吉林省失业保险办法docxWord文件下载.docx

1、劳动保障行政部门和按照省政府规定设立的经办失业保险的机构,具体承办失业保险业务。各级财政、税务、工商、审计、民政、统计等有关部门,按照各自职责,配合劳动保障行政部门共同做好失业保险工作。第二章失业保险基金 第七条失业保险基金由下列各项构成:（一）用人单位及其职工缴纳的失业保险费;（二）失业保险基金的利息;（三）财政补贴;（四）依法加收的失业保险费滞纳金;（五）依法应当纳入失业保险基金的其他资金。第八条失业保险基金在设区的市实行全市统筹,在其他县（市）实行县（市）统筹。有条件的地区经省人民政府批准,可以实行市州级统筹。第九条用人单位按照本单位上年度工资总额的2%缴纳失业保险费;职工个人按照本人上

2、年度工资的1%缴纳失业保险费。用人单位招用的农民合同制工人,个人不缴纳失业保险费。无固定工资额的用人单位及职工个人,以失业保险统筹地区上年度企业职工平均工资为基数,分别计算单位和个人应缴纳的失业保险费。国家机关、人民团体、政治党派,按其聘用的劳动合同制职工人数及其工资额分别计算单位和个人应缴纳的失业保险费。未经批准,失业保险统筹地区不得擅自调整失业保险费的费率。第十条建立省级失业保险调剂金制度。调剂金专项用于对失业保险统筹地区失业保险基金不敷使用时的调剂补助。失业保险调剂金以统筹地区征缴的失业保险费为基数,按10%-15%的比例从各统筹地区逐月提取,存入省级失业保险基金财政专户。每年的提取比例

3、由省劳动保障部门、财政部门和省社会保险公司共同确定。第十一条失业保险统筹地区当年征缴的失业保险费不敷使用时,应先动用历年结余,仍不敷使用的,可由省失业保险调剂金给予适当补助。省失业保险调剂金调剂补助后仍存在支付缺口的,由统筹地区财政专项补贴。第十二条依法应当履行纳税义务的用人单位和职工个人,其应缴纳的失业保险费均在税前列支。职工个人应缴纳的失业保险费,由其用人单位从本人工资中按月代扣代缴,任何单位或个人不得非法干预或拒绝。失业保险费不得减免。第十三条失业保险基金除用于失业保险条例规定的支出项目外,还可以用于领取失业保险金期间的生育补助金和劳动合同期满未续订或提前解除劳动合同的农民合同制工人的一

4、次性生活补助。失业保险统筹地区不得擅自增减失业保险支付项目。第十四条失业保险基金中用于失业人员职业技能培训、职业介绍服务的补贴,专项用于公共就业服务机构开展的失业人员职业技能培训和职业介绍服务活动。失业保险统筹地区劳动保障部门开展失业人员职业技能培训和职业介绍服务补贴资金,按统筹地区本年度实际征缴失业保险费总额的15%从失业保险基金中提取,在上解省失业保险调剂金后列支。省劳动保障部门开展失业人员职业技能培训和职业介绍服务补贴资金,按省级失业保险调剂金总额的10%-15%从省级失业保险调剂金中提取。第十五条失业保险基金必须存入失业保险统筹地区财政部门在国有商业银行开设的社会保障基金财政专户,实行

5、单独核算、收支两条线管理,并由财政、审计部门依法进行监督。存入银行和按照国家规定购买国债的失业保险基金,分别按照城乡居民同期存款利率和国债利息计息。失业保险基金的利息并入失业保险基金。失业保险基金及其利息收入,按照国家规定免征税、费。失业保险基金专款专用,不得挪作他用,不得用于平衡财政收支。第三章失业保险待遇 第十六条同时具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:（一）非因本人意愿中断就业的;（二）依法办理了失业保险登记,并有求职要求的;（三）依法参加了失业保险,所在用人单位和本人按规定履行缴费义务满1年的。失业人员在领取失业保险金期间,可享受医疗补助、生育补助、丧葬补助和抚恤补贴等失业保险

6、待遇,减免职业技能培训费和职业介绍服务费。第十七条失业人员领取失业保险金的期限,按照用人单位和失业人员本人共同履行失业保险缴费义务的累计缴费年限确定:累计缴费年限满1年不足2年的,领取3个月失业保险金;累计缴费年限满2年不足3年的,领取6个月失业保险金;累计缴费年限满3年不足4年的,领取9个月失业保险金;累计缴费年限满4年不足5年的,领取12个月失业保险金;累计缴费年限满5年不足6年的,领取14个月失业保险金;累计缴费年限满6年不足7年的,领取15个月失业保险金;累计缴费年限满7年不足8年的,领取16个月失业保险金;累计缴费年限满8年不足9年的,领取17个月失业保险金;累计缴费年限满9年不足1

7、0年的,领取18个月失业保险金;累计缴费年限满10年以上的,从第10年开始,累计年限每增加1年,增加2个月失业保险金,但最长为24个月。第十八条各统筹地区失业保险金的标准,按当地城市居民最低生活保障标准的120%确定,报统筹地区人民政府批准后执行,并报省劳动保障行政部门备案。第十九条失业人员前后合并计算领取失业保险金期限时,前次失业时的失业保险金标准与现行标准不一致的,按现行标准执行。第二十条失业人员在领取失业保险金期间,按照本人当月应领取失业保险金5%的比例,逐月发给医疗补助金。第二十一条女性失业人员在领取失业保险金期间符合国家政策生育的,可以向承办其失业保险业务的社会保险公司申请加发一次性

