中学第二学期总务处工作计划6.docx

1、中学第二学期总务处工作计划6xx小学20xx-20xx第二学期总务处工作计划一、指导思想以学校20xx年春季工作要点为指导，紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教育教学服务的宗旨，进一步强化后勤内部管理，全面提高后勤人员的思想素质和业务素质，努力增强服务意识，提高服务质量和服务水平，使后勤工作规范化，制度化。二、工作目标本学期后勤工作的目标是三个确保、四个力争。三个确保是：确保校园建设、教育教学办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位；确保学校财务管理规范、精细、帐物相符；确保学校水电、饮食、活动的安全，杜绝事故的发生；四个力争是：力争进一步完善服务设施；力争进一步完备服务项目；力争

2、进一步提高服务质量，力争进一步提高服务效益。三、工作措施（一）加强安全防范工作，增强师生的安全卫生意识 经常检查各室及公共场所中的电器线路、装置、设备，发现问题及时解决隐患，切实做好防火、防盗、防触电工作。（二）加强校舍、校产管理 1、进一步完善校产、校舍管理制度，尤其是强化赔偿制度。 2、严格校产管理制度化、规范化，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。 3、加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节约，反对铺张浪费，努力为学校节约一滴水，一度电、一分钱。 4、倡导良好风气，爱护学校设施、设备，爱护花草、树木，杜绝践踏草坪、折枝摘花现象。（三）坚持财务制度，严肃财经纪律 1、严禁乱收乱付，

3、做到勤俭节约。 2、按规定收费，任何班级、个人不得擅自收费。 3、制定财务预算，坚持计划、合理使用经费。（四）抓好绿化管理 1、加强对学生的绿化管理认识教育，教育学生自觉爱护校园绿化。2、经常督促检查绿化区的管理工作和绿化管理人员的工作。 （五）加强学习，提高服务育人质量1、加强后勤人员对有关文件、政策、法规、业务知识的学习，提高后勤工作人员的政治水平和业务能力，做好服务育人工作。乐于奉献、能干肯苦，服从安排，积极为师生提供教与学的方便，确保教学工作正常、有序的开展。 2、规范后勤管理，充分发挥后勤人员的智慧和力量，改进服务方式方法，齐心协力，互相配合，提高服务质量。 3、加强自身素质的提高及

4、业务能力的培养，更新知识，解放思想，不断提高自身的修养。四、工作安排：二月份： 1、配齐本学期所需的办公、清洁用品。配齐插班生的课桌椅。2、对全校财产进行大清查。配齐、更换、检修班级、办公室日光灯、插座等基本所需的电器。3、做好财务管理工作，做好报名前的准备工作。4、检查各处室办公桌、柜，班级课桌椅情况并记载，实施班主任、班级公物管理结帐兑现工作。三月份： 1、继续完善学校水电维修和其它维修工作。确保学校正常的教学秩序。 2、修补校园绿化带,搞好校园绿化，美化、亮化校园环境，争取绿化上一个新台阶。 3、加强对食堂和小卖部的管理工作，消除存在的各种安全隐患。 4、召开一次总务工作会。四月份： 1

5、、继续完成绿化尾期工作。 2、检查前期各项工作的落实情况。 3、对校园内水、电进行全面检修五、六月份： 1、配合德育处完成学校艺术节的筹备工作。 2、配合教研处完成期末考试的筹备工作。 3、安排暑期各项维修工作和下学期开学前的准备工作。七、八月份1、暑期对学校进行全面维修。2、预计对校舍进行粉刷。3、下学期所需物品的采购。4、教室调整和开学前的准备。焉耆县第一小学20xx.3学校高中部20xx20xx学年度第二学期教务工作计划一、指导思想本学期教务处将在校长室的领导下，以科学发展观统领全局，以创建三星级高中为目标，以教学工作为重点，认真落实课程计划，继续深化“精讲精练、有效教学”的教育理念，掀

