1、二、若遇有组织机构重新调整时,由总经理室召集有关人同检讨修讨。第四条、 经办单位权现划分和职责一 、经办单位(一)管理部门:财会部为本公司设备的管理部门。(二)保养维护部门。1.生产部维修单位(因工作需要区分为机械组及电机组),负责与生产业务有关的建筑设备、机械设备、储存设备、电气仪表设备及杂项设备等维修。2.行政部总务单位:负责非生产部工务单位的其他设备维修。3.使用部门:负责使用设备的保养及维修,使用部门难以划分者以管理部门为使用部门。二、 有关部门的职责1.设备帐册的建立并予以分类作业规范。2.协同保养维护部门订立各项设备的保养作业规范。3.督促各使用部门依规范执行保养维护工作。4.定期
2、合同使用部门盘点使用设备,其作业方式依本公司”设备盘点管理作业”办理。5.随时查核设备登记卡所载的名称、规格、和数量是否与实际相符。6.制作标签于设备上利保管员和盘点。(二)保养维护部门1.协助新购置设备的安装、试车和验收。2.故障修护的执行。3.定期检修计划的拟定和执行。4.设备使用异常反应和故障原因分析。5.委托外部修理的申请、督导与验收。6.能源节约计划的执行与跟催。7.对使用部门的润滑保养、润滑实施情形的检核。8.各项设备档案建立与。9.闲置设备的整修或报废建议。10. 工作改善、设备改善方案的实施情形追踪。11. 备品使用控制与审核。12. 其他上级交办的事项。(二)设备使用部门1.
3、协助新添置设备装机、试车、验收等作业。2.设备清洁、整理及周围环境整洁的维护。3.依保养润滑基准执行设备维修作业。4.协助设备定期保养、故障维修作业。5.设备改善提案的提报。6.其他上级交办事项。第五条、 设备基本资料的建立一、设备基本资料的建立(一) 新添置设备安装、试车完后、维修单位主客应主管应依照设备说明书等资料建立设备原始登记表(附表一),并将有关说明书、图纸等资料归入设备保养维护档案管理。(二) 设备如发生改善、更换等异动情形时,工务单位主管应依实际异动情形修正资料。(三) 设备保养维护档案内容应包括:1.设备重要诸元。2.安装及试车状况。3.备品明细。4.检查基准。5.润滑基准。6
4、.检修记录。7.润滑记录。8.设备故障原因分析及对策方案。二、设备检查基准的订立1.设备于安装试车完成后,工力单位主管应依据设备图纸特性,维护保养说明、操作状况等资料,编制含设备的检查项目、检查方法、判定标准、处理方法、检查周期、检查人员等项目的”设备检查基准表”(附表二)2.“设备检查基准表”订立完成后,经生产部经理召集使用单位主翻倒等 及检讨后,呈总经理核准公布实施。三、设备润滑基准的订立1.工务单位主管应对现有设备,依据设备资料、润滑说明、操作状况等订立各设备的润滑部位、使用油脂、检视周期、换油基准、负责人员等资料的”设备润滑基准表”(附表三)。第六条 检查保养润滑计划一、年度检查保养润
5、滑计划 维修单位主管应于每年12月份,依”检查润滑基准”及设备运转状况,配合产销目标的设定,拟定下年度”年定期检修计划表”(附表四)一式四份,呈总经理核准后,一份自存,一份生产部办公室,一份使用单位,一份送总经理室备查。二、月份检查保养润滑计划1.维修单位主管于每月25日前,依据”年定期检修计划表”并参照当月份设备实际维修状况,产销目标、备品零件情况拟定翌日份的”月份检查保养计划表”(附表五)及月份润滑计划表”(附表六)各一式四份,呈总经理核准后,一份自存,一份生存部办公室,一份使用单位,一份送总经理室备查。第七条、检查保养、润滑作业的具体实施一、日常检查保养润滑 维修单位和设备使用单位应依据
6、”检修基准”、”润滑基准”的规定内容执行日常保养、润滑作业。(一)日常检查保养润滑人员指派1.设备操作人员为日常检查保养润滑人员。2.设备使用单位主管可依工作情况指派有关人员协助。3.工务单位的日常检查保养人员由工务单位主管指派专人执行。(二)日常检查保养润滑的执行1.每班检修润滑者,应纳入各级设备自主检查项目中,逐项检视。2.每日检修润滑者,由当日早班负责人员于上班时逐项检查。3.每周每日检修润滑者,由使用单位主管指派专人于完成后逐项检查。4.前述检查人员应填报并汇整”设备保养检查表”(附表七)由单位主管审核、呈生产部经理指示后,填写二份,一份自存,一份生产部办公室存档管理。五、定期停机检修
7、维修单位除拟”朋份检查保养计划表”及”朋份润滑计划表”外,并参考”请修单”(附表八),于定期停机检修前,召集设备使用部门主管检讨停机检修的作法及人员配合。第八条 故障请修一、异常反应1.设备发生污损、异声、漏油(电)造成作业不良时设备操作人员应立即处理,并反映单位主管,倘无法处理者,并会同设备使用单位主管,做有关修护准备,设备使用单位应开立”请修单”作为工务单位的修理凭证。二、厂内维修1.维修单位主管应于每日上班时,依据昨日以前请修未修项目。定期保养计划及每日检核作业的工作负荷,分派所属人员的检修工作和安排维修工作。2.工务单位主管接获”请修单”时,应视故障的严重性和人员工作状况,尽速派员进行
