秘书长在市委办公室全体工作人员会议上的讲话Word文件下载.docx

1、可以 说，经过长期的实践、积淀和历练，办公室的工作机制越来越完善， 干部队员越来越精干，工作作风越来越扎实，这些好机制、好经验、 好作风，仍然是做好今后办公室工作的支撑和法宝，希望大家继续发 扬、再接再厉、乘势而上，推动办公室工作再上新水平、再创新局面 O下面就做好当前和今后一个时期的工作，谈三点意见。一、办公室是一个举足轻重、事关大局的心脏枢纽，我们必须深 化认识，提升境界，高标定位，展现坚忍不拔、善打敢拼、用我必胜 的坚强魄力市委是全市现代化事业的领导核心，市委办公室则是市委的神经 中枢，担负着崇高的使命、艰巨的任务、重大的责任，我们务必全面 审视，重新定位，境界抬高一步、标准再提一格、工

2、作深思一层，按 照书记对办公室的一贯要求，以优秀才算合格为基准，时刻保持着振 奋的精神、旺盛的斗志、高昂的热情，做到永不满足、永不停步、永 不懈怠、永攀高峰。（一）要认清办公室作用的重要性，做到高境界、高压力、高追 求。市委办公室处于全市的心脏部位，举足轻重，关乎全局，只有心 脏部位跃动有力、活力充沛，整体才会协调有序、运转高效，丝毫的 麻痹，稍微的懈怠，都会造成极大的被动，酿成严重的后果，甚至是 无可挽回的重大损失。我们必须站在对全市负责、对领导负责、对事 业负责、对历史负责的高度，使办公室上下把心思集中在想干事上、 把能力体现在会干事上、把魄力展示在干大事上、把目标锁定在干成 事上、把底线

3、定位在不出事上、把才智反映在能息事上。一要坚持高 境界。境界有多高，思路就会有多宽，业绩也就会有多大。我们有的 同志工作定位低、标准低，满足于不出事、过得去，主动性差，被动 应付，敷衍塞责，这是境界不高、消极主义的具体表现。办公室工作 就是要高境界追求，高效率实干，高质量办事，干则必成，干则一流 O二要坚持高压力。压力是动力之母，人无压力轻飘飘，有压力才有 动力。办公室工作紧凑，任务繁重，有什么样的状态就会有什么样的 活力，有什么样的活力就会有什么样的成效，不分轻重缓急、平铺直 推式的工作不行，无所用心、疲于应付式的工作更不行，在办公室工 作，就应该紧起来、动起来、活起来、拼起来，时刻有一种迫

4、在眉睫 的紧迫感，如履薄冰的危机感，重任在肩的压力感，有一种工作做不 完、事情办不好寝食不安、坐卧难宁的境界，有一种不用扬鞭自奋蹄 的精神，自加压力、倍增动力，使干部在压力中得到锻炼、意志在压 力中经受考验、境界在压力中升华、能力在压力中提高、工作在压力 中创新。三要坚持高追求。志在峰巅才不会自我陶醉，自我满足。面 对全市大发展、大跨越的紧迫形势，办公室上下要深刻领会书记站在 今天看明天，透过现象看本质的指示精神，拿出壮士断腕、背水一战 、奋力一搏的胆识和勇气，树立干就干一流、争就争第一、扛就扛红 旗的魄力和精神，摒弃自己和自己比、今年和去年比、办公室和部门 比的传统思维定式，思想往高处解放，

5、工作向高标定位，把本职工作 放在全省、全国范围内审视，敢于强者比试，敢向第一挑战，纵向创 纪录，横向争先进，做到出手的工作是最高水平，办成的事情是最高 标准，自己的修养是最高品味，个人的品格是最高魅力，勇于挑战自 我、超越自我，树立一流的境界，坚持一流的水准，争创一流的业绩O（二）要认清办公室地位的全局性，做到谋大局、干大事、创大 业。作为市委的综合性办事机构，办公室既是服务市委决策的参谋部 ,社情民意的信息部，工作落实的督查部，又是联络沟通的统筹部， 服务保障的后勤部，行政接待的礼宾部，几乎涵盖了全市各个领域， 既有关系国计民生的大事，也有油盐酱醋的小事，虽不直接抓经济， 但却服务经济、促进

