1、LOGO工程管理部门工程管理部门312主要负责主要负责产品生产产品生产的各项条的各项条件件负责厂房负责厂房,设施设施,设备设备,仪器仪器(仪表仪表)管理文件的编写管理文件的编写,修修订订,实施。实施。负责厂房负责厂房,设施设施,设备设备,仪器仪器(仪表仪表)安装安装,调试调试,验验证证,维修保养及日常管理工作维修保养及日常管理工作,保证生产所需各保证生产所需各项工程条件正常运行。项工程条件正常运行。负责三废处理工作。LOGO供应部门供应部门312主要负责主要负责生产所需生产所需各项原各项原,辅辅,包装材料包装材料的质量及的质量及数量数量,保证保证生产的正生产的正常运行常运行通过质量审计通过质量
2、审计,选择符合要求的供应商。选择符合要求的供应商。负责库存的物料收负责库存的物料收,发及贮存期的养护。发及贮存期的养护。负责不合格物料的处理。2及时组织物料供应及时组织物料供应,并保持必需的贮备量。并保持必需的贮备量。生产管理部门生产管理部门12负责制订生产计划负责制订生产计划,下达生产指令。下达生产指令。37456负责生产管理文件的编写负责生产管理文件的编写,修订修订,实施。负责或参与质量管理文件的编写负责或参与质量管理文件的编写,修订及实施。修订及实施。对产品制造对产品制造,工艺规程工艺规程,标准操作规程标准操作规程,岗位操作法及卫生规程等执行情况进行监督管理。岗位操作法及卫生规程等执行情
3、况进行监督管理。解决生产过程中的技术问题。参与设备验证参与设备验证,负责生产工艺验证。负责生产工艺验证。负责生产技术经济指标的统计和管理工作。质量管理部门质量管理部门 质量管理部门的职责除质量管理部门的职责除兽药兽药GMPGMP已规定的已规定的,还应负还应负责质量管理文件的编写责质量管理文件的编写,修订和实施修订和实施,以及负责参与以及负责参与生产管理文件的编写和修订。生产管理文件的编写和修订。销售管理部门销售管理部门销售管理部门不单纯是一个产品营销部门。按兽药销售管理部门不单纯是一个产品营销部门。按兽药GMPGMP的管理概的管理概念念,产品的质量最终体现在满足客户的需要。所以销售管理部门产品
4、的质量最终体现在满足客户的需要。所以销售管理部门还需做好市场调研还需做好市场调研,售后服务以及技术服务工作。特别技术服务售后服务以及技术服务工作。特别技术服务工作是国内大部分兽药生产最薄弱的环节。由于一些畜牧生产单工作是国内大部分兽药生产最薄弱的环节。由于一些畜牧生产单位位,饲料加工单位饲料加工单位,兽药经营单位兽药经营单位,基层兽医的专业水平不高基层兽医的专业水平不高,非常非常需要兽药生产企业搞好技术服务工作需要兽药生产企业搞好技术服务工作,指导正确指导正确,合理地使用兽药。合理地使用兽药。同时。还应做好用户访问同时。还应做好用户访问,质量投诉处理质量投诉处理,不良反应的收集不良反应的收集,
5、调查调查处理处理,用户退货处理等工作用户退货处理等工作,同时比将收集到的质量问题及时向质同时比将收集到的质量问题及时向质量部门反映。量部门反映。情报信息部门情报信息部门应及时收集国内外新产品应及时收集国内外新产品,新技术发展的信新技术发展的信息息,为本企业开发新产品为本企业开发新产品,提高现有产品生提高现有产品生产水平产水平,降低成本降低成本,提高质量等方面提供技提高质量等方面提供技术情报信息的服务。术情报信息的服务。技术培训部门技术培训部门在人事部门配合下在人事部门配合下,搞好职工的上岗技术培训搞好职工的上岗技术培训,兽药兽药GMPGMP培训等工作。必要时还应组织选派技培训等工作。必要时还应
6、组织选派技术人员外出学习术人员外出学习,或请专家来企业作专题报告或请专家来企业作专题报告等。等。LOGO人事部门人事部门312人事人事部门部门根据根据兽药兽药GMP对员工的任职要求对员工的任职要求,负责招聘负责招聘,选拔选拔,配置备类人员。对于一些优秀的人才要能招配置备类人员。对于一些优秀的人才要能招得来得来,留得下。如何充分发挥他们的聪明才智为企留得下。如何充分发挥他们的聪明才智为企业的发展服务业的发展服务,人事部门应负很大的责任。人事部门应负很大的责任。应与行政应与行政,技术等部门协同编制员工培训技术等部门协同编制员工培训计划计划,组织实施组织实施,检查检查,考核。考核。负责员工体检组织工
