村党支部三分类三升级工作总结.docx

1、村党支部三分类三升级工作总结 村党支部三分类三升级工作总结 根据关于转发市委组织部关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的工作方案的通知(新委办【2018】45号)精神，岳店村在开展三分类三升级活动工作中对调查摸底、公开承诺、转化升级情况进行认真分析总结，现将本年度开展三分类三升级活动情况总结如下：一、紧紧围绕升级活动主题，切实建立组织保障岳店村党支部紧紧围绕强组织、增活力、建机制、创先争优迎接党的十八大主题，充分认识做好开展创先争优工作的重要意义，建立活动领导小组，加强领导。精心组织不断丰富创先争优活动内容，严格创先争优活动标准，改进创先争优活动方法。把创先争优活动列入我村议事日程，纳入经济

2、建设、社会建设和党的建设总体部署，专项研究部署，采取有力措施，扎实推动。二、紧紧围绕升级活动主题开展现状调查根据关于印发金华镇关于开展基层党组织现状大调查实施三分类三升级活动方案的通知(新金委发【2018】11号)精神，岳店村于2018年3月底召开了支部大会。根据统一要求和部署，采取召开座谈会、入户走访、问卷调查、群众测评等方式对岳店村党组织、党员村组干部现代远程教育等情况开展调查，深入全面地进行了调查研究，广泛听取了广大党员群众的意见建议。接着，在这基础上，岳店村党支部通过召开专门会议，研究提出针对性的措施，已解岳店村决存在的问题，并把调查情况上报镇党委。三、紧紧围绕升级活动主题开展划类定级

3、通过发放乡镇、村远程教育站点情况调查问卷、村级党组织建设情况调查问卷、村民议事会运行情况调查问卷等问卷表，根据岳店村实际情况，做好三分类三升级 摸底调查工作，制定了岳店村三分类三升级实施方案，为分类定级做好充分的准备工作。由岳店村党支部结合日常工作、党员群众意见，按照统一标准进行自查，填写了金华镇村(社区)党组织分类情况自查(评定)表，远程教育站点分类顶级指导标准分别得96分、89分，填写分类定级申报表上报镇党委审核，得分78，评定分类等级为一般党组织。在分类定级后，岳店村党支部制定了全县三分类三升级活动基层组织年度升级目标、相应的转化措施和全县三分类三升级活动基层组织公开承诺书。制定了年度升

4、级目标5个、转化措施5条，公开承诺5项，这样使得我村工作目标更为明确，党员干部工作激情明显增强。形成了抓两头促中间、以点促线成面、推进整体发展的工作局面。四、紧紧围绕升级活动主题开展承诺、践诺第一，明确承诺目标内容。岳店村党支部结合本村实际，公开承诺、务实践诺，以实际行动创先进、争优秀。紧紧围绕三分类三升级活动中制定的升级目标，结合承担的职能和年度中心任务，积极作出承诺。深化三亮三比三评活动，党员干部深入群众，窗口争创群众满意，党员群众志愿服务队广泛开展活动，提高行政效能和服务水平。第二，深入开展兑现承诺、服务群众活动，将承诺目标内容真正落实到实处。深入推动履职尽责、对诺践诺、上评下议活动。以

5、召开民主生活会为主要形式，组织党员、党组织对认责承诺事项落实情况进行自评，并对其进行了点评，指出存在问题和努力方向，确保履责践诺事项落实到位。同时，建立金华镇村(社区)党组织晋位升级目标推进情况表台账。第三，开展领导点评、群众测评活动，保障创先争优活动统筹推进。岳店村党支部李书记负责对党员、党组织的公开承诺事项进行了点评。联系实际，将集中点评、个别点评有机结合起来，做到实事求是、言之有物，点出成绩、指出问题、评出方向。推动承诺事项的落实。同时，以群众满意为标准，组织我村群众对党组织、党组织书记及党员的承诺事项进行测评。群众对党组织和党员的承诺事项进行满意度测评。深入开展创先争优活动，是党的十七

