中级经济基础模拟题2958.docx

1、中级经济基础模拟题29582019年-2020年中级经济基础模拟题多选题1、下列关于股份有限公司的说法或做法不正确的是：A某股份有限公司创立大会一通过成立公司的决议，该公司董事会就将股票交付给了已缴纳出资的认股人B某股份有限公司向发起人和5个机构投资者发行了10万股无记名股票C公司法规定股份有限公司的总经理、副总经理、上市公司董事长秘书以及财务总监都是公司的高级管理人员D股份有限公司董事兼任公司总经理必须要由公司股东大会决议通过单选题2、下列有关缔约过失责任的说法不正确的是哪项A甲去某超市购物，将自己的背包交给服务台免费保管，结果回来时发现包已经被人取走，则超市应当对甲的损失承担缔约过失责任B

2、乙和甲比邻而居，乙经营一家火锅店，当乙得知甲意欲出售房屋给一家快餐店时担心自己的生意受到影响，于是向甲开出丰厚的条件，称希望甲将房屋出售给自己扩充店面。当见到该快餐店另行寻找店址时，乙便借故中止和甲的谈判，致使甲错过了出售房屋的黄金时机，不得不低价出售，则乙应对甲承担缔约过失责任C丙在向丁出售商品的时候故意隐瞒了该商品的瑕疵，后来丁得知后撤销了该合同，则丙应当对丁的损失承担缔约过失责任D戊房地产公司为了缓解资金压力，隐瞒了其预售的商品房已经抵押给某银行的事实，而与己公司进行洽谈商品房预售事实，经过几个月的磋商，双方达成了商品房预售的意向书，在正式签订合同的前一天，己公司得知该商品房抵押的事实，

3、于是终止了合同签订，则戊公司应当对己公司的损失承担缔约过失责任简答题3、某甲为H贸易公司的职员，无对外签订贸易合同的授权，但有一天某甲带领一个客户到公司会议室谈判生意，在此会议室甲用H贸易公司的公章，自己签字，与该客户签订了一份贸易合同。该客户有无权利要求H贸易公司履行这份贸易合同试运用我国合同法的相关规定加以辨析。多选题4、王某大学毕业后进入甲公司工作，双方签订了书面劳动合同，自2001年5月1日正式开始用工；另因王某为高级技术人员，甲公司要求王某在职期间遵守有关的保密义务，并以担保的名义向王某收取1500元的保证金，并承诺离职时即予发还。2010年5月1日，因新技术研发需要，王某被甲公司调

4、往其子公司乙公司任职，并与乙公司订立了书面劳动合同，双方约定由乙公司为王某出资出国接受培训，王某应当为乙公司服务5年，否则支付违约金5万元。2012年3月份，因研发任务进入攻艰阶段，王某持续加班，但乙公司拒绝向王某支付加班费，2012年5月1日王某通知乙公司解除劳动合同，并要求乙公司依法支付加班费和经济补偿金。要求：根据上述资料，回答下列问题。如果乙公司应当向王某支付经济补偿金，关于计算其经济补偿金时的工作年限数，下列说法正确的是()。A如果调任时甲公司未向王某支付经济补偿金的，应当将其在甲公司的工作年限合并计入在乙公司的工作年限B如果调任时甲公司已经向王某支付了经济补偿金的，直接按其在乙公司

5、的工作年限数计算C不论调任时甲公司是否向王某支付了经济补偿金，都应将其在甲公司的工作年限合并计入在乙公司的工作年限D王某的工作年限最早计算至2008年1月1日单选题5、下列关于劳动争议处理的说法，错误的是()。A劳动争议发生后，当事人应当协商解决B当事人不愿协商或者协商不成的可以向本单位调解委员会申请调解C当事人可不经调解，直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁D调解不成也可以直接向人民法院提起诉讼单选题6、财政收入弹性系数的计算式为A财政收入增长量国内生产总值增长量B国内生产总值增长量财政收入增长量C财政收入增长率国内生产总值增长率D国内生产总值增长率财政收入增长率多选题7、某中外合资经营企业任命

