成本部经理述职报告文档格式.docx

1、合同的履行期限、地点和方式是否确定等内容。合同中的工程承包范围、质量、进度等工程管理要求， 技术规范、主要技术要求、技术参数是否符合要求等也与工程部沟通后在合同中编制体现。 资金拨付方面：截至 XX 年 12 月 30 日，设计类付款 640 万元，工程付款 9986 万元。每笔付款成本合约部都按照合同认真审核，付款节点、比例， 目前状态（进度和产值）；特别是两个总包施工单位，每次付款双方都要进行工程量的核对与认可，工作量非常大，我们部门也是克服了种种困难，顺利地完成了工作。签证办理方面：截至 XX 年 12 月 30 日，签证办理共 84份，预估金额 52 万元，每份签证都认真分析产生的原因

2、、 变更内容、技术要求、施工做法等，严查签证的合理性，对 于不合理签证坚决杜绝办理。合理的签证都经过施工单位， 报价，比价，谈判过程，最终价格谈判结果领导批准后，施 工单位才能施工。对于所有工程签证的工程计量，工程人员 和成本人员同时在现场对工程量进行准确的测量，并做好现 场记录。 结算办理方面：截至 XX 年 12 月 30 日，共办理结算 32 份。我部门牢牢把握住工程已竣工并已验收合格、按规定要求提交的结算资料已全部具备的原则。在结算工作 开展前，必须满足以上前置条件后才能正式启动结算的编制、申报和审核工作。结算工作从工程量的差异，资料的有效性、资料的完整性、工作界面划分、有无重大计价偏

3、差等多方面 认真审核。对发现有些现场与图纸不相符的部分，按照有利 于我们公司利益的原则进行审核。XX 年所取得的成绩，是在公司领导的带领下，各部门的共同努力下，克服重重困难所取得的，通过这一年的努力，不仅是取得了成果，更重要的是锻炼了队伍，积累了一些经验教训 ,初步形成了一些行之有效的工作方法，成绩属于过去，辉煌在于明天，明天的成功取决于我们今天扎实的努力。为了再接再厉，取得更大成绩，我对成本工作中的经验教训，总结如下：1、招标一定要认真研究图纸，编制工程量清单对设计图纸应认真研究，弄清设计文件的精神实质，最主要是在计算工程量清单时，对照图纸弄清楚清单中每一项目的数量究竟是由那些工序的数量组成

4、的。否则后续工作容易产生争议项。2、招标工作一定要留出充足的时间，招标工作其实就是为了降低工程造价的，从编制招标文件到最后的定标一般要经历 60 天，如果没有充足的时间，采用与施工单位谈判定价，很难达到效果。在就是尽量多推荐投标单位，投标单位越多，对降低造价越有利。3、合同审核过程，各部门经办人一定要负起责任，与本部门相关的合同条款一定要吃透，不要等到合同执行过程中，出现了问题，说“合同当时是怎么签订的”，那时说什么也晚了，只有认真研究合同，防患于未然，才能减少甚至杜绝合同执行过程中出现问题。总之，人的潜力是无穷的。只有调动人的主观能动性， 激发潜能，全心投入，才能取得原本不可想象的成功。只有

5、默契配合，紧密合作，心往一处想，劲往一处使，才能发挥集体力量，实现共同目的。最后，再次感谢各位领导、各位同事对我部门的支持和帮助。祝公司繁荣昌盛！篇二：XX 年成本控制部述职报告2 XX 年述职报告尊敬的领导： 时间如白驹过隙，转眼间我们已经从 XX 年跨越到了XX 年。过去的一年是我们公司各项事项不断推进的一年，也是我个人不断成长的一年，充实的一年。 年终岁尾，为把新的一年的工作做得更加扎实和出色， 特在此将过去一年的工作做一下总结，展望一下未来。为公 司来年的发展贡献一点自己建议，为自己的成长积累点经验。作为成本部去年的主要工作是：1、与新乡市 XX 建筑安装有限公司核对外墙装饰改造工程工

