解除劳动合同证明书.docx

1、解除劳动合同证明书解除劳动合同证明书 解除劳动合同证明书 兹有_同志，性别：_，年龄：_，于_年_月_日被我单位录用，从事_工作，月工资_元。_年_月_日因_终止(解除）合同，特此证明。合同鉴证编号：_单位（盖章）_年_月_日说明：1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填写本证明书。2、本证明书一式五份。单位、个人各一份，报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室，各一份。 解除劳动合同证明书（2） _同志系我单位员工，性别_，身份证号_，20_年_月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因（请选择如下其中一项打“√”）： 1、协商一致解除(由用

2、人单位提出) 2、协商一致解除(由个人提出) 3、劳动者单方解除 4、劳动者试用期内解除 5、用人单位裁员 6、因用人单位违法，由劳动者提出解除(劳动合同法第38条规定) 7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度，由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定) 8、因劳动者非过失性原因，由用人单位提出解除(劳动合同法40条规定)9 、其他：_（法律、行政法规规定的其他情形）我单位决定从20_年_月_日起与该同志解除劳动合同。该同志解除劳动合同前十二个月平均工资为_元人民币，依据有关劳动法律法规规定，我单位依法支付其经济补偿共计_元人民币，工资发至20_年_月份，特此证明。员工签名：_

3、年_月_日用人单位（盖章）_有限公司_年_月_日 解除劳动合同证明书（3） 姓名：_，性别：_，年龄：_岁，工种、岗位：_。劳动合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。双方因以下第_项（只选一项）于 _年_月_日解除、终止劳动合同或事实劳动关系： A、试用期间被证明不符合录用条件； B、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度； C、严重失职，营私舞弊，对用人单位造成重大损害； D、被依法追究刑事责任； E、双方协商一致，由用人单位解除； F、双方协商一致，由劳动者解除； G、劳动者辞职； H、经济性裁员； I、用人单位破产（1），撤销（2），改制（3），分立（4），合并（5）； J、根据劳动合同

4、法第 条第 款第 项； K、达到法定退休年龄； L、合同期限届满； M、 甲方：_单位（盖章） 法人代表：_（盖章） _年_月_日说明：本证明一式2份，手续完备后，劳动者档案、用人单位各存一份。用钢笔、签字笔填写，不能复写，涂改无效。 解除劳动合同证明书（4） 姓名 性别 身份号码 户籍所在地 省 市 县区 街 号 现 住 址 省 市 县区 街 号 本单位工作起止时间 本单位工作年限 年 月 日起至 年 月 日止 计 年 个月 工作岗位 所终止劳动合同期限 固定期限 年 月 日起 年 月 日止 无固定期限 年 月 日起 完成工作任务期限 年 月 日起至 工作任务完成时止 终止劳动合同原因 (

5、)劳动合同期满 ( )劳动者开始依法享受基本养老保险待遇 ( )劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪 ( )用人单位被依法宣告破产 ( )用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者提前解散 ( )法律、行政法规规定的其他情形 终止劳动合同时间 年 月 日 支付经济补偿情况 个月，每月标准： 元，合计： 元 国有企业支付生活补助费情况 个月，每月标准： 元，合计： 元 缴纳失业保险费编号 单位 个人 用人单位 (公章） 经办人： 年 月 日 解除劳动合同证明书（5） 姓名 性别 出生年月 参加工作时间 身份证号 原劳动合同起止日期 在本单位工作年限 在本单位从事工作岗位（专业或工种） 支付经济补偿金 本人签字 解除（终止）劳动合同原因 其他需要证明的情况 用人单位意见及盖章 用人单位意见及盖章 经办人签名： 年 月 日