7、作负责员工体检组织工作,建立职工健康建立职工健康档案。档案。LOGO行政部门行政部门312行政行政部门部门负责厂区环境卫生工作负责厂区环境卫生工作,做好生活废弃物及生产废做好生活废弃物及生产废弃物的处理工作。弃物的处理工作。负责更衣室负责更衣室,洗间的清洗及工作衣洗间的清洗及工作衣,帽鞋的帽鞋的配置和清洗。配置和清洗。负责企业生产及职工日常生活的其他负责企业生产及职工日常生活的其他后勤保障工作。后勤保障工作。财务部门财务部门除做好日常财务工作外除做好日常财务工作外,还应合理安排资金还应合理安排资金,支持生产支持生产,质量质量,供应等部门为提高质量必供应等部门为提高质量必须开展的项目须开展的项目
8、,还应配合有关部门做好生产还应配合有关部门做好生产及质量成本的统计分析工作。及质量成本的统计分析工作。人员要求人员要求添加内容添加内容添加内容添加内容添加内容LOGO岗位岗位文化程度及技术培训文化程度及技术培训专业专业实践经验与工作能力实践经验与工作能力其他其他企业主管兽药生产和质企业主管兽药生产和质量管理的负责人量管理的负责人大专以上大专以上兽药、兽医或相关专业兽药、兽医或相关专业有兽药生产和质量管理工作有兽药生产和质量管理工作经验经验生产管理部门负责人生产管理部门负责人大专以上大专以上兽药、兽医或相关专业兽药、兽医或相关专业有兽药生产的实践经验,能有兽药生产的实践经验,能正确判断和处理质量
9、管理中正确判断和处理质量管理中的实际问题的实际问题二者均应由专职人员担任,并不二者均应由专职人员担任,并不得互相兼任得互相兼任质量管理部门负责人质量管理部门负责人大专以上大专以上兽药、兽医或相关专业兽药、兽医或相关专业具有基础理论知识和实际操具有基础理论知识和实际操作技能作技能直接生产操作人员直接生产操作人员高中以上并经专业技术培训高中以上并经专业技术培训具有基础理论知识和实际操具有基础理论知识和实际操作技能作技能上岗前经国家或升级兽药监察所上岗前经国家或升级兽药监察所专业培训;质量检验负责人需报专业培训;质量检验负责人需报省级兽药监察所备案省级兽药监察所备案质量检验人员质量检验人员高中以上并
10、经专业技术培训高中以上并经专业技术培训特殊岗位生产操作和质特殊岗位生产操作和质量检验人员量检验人员高中以上并经专业技术培训高中以上并经专业技术培训特殊岗位指:接触高生物活性、特殊岗位指:接触高生物活性、高毒性、强污染、高致敏性、与高毒性、强污染、高致敏性、与人畜共患病相关的及其他特殊要人畜共患病相关的及其他特殊要求的物料或产品求的物料或产品辅助生产人员辅助生产人员初中以上并经专业知识及岗初中以上并经专业知识及岗位技能培训位技能培训指不直接接触生产工艺人员指不直接接触生产工艺人员专业技工专业技工专业培训,并经国家有关部专业培训,并经国家有关部门考核合格,发上岗证门考核合格,发上岗证12345文化
11、程度文化程度专业知识专业知识实践经验实践经验法规水平法规水平组织能力组织能力基本要求归纳为基本要求归纳为5点点LOGO领导素质表领导素质表添加内容添加内容要素类别要素类别得分得分累计累计要素类别要素类别得分得分累计累计1.1.事业心事业心202020207.7.献身精神献身精神7 777772.2.创新意识创新意识151535358.8.忍受挫折忍受挫折6 683833.3.责任感责任感101045459.9.求知欲求知欲5 588884.4.顽强性顽强性1010555510.10.勤奋勤奋5 593935.5.人群关系人群关系8 8636311.11.作风民主作风民主4 497976.6.自
12、信感自信感7 7707012.12.自我批评自我批评3 3100100LOGO人员素质人员素质企业素质企业素质体现出企业的素质体现出企业的素质企业的文化精神企业的文化精神产品质量产品质量 企业人员企业人员素质的总和素质的总和人员培训人员培训2人员培训是实施兽药人员培训是实施兽药GMP工作的重要一环工作的重要一环,必必须领导重视须领导重视,人人参与。人人参与。特别是兽药生产企业的各特别是兽药生产企业的各级管理人员级管理人员,生产生产,检验检验,设设备维修以及与生产活动备维修以及与生产活动,兽药质量有关的其他人员兽药质量有关的其他人员更应接受培训教育。更应接受培训教育。需设置专门的机构负责培训工作。培训工需设置专门的机构负责培训工作。培训工作需制度化作需制度化,规范化。负责培训的机构在人规范化。负责培训的机构在人事及有关技术部门配合下制定长期的培训事及有关技术部门配合下制定长期的培训计划及近期培训的具
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