8、抢修以争取时效。3.“请修单”一式三联,维修单位完工后记录修护经过,判定故障原因,由请修单位主管验收,经生产部经理核示后,一联维修单位归入该机械档案中,一联维修自存,一联转送请修单位 。三、 委托外部修护1.设备的修护,因厂内技术能力,时效或修护机具不足,需委托外部修护时,由维修单位主管负责修理安排及费用预估,并寻适当厂商询议价格,拟定委托厂商名称及地点后,填报”请购单” ”出厂证明单”呈生产部经理核准后,委托采购部办理手托外部修造。2.委托外部修造进行时,维修单位应掌握执行情形,并提供资料、修护验收等事项。3.委托外部维护完成后,维修单位应于”请修单”上注明修护厂商及承办经过呈生产部经理核示
9、后结案(流程同第八条,第二款、第三项)第九条、 库存零件管理一、名称定义1.管制库存零件 凡生产设备需要的备品零件,其单位或组合单价超过500元,或需自国外进口或需特殊制造,交货日超过三日以上,需要准备适当数量的库存,并设定存量基准予以管制的重要零件。2.一般库存零件 凡生产设备需要的备品零件,其单位或组合单价低于500元属通用零件,随时要于邻近市场上购得,需经常使用的零件。二、管理单位1.”管制库存零件”的管制单位为生产部办公室,领用单位为维修单位。2.”一般库存零件”的管制单位为维修单位。三、基量基准设定(一)项目及设定方法1.现有库存量:考虑目前最适当的库存数量而定。2.最低库存量:考虑
10、请购至入厂期间所需的使用量而定。3.最高库存量:考虑供应地点、交通时效、零件性质、金额大小等因素来设定。4.设定月用量:依过去领用记录及年生产变动因素来设定。5.购买期间:考虑采购作业期间加上入厂验收天数。(二)”管制库存零件”管制方法1.生产部办公室应建立”管制库存零件存量基准表”2.生产部办公室在现有库存量低于最低库存量时,应开立”管制库存零件补充通知单”(附表十)通知维修单位,并据以开立”请购单”请购。3.生产部办公室当全年实际用量超过年用量时,应开立”管制零件差异反映单”向维修单位反映,说明原因或建议拟修订用量经生产部经理核准后,一联签回生产部办公室,以修正”管制库存零件存量基准设定表
11、”。4.“管制库存零件”领用时应填写”领用单”(附表十一)向生产部办公室领用。(三)一般库存零件的管制方法1.维修单位应建立”一般库存零件存量表”2.维修单位应将全月份库存状况与消耗状况,开列”一般零件月耗用统计表”,呈生产部经理核可后,并据以开立请购单请购。四、定期检讨(一)”管制库存零件”1.会计部每季终了作比较图表,向公司管理会议提出报告,以了解执行绩效,若有差异由总经理室作追踪报告。2.生产部应于每季终了召集有关单位检讨库存零件的作业,针对(1)所定基准是否合理;(2)是否达到适质、适量、适时零件供应,以合理降低库存金额。(二)”一般库存零件”生产部经理每月就”一般零件月消耗用统计表”
12、的耗用情形,了解是否有浪费虚掷,不正常使用等情形,以降低消耗用金额。第十条 电焊、气焊作业管理一、施工前准备 使用单位或维修单位应对下列事项确实检查后,才能准予以施工。(一) 消防措施:施工场地应准备适当的灭火器和水,并使作业人员了解消防器材的位置及使用方法。(二) 安全措施:防护面具、手套。高处工作应戴安全帽,系安全腰带。(三) 场地安全措施:使用的机械是否已停止,管路或贮槽的压力、液体是否已全部排除,钢瓶压力阀、管线接头是否漏电漏气等。 施工中注意事项 电焊、气焊作业至少有一位维修单位人员在场监工并注意下列事项:(一)厂区内或易燃易爆地点附近工作时,应严禁烟火。(二)严禁电焊、气焊棒尚为火
13、红状态下放置。(三)应防止电焊、气焊所产生的火花四处飞溅。(四)钢瓶是否安置稳当、压力阀是否正常。(五)应移开可燃性和可爆性物品,钢瓶出口阀不得沾有油物。(六)作业现场应将粉尘清除。(七)使用机械应予以确认停止。(八)不得擅自接用电源,应由监工向电机组申请配接。(九)电器设备的使用、修理等 工作应有电工在场监视。 三、施工后应做好下列各点方可离去:(一)清理现场残留物、火星、铁及焊棒等。(二)使用的工具及器材应搬离现场。(三)焊接及地割现场,其上下地板应留人员看守,确认安全后方可离去。第十一条、 保养绩效检讨一、定期保养润滑进度检讨:(一)每月5日前,维修单位主管应立即依据上月实际保养润滑检修工作情形,填报”月份定期保养计划月报表”、”月份润滑计划实施表”的实际进度,呈生产部经理批示后,一份存档、一份呈总经理室。(二)若有未依计划进度实施项目,应予说明原因,并拟定补施日期,经生产部经理核准后,安排在下月份计划表内实施。(三)各使用单位检查保养(称一级保养)的稽查责任,由维修单位担任。二、保养绩效统计:(一)每月5日前,维修单位主管应依据”请修单”、”工务组工作日志”、”月份定期保养(润滑)计划表”等 资料墙报”保养绩效统计表”,一式三联,呈生产部经理核示后,一联自存,一联生产部办公室,一联总经理室备查。第二十条、 实施与修改
copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有
经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1