6、整体发展；虽不直接抓社会事业，但却服务民生 、促进社会进步；虽不直接抓稳定，但却服务稳定、促进社会和谐。 因此，新形势下的办公室，承担的任务越来越重，负责的事情越来越 多，工作的领域越来越宽，肩上的责任也越来越大。大家一定要增强 责任意识、忧患意识、创新意识，主动适应新形势，研究新情况，解 决新问题，谋求新跨越。一要胸怀全局，深入思考。只有顾大局、识 大体，才能分清哪里是大事；只有顾大局、识大体，才能形成合力。 有的同志认为谋全局是领导的事，事不关己高高挂起，胸无全局，认 识肤浅，对大局中心把握不深、理解不透，工作缺乏方向性、指导性 ,这与领导的思路很难接轨，与领导的意图很难合拍。大家要紧紧围

7、 绕中心，突出核心，以市委想要做和正在做的事情为全部工作的出发 点和落脚点，立足全市看问题，立足全局看问题，想大事，谋大局， 用新的眼光审视工作，用心的思维谋划工作，综合分析，反复论证， 寻找切入点，找准关键点，积极为领导当好参谋，出好主意，搞好服 务。二要掌握先机，赢得主动。办公室事务繁多，情况多变，尽管有 其内在的规律，但却没有固定模式和不变的套路，如果不能考虑在前 、行动在先，很难在突发事件、突变情况面前应对自如、掌握主动。 这方面有的同志明显欠缺，考虑不周，应变不强，遇到突发事件束手 无策，遇到突变情况无所适从，应对不利、处置不当。大家要善于研 究把握工作的规律性、灵活性，做到未雨绸缪

8、，运筹帷幄，掌握主动 ，多想领导关注而未及想之事，多谋领导已思而未完善之策，多供领 导欲用而未言明之需，把一切可能发生的问题估计足分析透，做到有 工作方案、有应急预案、有分析评估、有模拟演练、有补救手段、有 落实措施，做到时时成竹在胸，事事成功在握。三要坚持创新，大胆 开拓。创新，是社会进步的不竭动力。只有创新，办公室工作才能生 机盎然，充满活力，才能开创新局面，更上一层楼。我们有的同志总 是片面地认为，办公室工作就应该板起脸一副老面孔，按常规一本老 执照，在工作中习惯于按惯例、抄旧方，循规蹈矩，墨守陈规，领导 安排部署的任务，习惯于找现成资料，按经验办事，照以往的整理， 按以往的抄搬，不调查

9、，不动脑，不思考，不创新，工作平庸，毫无 起色。大家要冲破这种惯性思维，勇于突破惯例，敢于打破常规，走 别人未走之路，创前人未创之业，这样办公室工作才会有新意、有特 色、有创造、有亮点、有成就。四要强化自律，树好形象。办公室作 为市委面向社会、面向群众的窗口，是市委的门面，每位工作人员的 一言一行，一举一动，备受关注，容不得半点闪失和懈怠。我们工作 在聚光灯下，生活在放大镜下，从这个角度来说，我们的形象是个易 碎品。大家一定要倍加用心，倍加呵护，谦虚谨慎，戒骄戒躁，日常 工作中处处恪尽职守，时时自警自励，当遵章守纪的模范，做廉洁勤 政的标兵，工作中耐得住寂寞，言行中管得住小节，生活中守得住清

10、贫，交往中抗得住诱惑，切实维护好市委办公室清正廉洁的良好形象 ;要倍加注重团结，做到大事讲原则，小事讲风格，团结共事，坦诚 相见，互相信任，互相谅解，互相支持，同舟共济，荣辱与共，做到 思想同心，目标同向，行动同步，对内一条心，对外无杂音。办公室 要成为部门的楷模和样板，工作人员要做机关干部的榜样和表率。（三）要认清办公室性质的特殊性，做到讲奉献、尽职守、重实 干。办公室工作不分昼夜，废寝忘食，工作上的压力、思想上的压力 、精神上的压力，非常人所能承受，非外人所能品味。因此，大家必 须要有振奋的精神，高昂的斗志。一要大力倡导敬业乐业精神。一份 精神，一分事业。事业离不开精神，精神铸就事业。再艰