6、大和十七届四中全会作出的重大部署。岳店村党支部通过开展这次创先争优活动，加强了党的建设，达到了推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基础组织的总体要求。今后，岳店村党支部将作为把党的先进性纯洁性建设重要载体的创先争优常态化、长效化地开展下去。今后，岳店村党支部将继续高举伟大旗帜、坚定理想信念、夯实干群基础、坚持真抓实干、践行为民宗旨，永葆党的先进性和纯洁性。岳店村党支部2018年XX月XX日  关于开展三分类三升级活动工作总结中共资中县委组织部：按照中共资中县委组织部关于开展三分类三提升活动的通知和中共龙江镇党委关于开展三分类三提升活动实施方案等相关文件精神，为进一步深化创先

7、争优和党建春风示范行动，不断增强我镇基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，推动各项工作全面发展，努力营造先进有压力、中间有活力、后进有动力的创先氛围。经社区党支部研究决定，在全镇党员中开展三分类三提升活动，对基层党组织进行分类管理，实现基层党组织健康发展。一、加强组织领导，落实领导责任。镇两委召开专门会议，研究讨论三分类三升级活动方案，加强对活动的组织和领导，落实领导责任，书记马骏亲自抓，各级党员干部带头公开承诺，及时开展点评工作，激励先进，鞭策后进，不断提升基层党组织建设的水平。二、加强党员队伍建设，大力发展文化水平较高的年轻党员。2018年我镇发展新党员12

8、人，定期开展三会一课活动，实现了基层党建工作有突破、有进展。三、理论联系实际，科学合理定承诺。我镇结合自身的实际情况和党员的实际情况，认真按照三分类三升级活动要求，通过开座谈会、设置意见箱等多种形式，广泛征求各方面的意见和建议，发现各社和村存在的问题和困难。把做好三分类三升级活动公开承诺与我镇的各项目标和任务结合起来，按实实求是的原则做好各党员的公开承诺。支部对不符合实际和不符合要求的，提出整改意见，真正做到了承诺与实际相符合，科学合理的的开展公开承诺活动。四、加强宣传，提高党员群众的知晓度。我镇对三分类三升级活动进行了如宣传标语、板报等多形式的广泛宣传和动员活动，积极开展好对此次活动的舆论宣

9、传，使全镇党员牢固树立为人民服务的理念强科学发展的理念，为顺利贯彻落实三分类三升级活动奠定了坚实的群众基础。为进一步深化创先争优活动，不断增强我镇基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，我镇将继续开展三分类三升级活动，做出新成绩。中共资中龙江镇委员会2018年XX月XX日  按照中共万源市委组织部关于开展全市基层党组织三分类三升级活动的统一部署，我乡及时进行了学习动员和安排部署，坚持从党支部入手，深化党建工作责任落实，深入调研，精心安排，对党支部领导班子建设，党员队伍建设、党建工作机制和日常工作业绩等情况进行了全面深入摸底，现将开展三分类三升级活动情况报

10、告如下。一、基本情况全乡辖6个村、37个村民小组，1833户，8022人，幅员面积86平方公里。乡党委下辖8个支部，党员196人。35岁以下的党员占党员的12%，55岁以上的占48%;初中文化以下的占总数的70%，高中、中专文化程度的占20%，大专以上文化程度的占10%;80年代以前入党的老党员多，新党员少。全乡基层党组织总体形势较好，表现在：一是党支部和党员干部队伍起着领导核心和先锋模范作用，想事、干事是主流。大多数村支部能发挥战斗堡垒作用，支部书记起到领头雁作用，能围绕党的工作中心，一如继往地发挥党员先锋模范作用。二是规范制度建设，把好了入口关，使党的基层队伍永葆青春与活力。乡村两级都建立

11、了入党积极分子队伍，发展党员严格按照四制，即发展党员票决制、公示制、审查制、责任追究制，从制度上完善了入党程序。同时，乡党委坚持以健全和完善基层党组织制度为根本，注重加强制度建设，先后在各支部中建立健全了党建工作目标管理制度、党员教育管理制度、党组织生活制度、村务和政务公开、民主管理制度等一系列基层党建工作制度，完善了党的民主集中制，促进了党的生活正常化，规范了基层党组织和党员的行为，使基层党组织建设整体水平有较大提高。三是创新党员管理机制，党员队伍建设取得新成效。对党员实行目标管理，实行分类定级管理办法，积极开展创先争优活动。严格开展党的组织生活，坚持民主评议党员。四是农村党员教育手段与时俱

