年商会工作计划Word文件下载.docx

1、2、健全财务管理制度。按照国家有关规定和理事会议通过的决议收取会费，并制订完善会费使用、监管、审批有关细则。做到基本情况台帐清楚，会费收支财务报告和账册立卷归档。3、健全档案制度。对一年来的商会活动，人事变动，会员吸收、退会，会议纪要记录，章程修改等重要事项形成档案，并统一集中管理。4、健全组织制度。实行会长和理事分工负责和联系会员制度。坚持扩大会员数量和改善会员结构并举，注重在本镇内把热心商会组织、综合素质好、科技含量高、资产质量好的企业吸收到商会中来，坚持会员单位有进有出原则。5、健全工作制度。逐步建立起结构合理，制度健全，运作规范，作用明显的商会组织。6、健全活动制度。坚持“充分尊重、广

2、泛联系、加强团结、热情帮助、积极引导”的工作方针，一要加强企业文化建设，以文化建设助推企业健康发展。二要引导会员企业参与光彩、慈善等公益事业，扶贫济困，义利兼顾；积极参与和谐企业创建，关爱员工，建立稳定和谐的劳动关系。三、搞好宣传，不断提升商会内外影响力1、紧密联系商会实际，创办内容新颖，图文并茂，突出企业文化和时代气息的商会会刊？。2、创建商会网站。充分利用现代网络等服务载体，建立健全会员企业数据库，政策法规宣传平台，QQ群发平台，微信群发平台等。加大宣传力度，加强互联交流，拓宽服务领域，提高宣传服务成效。3、组织会员企业共同参与电子商贸城的建设，提高商会知名度。篇二：镇商会年度工作计划大谢

3、镇镇商会年度工作计划根据省市县工商联会议的总体要求，大谢集镇商会工作总的指导思想和目标是：全面贯彻党的十七大精神，以加快发展，推进“两个率先”，争先进位，实现富民强镇，突出发挥商会优势，拓宽服务领域，进一步解放思想，勇于创新，认真完成领导交办的工作，努力开拓我镇商会工作新局面。一、加强学习，不断提高政治思想觉悟。组织会员深入学习贯彻十七大会议精神，坚持集中学习与个人自学、读文件与专题研讨相结合，做到学习内容、人员、时间三落实，在学习中要把学习同深入贯彻落实全国、省、市、县工商联工作会议精神及我镇商会工作实际相结合起来。进一步转变观念，创新工作方法，紧紧围绕富民强镇目标，调动会员的积极性，以实际

4、行动贯彻落实好十七大会议精神和上级工商联部门，镇党委、镇政府对商会的工作要求。二、富民强镇，加快发展为中心，努力为经济建设服务。要牢固树立以经济建设为中心的思想，立足商会职能，发挥独特优势，选准服务角度，更好地把商会会员的智慧和力量凝聚到经济建设上来。要进一步加强拓宽经济统战工作思路，加强对外交流与联系，以金秋经贸洽谈会为契机，加大“请进来，走出去”的工作力度，争取各方支持，学习外地工商联经验，加大招商引资力度。三、加强服务功能，进一步拓宽服务领域。帮助会员创立自己的品牌，为会员提供物价管理，企业年检、会计证年检，职称评定，出国（境）证明等服务。广泛倾听和反映会员的意见和要求，帮助会员协调矛盾

5、和解决纠纷，切实维护会员的合法权益，使他们增强把企业做大做强的决心。帮助会员企业建立计量检测和质量体系，配合有关部门开展质量大检查和打假治劣工作。四、加强自制建设，切实改进思想作风。建立和完善各项制度，自觉按制度办事；坚持定期学习，并做好学习心得笔记；结合商会工作的实际，商会干部要努力做到“五个倡导、五个力戒”：一是要倡导与时俱进，力戒不思进取；二是要倡导学以致用，力戒夸夸其谈；三是要倡导民主协商，力戒简单生硬；四是要倡导深入调研，力戒工作飘浮；五是倡导廉洁自律，力戒奢侈浪费。要着力提高商会干部的理论修养和政策业务能力，大力倡导工作创新，不断改进工作方法，使全镇的商会工作充满生机和活力。篇三：

6、街道商会工作打算计划20XX年街道商会工作打算20XX年，街道商会将在区工商联的正确领导下，充分利用商会这个民间组织平台，在区政府与企业之间更好地发挥桥梁和纽带的作用。在日常工作中，商会将不断创新工作机制，创新工作方法，提升工作能力，努力传达贯彻好各级政府的有关方针政策，及时向政府反映当前的生产经营情况，发挥好政府为企业的保驾护航职能。现就商会重点工作，创新工作，以及工作措施等汇报如下：一、抓住工作重点，1、加强商会组织建设，稳定壮大会员队伍。加强会员队伍建设，是充分发挥商会作用，全面开展会员工作的组织保证。今年，我们将在去年发展观音山工业园区商会的基础上，进一步加大对新引进的工业企业辖区服务

7、业新引进的项目，如：安泰大厦、鑫乾国际广场以及今后陆续建成的项目商会的成立。几年以来，商会分别与鑫乾国际广场等建成项目的招商部进行了联系沟通，了解相关项目的企业入驻情况，掌握了入驻企业的基本信息，并且与部分企业进行了沟通联系。为企业的注册等提供了相关的信息支持，同样，我商会与市科技创业园多次进行联络。对入驻科技园的企业进行了详细了解，为下一步各企业成立商会打下了良好的基础。2、做好商会换届选举工作，提升商会服务水平本届商会成立于年，成立以来，在区委和区工商联的正确领导下，商会在服务业企业方向做了较多的工作，为构建和谐发挥了积极作用。但是由于本届商会任期即将到期，加上原来的部分执委单位由于企业发

