地区医疗保健服务合同协议书范本文档格式.docx

1、第一章 期限及人数第一条 本协议期限共 年，自 年 月 日起，至 年 月 日止。第二条 根据生产（工作）需要，甲方经上级主管部门批准，同意乙方从事 工作。第三条 乙方按甲方要求派遣 名符合岗位规范要求的人员，人员费用包干。第二章 结算价格及方式第四条 甲方按 元/月每人，以实际服务人数及时间向乙方贯彻费用。（在苏丹前线工作期间应享受的工资及补贴、生活补贴差旅费由甲方另行发放）第五条 甲方应以一年为期限，以银行转帐的方式，向乙方结算费用。第三章 工作时间和休假第六条 乙方派遣人员执行甲方的工时工作制度。第七条 乙方派遣人员结合工作需要，经甲方批准，每三个月可回中原基地休假一次，每次休假时间30天

2、（含路程在内）。第四章 甲方的权力和义务第八条 甲方的权力1、甲方有权依据本单位制度的各项规章制度对乙方派遣人员进行管理及奖罚，有权指挥乙方派遣人员从事医疗保健服务工作，对拒不执行领导、指挥或拖延或畏缩不前的人员，对相关人员有惩处权。2、甲方有权按照本单位制定的各项考核标准对乙方派遣人员进行定期或不定期的考核，对考核不合格者，以及到位后出现下列情况之一者，甲方有权要求乙方在15日内更换，发生费用由乙方承担。（1）连续一个月不能坚持正常工作者；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度，拒不服从甲方人员管理者；（3）严重违法乱纪或失职、渎职者；（4）因个人行为，给甲方造成重大损失者；（5）发生医疗责任

3、事故者。3、甲方有权对乙方派遣人员在工作期间的考勤、考核工作进行审核确认，并将审核确认的上月考勤、考核表送达乙方。4、甲方有权根据工作需要，对乙方派遣人员资格提出条件和要求，对乙方派遣人员的各类资质进行审查。第九条 甲方的义务1、甲方按时向乙方支付派遣人员费用和发放派遣人员在苏丹前线工作期间的工资及补贴。2、甲方负责对乙方派遣人员上岗前的安全教育和职业道德教育工作，承担非因派遣人员自身责任发生的安全事故的相关处理费用。3、甲方为乙方派遣人员提供住宿条件，发生的费用由甲方承担。4、甲方按规定为乙方派遣人员提供必要的劳动条件和劳动保护用品。5、甲方为乙方派遣人员提供伙食条件，费用由甲方承担。第五章

4、 乙方的权力和义务第十条 乙方的权力1、乙方对甲方提供所有资产及设施只有使用权和管理权。2、甲方无故拖延支付费用（三个月以上），乙方有权单方终止劳务协议，要求甲方支付费用并承担一定的违约金。3、有对所需医疗器械、药品提出采购建议权，对采购的药品器械质量负责。第十一条 乙方的义务1、根据生产需要，随时做好施工现场的医疗监护工作。2、为甲方职工提供医疗诊治服务，开展医疗保健知识宣传、急救知识培训等工作。3、受甲方委托，负责从事业有关的国家法律法规、规章制度的贯彻落实工作，制定本业务规章秩序、操作堆积和应急预案。4、根据工作需要，定期调配医护人员，医护人员必须要乙方的正式员工，配备临床医师 名，具有

5、临床医师任职资格，经验丰富。医师必须具有二级医院临床急救工作经验，掌握常见病的诊治，各种创伤的救援，各种烧伤、急性中毒和呼吸衰竭等的急救处理。5、负责派遣人员在甲方工作期间的人员管理工作，协助甲方做好派遣人员的其它管理工作。6、乙方派遣人员因工作失误、违反制度及操作规程、影响生产或发生医疗责任事故，造成甲方及第三方损失的，由乙方承担相应赔偿责任。7、乙方派遣人员提供劳务服务过程中如因本人违反安全生产规定而产生伤（亡）事故，由乙方负责处理并承担因此发生的费用。8、甲方根据考勤和考核情况，对乙方提供劳务输出人员的奖惩。第六章 协议的变更、终止、解除、续订第十二条 劳务协议的变更存在下列情形之一，经

