竞业禁止协议Word文件下载.docx

1、甲方：汉中朝阳机械有限责任公司。地址：陕西省汉中市汉台区铺镇工业园园区东路8号。法定代表人：窦勇。乙方： 。身份证号码：现住址：联系电话：鉴于：甲方和乙方已经建立劳动合同关系，乙方在工作中可能知悉和获得甲方及其关联方（定义见本协议第一条第一项）的技术秘密、商业秘密等保密信息（定义见本协议第一条第二项）。依据中华人民共和国劳动合同法、中华人民共和国保密法和知识产权及商业秘密保护的法律规定，甲、乙双方经平等自愿协商达成一致，签订本协议，共同遵照执行。一、术语定义甲乙双方均认为，未经双方授权，任何披露、使用、处置保密信息的行为都将不利于甲方的业务开展，并将给甲方造成严重且深远的损害和损失。基于以上共

2、识，除非本协议或者其附件另行做出了不同定义，否则本协议及其附件所提及并采用的概念均按如下定义理解，各条款不再做具体解释：1、关联方：系指与甲方具有下列关系之一的合伙企业、合资企业、或其他形式的企业和/或实体：直接或间接控制甲方、直接或间接受甲方控制、或与甲方直接或间接的共同受控于第三方。2、保密信息：包括但不限于如下以任何形式记载或保存的（包括口头的和书面的、全部或一部分、原件或副本）甲方或其关联方不公开或未经公开的信息：（1）技术保密信息：技术方案、技术指标、工程设计、电路设计、制造方法、工艺流程、改良、图纸、样品、样机、模型、模具、数据库、系统、程序、操作手册、试验数据、试验结果、检测报告

3、、技术文档、研究开发文件、技术开发革新成果等；（2）经营保密信息：服务内容、产品信息（不限于产品原材料、成分、组装方式等任何与产品有关的信息）、经营手册、现有及潜在客户名单和信息、市场计划或预测、不公开的财务信息、价格政策、正与甲方或其关联方进行联络洽谈的商机、产业（行业）不公开信息、营销方案（含计划、经营策略等）、商业合同或备忘录、业务函电、甲方经济状况、工程名称、竞标价格、发包对象、工程成本、扣率、现在和未来的业务计划、供货网络等；（3）管理保密信息：保密方法、会议纪要、未经公开或公告的甲方决议、未经公开的会议讨论意见、培训资料、员工信息、人事档案资料、未经公开的政策调整、工作备忘录、工作

4、报告、甲方及其关联方正在讨论或者谈判的事实、文件及进度状况（包括本协议）、薪资水平、准备提起诉讼的案件、正在诉讼未判决的案件等；（4）与知识产权相关的保密信息：专有知识、专有技术、专用技术、设计权、商标权、专利权、著作权、计算机软件等；（5）其他保密信息：属于第三方但甲方承诺有保密义务的信息、依照法律规定和有关协议约定甲方或其关联方对外应承担保密义务的事项、甲方已采取加锁加密代码等防范措施的信息、在载体上注有保密标志的信息，以及经甲乙双方以口头或书面形式声明并确认的其他保密信息。3、竞争业务：指（1）甲方或其关联方正在从事或计划从事的业务；（2）与甲方或其关联方所经营的上述业务相同、相近或相竞

5、争的其他业务。4、竞争对手：指除甲方或其关联方外从事竞争业务的任何个人、合伙企业、合资企业、独资企业、公司或其他组织实体。5、离职通知期：指无论因为甲方或乙方原因，在双方或一方确定并通知对方要求解除或终止劳动关系之日始，至甲乙双方劳动关系正式解除或终止之日期间。6、权利人：本协议所称权利人，是指依法对保密信息享有所有权或者使用权的甲方、其关联方、甲方客户或任何甲方对其负有保密义务的第三方。二、保密内容和范围1、凡本协议第一条定义部分所述保密事项，均视为本协议项下乙方需要承担保密义务的内容及范围。2、凡乙方受甲方雇佣期间获取或知悉任何涉及第一条定义部分所述之保密事项时，乙方应认识到，除非甲方特别

