ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:10 ,大小:140.53KB ,
资源ID:15244426      下载积分:3 金币
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.bdocx.com/down/15244426.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(资源与运营管理选择题3Word下载.docx)为本站会员(b****2)主动上传,冰豆网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知冰豆网(发送邮件至service@bdocx.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

资源与运营管理选择题3Word下载.docx

1、B、销售收入位于盈亏平衡点以下,则表示亏损C、销售收入位于盈亏平衡点以上,则表示盈利D、盈亏平衡点是指销售收入和总成本的交点参见资源与运营管理(上册)(第二版)第107页。1.一家出版社某书籍的预计销售量是30 000本,盈亏临界点的销售量是20 000本,库存量是5 000本,该公司的安全边际是(A )本。A、10 000 B、15 000C、5 000 D、25 0002.某些行业经常使用边际成本计算的方法来计算成本,边际成本计算时只需考虑(C )。A、固定成本 B、总成本C、可变成本 D、管理费用3.安全边际率是用相对数来表示的安全边际,它等于(D )。A、现有的销售量-盈亏临界点的销售

2、量B、现有销售量/安全边际C、1-现有销售量/盈亏临界点的销售量D、1-盈亏临界点的销售量/现有销售量4.关于安全边际,说法正确的是( D)。A、安全边际等于盈亏临界点的销售量减去现有的销售量B、安全边际只可以用绝对数表示C、安全边际越大,说明企业发生亏损的可能性越大D、安全边际可以表示从现有销量到盈亏临界点还有多大差距5.生产某订书机的相关成本如下:生产成本13.5元,直接分销成本1.1元,售价24元。那么这个订书机的边际成本是(B )。A、24 B、14.6C、12.4 D、25.1参见资源与运营管理(上册)(第二版)第112页。1.财务预算的报表有多种形式,不属于财务预算的报表是( B)

3、。A、预计利润表 B、成本核算表C、预计资金流量表 D、预计资产负债表2.财务预算主要用于确定企业的(C )。A、固定资产 B、流动负债C、预期的现金收入和现金支出 D、所有者权益3.财务管理包括很多环节,各环节间相互关联,其中财务预算是财务控制的(B )。A、结果 B、先导C、具体化 D、定量化4.关于财务预算及其形式,说法不正确的是( D)。A、财务预算是财务管理的一个重要环节B、财务预算是编制企业总预算的依据之一C、预计资产负债表和预计损益表都是财务预算的形式D、财务预算的先导是财务控制5.关于财务预算这一概念,说法正确的是(A )。A、财务预算必须服从决策目标的要求B、财务预算就是指现

4、金预算C、财务预算的先导是财务控制D、财务预测需要以财务预算的结果为依据因很多,( C)通常不会造成这种差异。A、价格的差别 B、效率或生产力因素C、企业的文化 D、计划外支出5.关于预算差异及产生差异的原因,说法不正确的是( B)。A、业务级别的改变可能会导致预算和实际产生差异B、预算和实际实施结果往往有差异,因此做预算没有太大意义C、对差异进行分析,可以给经理和业务主管提供有章可循的信息D、一些不可控的计划外支出可能对预算的结果产生影响参见资源与运营管理(上册)(第二版)第123页1.由于丰田汽车在质量方面存在问题,在召回过程中需要支付大量的赔偿费用。这一事件启示我们可以通过(C )方法来

5、改进成本效率。A、提高绩效 B、减少浪费C、改善质量 D、缩减人员2.“在同样成本的基础上取得更多的业务,或者在取得同样业务的基础上降低成本”,这属于利用(A )方法改进成本效率。A、提高绩效 B、改善质量C、减少浪费 D、缩减人员3.李经理最近想要采取一些措施提高成本效率,他可以采取的措施不包括(D )。A、减少浪费 B、提高绩效C、改善质量 D、扩编人员4. 赵经理最近想要采取一些措施提高成本效率,他可以采取的措施是( A )。A、改善质量 B、筹集资金C、调查市场 D扩编人员5. “有些采购项目是否非买不可?”思考这一问题是从( B )角度来改进成本效率的。参见资源与运营管理(上册)(第