6、程量，在以前的核对内容基础上加上今年变更项目进行核对。值得肯定的是：这项工作做得比较扎实，因图纸不详细，很多项目都是需要到现场实地查看，才能确定施工工序及包含内容，才能准确套用预算定额，控制甲方费用支出， 不给施工单位偷换概念套用高额费用定额机会。核对下来发现施工单位套用很多高额费用定额、多余工程量、材料价格过高的项目，核对一段时间后，将发现的问题告知施工单位，要求其重新上报，施工单位自报费用由原来的960 多万降至700 多万。当然他这个 700 多万还不是最终结果，最终结果还需要将剩余的会所部分核对完成后统一上机套价后才能最终确定。不足之处：由于新乡市 XX 建筑有限公司预算师是外聘预算师

7、，时间安排不充裕，往往是三天打鱼两天晒，核对进度比较缓慢。总结：继续本着实事求是、科学严谨的态度核对剩下来工程量及套价，并与万宏公司施工负责人及预算师沟通，要求其尽快安排充分时间进行核对， 否则造成后果有其负责。2、小区景观绿化施工招标工作及与施工单位河南金禾园林工程有限公司价格谈判、合同谈判工作。招标工作有当时副总刘荣锦带领下进行，为了赶在绿化最佳种植时间前将此项工作进行完毕。图纸在几经督促下匆匆定稿出图，接下来就是招标。配合刘总将建业、绿都、万达等管理比较规范的房产公司的景观招标文件综合起来结合我公司项目进行优化后，制定出了一个十分完备，能十分有效的规范施工单位行为，保护甲方权益的招标文件

8、。并在招标前对意向报名六七家施工单位的项目进行了考察，考察结束后对有实力的施工单位下发招标文件。也许是没有沟通好的原因，后来我公司在招标文件又加入了一些更加限制施工单位的不合常规的附加条件，导致实际参与投标的单位仅有两家。而且由于付款条件过于苛刻，导致报价都异常偏高。再发布招标文件的同时，为了做好甲方的成本控制，加班加点的将施工图纸进行计算、套价得出我方控制价格四百多万（此价格不包含施工图纸描述不清地方、会所门口铺装、雾森系统、道路铺油等项目）。并将投标单位 1100 多万、770 多万的价格偏高原因进行分析报给有关领导。同时又与河南 XX 园林工程有限公司进行谈判由其原来报价谈判至 495

9、万（此价格包含了图纸描述不清的地方、雾森系统、道路铺油等项目）。值得可定地方：实事求是、客观公正的将我方实际费用核算出来，并有理有据的与施工单位进行谈判，将施工单位的不合理报价核减下去。由于时间紧、图纸不详细有些项目未能计算出来。建议： 公司各部门、主要领导之间协调好关系，确定好各部门分工， 才能将各项事情顺利推进，方能更好的节约成本控制造价， 项目才能创造更大效益。3、走规划手续。由于刘 XX 副总辞职，规划手续临时有我前去对接，经过近两个月的修改整理资料，并经领导打点 关系后终于将规划手续走完，待交过配套设施费后就可领证。4、参与项目相关零星工程的合同拟定及部分造价核算。会所精装修合同、塑

10、钢窗及阳光房维修施工合同、外墙漆维修合同、散水维修合同、中央空调合同、小区智能化管线合同、会所智能化工程。各个合同价款确定情况如下：会所装修合同由于正跑规划手续未进行核算；塑钢窗及采光房维修施工合同是玻璃胶剔除及重新打胶，无合适定额套用，由工程部找来几家施工班组报价后确定的价格；外墙漆维修合同由于只刷墙体线条，搭设脚手架较多，也是由工程部采取几家施工班组报价后，确定价位较低的施工班组；散水维修合同也是由工程部采取几家施工班组报价后，确定价位较低的施工班组；中央空调造价当时也是忙着整理规划资料，跑手续，未能及时核价，由 X 总、刘 XX 副总经过找相关单位询价后，与报价单位进行谈判后确定的价格；