6、说明该事项不属于保密事项的，乙方均应自觉将该事项视为保密事项。3、本协议第一条定义部分所述保密事项包括任何能够反映该事项所含信息的材料及工具，不论其载体为书面、传真、电话记录、电子形式、录音录像形式或任何其他可能的形式。4、乙方负有严格遵守本协议的谨慎义务，乙方不确定或不清楚保密事项不能成为违反本协议约定的免责理由。乙方在雇佣期间，不能确定某些具体内容或信息是否为甲方保密事项时，应当向甲方相关部门询问，并由甲方鉴定其性质。在得到甲方书面答复之前，乙方不可擅自进行下述第三条“保密义务”第一款所述任何行为，否则视为乙方违反本协议之约定。5、不论乙方是依其工作便利或依任何其他方式，乙方受甲方雇佣期间

7、获取或知悉的甲方或甲方关联公司保密事项，乙方均具有保密义务。6、本协议项下，乙方须遵守的保密事项范围，不限于乙方在本协议签订后接触、获知的保密事项，还应包括乙方自入职以来，在本协议签订之日获知的保密事项。三、保密义务1、在乙方受雇于甲方期间和双方解除或者终止劳动关系后3年内，除非甲方事先书面同意，乙方不得直接或间接的实施如下行为，无论是通过其个人或其同事、代理、亲属或其他任何形式，也无论是代表其个人还是代表任何其他个人或组织：（1）向不必要知晓保密信息、或无权知晓保密信息、或与保密事项无关的个人或组织直接或间接的披露、泄漏、谈论、交流获知的保密信息；（2）未能妥善保管与保密信息相关的资料，导致

8、与保密信息无关的个人或组织知晓、接触到该保密信息，或者私自将涉及保密信息项的材料及文件等载体携带出或传递至甲方可控制范围之外；（3）未经甲方书面许可，将因职务获取的保密信息发表、公开，或擅自对保密信息进行复印、打印、复制和拷贝等行为；（4）未经甲方书面许可，向与保密信息无关的个人或组织披露、交付或者提供保存或记载保密信息的材料、工具、密码、代码、或钥匙，或收集、盗用与自己工作职责无关的保存或记载保密信息的材料、工具、密码、代码、钥匙；（5）设立或经营与甲方保密信息有关的企业或经济组织，未经甲方许可从事、参与任何与甲方保密信息有关的活动；（6）以任何方式在任何第三方（无论是否与甲方具有竞争业务）

9、担任职务或兼职或拥有利益，上述任何职务包括但不限于雇员、董事、监事、经理、合伙人、管理人员、顾问、销售代表、投资人或代理人、股东等；（7）为与甲方或其关联方有直接或间接竞争业务的经济组织或个人提供咨询建议、财务支持或担保；（8）引诱、游说或接近，或者企图引诱、游说或接近甲方或其关联方的其他员工，促使其解除与甲方或该关联方的劳动关系；（9）引诱、游说或企图引诱、游说或接近，促使甲方或其关联方的其他员工到与甲方或其关联方有竞争业务的单位任职或提供、参加咨询；（10）引诱、游说或企图引诱、游说或接近任何正在或将要与甲方或其关联方有业务往来的个人、组织终止该项等业务往来，或引诱、游说或企图引诱、游说该

10、个人、组织与乙方进行个人交易和业务往来；（11）引诱、游说或接近或企图引诱、游说或接近任何正在或者将要与甲方或其关联方就业务合作进行谈判的个人、组织终止该等谈判，或引诱、游说或企图引诱、游说该个人、组织与乙方进行个人交易和业务往来；（12）发表任何损害或可能损害甲方、其关联方及其董事、管理人员的名誉、声誉及利益的言论，或披露此类信息；（13）利用职务便利或雇佣期间掌握的保密事项等便利为自己或他人谋取属于甲方或其关联方的商业机会，或与甲方竞争，接受甲方任何客户的订单，或为本人或其他个人、组织谋取不正当的利益；（14）以任何方式引诱、劝诱或说服，或者企图引诱、劝诱或说服，或者以任何方式干扰甲方业务