6、李某为公司的副总经理，后发现李某独断专行，造成公司严重亏损，公司董事会决议免去李某的副总经理职务，并委派他人接任此职务。新任副总经理接任时，李某拒不交出其持有的公司印章(包括合同专用章、财务专用章)等，致使原告无法进行正常的经营活动。为此该合资企业向法院起诉，要求排除妨碍，由被告交出公司印章。有关本案的下列表述，正确的是：()A如果原告同时提出了先予执行的申请，法院可以裁定被告先予执行B如果原告决议免去李某职务违法，被告可以“留置”印章作为抗辩C如果原告提出先予执行的申请，经法院裁定后，在被告交出印章的情况下，原告不得申请撤诉D如果原告提出先予执行的申请，经人民法院裁定后，在被告交出印章的情况

7、下，原告可以申请撤诉单选题8、财政收入弹性系数的计算式为A财政收入增长量国内生产总值增长量B国内生产总值增长量财政收入增长量C财政收入增长率国内生产总值增长率D国内生产总值增长率财政收入增长率单选题9、财政收入弹性系数的计算式为A财政收入增长量国内生产总值增长量B国内生产总值增长量财政收入增长量C财政收入增长率国内生产总值增长率D国内生产总值增长率财政收入增长率单选题10、财政收入弹性系数的计算式为A财政收入增长量国内生产总值增长量B国内生产总值增长量财政收入增长量C财政收入增长率国内生产总值增长率D国内生产总值增长率财政收入增长率单选题11、在期货监管机构、自律机构以及其他承担期货监管职能的

8、专业监管岗位任职8年以上的人员，申请期货公司高级管理人员任职资格的，可以（）。A只参加笔试B只参加面试C对学历不作要求D免试取得期货从业人员资格简答题12、某国际贷款工程项目业主A与我国某监理单位B签订了施工阶段监理合同，并按贷款机构规定通过国际招标并与某国外承包商C签订了幕墙工程设计及施工承包合同。幕墙工程设计合同规定：幕墙铝型材由承包商采购、供应，并应符合我国规范要求，我国规范未作规定的应符合承包商C所在国家规范的规定。外国承包商C提出的设计及采购进场的该国铝型材，其受力部分的壁厚小于3mm，监理工程师认为中国规范规定幕墙铝型材受力部分的壁厚应不小于3mm，于是通知承包商该批铝型材不得用于

9、工程进行挂装。承包商解释说：中国规范是按构造要求考虑的，而该国规范对于铝型材壁厚未作规定，设计壁厚是通过结构计算确定的，而且，该铝型材强度高于我国同类铝型材强度，安全使用没有问题。此外它也是该承包商报价的依据，如果更换铝材，则需重新调整价格并相应顺延工期。针对上述实际发生的情况，你作为监理工程师应当如何妥善处理单选题13、()是商业保险的承保对象。A雇佣劳动者B工薪劳动者C自愿按照合同缴纳保险费的人D法律法规规定的社会劳动者单选题14、()是一种最主要、最常用的税收分类方法。A按税收缴纳形式分类B按课税标准分类C按税负能否转嫁分类D按征税对象分类单选题15、陈某到一饭店就餐，饭店服务人韩某在给

10、卡式煤气炉点火时，煤气炉突然爆炸，陈某、韩某及邻座顾客杜某均被炸伤。经查，煤气炉系甲厂生产，质量存在严重缺陷。则下列有关表述中不正确的是()。A陈某既可以要求甲厂承担赔偿责任，也可以要求饭店承担赔偿责任B韩某只能依劳动合同关系要求饭店赔偿损失C杜某可以要求甲厂承担赔偿责任D向甲厂要求赔偿的诉讼时效为2年，自身体受到伤害之日起计算多选题16、根据公司法的规定，公司不得收购本公司的股份，但是，有下列情形之一的除外()。A减少公司注册资本B与持有本公司股份的其他公司合并C公司接受本公司的股份作为质押D股东因对股东大会作出的公司合并、分立决议持异议，要求公司收购其股份的多选题17、下列关于债券的叙述，