12、进，不断适应新形势的变化和发展需要。全乡6个村建立了农村党员干部现代远程教育接收点，以远程教育为主的农村党员现代教育覆盖面不断扩大。二、三分类三升级活动工作开展情况(一)、现状调查全面1、领导重视，周密部署。全市基层组织三分类三升级活动工作会议召开后，乡党委立即召开党委会，对我乡开展基层组织三分类三升级工作进行专题研究。各支部迅速行动，采取调查问卷、召开党员干部大会评议、入户调查、征求两代表一委员意见等形式，以党支部为单位，对党支部逐级进行了深入摸底并形成了详实的摸底调研报告和数据材料。2、拓宽渠道，扩大参与调查面。扎实推进调查摸底工作，扩大党员群众的知晓率和参与度，积极调动广大党员群众的参与

13、激情，积极拓宽意见渠道和数据来源，确保摸底数据的真实性、全面性和有效性。一是建立调查摸底长效机制。采取支部自查、领导点评、党委集中评议的方式，对党支部工作开展、班子队伍建设、组织作用发挥等情况逐一展开剖析。二是发扬党内民主，拓宽调查摸底面。由党政主要负责人和班子成员深入各支部、各村和单位及党员群众家里，通过采取入户走访、问卷调查、个别访谈、案例分析、群众测评等方式对乡党委和8个支部的运行现状进行了调查。全乡召开座谈会16次，其中参加座谈的党员127人，群众66人;入户走访64人;个别访谈93人次;案例剖析8个支部;发放问卷调查340份;外出务工党员电话调查19人。3、梳理仔细，建立摸底台账。对

14、干部群众提出的意见建议进行了归类整理，对意见反映率高、党员群众关注度高、长期影响工作开展和作用发挥的问题进行分类整理。(二)问题剖析深刻虽然农村基层党组织建设取得了一些成绩，但通过调查、走访和问卷调查等形式反映出全乡基层党组织仍存在一些问题，主要表现在：1、党员干部队伍结构失调。一是年龄性别结构失调，老党员多，年轻党员少，男党员多，女党员少。2、思想观念滞后。有的党员干部认为现在搞市场经济,是个人显能耐、露本事的时期,村支书的作用主要是守好摊子、维持好班子,保证工作不出岔子、村里不出乱子就行了，满足于维持现有状态，不求发展，更不愿追求和接受新知识、新方法、新经验，创业动机不足，不愿承担风险，思

15、想保守，无所作为。工作方法不够适应，工作被动适应。一些党员干部思想保守,因循守旧,不善于接受新事物,不善于学习、吸收和借鉴先进的经验和做法,抓农村党建工作不善于用市场经济的手段处理问题，习惯于传统思维，靠老经验老办法办事情，结果是好心办不成好事，群众怨声载道，负面影响很大。3、农村党建经费保障不够。近年来，我乡农村经济有了一定发展，群众生活得到初步改善。但由于自然条件差，经济基础相对薄弱，集体经济多数均是空白，以至在党建方面投入极少或根本无投入，个别村召开组织生活会，还是村干部拿出自己的误工工资来解决工作餐，在一定程度上影响了农村党建工作的开展。4、抓党建重视不够。一些单位和村没有把党的建设摆

16、上应有的位置，研究不够，指导不力，有的把经济建设与党建工作割裂开来，重经济轻党建、重组织建设轻思想建设的现象不仅没有消除，反而更加突出，表现在抓农村党建工作思路不清，活动载体不明，组织措施不力，工作中表现为盲目性、应酬性。一些党员干部错误地认为，只要把经济搞上去了，党建工作也就抓好了，用经济建设代替党建工作。往往是谈起经济工作头头是道，说起党建工作理屈词穷，不适应新形势、新任务的要求。5、政策宣传不够深入。组织农村党员干部系统地学习党在农村的各项方针、政策力度不大，包村驻村干部深入农村、深入农户广泛宣传少，加之农村干部很少组织群众学习，致使群众对党的路线、方针、政策知之甚少，甚至一无所知，严重地影响了党的路线、方针、政策在农村的落实。6.农村干部待遇较差。一是误工补贴较低，如支部书记全年待遇仅6700元，但现在体制，有近三分之一时间忙于村上事务;二是尚未建立正