1、正在建立制度数待上级出台后再制定的制度数废止制度数逾期未整改项目数逾期未整治项目数1515(长期坚持)88(长期坚持)141注:每月月报各项均填写累加数据。 填表人:苏虎娃 联系方式:表2县委宣传部 负责人签字:领导班子整改方案落实情况序号内 容进 展 情 况说 明遵守党的政治纪律和组织纪律 正在进行进一步加强对党员干部的勤政廉政教育和政治纪律教育,严格执行请示报告工作和请销假制度。长期坚持。2强化理论武装 正在进行加强对党员干部的思想理论知识教育,增强理论联系工作实际的功底,全年集体学习不少于12天,每月集中学习不少于2次,切实提高学习质量和水平。3树立正确的政绩观端正学风,提高素质。彻底清
2、除“官本位”思想,自觉践行群众路线,把立党为公、执政为民的要求落实到实际工作中。4推进科学发展坚持重在广泛征求社会各方面的意见建议,更多地运用法治思维和法治手段推动发展、化解矛盾,推进决策的科学化、民主化和制度化。5加强和改进调查研究大兴调查研究和真抓实干之风,继续深入社区、农村调研了解丰富群众精神文化生活的有效措施,进一步提高服务基层、服务民生、服务群众的能力。 6转变文风会风严格控制会议数量、时间和规模,加强会议计划管理和经费预算管理,推进电子政务建设,大力推行网上办公、无纸化办公。 7加强与基层干部沟通交流对收集到的干部群众反映强烈的问题,作为当前重点工作进行整改。主动与各部门单位“走动
3、”,坚决杜绝办公室谈问题、布置工作,切实做到解决工作接地气、有力气。不定期召开座谈会,积极听取基层干部群众的意见和建议。把群众工作能力和成效纳入党员干部考核、考察范围。9去处好逸恶劳情绪消除“铁饭碗”思想,提升领导干部干事创业的档次追求,摆脱宣传思想工作单纯服务于县委政府和主要领导的思想,充分利用县属媒体,把更多的时间、更多的版面、更多的画面留给群众,尤其是在磴口时报上加以体现。10落实民主集中制度全面贯彻落实民主集中制,按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度。11加强干部队伍建设加强干部的组织协调能力、文字写作能力、口头宣讲能力、解疑释惑能力
4、等,把干部培养成理论上和实践上的行家里手。加强部内科室之间的协调配合,建立健全“宣传工作年度奖励办法”。12加强班子创新能力深化务实之风,深入查找并改进工作中的不足和问题,创新工作思路,比如利用新闻网站和“微磴口”,不断充实改善内容,加大宣传力度。坚决克服精神懈怠、满足现状的思想,努力学习掌握新知识,不断完善和提高自己。13反对铺张浪费抓紧制定完善贯彻落实党政机关厉行节约反对浪费条例的相关配套制度,严格控制“三公”经费支出。要对身边人出现的拜金主义、享乐思想,及时提醒、纠正和教育。对干部群众中存在的婚丧嫁娶等大操大办现象给予及时约谈或纠正 。加强党风廉政建设严格遵守领导干部廉洁自律各项规定,进
5、一步完善党风廉政建设责任制,“一把手”切实履行“第一责任人”的职责,班子其他成员履行相关职能。落实领导责任制,对班子成员和科室负责人实行“一岗双责”管理。着力拒腐教育,强化宗旨意识,把勤政廉政教育和警示教育纳入日常学习计划,紧密结合典型案例开展警示教育。解决关系群众切身利益和联系服务群众“最后一公里”的问题做到每月下基层不少于1天。把主要精力用在为群众办实事、办好事上。抓住“十个全覆盖工程”和“三到村三到户”扶贫攻坚工程,大力宣传报道,增强在群众当中的权威性。要坚持执行好县领导大接访活动,准确把握信访群众的动向,认真分析研究,提高初信初访办结率。把“走基层、转作风、改文风”作为新闻宣传工作面向
6、基层、服务群众的一个重要着力点,下力气解决新闻宣传中会议新闻多和活动报道频繁、报道形式和手法单一、宣传效果不显著等问题。表3班子务实精神不够一是要目标明确,牢牢把握主动权,在安排部署工作时全面考虑各方面的问题,在充分把握来龙去脉的基础上做出选择。二是改进文风会风,精简各类文件简报,树立宣传部门求真务实新形象。对干部的培养不够重视一是加强部内科室之间的协调配合,把干部培训常态化。二是加强干部的组织协调能力、文字写作能力、口头宣讲能力、解疑释惑能力等。调查研究不够深入一是始终把“深入基层、服务群众”的务实作风体现在行动上、贯穿于工作中。二是深入思考如何抓好、搞活基层宣传思想文化工作的成功经验和有效