8、生育补助金。生育补助金的给付标准为300元人民币。第二十二条失业人员在领取失业保险金期间死亡（不含因参与犯罪导致死亡）的丧葬补助金和抚恤金的给付标准,参照当地对在职职工非因公死亡的规定执行。第二十三条用人单位招用的农民合同制工人,依法应当享受的一次性生活补助标准,以本人参保地失业人员月领取的失业保险金为每月生活补助费标准,按用人单位为其缴纳失业保险费的年限计算,缴费年限每满1年,发给1个月,但最长不得超过8个月。第四章失业保险金申领程序 第二十四条用人单位因经济性裁减人员,一次终止或解除劳动合同人数超过50人（含50人）以上的,应按照国家规定向劳动保障行政部门报告,并报承办其失业保险业务的社会

9、保险公司备案。第二十五条用人单位与失业人员终止或解除劳动关系后,应在10日内,将失业人员的人事档案移交到本人户籍所在地的就业服务局。就业服务局应为失业人员提供职业技能培训和职业介绍服务。第二十六条失业人员应在终止或解除劳动关系后30日内,持原用人单位为其出具的终止或解除劳动合同证明书,到本人户籍所在地县（市、区）的就业服务局办理失业登记,由就业服务局为其发放失业就业登录证。参加失业保险的失业人员凭失业就业登录证到社会保险公司申领失业保险金。社会保险公司应当将失业人员享受保险待遇的核定情况书面通知就业服务局。第二十七条失业人员享受失业保险待遇的期限和应当领取的失业保险金,自就业服务局为其办理失业

10、登记之日起按月发放。失业人员本人凭社会保险公司为其开具的失业保险金领取单证,到指定的银行或邮局按月领取。尚未实施失业保险金由指定的银行或邮局发放的失业保险统筹地区,失业人员的失业保险金及其他失业保险待遇,暂由承办其失业保险业务的社会保险公司按月直接支付。第二十八条失业人员在领取失业保险金期间,有下列情形之一的,停止领取失业保险金,同时停止享受其他失业保险待遇:（一）重新就业的;（二）应征服兵役的;（三）移居境外的;（四）享受基本养老保险待遇的;（五）被判刑收监执行或被劳动教养的;（六）无正当理由,连续60日不领取失业保险金,也不向承办其失业保险登记的就业服务局如实说明本人求职情况的;（七）无正

11、当理由,两次拒不接受公共就业服务机构介绍工作的;（八）按照国家或省的有关规定领取了一次性自谋职业安置费的;（九）法律、行政法规规定的其他情形。第二十九条依法履行了失业保险缴费义务的在职人员,因被判刑收监执行或者被劳动教养而被用人单位解除劳动合同的,以及失业人员在领取失业保险金期间因被判刑收监执行或被劳动教养而停止领取失业保险金的,在其假释期间、刑满释放或解除劳动教养后,可到经办失业保险的机构,办理失业登记、申请领取或者按现行标准恢复领取失业保险金,同时按规定享受其他失业保险待遇。第三十条享受失业保险待遇的失业人员,每月必须向为其办理失业登记的就业服务局如实报告本人接受职业技能培训和就业指导及再

12、就业情况。就业服务局应对失业人员的上述情况进行详细记载,委托有关街道（社区）劳动保障服务机构对相关情况进行核实,并为其开具证明,社会保险公司凭此证明继续为其发放失业保险金。第三十一条失业人员在领取失业保险金期间求职的,公共职业技能培训、职业指导和职业介绍服务机构应按规定减免服务费。失业人员重新就业的,应在重新就业后10日内,通知为其办理失业登记的就业服务局,停止享受失业保险待遇。第三十二条用人单位成建制跨失业保险统筹地区转移或在职人员跨失业保险统筹地区转换工作单位的,其失业保险关系随之转迁,但用人单位和职工本人已经缴纳的失业保险费不转移。第三十三条成建制跨失业保险统筹地区转移的用人单位,或者跨

13、失业保险统筹地区转换工作单位的职工个人,应持转出地社会保险公司开具的失业保险关系转迁证明,在60日内,到转入地社会保险公司办理失业保险关系接续手续。转入地社会保险公司,应及时为其办理有关手续,并自转出地停止征缴其失业保险费的当月起,按本地核定的缴费基数,按时足额征缴失业保险费。转入前后的缴费时间合并计算。第三十四条失业人员在领取失业保险金期间跨失业保险统筹地区流动的,如本人有要求,承办其失业保险业务的社会保险公司可将其尚未领取的失业保险金一次性给付本人,不再为其支付其他失业保险待遇。第三十五条经办失业保险的机构应当对失业人员登记、失业保险单位缴费记录和个人缴费记录实行计算机管理,方便用人单位和职工缴费,保证记录的规范、准确、完整、安全。缴费单位、缴费个人有权查询缴费记录。第五章职责和监督 第三十六条省劳动保障行政部门主管失业保险工作,除履行失业保险条例规定的职责外,还应当履行下列职责:（一）草拟本省失业保险法规、规章及相关政策;（二）制定并组织实施全省失业保险发展规划及经办失业保险的机构工作规范;（三）制定、调整并组织实施全省失业保险基金管理政策、失业保险待遇项目和给付标准;（四）审核失业保险调剂金的筹集、调剂拨付计划,编制失业人员职业技能培训补贴及职业介绍服务补贴的筹集、使用计划。第三十七条