11、小区智能化管线合同价格也是由于忙着整理规划资料，跑手续，未能及时核价，由多家施工单位报价，经刘 XX 副总询价核价后确定的价款；会所智能化合同价款经市场询价后核定后价格报成本部刘经理，经刘经理审核同意后确定的价款。 正如成本部刘经理所说很多项目的实施缺乏计划性，导致很多工作做得比较仓促，甚至没有时间进行核对。建议公司领导将公司未来发展方向节点给各部门传达，工程部能及时将各项工程进展节点列出来，然后由成本部将将进行的各项工程提前询价、成本核算为下一步招标工作做好充分准备。5、协助 XX 集团王X 经理做好人民路营业厅装饰工程成本核算及对工程质量提出建议。6、协助 X 总整理资料、打印资料。7、各

12、项合同及付款申请表走签批程序。由于时总一人管理三个公司，找其办理事项的人员较多，找一趟非常麻烦。而时总又因为事情太多往往工作至深夜，比较劳累，很多合同以前经他签批过，但是又忘了。后来改革每周二例会同意签批，就第一次时总准时参加，后来就忘了参加，导致很多签批程序还是无法进行。总的来说各项签批程序走的缓慢还是时总工作繁忙，无法及时审阅批准，另一方面缺乏一个他很相信的机制或个人，让其放心签批。在此我想说：下边员工总体是好的，都是本着为公司发展做出自己的贡献，客观公正的对待工作的，也期待得到领导的肯定，希望领导用人不疑疑人不用。另一方面用魏征谏太宗十思疏的一段话推荐给领导，希望能对您今后的企业管理有所

13、帮助：“简能而任之，择善而从之，则智者尽其谋，勇者竭其力，仁者播其惠，信者效其忠；文武争驰，君臣无事，可以尽豫游之乐，可以养松乔之寿，鸣琴垂拱，不言而化。何必劳神苦思，代下司职，役聪明之耳目，亏无为之大道哉？” 如您能采纳将为您的身体健康做出您自己的贡献。最后祝愿公司新的一年里，各个事项顺利推进，早日将精品工程推出，房价卖得高，房子卖得快，业主还都说好！ 企业效益更上一层楼，另祝领导工作顺利、身体健康、事业兴旺！成本部：刘 X XX 年 12 月 30 日篇三：XX 年成本部工作总结（部门稿） XX 年成本控制部工作总结 国泰铭源成本控制部成立半年以来，在公司领导的大力支持和各部门同事的帮助下

14、，全部门员工严守职业操守、加班加点完成公司制定的各项工作任务。通过六个月的努力工作和学习，经历了工作和生活的得与失，在得与失中不断成熟和坚定，打造了一个敬业、高效的工作团队。现将部门工作总结如下：一、工作概况：各项工作工作按公司进度节点稳步推进，总体完成率优良。二、部门建设：1、 形成以合约预算、招标采购、动态成本管控三大职能板块为主的部门职能定位。2、 中层管理干部团队搭建完成，明确部门内部岗位责权划分，梁梦辉主管合约预算，刘湘勇主管招标采购，鲁晓松主管动态成本及部门日常工作安排。3、 部门内部逐步完善并实施计划管理模式，严格落实公司总节点计划，并根据公司总节点计划安排制定专项工作计划并落实到责任人及责任日期，做到部门内部每周都有计划与总结，工作安排具体到每一天。4、 部门实行周例会制度，保证部门内部信息沟通畅通， 团队工作协调解决。5、 实行有效的工作监督机制，部门成员严守职业操守， 工作快速推进过程中未出现不良工作作风问题。6、初步完成招标、结算、合同等工作的工作流程制定。三、重点工作完成情况及经验总结1、 前期决策方面：对松雅湖及斑马湖两