7、做法。联系服务群众的渠道不够宽一是对收集到的干部群众反映强烈的问题,作为当前重点工作进行整改。二是主动与各部门单位“走动”,去“身临其境”了解他们真实工作状态。好逸恶劳情绪时有存在一是消除“铁饭碗”思想,提升领导干部干事创业的档次追求。二是摆脱宣传思想工作单纯服务于县委政府和主要领导的思想。6存在对八项规定的重要性认识不足、廉政风险防范意识不强等问题一是认真学习中央八项规定的精神实质,提高自觉遵守纪律的能力。二是结合部门实际,认真贯彻八项规定。7磴口时报报道基层少,报道领导活动多坚持把人民群众放在第一位,加大报到基层生产生活的版面,减少对会议和领导活动的报道。文化艺术服务基层的力度还不够整合全
8、县文艺人才资源,结合磴口风土人情,多方配合,多渠道激发民间艺人的创作积极性,打造文艺精品,把节目送到百姓家门口。表4遵守党的政治纪律和组织纪律,贯彻中央八项规定、自治区及市配套规定和作风建设方面。完成重点建立规范民主生活会相关规定,制定领导干部违反改进作风规定问责办法,出台贯彻厉行节约反对浪费条例实施细则。反对形式主义方面。重点建立健全体现群众意愿的科学民主决策机制和工作落实机制,健全重大事项集体决策、征求群众意见机制;修订完善各类文件、简报审核规定和进一步规范评比表彰、达标活动规定;制定改进学风文风的意见,规范学会、记者、新闻通讯员管理等方面的制度规定。反对官僚主义方面。重点建立健全领导机关
9、、党员领导干部调查研究制度和畅通群众诉求反映渠道制度,建立领导干部专题调研方案和到基层考察调研规定。反对享乐主义方面。重点建立健全领导干部工作生活待遇的制度规定,规范领导干部住房、用车、办公用房、医疗等方面的工作生活待遇;完善因公出差管理制度,严肃工作纪律。反对奢靡之风方面。重点建立机关公务用车制度实施意见;完善“三公”经费管理和公开制度,建立健全节庆、培训会等方面管理规定。完善关系群众切身利益方面和联系服务群众“最后一公里”方面。根据整理出问题,制定改进作风加强制度建设任务书,明确任务,落实责任。表5个人整改措施落实情况作风漂浮,工作不实。积极与市委宣传部、县委政府协调,于2014年12月完
10、成了互联网信息办公室的组建,并配备了专职领导和工作人员,目前各项工作有序开展,为全县网络信息安全工作提供有力保障。制度执行不严格。广泛征求部内领导干部意见,研究制定了磴口县委宣传部请销假制度、磴口县委宣传部干部学习制度等15项制度,修订完善了磴口县委宣传部工作管理制度等6项制度,废除磴口县委宣传部各科室工作职责,有力促进了部内制度规范化,在今后的工作中将继续修订完善各项制度,使各县工作的开展做到有章可循。缺乏一抓到底的决心和韧劲。正在进行积极研究磴口时报办报理念,在版面设计上和内容筛选上更加接地气,把大量的版面留给群众,留给民生保障、城镇建设等群众关注的热点难点问题,切实打开通群众了解县委政府
11、工作的通道。研究工作的前瞻性、预见性、创造性不够强。已责成文体广电局拿出磴口县文化产业发展规划(2014年2020年)(征求意见稿),初步形成我县文化产业发展纲要,在今后的工作中根据我县文化产业发展实际,继续修订完善,形成文化产业发展的指导性意见。群众观念淡薄,服务意识不强。着力在创新群众工作、提高为民服务水平上下功夫,力求达到干部受教育、问题得解决、作风大改善、形象再提升、人民更满意的效果。对群众反映的问题整改乏力。加强与包扶单位和个人的沟通联系,积极为群众办实事、解难事,与市总工会联系,为包扶村社打深水井一口,目前前期工作已完成,有望在今年全部完成。开拓进取、干事创业的激情有所减退。坚持每
12、月组织记者下基层2次以上,加强对社情民意的了解,真正履行好新闻媒体反映人民心声的使命。 8沉下身子和群众打成一片的作风少了。坚持每月下基层走访调研1次以上,撰写民情日记3篇以上,真正了解群众的生产生活困难,积极协调相关部门解决。 9放松了对艰苦奋斗、勤俭节约作风的坚守。严格控制三公经费的开支,坚决杜绝一切“舌尖上的浪费”和“车轮上的浪费”,坚决杜绝以送土特产等名义的形式搞变通,自八项规定以来,三公经费大量缩减。1、本单位“两方案一计划一措施”所涉及的内容要逐项逐条填报;2、“进展情况”栏按“完成、正在进行、未完成”填写。“完成”的要说明落实的具体措施、方法以及取得成效;“正在进行”的要说明进展情况、采取措施及完成时限;“未完成”的要说明原因、完成时限及整改措施;3、个人整改措施落实情况由所涉及的厅级干部分别填写。
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