8、展或者征地拆迁的原因纷纷外迁，使商会工作的日常开展受到了较大的影响。鉴于上述原因请示上级工商联及街道党委，将进行商会的换届选举。目前，换届选举的相关工作正在筹备之中。3、服务城市建设，做好拆迁企业安置由于城市建设的推进，今年我街道范围内还将有许多企业面临拆迁。商会将主动上门了解情况，对全街范围内的闲置厂房进行了摸底调查。了解厂房的相关信息。同时做好待拆迁企业的工作，为企业寻找合适的厂房，让企业在最短的时间内恢复正常的生产经营。同事避免全街的经济总量由于拆迁而导致过多的下滑。4、发挥商会服务的职能，争取更多的扶持资金今年，商会将针对辖区内企业的实际情况，充分向企业宣传各级各部门的有关扶持政策，针

9、对不同性质不同类别的企业，企业和上级有关部门牵线搭桥，争取技改补贴，科技扶持资金。积极引导企业发展循环经济。使用清洁能源，鼓励企业开发市场前景好、科技含量高，污染环境少的产品和项目。努力加强企业与大专院校、科研院所的联系，走科研之路，努力开发和申报专利产品，加大科技投入，提升企业创新能力。今年，我商会将组织市、区有关部门有针对性会员企业申报各项扶持资金进行专项培训，使企业在申报过程中能够提高可操作性和突效性。从而使企业提升形象，得到更多的实惠。5、召开新一届执委会，进一步明确工作方向商会换届选举后，商会将及时召开新一届执委会进一步明确今年的工作目标及任务。同时，商会将进一步围绕经济工作中心，充

10、分发挥商会经济性、民间性的综合优势，全面贯彻落实科学发展观，以加强自身组织建设为重点，以强化服务为抓手，努力开拓新经济领域，探索新的工作方法，引导全员企业为经济新发展做出新的更大的贡献。二、创新工作举措，推动企业发展1、加强企业培训，服务企业发展今年，商会将邀请税务机关和海关为会员企业做只培训组织海关业务培训，使企业做到合理邀税及减少机关的费用，从而为企业降本增效。2、召开上下企业座谈会，为企业产品配套提供平台。今年，商会准备上开上下企业座谈会，邀请一些具有配套关系的企业共同参加，提供一些相关的信息，为企业之间搭建沟通的平台。目前，商会已经制作了东区的宣传片，促进企业的联系，例如，通过沟通，漫

11、游通艺术包装公司与衣依衬布之间建立了良好的配套关系，同事降低了企业的运作成本。3、加强横向交流，促进商会发展今年，商会将组织一些具有代表性的会员企业，外出与其他商会进行横向交流，介绍各自企业成功的经验，总结企业成长过程中出现的矛盾及新的问题，与外地会员企业建立合作关系。做到走出去，请进来，做到优势互补，公用发展。另外，商会将组织参加一些会员企业参加配给会，通过一些新的方式推介会员企业，促使企业不断地做大做强。篇四：商会工作计划一、加强学习，提高商会领（:年商会工作计划）导队伍的整体素质组织召开一年一次的会员大会，一年？次的理事会议，一季度？次的会长会议和临时动议的会长碰头会，做到事先有议题，事

12、后有决议，并对会议研究决定的重要事项形成会议纪要。拓展商会网络，今年确保新组建村级商会一个，争取达到二个，以拓展组织网络带动会员发展。坚持“充分尊重、广泛联系、加强团结、热情帮助、积极引导”的工作方针，一要加强企业文化建设，积极组织会员企业开展文体活动，规范会员企业冠名的各项比赛和文艺演出，以文化建设助推企业健康发展。，全年不少于？期。充分利用现代网络等服务载体，建立健全会员企业数据库，政策法规宣传平台，QQ群发平台。3、密切关注商会会员企业的自主创新和履行社会责任等情况，就民营企业在成长发展中出现的问题和矛盾确定一个调研课题，进行专项调查研究，并撰写一篇调研报告。4、及时向上级主管部门反映商

13、会的工作动态信息。四、做好服务，推进会员企业持续稳定发展1、创新融资服务。成立转贷基金或搭建融资担保平台，在注重风险防范的基础上，加大对会员企业的融资支持力度。加强与金融机构的广泛联系，建立银企多方合作机制，切实缓解会员企业融资困难问题。2、组织开展科技、人才、法律服务，为会员企业搭建人才服务平台。加强与科技部门联系，多渠道提供科技资源，助推会员企业创新转型。加强与人事部门联系，为企业创新转型提供人才支持。加强与司法部门联系，开展法律服务，使会员企业稳定健康发展。3、强化经贸服务，与工商贸办密切配合，有重点地组织会员企业参加外地招商推介活动，组织参与工商联主办的重大商贸活动。4、组织好会员企业

14、外出考察和体检活动，实施生日慰问等人文关怀制度。五、内引外联，搭建与党委、政府部门和社会组织联系平台1、搭建与党委政府部门合作的平台。积极参与党委政府组织的有关非公经济发展的重要会议和活动，配合参与劳动关系三方协调、和谐企业创建和劳动争议调解等工作，为会员企业解决劳动争议、维护合法权益等提供支持。2、畅通内引途径，进一步与组织、宣传、科技、工商、质（安）监、劳动人事、工会等部门的合作，为会员企业在党建、教育培训、自主创新、品牌建设、职称评定等方面提供支持。3、拓展外联渠道，邀请奉化籍及曾在奉化工作过的老领导为会员企业提升档次出谋划策、牵线搭桥。加强人员的联系，用走出去和请进来的办法，增进相互了解，开展引资引智活动。4、强化名誉会长及商会顾问的作用，加强与上级有关单位及职能部门的联系，为会员企业健康发展提供支持。