6、起“学习镇外、强化内功”的创新实践新高潮，全力提高素质教育质量；同时进一步加大教学管理的力度，尽力为一线教师提供更优质的服务,促进每一位学生成功，为晋升省三星级高中尽绵薄之力。二、工作思路：立足常规，关注课堂，科学评价，提升质量。三、目标任务1、加大高考研究力度，努力提高学科牵头人新课程计划的实施水平，掀起“学习镇外、强化内功”的创新实践新高潮。2、严格教学管理，规范教学行为，厉行推门听课，确保评课质量。3、继续深化“精讲精练、有效教学”的教育理念，打造魅力课堂，确保专题训练实效。4、加强高三目标生管理，认真组织高二学业水平测试，深化高一重点班的研究，落实领导捆绑制，确保考试绩效。5、强化教研

7、组、备课组的管理，做好青年教师和教研积极分子培养，提高教研质量。6、开展数学与英语学科赛课活动，加大数学和物化生四科的奥赛辅导投入和奖励力度。7、扩大体艺特长生规模，确保管好、教好、出成绩，形成银河高中特色。8、以创建省三星级高中为目标，全力以赴做好相关工作。四、主要工作（一）加大高考研究力度，努力提高学科牵头人新课程计划的实施水平，掀起“学习镇外、强化内功”的创新实践新高潮。1、深入开展新课程与新高考模式的研究。加强新课程的实施过程及效果的监测，提高课改的实施水平和教学管理水平。2、加大特色鲜明的研究性课程和校本课程的开发力度，进一步选出一些精品校本教材并课程化。开齐、开足选修课。3、掀起“

8、学习镇外、强化内功”的创新实践新高潮。（二）严格教学管理，规范教学行为，厉行推门听课，确保评课质量。1、要认真研究课堂教学模式，推动学科牵头人优质课展示活动，倡导校级公开课。2、严格执行课程计划，课程表、作息时间表，厉行推门听课制度。3、严格规范教学用书和教辅用书的征订。除教务处根据上级教育部门要求订购教学用书和教辅用书外，任何教师不得擅自向学生收费集体订购教辅用书，若有特殊需要，须备课组长或学科牵头人提出书面申请，由教务处汇总、经校长室批准后，再由教务处具体负责征订，使操作更规范、有序。4、严禁侮辱、体罚和变相体罚学生，坚持对学生进行耐心细致的说服教育工作。（三）继续深化“精讲精练、有效教学

9、”的教育理念，打造魅力课堂，确保专题训练实效。1、严格规定作业总量，各科要做到精选练习，讲究练习效果，提高练习质量。年级组、备课组、班主任要加强协调，书面作业平均每人每天只能控制在2小时左右，校长室将不定期组织检查落实，及时反馈学生意见，并提出整改建议。同时要严格控制讲义印刷数量，以备课组为单位，不定期抽查。2、务实研究每周作业设计，确保专题训练实效。3、进一步深化“有效教学”理念，打造魅力课堂。各学科组要结合“一堂好课的标准”反复研读、研讨，开公开课、研究课、示范课，要统一认识，认真评课，提高上课水平，要积极推进“关注学生成长，打造魅力课堂”系列教学研究活动，进一步深化“有效教学”理念。（四

10、）加强高三目标生管理，认真组织高二学业水平测试，深化高一重点班的研究，落实领导捆绑制，确保考试绩效。1、尽早确定各级各班的苗子生名单，确保优生抓得早、抓得住、抓得好，从而确保抽测和高考质量。2、加强高二学业水平测试和高一重点班的研究，落实领导捆绑制，确保考试绩效。3、加强高三目标生管理，确保20xx届高考成功。（五）强化教研组、备课组的管理，做好青年教师和教研积极分子培养，提高教研质量。1、各学科牵头人和备课组要切实履行职责，制定好教研活动计划，有序地开展教学研讨活动，不断更新、完善牵头人、备课组电子档。要确保利用每周的教研活动时间，以大组活动与小组活动相结合的方式，进行学科组活动和备课组活动