11、或者试图做出任何前述行为以使（a）甲方的任何现有客户成为与甲方或其关联方具有直接或间接竞争业务的实体或个人的客户，或（b）甲方或其关联方的任何现有客户或供应商终止与甲方或其关联公司合作；（15）从事任何与甲方或其关联方业务相同或相类似的其他活动。2、在乙方受雇于甲方期间，除非双方另有书面约定，乙方均应当履行如下义务：（1）乙方在职期间若接受外部邀请进行演讲、交流或授课，应事先征得甲方批准，并就可能涉及甲方保密信息的内容征求甲方意见，经甲方书面同意后方能使用。（2）乙方应妥善保管与保密信息相关的各种材料、工具或者工作密码、钥匙，不对外提供和泄漏，无论该材料、工具、密码或钥匙是否因乙方在甲方工作的

12、原因获得。（3）甲方客户对甲方提出保密要求的，乙方应遵守甲方与客户签订的保密协议。（4）乙方在职期间不得搜集与自己工作无关的甲方保密信息，并应当自觉回避与自己无关的保密信息。（5）乙方如发现保密信息被泄漏，或者发现无关人员知晓、接触到保密信息的，乙方应采取有效措施制止进一步泄密，并及时报告甲方。（6）除甲方书面同意，以及其他法律法规允许的情形外，乙方不享有任何能够成为违反本协议约定的免责理由。（7）乙方同意：为保证甲方有效掌控本协议项下的保密信息，甲方保留阅读、复制、删除和保存所有乙方在工作场所内发送和收到的电子邮件、各文件、资料的权利，无论该邮件、文件或资料是个人用途还是公务用途，并且所有该

13、等邮件、文件或资料都是甲方资产。（8）乙方在甲方任职期间，应遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密制造。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应尽谨慎义务，采取任何必要、合理努力，维护其于任职期间知悉或持有的任何属于甲方或其向关联方的保密事项，以保持其机密性。（9）乙方承诺，其未签订过且不会签订任何与本协议条款相冲突的书面或口头合同，否则，除非甲方书面同意，在任何情形下均以本协议的约定为准。（10）当甲方要求收回其所有的保密信息，乙方应立即交回所有书面的或其他有形的保密信息，以及描述、概述该保密信息，包括但不限于所有描述、概述该保密信息的文件

14、、资料副本、影印件、摘录件。四、知识产权归属1、乙方在甲方任职期间，因履职或主要是利用甲方或其关联方的资源、设备（包括但不限于甲方或其关联方的物质条件、技术信息、硬件设施、软件设施、办公场所、机器设备、业务信息等）或工作时间产生的发明创造、实用新型、作品、计算机应用软件、技术数据、图形、文档、源代码或其他作品等知识产权、技术信息、经营信息、技术秘密或其他商业秘密信息，属于职务成果，其有关的知识产权均属于甲方或其关联方享有。2、甲方或其关联方可以在其业务范围内充分自由的利用前述第一款所述知识产权、技术信息、经营信息、技术秘密或其他商业秘密信息，进行生产、经营或者向第三方转让。乙方应当依甲方要求，

15、提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方取得和行使有关的知识产权。3、在甲方或其相关联方成为前述第一款所述知识产权、技术信息、经营信息、技术秘密或者其他商业秘密信息的权利人之前及之后，乙方均应将该作品、技术信息或其他经营信息作为甲方保密事项予以保密。4、乙方未经甲方的书面许可，不得将因职务获取的商业和技术信息、发明创造、研究成果、工作文件的内容发表、公开。5、乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务无关的作品、知识产权、技术信息或其他经营信息，乙方主张由其本人享有知识产权的，应及时书面向甲方申明。经甲方核实，认为前述作品、技术信息或其他经营信息确属于非职务成果的，甲方同意乙方享有知识产权。否则，乙方没有申明的任何在职期间的完成或部分完成的作品、技术信息或者其他经营信息，推定其属于职务成果，一切相关权利归甲方。五、协议期限1、本协议的有效期为协议签订之日起至甲乙双方解除或者终止劳动关系后3年止。其中涉及国家机密的，依照中华人民共和国保密法的规定执行。2、前款所称解除或终止劳动关系，包括任何导致双方劳动关系不在存续的原因，无论该原因是任何一方或双方导致。六、离职通知期1、在解除或终止劳动合同的离职通知期内，甲方有权要求乙方：（1）不得进入甲方或其关联方的工作场所或任何甲方