11、说法错误的是()。A流通性是债券的特征之一，也是国债的基本特点，所有的国债都是可流通的B债券代表债券投资者的权利，这种权利不是直接支配财产权，而是资产所有权C债券尽管有面值，代表了一定的财产价值，但它也只是一种虚拟资本，而非真实资本D由于债券期限越长，流动性越差，风险也就较大，所以长期债券的票面利率肯定高于短期债券的票面利率单选题18、依据财政补贴的环节分类，财政贴息可归为()的补贴。A生产环节B流通环节C分配环节D消费环节单选题19、推荐人每年最多只能推荐（）申请期货公司董事长、监事会主席、独立董事或者期货公司的总经理、副总经理、首席风险官的任职资格。A2人B3人C4人D5人单选题20、财政

12、收入弹性系数的计算式为A财政收入增长量国内生产总值增长量B国内生产总值增长量财政收入增长量C财政收入增长率国内生产总值增长率D国内生产总值增长率财政收入增长率-1-答案：A,B,C,D公司法第133条规定：“股份有限公司成立后，即向股东正式交付股票。公司成立前不得向股东交付股票。”创立大会结束后还要经过一系列烦琐的程序，公司才能成立。创立大会刚通过成立公司的决议时，公司还不能成立，这时就向股东交付股票违反法律规定，A项做法不正确，当选； 公司法第130条第2款规定：“公司向发起人、法人发行的股票，应当为记名股票。”所以，B项做法错误，当选； 公司法第127条规定：“本法下列用语的含义：(一)高

13、级管理人员，是指公司的经理、副经理、财务负责人，上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。”注意此条规定的是董事会秘书，而非董事长秘书，董事长秘书不是法定的公司高级管理人员，所以C项错误，当选； 公司法第115条规定：“(股份有限)公司董事会可以决定由董事会成员兼任经理。”由此可知，D项不正确，当选。2-答案：A解析 参见合同法第42条。A项由于双方合同已经成立生效，因此超市应承担的是违约责任。3-答案：该客户有权要求H贸易公司履行贸易合同，此案中某甲的行为构成表见代理。根据有关民法原理，表见代理是指没有代理权、超越代理权或者代理权终止后的无权代理人，以被代理人的名义进行的民事行为在客观上使

14、第三人相信其有代理权而实施的代理行为。我国合同法第49条规定，行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立合同，相对人有理由相信行为人有代理权的，该代理行为有效。某甲是 H贸易公司的职员，生意谈判是在公司会议室公开进行的，合同是以H贸易公司的名义，并加盖了公司的公章。这些行为，尤其是加盖公司公章的行为，都构成足以使客户有理由相信某甲有代理权的客观事由，H贸易公司即使未同意某甲的行为，也应对其管理上的疏忽自行负责，不能以此对抗作为善意第三人的客户。暂无解析4-答案：A,B解析 (1)劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计入新用

15、人单位的工作年限；原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时，不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。(2)只有两种情况经济补偿年限最早计算至2008年1月1日：用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险；固定期限劳动合同期限届满后，用人单位不同意按照维持或高于原劳动合同约定条件，与劳动者续订劳动合同的。5-答案：D考点 劳动争议处理途径解析 劳动法第79条规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁

16、决不服的，可以向人民法院提出诉讼。对劳动争议的处理，仲裁是必须程序。只有经过仲裁。对仲裁不服才能向法院起诉，劳动争议的又裁又审制有别于一般合同争议的或裁或审制。因此D项调解不成也可以直接向人民法院提起诉讼的说法是错误的。6-答案：C暂无解析7-答案：A,D暂无解析8-答案：C暂无解析9-答案：C暂无解析10-答案：C暂无解析11-答案：D 根据期货公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理办法第18条的规定，在期货监管机构、自律机构以及其他承担期货监管职能的专业监管岗位任职8年以上的人员，申请期货公司高级管理人员任职资格的，可以免试取得期货从业人员资格。因此，本题的正确答案为D。12-答案：作为

