1、演练总指挥:矿长、书记副 总 指挥:总工程师、生产矿长成员:副总经理、各副矿长及副总三、演练的内容及时间要求煤矿XX年进行两次应急预案演练,上半年演练内容为综合预案和顶板事故专项预案演练,下半年进行瓦斯煤尘爆炸事故专项预案演练,具体见下表。2.每次应急预案演练前一个月由生产技术部负责编写应急预案演练方案,并报公司总调度室,经相关部室会审批准后,按计划方案由生产技术部组织演练,演练时提前邀请公司和XXX煤炭工业局相关人员现场督导检查验收。由生产技术部负责编制演练培训计划,经营办组织落实,并将演练培训计划报公司。3.各有关单位应积极配合准备应急演练工作,所需物资和装备器材、资金等由公司统一解决,确
2、保应急预案演练工作正常进行。4.参与演练人员特别是各位领导要高度重视应急预案演练工作,提高认识、认真评估、严格考核,发现不足及时纠正预案管理中存在的问题。5.由生产技术部牵头精心策划应急预案演练方案,科学指定演练项目、方式与规模,严格制定安全措施,确保参演人员安全。6.演练结束后,由生产技术部牵头认真总结、评估,充分利用演练成果,修订完善应急预案、编写演练总结级评价报告,并在15个工作日内上报公司总调度室。四、 奖罚措施1.矿井制定应急预案演练考核标准,针对各单位分工进行验收评分,对在演练中表现突出的单位给予1000-5000元的奖励、给予个人100-500元的奖励;对不按要求参加演练,或影响
3、演练正常开展的,给予相应同等处罚;2.矿井针对应急预案演练组织人员,得到上级肯定的给予单位1000-5000元的奖励、给予个人100-500元的奖励;3.公司针对矿井演练工作给予奖励的,奖励所有参演人员,给予罚款的,处罚存在问题环节相关人员。篇二:煤矿生产安全事故应急演练工作计划为进一步推动*煤矿生产安全事故应急演练工作,切实提高应急救援实战能力、协同指挥作战能力、应急保障能力和事故现场应对处置能力,根据区、州应急管理有关规定和要求,制定本计划。一、指导思想及目标为贯彻落实国家、区、州安全生产工作会议精神和*年安全生产应急管理工作要点,积极组织煤矿开展应急预案演练,通过演练进一步提高预案的实用
4、性、针对性和可操作性,完善应急机制,宣传应急知识,明确应急职责,不断提高煤矿企业应对突发生产安全事故的应急管理能力和救援水平,最大程度预防和减少突发事故造成的损失,确保煤矿安全生产形势稳定。二、组织领导*煤炭工业管理局负责全州煤矿生产安全事故应急预案演练的指导、监督。各县(市)煤炭局负责本行政区域内应急预案演练的组织、指导、监督。各煤矿企业负责本单位应急救援预案演练的组织实施。三、演练内容与形式按照国家安全生产监督管理总局下发的生产安全事故应急演练指南(AQ/T9007-XX)的要求,可根据实际情况分别组织开展综合应急预案演练、专项应急预案演练、现场处置方案等三个层次的演练。(一)*煤炭工业管
5、理局在今年应急预案演练周期间,组织一次综合应急预案演练。(二)各县(市)要结合本县(市)煤矿生产安全事故应急预案,年度内至少组织一次有救护队参与的专项应急预案演练。(三)各煤矿企业根据事故灾难预防重点,以矿井为单位按照本单位生产安全事故应急预案规定的程序和要求制定应急预案演练计划,年度内至少组织一次综合性演练或专项应急预案演练;并对重大危险源、重点部位、重要生产工序,每半年至少组织一次现场应急处置方案的演练。(四)*州矿山救护队除参加*及各县(市)组织的煤矿应急演练外,还必须根据本队服务矿井的灾害特点,进行有重点、有针对性的专项应急演练。四、演练时间*年5月至11月,其中6月15日至6月21日
6、为应急预案演练周。州煤炭局计划在6月19日开展一次煤矿综合应急救援演练。五、工作要求(一)各县(市)煤炭煤炭局、各煤矿企业要制定年度演练计划、拟定演练方案、召开协调会、制作演练脚本、预演、正式演练与观摩、演练总结评估、进一步修订完善预案及处置方案,切实提高应对煤矿事故灾害的能力和救援水平,达到应急演练活动的目的。各县(市)应急预案演练工作开展情况将作为年终考核的重要依据。(二)各县市煤炭局、各煤矿企业要结合安全生产月和“应急演练周”活动,有针对性地组织开展形式多样的应急演练。各县(市)煤炭局在组织县级层面演练前要及时将应急演练方案报送我局,我局将派人参加。各煤矿企业在组织演练前要及时将应急演练
7、方案报送所在县(市)煤炭管理部门,县(市)煤炭局必须派人参加。(三)各县(市)煤炭局要认真填写附表相关内容,并在3月30日前将制定的应急预案计划和附表上报我局。篇三:煤矿安全生产事故应急预案演练方案煤矿安全生产事故应急预案演练 一、演练时间 演练时间安排:年月日9时 二、演练目标和范围 1. 演练目标 在采掘工作面发生煤与瓦斯突出的紧急情况下,能够迅速、高效、有序的安全撤离受煤与瓦斯突出影响的区域,做好煤与瓦斯突出灾害的防灾避灾和抢险救灾应急工作。通过这次演练,进一步提高矿领导和有关部门应对突发煤与瓦斯突出灾害的应急反应能力,提高井下员工的防灾避灾意识,一旦发生灾害能够迅速有序安全撤离避灾地点
