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职工离职补偿协议(最新)Word文档格式.docx

1、XXXX公司乙方:XXXX(身份证号:*)根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法的相关规定,经甲、乙双方协商一致,就解除劳动关系及补偿事宜达成如下协议:一、因劳动合同解除,甲方同意一次性给予乙方人民币:30,000.00元(大写: 叁万 元)整。此款项包括:除劳动补偿20,000元(大写:贰万元)整和30天通知金4,000元(大写: 肆仟 元)整之外的各种综合补偿、奖励及费用等钱款。此协议签订生效后,甲方承诺为乙方按时足额上交2016年6月份社会保险、住房公积金和代扣个人所得税,三项合计人民币:54,000元(大写:伍万肆仟元整);乙方承诺不以任何理由、任何形式向甲方、甲方的上级公

2、司及其他相关组织、机构和个人提出任何权利主张。二、乙方应于 年 月 日前与甲方办理好工作交接手续和离职手续,上述手续完成后,由甲方一次性将补偿金支付给乙方,并由乙方签具收条。三、乙方应尽保密义务,保证甲方商业秘密不外泄,不在外散播损害甲方利益形象的言论,如因泄密或工作交接问题给甲方造成重大损失,甲方有权追究乙方相应的法律责任。四、双方确认,本协议所达成的补偿数额,系乙方在充分了解其所应享受的所有补偿待遇前提下,与甲方协商一致后的最终结果,该协议系双方的真实意思表示,不存在甲方欺诈、胁迫及乙方误解的情况。双方完全理解和认知本协议产生的结果及风险,本协议为双方真实意思的表示,不存在意思表示的瑕疵。五、本协议一式二份,签字或盖章后生效,甲方、乙方各自留存一份,具有同等法律效力。签订日期: 年 月 日

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