隆鹰公司2009年党建工作计划.doc

1、隆鹰公司二九年度党建工作计划2010年隆鹰公司党建工作的总体要求是：认真学习宣传和全面贯彻落实党的十七大会议精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,切实加强思想作风建设，干部队伍建设和党风廉政建设。充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，与时俱进，开拓创新，以扎实有效的工作态度推进各项党建工作。一、指导思想以“三个代表”和“科学发展观”重要思想为指导，学习贯彻党的十七大精神，围绕“改革与发展”的工作中心，以创建“先进五好党支部”活动为契机，大力实践科学发展观，充分发挥党支部的政治核心、战斗堡垒、监督保证作用和全体党员的先锋模范作用，为提高服务质量和促进业务发展提供精神动力和组

2、织保障，努力开创公司党建工作的新局面。二、主要工作（一）围绕增强党组织的凝聚力战斗力，加强党支部组织建设1、完善各项制度。继续建立健全党支部的各项党建制度，坚持“三会一课”制度,不断完善党建工作责任制。各项党建具体工作分解落实到具体个人，支委会成员各负其责，逐步形成规范、科学的党建工作运行机制，使支部日常工作制度化、规范化。2、加强队伍建设。要加强教育，提高党员素质，严格管理，保持党员的先进性。抓好积极分子的培养发展工作，从源头提高党员队伍的综合素质；严把新入党员的质量关，把握“一线、一流、青年”的发展重点，改善队伍结构，保持党员队伍的生机和活力，争取在2009年底能发展一到两名培养成熟的积极

3、分子；加强对退休党员的教育和管理，为他们参加党内活动提供必要的条件和帮助，为他们提供更灵活的学习方式，保证退休党员职位上退休而思想上不退休。3、深化创先争优活动。以2008年开展的创建“先进五好党支部”活动为契机，调动全体党员的积极性、争先创先，努力使本支部硬件完善、软件规范、特色鲜明，更好的发挥战斗堡垒作用，在公司业务开拓经营活动中以及在企业改制过程中起模范先锋作用，推动企业各种工作又快又好的进行。（二）、围绕企业改革推动企业发展，加强党支部思想建设1、扎实抓好理论学习,建设学习型党支部。坚持学习制度，每季度制定学习计划，以党小组的形式定期组织学习，继续把入党积极分子纳入学习组织范畴，做到积

4、极分子“未入党的门，先做党的人”。把全体党员职工的思想统一到党的十七大精神上来，继续深入学习、深刻理解十七大报告、党章修正案和科学发展观理论，采取多种形式、运用各种载体，指导党员职工联系实际学习践行科学发展观。2、提高党员职工服务发展的本领。按照建设高素质党员队伍的要求，引导党员职工系统学习外经外贸工作新知识，加强履行岗位职责所必备的知识和技能的培训，提高实际工作能力。3、充分利用各种教育平台，增强党员教育的影响力和渗透力。充分利用和发挥网络、电视、报刊等的教育功能，改进学习形式，调动党员的学习积极性，引导党员从“要求学”转为“我要学”。鼓励党员积极撰写学习心得、交流体会，参与到各类党建活动中

5、，增强党性认识，陶冶高尚情操。（三）围绕构建党建工作新格局，建立健全党建工作机制。1、加强和改进党内民主制度建设。总结先进性教育活动支部工作经验，进一步建立完善制度，规范支部党务公开的内容、形式和程序，为党员参与党内事务创造条件，切实保障党员民主权利。 2、严格落实党建工作责任制。抓好党员目标管理责任书的落实，增强支部书记管党责任意识，注重考核党建工作实效和干部群众对党建工作的公认度和满意度，把支部党建设工作与公司业务发展有机贯通起来，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。3、深入学习、深刻理解实践科学发展观，提高党员干部贯彻落实科学发展观的本领。紧紧围绕党员干部受

6、教育、科学管理上水平、企业发展有成效、人民群众得实惠的目标要求，着力转变不适应、不符合科学发展观要求的思想观念，解决影响和制约科学发展的突出问题，着力构建有利于科学发展的机制，努力把党支部建设成贯彻落实科学发展观的坚强堡垒、把党员队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量，为推动企业改革提供坚强组织保证。（四）、围绕优化发展环境、构建和谐和诣社会，加强党支部作风建设1、从贯彻落实“科学发展海西先行”主题实践活动为入手，加强和改进党支部的作风建设，进一步规范党员的日常行为。提高组织生活会的质量。切实落实党风廉政责任制，加强两个条例的学习。在全体党员职工中树立服务意识、效率意识、创新意识和廉政意识，

7、不断提高企业各项工作的效率和服务水平，确保公司各项业务工作要求落到实处，保证公司业务稳步发展。2、加强思想政治工作。坚持以人为本，创新思想政治工作内容和形式，把解决思想问题和解决实际困难结合起来，倡导和谐理念，培育和谐精神，营造心齐、气顺、风正的良好工作环境。3、深化文明创建活动。在全公司大力宣传公民道德建设实施纲要，以工会为核心组织开展各种以提高本司精神文明和职工整体素质为目标的实践活动。鼓励党员职工追求文明、健康、节俭的良好生活风尚。（五）、围绕改革促发展的理念，加强经营管理，目前国际金融危机影响深远，面对危机迎接挑战，寻找商机，坚定信心，要坚持改革发展，提高企业竞争能力，加强党支部的政治核心和组织领导作用，为企业稳步开展改革改制，不断提供有力的思想、组织保障；坚持诚信服务，以人为本，和谐发展；提高经营管理水平，提高企业经济效益，确保企业的生存发展，为国有企业的资产保值增值做贡献。