11、苦的岗位、 再枯燥的工作，只要有了振奋的精神，就会始终充满激情，兴致盎然 ,工作也定会无往而不胜。在办公室工作岗位上，大家要有一种干事 的热情，始终把奉献放在第一位，兢兢业业，任劳任怨，一丝不苟， 甘当幕后英雄，愿作铺路石子，真正按照书记在岗必须爱岗，在职一 定称职，在任力求胜任的总要求，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩 O要有一种创业的激情，任人难任之劳，承人难承之重，挑人难挑之 担，做到心里想事、眼里看事、手里干事、腿脚跑事，靠勤奋造就业 绩，靠业绩展现风采。二要大力倡树好学慎思精神。铁若成金，身价 自高，学习永无止境。重视学习，是我们党的优良传统，不重视学习 ,不善于积累，必然落伍于时代，

12、被社会所淘汰。作为办公室人员， 表达、写作、办事、协调、管理、创新、判断、应变八大本领，是基 本功，是必修课，都应当具备。其中，表达与写作，是基础中的基础 ,是办公室人员的立身之本。上呈下达、内外联络、服务领导时时离 不开表达，处处离不开文字，表达不畅、文字不通，很难再办公室立 足，很难有大的作为。办事与协调，是办公室最常用、也是应用最广 泛的本领，无论领导交办的事项、上级部署的事项，还是日常琐碎的 小事，事情办不好，工作协调不好，为领导服务、为中心服务也就无 从谈起。管理与创新，就是要改变把办公室混同于一般的工作部门， 把办公室人员定位在普通工作人员的思维定式。每位办公室人员，不 仅仅是具体

13、的执行者、落实者，也是管理者、组织者，都应当具备管 理与创新的本领。有的同志特别是领导干部工作亲历亲为能力有余， 但抓班子带队伍、统揽分管工作能力不足、这也是领导能力欠缺、驾 驭能力不强的具体表现。各秘书长、主任、科室长，既要发挥好带头 作用，身先士卒，又要站在全市，带好队伍，集中精力统筹抓好分管 工作的管理，促进办公室各个层面工作整体协调推进。这里重点强调 一下判断与应变，就是要改变那种事事依赖经验、依赖成规、依赖预 案的惯性思维。形势是复杂多变的，事物是不断发展变化的，我们处 理事情的思维方式、工作方法也不能一成不变，这就需要具备敏锐的 判断力、灵活的应变力，以待发应突发，以备变应万变，考

14、虑不周势 必导致顾此失彼、丢三落四，应变不强势必导致被动应付、一事无成 ,判断问题要准，一针见血、切中要害，思考问题要深，周全细致， 深思熟虑，留有余地，做到领导未想到的、我们首先想到，领导想到 的、我们想得更加周全，遇到突发事件胸有成竹、运筹帷幄，应对自 如、处置得当。这也是工作水平、领导艺术的体现。要具备以上八大 本领，就要切实树立起强烈的紧迫意识、危机意识，把学习和锻炼作 为一项永续工程、终生追求，贯穿于工作始终，善于向领导学、向书 本学、向实践学、向群众学，学政治、学业务、学修养、学本领，在 学习和实践的熔炉中增长见识、砥砺品质、增强本领。三要大力倡树 苦干实干精神。事业是干出来的，成

15、就是拼出来的。千道理万道理， 只有苦干实干才是硬道理。干，才有出路；拼，才有希望。有的同志 接手一项工作，首先想到的是不行、办不了的问题，满眼是困难，把 困难当挡箭牌，这也不行，那也不行，而没有想到如何行、怎样办的 问题。困难是客观存在的，也是永远存在的。只要精神不滑坡，办法 总比困难多；只要肯想肯干肯努力，没有过不去的火焰山。面对困难 ,大家要有一种孜孜以求、不图虚名的实劲，有一种百折不挠、一竿 子插到底、抓不出成效不撒手的韧劲，有一种迎难而上、无所畏惧、 不为一切困难所屈服的拼劲，孜孜以求、迎难而上、百折不挠，在千 磨万击中历练人生、收获成功。二、办公室是一块精雕细刻、不容瑕疵的完美碧玉，我们必须把 住关键，精益求精，尽善尽美，展现勇于尽责、精