办公的习惯。2、教师按时到办公室备课，认真备课，制作学具、教具，备课期间不大声喧哗，保持安静的办公环境。3、学期初由年级组长确定主