6、甲乙又方协商，可以变更协议有关内容。1、订立本协议所依据的法律、法规经修改、致使本协议无法履行或无法全面履行。2、甲、乙双方根据生产（工作）需要、增加或减少人员。3、协议主体发生变化时。4、甲方双方协商一致，同意本协议的某些条款做出变更。第十三条 协议的终止和解除1、协议期满，本协议自行终止。2、协议中约定的终止条件出现。3、双方协议一致，可以解除本协议。第十四条 协议期满，甲方因生产（工作）需要，经上级主管部门批准后，可以续订劳务协议。第七章 违约责任第十五条 由于遇到人可抗力的因素，致使协议无法履行，双方不承担违约责任。第十六条 甲乙双方应该严格执行协议条款。如果任何一方违反协议条款，违约

7、方支付守约方一定的违约金（人民币）。违约金为违约总额的15%-30%。第八章 劳务纠纷的处理第十七条 因执行本协议所发生的争议，由双方通过协商解决。协商不一致的，由油田内部仲裁解决。第九章 其他第十八条 对乙方人员的安全管理、教育工作由甲、乙双方共同承担。在协议期间，乙方人员非因工负伤、致残、死亡的或因工负伤、致残、死亡的，经甲、乙双方劳动安全职能部门鉴定，按油田有关规定处理。第十九条 双方约定的其它事项。（不得违反国家有关法律）1、 2、 第二十条 本协议未尽事宜，按国家有关法律、法规执行。第二十一条 本协义由甲、乙双方负责人（或委托代理人）签字且双方盖章后生效。第二十二条 本协议一式四份，

8、甲、乙双方各持二份，涂改或XX代签无效。甲方（签章）： 乙方（签章）：甲方负责人： 乙方负责人： 签订日期：签订合同有哪些注意事项一、核实确认对方当事人的主体资格1、合同对方为自然人：核实并复印、保存其身份证件（勿以名片代之），确认其真实身份、行为能力及资信状况，最好是以钱款两清的方式来交易，以避免风险。2、合同对方为法人：（1）到当地工商部门查询其工商注册资料并实地考察其公司情况，确定其真实性；特别注意营业执照上的公司名称，上对方名称和企业营业执照上的名称保持一致，还应注意公司的样章的名称和营业执照上的一致。（2）一般而言，合同上会要求有企业法定代表人的签字，在此应确认在此处签字的人的身份，

9、如果不是法定代表有人，则应特别注意该人员是否有公司或法定代表人的授权委托书，并且应把授权委托书、合同书及个人的身份证明放在一起保管，以保证签订合同的有效性。（3）应注意签约方的资信状况，以保证合同的有效履行。（4）签订合同必须加盖对方单位公章、合同专用章。3、合同对方为“其他组织”：（1）对方当事人为个人合伙或个人独资企业，核对营业执照登记事项与其介绍情况是否一致；由合伙人及独资企业经办人签字盖公章。（2）法人筹备处：确认经办人身份及股东身份，加盖法人筹备处和股东公章。4、合同对方除加盖公章、私章外，要亲笔签名。（1）在履行合同的过程中涉及到对方人员签字的地方（如验收单上）都要注意签字方的身份

10、，是否具有合法的授权委托书，否则签字可能会变为个人的行为，最好在涉及到对方签字的地方都加盖公司的印章加以确认。5、合同主体的考察方法（1）、签约对方的主体资格签约对方为企业时，则应注意企业下属部门，如企业各部、科、室等是不具备主体资格，不能签约的,如果签订了这样的合同可能会因为主体不适格而被认定无效；而企业的分支机构，如分厂、分公司、办事处等，则应看其是否具有对外开展业务资格（是否有授权）?是否有非法人营业执照?如果有授权或非企业法人营业执照才有签订合同的资格，对分公司、分厂、办事处的审查，除审查分支机构的履约能力外，还应审查公司的履约能力的情况，因为在分支机构无力承担责任的情况下，公司还应承