17、监理工程师，针对本例的实际情况，全面考虑并从实际出发，有如下2种处理办法提供建设单位考虑与决策。暂无解析13-答案：C解析 社会保险的对象是法律法规规定的社会劳动者，即工薪劳动者和雇佣劳动者，目的在于保障他们在老弱病残和失业时的基本生活；商业保险的对象是自愿按照合同缴纳保险费的人，被保险对象是为了获得一定的经济补偿。14-答案：D解析 税收按征税对象不同可分为所得课税、商品课税、财产课税和行为课税，这是税收分类最主要、最常用的方法。15-答案：B产品质量法第43条：因产品存在缺陷造成人身、他人财产损害的，受害人可以向产品的生产者要求赔偿，也可以向产品的销售者要求赔偿。属于产品的生产者的责任，产

18、品的销售者赔偿的，产品的销售者有权向产品的生产者追偿：属于产品的销售者的责任，产品的生产者赔偿的，产品的生产者有权向产品的销售者追偿。第45条；因产品存在缺陷造成损害要求赔偿的诉讼时效期间为2年，自当事人知道或者应当知道其权益受到损害时起计算。因产品存在缺陷造成损害要求赔偿的请求权，在造成损害的缺陷产品交付最初消费者满10年丧失；但是，尚未超过明示的安全使用期的除外。16-答案：A,B,D解析 本题考查的知识点是公司回购本公司股份的法定情形，公司法第143条规定：公司不得收购本公司股份。但是，有下列情形之一的除外：(一)减少公司注册资本；(二)与持有本公司股份的其他公司合并；(三)将股份奖励给

19、本公司职工；(四)股东因对股东大会作出的公司合并、分立决议持异议，要求公司收购其股份的。答案为ABD。17-答案：A,B解析 流通性是债券的特征之一，也是国债的基本特点，但也有一些国债是不能流通的，因此，国债可以分为流通国债和非流通国债。债券代表债券投资者的权利，这种权利不是直接支配财产权，也不以资产所有权表现，而是一种债权。债券的票面价值是债券票面标明的货币价值，是债券发行人承诺在债券到期日偿还给债券持有人的金额。但债券只是虚拟资本，不是真实资本，C选项的说法正确。一般来说，期限较长的债券，流动性差，风险相对较大，票面利率应该定得高一些；而期限较短的债券，流动性强，风险相对较小，票面利率就可

20、以定得低一些。18-答案：C解析 从我国的情况看，属于生产环节补贴的主要包括农业生产资料价格补贴、工矿产品价格补贴、生产企业的政策性亏损补贴等；属于流通环节补贴的主要包括农副产品价格补贴、商业和外贸企业的政策性亏损补贴等；属于分配环节补贴的主要包括财政贴息和税收支出等；属于消费环节补贴的主要包括职工副食品补贴等。故本题答案为C。19-答案：B 根据期货公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理办法第23条的规定，推荐人应当是任职1年以上的期货公司现任董事长、监事会主席或者经理层人员。拟任人不具有期货从业经历的，推荐人中可有1名是其原任职单位的负责人。拟任人为境外人士的，推荐人中可有1名是拟任人曾任职的境外期货经营机构的经理层人员。推荐人应当了解拟任人的个人品行、遵纪守法、从业经历、业务水平、管理能力等情况，承诺推荐内容的真实性，对拟任人是否存在该办法第19条所列举的情形作出说明，并发表明确的推荐意见。推荐人每年最多只能推荐3人申请期货公司董事长、监事会主席、独立董事或者经理层人员的任职资格。因此，本题的正确答案为B。20-答案：C暂无解析