ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:8 ,大小:19.59KB ,
资源ID:11515498      下载积分:3 金币
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.bdocx.com/down/11515498.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(自考《经济管理》试题及答案.docx)为本站会员(b****8)主动上传,冰豆网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知冰豆网(发送邮件至service@bdocx.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

自考《经济管理》试题及答案.docx

1、自考经济管理试题及答案2014年4月高等教育自学考试经济管理试题及答案 题号一二三四五六总分总分一、单项选择题。(共30小题,每小题1分,共30分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1微观经济学是研究( )的经济活动或经济行为的理论体系。A单个消费者 B单个经济主体C单个厂商 D单个生产者2管理实践起源于( )A生产力的提高 B工业革命C劳动分工 D劳动生产3下列原则中,头脑风暴法尤其不能违背的原则是( )A无批评原则 B系统原则 C灵活性原则 D客观原则4人员配备的首要原则是( )A因材施任原则 B用人所长原则C人事动态

2、平衡原则 D因事择人原则5对企业而言,组织变革是( )A应该尽量避免,因为会造成组织震荡B可以避免的,只要高层管理者认为没有变革的必要性C无法避免,因为组织要根据内外环境的变化,及时调整以适应未来组织发展要求D引起混乱的根源6同一条无差异曲线上的不同点表示( )A效用水平相同,两种商品的组合比例也相同B效用水平相同,但所消费的两种商品的组合比例不相同C效用水平不相同,两种商品的组合比例相同D效用水平不相同,两种商品的组合比例也不相同7假定其他条件不变,如果某种商品(非吉芬物品)的价格下降,根据效用最大化原则,消费者会( )这种商品的购买。A增加 B减少 C不改变 D增加或减少8若无差异曲线上任

3、何一点的斜率dY/dX=1/2,这意味着消费者有更多的X时,他愿意放弃( )单位而获得一单位的Y。A1/2 B2 C1 D9由外部或内部的审计人员对企业所有管理工作及其绩效进行全面系统地评价和鉴定的审计类型是( )A内部审计 B外部审计 C管理审计 D专项审计10准时控制库存系统的目标是( )A控制库存量 B实现零库存 C转嫁库存风险 D实现安全库存11计划工作领先于其他各项管理工作,主要是强调组织各方面的工作都应该是( )A有章可循的 B清晰可辨的 C动态变化的 D固定模式的12下列说法中错误的是( )A只要总产量减少,边际产量一定是负数B只要边际产量减少,总产量一定也减少C随着某种生产要素

4、投入量的增加,边际产量和平均产量增加到一定程度将趋于下降,其中边际产量的下降一定先于平均产量D边际产量曲线一定在平均产量曲线的最高点与之相交13如果横轴表示劳动,纵轴表示资本,则等成曲线的斜率是( )APL/PK BPL/PK CPK/PL DPK/PL14等产量曲线是指在这条曲线上的各点代表( )A为生产同等产量投入要素的各种组合比例是不能变化的B为生产同等产量投入要素的价格是不变的C不管投入各种要素数量是多少,产量总是相等的D投入要素的各种组合所能生产的产量都是相等的15道德在本质上是规则或原则,它是用来( )A纠正行为 B明辨是非 C公正赏罚 D维护正义16企业参与社会活动的基础是( )

5、A社会反应 B社会责任 C社会义务 D社会公德17大量证明表明,企业的社会责任与其长期利润之间的关系是( )A正相关性 B负相关性 C没有明显关系 D无法判断18在完全竞争的情况下,需求曲线与平均成本曲线相切是( )A厂商在短期内要得到最大利润的充要条件B某行业的厂商数目不再变化的条件C厂商在长期内要得到最大利润的条件D厂商在长期内亏损最小的条件19下列行业中哪一个最接近于完全竞争模式。( )A飞机 B卷烟 C水稻 D汽车20通货膨胀的好处有( )A铸币收入 B税收扭曲C货币幻觉 D通货膨胀的波动性21政府转移支付指下列哪一项?( )A失业救济 B出口补贴 C居民粮食补贴 D以上都是22税收与

6、其他形式的收入比较具有( )A强制性 B无偿性 C固定性 D以上都是23税收政策对整个宏观经济的作用是( )A改变资源配置 B调节供需和收入分配C监督经济活动 D以上都是24生产要素的需求曲线所以向右下方倾斜,是因为( )A要素的边际收益产量递减 B要素生产的产品的边际效用递减C要素参加生产的规模报酬递减 D以上都不是25全体厂商对某种生产要素的需求曲线,与单个厂商对这种生产要素的需求曲线相比( )A前者与后者重合 B前者比后者陡峭C前者比后者平坦 D无法确定26工资率的上升所导致的替代效应是指( )A工作同样长的时间可以得到更多的收入B工作较短的时间也可以得到同样的收入C工人宁愿工作更长的时