6、二版)第133页1.小孙在一家小煤矿工作,一天下井时,小孙感觉到矿下情况异常,通风系统好像出了问题。于是他就向老板反映,要求返回地面,但老板觉得没事,不同意他返回,并威胁他如果不继续工作就扣掉他这月的工资。小孙老板的做法侵犯了小孙的( A)。A、紧急避险权 B、检举建议权C、知情权 D、求偿权2.不属于企业职工享有的安全生产保障权利的是(C )。A、求偿权 B、紧急避险权C、集会权 D、检举建议权3.企业有义务在与职工签订的劳动合同中明确告知所从事的工作的危险因素和事故应急措施,这体现了员工享有安全生产保障权利中的( B)。A、求偿权 B、知情权C、拒绝权 D、检举建议权4.发生生产安全事故后

7、,职工有权依照劳动合同和工伤保险有关规定,享有相应的补偿金,这属于企业职工享有的( A)。A、求偿权 B、检举建议权C、知情权 D、紧急避险权5. 对管理者做出的违规指挥,职工有权不执行,为保障这一权利,同时安全生产法第46条明确规定“企业不得因职工对本企业安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险工作而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同”。这一法规条例表明企业职工拥有( A )。A、拒绝权 B检举建议权C、求偿权 D、知情权参见资源与运营管理(上册)(第二版)第135页1.职工在享有安全生产保障权利的同时,也负有以自己的行为保证安全生产的义务,职工应尽的义务不包

8、括(B)。A、服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品B、了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施C、接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识D、发现事故隐患应及时向企业安全生产管理人员或主要负责人报告2.为了确保职工具备熟练的安全生产技能,以及对不安全因素和事故隐患、突发事故的预防处理能力和经验,安全生产法第五十条明确规定,职工应尽(B )的义务。A、遵章守纪、服从管理B、接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识C、正确佩戴和使用劳动防护用品3.不属于企业职工应尽的安全生产保障义务的是(D )。A、遵章守纪 B、接受安全生产教育C、发现事故隐患及

9、时汇报 D、执行管理者做出的任何指挥4.作为企业职工,在发现事故隐患时应当及时向( B)报告。A、同事 B、安全生产管理人员C、客户 D、政府机关5.关于职工享有的安全生产保障权利和应尽的义务,说法正确的是(C )。A、职工在生产过程中权利远大于义务B、职工要积极履行义务,权利不要也行C、权利和义务是对等的,没有无权利的义务,也没有无义务的权利D、如果不使用享有的权利就没有必要履行义务参见资源与运营管理(上册)(第二版)第138页1.目前,强调企业是安全生产主体,企业法定代表人是安全生产第一责任者的法律是(C )。A、消防法 B、劳动合同法C、安全生产法 D、职业病防治法2.对从业人员享有的安

10、全生产权利和应尽的义务加以规定的法律是(D )。A、消防法 B、职业病防治法C、建筑法 D、安全生产法3.目前,对生产事故的应急救援和调查处理作了规定的法律是(C )。A、消防法 B、建筑法C、安全生产法 D、劳动合同法4.要求企业建立各种安全保障制度的法律是( D)。5.根据我国安全生产法的规定,(D )是安全生产的第一责任者。A、职工 B、从业人员C、政府相关部门 D、企业法定代表人参见资源与运营管理(上册)(第二版)第154页1.企业中发生很多事故,部分是因为员工的工作责任感不强、纪律松散而造成的,针对此情况,企业首先应该对员工进行( D)的教育。A、经验和事故教训 B、安全规程C、安全

11、技术知识 D、安全意识2.不同行业的安全技术内容不同,因此,企业要针对自身的特点进行(C )的教育。A、安全规程 B、事故教训3.属于企业应当对员工进行健康与安全管理方面的培训与教育的是(A )教育。A、安全规程 B、压力管理C、职业修养 D、技能水平4.小吴是某生产车间组长,他发现新招的几个操作工人对一些安全操作规程不以为然,认为不可能发生事故,为了让员工警醒,印象深刻,牢记不忘,小吴可以对他们进行( C)的培训和教育。A、安全技术知识 B、安全规程C、经验和事故教训 D、劳动防护方针、政策5.( D )教育不属于企业应当对员工进行健康与安全管理方面培训与教育的范畴。A、事故教训 B、安全意识C、安全技术知识 D、职业修养

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1