11、担补充责任。看注册资本，是否与拟签合同标的额相称，如差别较大，则可能风险也较大，应加以注意；看企业经营范围，看拟签合同业务是否在经营范围内，不是，风险也较大；看企业的工商年检是否通过了工商部门年度检验，如果没有，则签定合同时风险也会较大。除以上的方式以外，还应依据营业执照中记载的情况，对公司的办公地点、人员、固定资产等进行实地考察和确认。（2）、要核实对方资信情况在审核了对方的主体资格，没有问题后，则应核实签约对方的资信。核实资信的方式与签约对象是新客户还是老客户，有很大的区别，如果是老客户，则可以考虑与其签合同，但要核对其之前的履约的情况，如履约情况差，一般不能再与其签合同，既使签，也只能同

12、时履行合同，既交货的同时付款的合同。如果交货期较长，则应要求对方先支付一定的履行保证金，并要求在交货的同时付清全部货款；对核对履约记录情况后，如履约情况一般或履行情况良好，则应考察其资信证明文件，除了交货的同时付款以外的合同，一般应要求对方提供资信证明文件，资信证明文件一般包括企业简介，营业执照，效益情况，税务证明，银行信用等级证明以及单位的基本情况等资信证明资料；同时可以通过了解对方客户的评价，调取工商资料等其它手段核实对方所提供的资信证明情况，同时还可以对公司的注册资本情况、会计资料、股东等进行核实，最后依据对方的资信情况确定是否应签合同或签什么样的合同。对于新客户除了交货的同时付清款的合

13、同外，一般应要求对方提供资信证明材料，并实地进行考查，在确认有良好资信及履约能力后再与之签定合同，如果在此过程中能让对方提供履约担保则会极大的减少风险。二、合同形式：1、合同的形式有书面形式、口头形式和其他形式。除了交货的同时负款的合同外，一般应以书面的形式签定合同，在以信件和数据电文（包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件）等形式签定合同时一定要要求以书面的形式做最后的确认，以避免双方在履行过程中发生分歧。当然如果当事人未采用书面形式但一方已经履行主要义务，对方接受的，该合同是成立并有效的，但这样的行为会给企业带来许多不必要的风险和麻烦，应当尽量的避免；2、采用口头、信件、数据电文形式

14、订立合同的，必须签订确认书并盖章签字；3、倒签合同要标明合同背景。三、合同的必备条款要具体、明确：1、当事人名称须真实、一致；2、合同标的、数量、质量、价款、包装方式要具体、明确；3、注意验收方法、程序和时间；4、履行方式须具体：交货方式、结算方式；5、履行期限须确定某一时间点或时间段；6、尽量明确本司所在地为合同履行地；7、违约责任要量化为违约金或确定违约赔偿金的计算方法；8、解决争议办法为协商、诉讼，约定由本司所在地法院管辖或广州仲裁委员会仲裁。四、订约前的合同义务：1、尽协助、通知义务；2、订约时获取的对方商业秘密，不得泄露和使用。3、对公司开出的授权委托书、介绍信、盖章的合同书等授权性

15、文件要跟踪管理，出具时应标明合同对方名称及授权范围、有效期限，业务结束要及时收回。业务人员离职要及时收回上述文件，无法收回的及时以书面形式通知相关单位并做证据保全。发现业务人员在委托授权终止后仍以本司名义签订合同的，及时确定是否追认；不予追认的要以书面形式通知对方并进行证据保全。必要时要求警方介入，追究其刑事责任。4、遇有重大误解、显失公平、受欺诈、胁迫、乘人之危订立的合同，及时收集保全证据，在除斥期间内行使撤销权（即一年）。5、合同签订后，合同原件须交公司统一保管。6、合同内容不得损害社会公共利益、不得恶意串通损害国家、集体、第三人的利益，不得含有造成对方人身伤害或因故意及重大过失造成对方财产损失的免责条款。五、签定合同时还应注意到重要细节1、保留好营业执照复印件、法定代表人身份证明、授权委托书、身份证复印件等有关可以证明身份的材料；