8、,最大限度地减轻煤与瓦斯突出灾害造成的损失,维护广大员工生命财产的安全。2. 演练范围本次煤与瓦斯突出灾害应急预案演练的范围是:因地质构造、遇小断层、机掘震动等因素的诱发,xxx工作面进风巷发生了煤与瓦斯突出,及时启动XX年度矿井防止重大事故措施及灾害预防和处理计划和煤矿安全事故应急救援预案,在煤矿矿长的统一领导下,组织各相关部门,各司其职,在调度室用最短的时间组织矿井xx区域所有员工快速有序安全撤离,尽快采取防灾减灾有效措施。篇四:XX年矿井应急演练工作计划XX年矿井应急演练工作计划为了认真贯彻落实国家安全生产法律、法规,确保我矿发生安全生产事故及其它突发事故时,能够及时、准确、快速、高效地
9、采取措施,防止灾情和事态的进一步扩大、蔓延,最大限度的减少人员伤亡和财产损失,确保全矿职工生命安全,结合我矿建设实际情况,根据应急救援预案应急演练近叁年规划要求,编制XX年度应急救援演练计划。一、演练目的分析XX年矿井建设计划,井下主要致灾因素为火灾事故、提升运输事故和水害事故。因此,在XX年度主要对井下火灾事故、提升运输事故、水害事故和地面火灾事故、炮烟中毒事故进行应急演练。通过桌面模拟演练,加深本矿广大员工对煤矿安全知识的理解和救灾器材正确使用的实战技能;检验救灾指挥部及各科室、队组的正确处理生产安全应急救援的应急能力,检验生产安全应急救援预案的完整性、可操作性及存在问题等。二、演练形式应
10、急救援指挥部开展应急救援演练要结合桌面演练、实战演练等多种形式,提高应急演练水平,参加实战演练的相关部门要服从指挥部统一调度,积极完成应急救援演练。三、演练项目结合本矿危险源分析、风险评价结果、可能发生的重大事故特点,按照生产安全事故应急救援预案编制内容,采用桌面模拟演练和现场实战演练两种形式,对以下几个方面进行应急演练:1.指挥及有关人员应履行的职责2.人员撤离行动及组织能力3.灾害的应急处置情况4.应急救援设施的应用情况5.井下避灾路线熟悉情况四、演练范围和规模XX年矿井应急预案演练要结合矿井近三年演练规划逐项开展,演练范围要覆盖矿井各系统。各相关单位要切合各自专业制定应急演练方案,在制定
11、演练方案时要明确演练规模,并提交应急救援总指挥批准后执行。五、领导和组织年度综合性预案演练和专项事故应急演练在矿统一领导下进行,由安全副矿长组织开展演练。2.演练时间确定后办公室要做好宣传发动工作,总工程师组织制定演练方案。3.为了使演练得以顺利进行,安全科和保卫科要做好警戒工作。4.演练各过程按预案的程序进行,各部门应做好资料收集工作和存档工作。六、机构和职责(一)机构设置1.矿成立演练指挥中心,总指挥由矿长担任,矿各分管副矿长为副总指挥,指挥中心成员由各部门负责人组成。2.根据应急预案的要求,指挥中心下设应急救援小组,由有各队队长、安全员、安检员、电工及相关单位技术业务骨干组成。3.演练指
12、挥中心负责制定各演练具体方案。对可能发生较大事故、事件,制定有效的措施,能够迅速、有序的开展应急救援演练活动。(二)主要职责参照矿生产安全应急救援预案(三)演练程序1.首先有人发现预计灾害地点险情,立即向矿调度室汇报,调度工作人员立即通知井下受威胁地区人员撤离,必须与井下带班矿长、安全员、安检员保持联系,同时通知指挥中心,全矿进入应急状态。2.应急救援指挥中心立即进一步了解灾情,根据具体情况采取相应措施,启动应急预案程序,通知指挥部相关人员和矿井兼职救护队,同时向上级部门汇报,争取时间得到帮助。3.抢险队到矿灯房清点人数,并与调度室核实及与升入井检身记录对照,确定当班人数。4.井下带班矿长清点
13、人数,组织人员有序撤离升井,如果人员不足,立即与指挥中心联系,组织人员分组搜救被困人员。5.所有人员升井后演练结束。6.演练结束后要详细写出演练总结报告,根据演练的结果认真找出不足,不断完善应急救援预案,以提高矿井应对突发灾害的应急处理能力。七、保障支持与反馈1.演练应结合根据安全生产法、突发事件应对法、国务院办公厅突发事件应急预案管理办法、国家安监总局生产安全事故应急预案管理办法、非煤矿安全规程、矿山救护规程等相关规定要求,采取科学组织,提高演练效果。2.按照制定的行动方案和应急救援演练计划,对应急行动人员现场指挥,及时传达应急指挥中心的指示,上报撤离情况,组织人员有序进入安全地带。3.在撤离行动中,做好职工思想稳定工作和后勤供应及医疗救护等保障工作。4.演练结束后组织,各部门进行总结、分析、评比及建议和意见报应急指挥中心,以验证设施过程中的准确性和效用性,并对生产安全应急救援预案进行充实完善。八、考核奖惩1.相关组织单位,开展应急救援演练前要编制相应的应急演练实施方案,并按规定进行审核和批准。开展应急演练实施方案未编制或审批处罚相关单位负责人500元,并给与相应的考核。2.应急演练方案应明确演练目标、场景、情景、实施步骤、评估标准、评估方法、培训动员、物资保障、资金保障、过程控制、评估总结、资料管理等内容。实施方案缺一项处罚编制单位
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