司机聘用合同范本通用版docx.docx

1、司机聘用合同范本通用版docx司机聘用合同范本通用版【标准合同word版，下载后可编辑】甲 方： *单位或个人 乙 方： *单位或个人 签订日期： 签订地点： 司机聘用合同范本通用版 甲方_(聘用方) 乙方_(被聘用方) 驾驶证号：_ 身份证号：_ 经甲乙双方友好协商，甲乙双方达成如下协议，共同遵守。 甲方(车主)审核同意聘用乙方，(车主)_牌照号新车辆驾驶员。 一、乙方(驾驶员)的权利和待遇： 1、甲方聘用乙方时间为_年_月_日起至_年_月_日止。试用期为一个月，试用期满后，由甲方和租赁方决定是否继续聘用。自签定本协议起_日内，乙方向甲方交纳车辆安全押金_元 ;甲乙双方在解除协议时，如一方在

2、本协议期内无行车事故、车辆认为损耗等事故发生，在接触协议的_月内，甲方应全额退还乙方交纳的车辆安全押金。 二、乙方工作职责： 1、聘用期内，乙方应自觉遵守甲方及租赁方的各项安全规章制度，服从甲方与租赁方的安全监督、检查和管理，安全行车、文明服务。 2、乙方必须持有效驾驶证。牢固树立安全意识，精通驾驶业务，按时、按质、按量完成驾驶任务，并努力做到尽量节约油耗，降低车辆维修保养成本; 3、遵纪守法，准时出车，工作时间不擅自离开工作岗位，保证一天24小时开通通讯工具，如因联络阻碍，导致未能及时出车，扣除_月电话费不贴。8小时外和双休日、节假日也须服从租赁方调度安排按时出车。 4、工作积极主动，服从调

3、度，遵守单位其他各项规章制度，参加租赁方单位的打扫卫生和文明创建活动，协助做好租赁方单位其他有关工作。 5、严格遵守交通法规。工作时间内如因乙方违反交通法规引起的责任，罚款由乙方自行承担。严格遵守交通规那么和操作规程，文明行车，不开带病车，不开超速、超载车、不疲劳驾驶，严禁利用车辆或将车辆擅自借给他人从事违法违纪活动。 6、乙方不得将甲方车辆借给其他驾驶员行驶，且发生油耗、损坏、丢失和交通事故由驾驶员负全部责任。乙方应定时保养车辆，如换机油、检查轮胎等，要经常保持车辆安全性能，保持车容车貌整洁。 7、乙方在非工作时间内不得擅自使用本车辆，否那么，在该事件内发生甲方车辆油耗、损坏、丢失和交通事故

4、由乙方负全部责任。 8、甲方将车辆交给乙方时，同事交纳车辆行驶证、养路费、交强险保险卡、车辆购置附加费、车船使用费、车辆保险卡等。甲乙双方在解除协议时，乙方应如数交回以上手续。 9、聘用期内，乙方不得擅自离开或为他人开车，甲方也不得无故辞退乙方。 三、乙方安全行车责任 1、必须树立安全第一、预防为主的思想，遵章守纪，积极参加租赁方提供的交通法规教育和每月二次的安全学习活动，并积极参加、配合租赁方的安全检查和监督，服从甲方租赁方的管理。 2、自觉遵守交通法规，做到不超速、不酒后开车、遵守超车、会车、停车的有关规定。 3、确保车辆技术状况良好，严格遵守驾驶安全操作规程，积极配合甲方、租赁方做好车辆

5、出车前，回场后、及途中的保养工作，保证车辆不带病行驶，发现事故隐患应及时予 以解决。 4、保持充沛精力投入工作，不疲劳开车。不将车交给无驾驶证的人驾驶。加强危险品的检查，保证车用灭火器良好。 5、积极配合甲方和租赁方做好其他各项安全工作。 6、聘用期内，乙方是该车辆安全的第一责任人，车辆如发生大小交通事故、发生行车事故或其他安全责任事故，其责任和一切经济损失(除像保险公司索赔外)均由乙方承担。如给甲方造成经济损失的，应当承担赔偿责任。 四、甲方的责任、权利 1、应积极地办齐车辆的行驶证、保险证，并按期参加_年检。 2、按照租赁方管理体制部门的要求，配齐车辆营运设施设备。 3、甲方应保持车辆技术

6、状况良好，假设出现故障，应及时安排修理。 4、甲方应按期组织乙方(驾驶员)学习运管、交通部门的有关法律、法规和规定，加强驾驶员的职业道德教育。 5、做好乙方(驾驶员)的管理。聘用前，甲方应对驾驶员的准驾资格、职业道德、服务态度和驾驶技能进行考核，假设甲方(车主)需要更换驾驶员，需租赁方同意。 6、甲方要按时发放工资，不得随意拖欠、扣发驾驶员工资，假设因乙方的原因违章受罚或造成安全事故需要扣发工资的，应向乙方解释清楚。 7、乙方违反以下规定，甲方或租赁者有权解除合同。 五、聘用协议提前通知解除条件： 1、有以下情况之一，甲方可以解除乙方聘用协议，须提前30天以书面形式通知： A、乙方不完成工作任

7、务、违反租赁方车辆有关管理制度等，经甲方认定不合格的; B、租赁方与甲方撤并或缩减编制需要裁员; C、驾驶员因家庭、健康原因不能胜任岗位的; D、甲方车辆因故决定停用或出售、报废的; E、订立协议的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更协议大成协议的。 2.驾驶员有以下情况之一，甲方随时解除聘用协议 A、严重违反劳动纪律或租赁方单位规章制度，损害单位利益，泄露单位秘密，严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的; B、连续旷工时间超过7天或一年内累计旷工时间超过15天的;连续请假超过31天或请假超过一周达3次以上的。 C、无理取闹、打架斗殴、恐吓为谢租赁方单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序

8、的; D、贪污、到其偶尔、赌博、营私舞弊情节严重的; E、违反交通法律法规或操作规程，发生交通事故，造成严重经济损失的; F、未经甲方同意，擅自将车辆借给其他驾驶员发现达3次的;或将甲方车辆借给其他驾驶员使用造成车辆损坏、丢失和交通事故的; G、非工作时间内擅自使用车辆，造成车辆损坏、丢失和出现交通事故的; H、劳教、判刑、依法追究刑事责任的; 六、协议的执行和解除。 聘用协议签订后，甲、乙双方必须全麦面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原协议程序办理。双方未达成一致意见的，原协议效力不变。 七、协议期限届满，聘用协议终止。在本协议期满前三十日甲方向乙方说明终止或续订意向，经双方协商同意续订聘用协议。 八、本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，租赁方一份。经双方签字后生效，复印件无效。 甲方：_乙方：_ 联系电话(手机)：_联系电话(手机)：_ 住宅电话：_住宅电话：_ _年_月_日_年_月_日