11、。教研组活动要形式多样，相互学习、相互研讨，注重教研实效。活动前有内容、有安排、有中心主题，活动中研究气氛浓，人人发言，活动后有小结。逐步形成一个中心（以教师专业水平不断提高为中心），实现两个转变（教师教育观念与教学行为的转变），达到三个提高（教师课堂教学能力的提高、教研水平和科研能力的提高）。学期末根据教研情况，评选模范牵头人、优秀教师、先进备课组，进行奖励。2、进一步实施“青蓝工程”，做好青年教师和教研积极分子培养。加快教师的专业成长，建设一支高素质的教师队伍,一直放在学校工作的重要位置。我们将继续采取“走出校门学习”、“青蓝工程”和“名师工程”等措施，认真抓好新教师岗前培训和教师全员培训

12、，鼓励教师参加各级各类业务研修活动；加强对优秀骨干教师的培养和跟踪管理，完善骨干教师和“名、特、优”教师的培养和管理制度，积极营造优秀人才脱颖而出的机制和环境，促进教师从“经验型”向“研究型”、“专家型”转变，充分发挥其典型示范作用。3、备课、开课、听课具体要求：（1）备课：格式符合要求；一课一案；教学案一体化；鼓励每堂课写后记（建议200字左右，有深度，以利于不断改进）。集体备课要做到“四定”（定时间、定地点、定内容、定主讲人）和“六统一”（统一进度、统一核心教案、统一重点难点、统一学案、统一作业、统一测试）。集体备课和个性化备课相结合。倡导在教案后写教后感。（2）开课。45周岁以下教师在一

13、个学期内至少完成一节校内（或教研组内）公开课,骨干教师上示范课、青年教师上研讨课、评优课，新教师（三年以内的）上汇报课等。平时，每位教师要乐意接受随堂课检查，积极参与市级各类评优课竞赛。（3）听课。学科牵头人和35周岁以下教师的青年老师每学期不少于20节，其他教师听课不少于12节。听课时要认真写好听课笔记，记录过程完整详细，并及时写好评课意见；教师听课不局限于本学科，还要兼听其他学科的课，任何人都有权推门听课。（六）开展数学与英语学科赛课活动，加大数学和物化生四科的奥赛辅导投入和奖励力度。加强教与学的研究，组织数学与英语两门学科的全员赛课活动，加大数理化生四科的奥赛辅导投入和奖励力度。（七）扩

14、大体艺特长生规模，确保管好、教好、出成绩，形成银河高中特色。1、切实做好高二体艺特长班和高一体艺特长生（或兴趣小组）的教学管理工作。2、体艺生老师的教学奖与小高考、专业统考和高考质量直接挂钩。（八）以创建省三星级高中为目标，全力以赴做好相关工作。不遗余力，不折不扣完成教务处分担的一切事物。严肃处理一切不利于创建工作的言行。二月底各位老师必须上交一切材料。五、具体工作安排二月份：1、 完善课程表、时间表，检查各科教学计划2、 分发书本和教学用具。教师提前两天集体备课，形成共案3、 按时上交创建所需的一切材料4、 落实体艺生的教学管理工作三月份：1、召开学科牵头人和备课组长会议，安排布置本学期教学

15、教研工作2、落实教辅用书，督查专题训练实效，落实各级各班苗子生名单3、教师业务培训，做好教师业务档案建设工作4、组织各类学生竞赛辅导、启动特长生培训工作，加强第二课堂创建工作5、全力抓好高二学业水平测试学科复习、应试工作。6、学习高中教学奖惩条例和高考奖励方案。四月份：1、落实“学习会”督查工作。2、“关注学生成长，打造魅力课堂”数学、英语教师教学基本功大赛3、检查教师教案、作业，组织过关测试。4、高考模拟测试5、召开各年级学生座谈会五月份：1、期中考试，期中质量分析2、教师教案、作业检查3、校内督导工作（三星初检）4、学生评课评教活动六月份：1、召开各年级学生座谈会2、复习迎接20xx高考3、检查教师教案、听课笔记4、招生阶段教学配合七月份：1、期终考试2、教师教案、作业、听课笔记检查3、做好学生的学籍、成绩管理工作4、做好教师业务档案整理工作5、期末常规工作和教务处工作总结6、学期结束工作安排，暑假工作安排7、评优工作。 沭阳银河学校高中教务处20xx年2月