7、间D以上都对27如果政府大力提倡用先进的机器来代替劳动,这将导致( )A劳动的供给曲线向右移动 B劳动的需求曲线向右移动 C劳动的供给曲线向左移动 D劳动的需求曲线向左移动 28既要提高工资又要避免失业增加在哪种情况下容易实现?( )A劳动的需求富有弹性 B劳动的供给富有弹性C劳动产品的需求富有弹性 D劳动产品的需求缺乏弹性29下面哪种情况能够带来经济利润?( )A商品的供给数量很大 B商品的需求数量很小C厂商有效地控制了商品的供给 D以上都对30假设某歌唱演员的年薪为10万元,但如果他从事其他职业,最大只能得到3万元,那么他所获得的经济地租是( )A10万元 B7万元 C3万元 D不确定二、

8、名词解释。(共5小题,每小题3分,共15分)1、替代效应 2、等成本线 3、寡头垄断 4、收入政策 5、组织文化 三、简答题。(共4题,每题10分,共计40)1、影响需求的因素有哪些?2、提高员工道德素质的途径有哪些?3、简述政府的经济作用。4.组织文化的功能有哪些?四、案例分析题。(共1题,每题15分,共计15分) 个人决策关系到个人成败得失,组织决策关系到组织生死存亡。埃及阿斯旺水坝在20世纪70年代初竣工了。表面上看,这座水坝给埃及人带来的廉价的电力,控制了水旱灾害,灌溉了农田。然而,实际上却破坏了尼罗河流域的生态平衡,造成了一些列灾难:由于尼罗河的泥沙和有机质沉积到水库底部,使尼罗河两

9、岸的绿洲失去肥源几亿吨淤泥,土壤日益盐碱化;由于尼罗河河口供沙不足,河口三角洲平原向内陆收缩,使工厂、港口、国防工事有跌入地中海的危险;由于缺乏来自陆地的盐分和有机物,致使沙丁鱼的年捕获量减少万吨;由于大坝阻隔,使尼罗河下游的活水变成相对静止的“湖泊”,为血吸虫和疟蚊的繁殖提供了条件,致使水库区一带血吸虫病流行。埃及造此大坝带来的灾难性后果。1 阿斯旺水坝的决策属于什么类型的决策?为什么?2关于埃及建造阿斯旺水坝的这项决策,以下( )说法是最不可能成立的。A人们在作出决策时,对于决策结果究竟要达到什么样的预定目标,这种认识往往与价值判断有关B尽管人们可能对决策要实现什么样的预定目标作出事实判断

10、,但决策方案在实施过程中总难免要付出一定的代价C现实中的决策往往是多目标决策D任何决策方案在带来实现预定目标所希望的证明效果的同时,往往也可能引起各种负面效果3埃及阿斯旺水坝的决策给我们提供了什么启示?参考答案一、单项选择题。(共30小题,每小题1分,共30分) 二、名词解释。(共5小题,每小题3分,共15分)1、替代效应 当消费者的收入水平保持不变,商品的价格发生变动时,消费者将增加相对跌价商品的购买量,减少相对涨价商品的购买量的现象。2、等成本线 当资本和劳动的价格是确定的,厂商投入某一固定数量的总成本所能购买的资本和老公路的组合情况。3、寡头垄断 指一个行业或产品市场中只有少数几家垄断厂

11、商,同时包含垄断因素和竞争因素但是更接近于完全垄断的市场结构。4、收入政策 政府为了降低一般价格水平上升的速度,采取的强制性或非强制性的限制货币工资和价格的政策。5、组织文化 组织在长期实践活动中所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的价值观念,团体意识,工作作风,行为规范和思维方式的总和。三、简答题。(共4题,每题10分,共计40分)1、影响需求的因素有哪些?1.商品本身的价格2.消费者的偏好3.消费者的货币收入4.其他商品的价格5.人们对未来的预期2、提高员工道德素质的途径有哪些?1.挑选高道德素质的员工2.建立道德准则和决策规则3.在道德方面领导员工4.设定工作目标5.对绩

12、效进行全面评价6.对员工进行道德教育7.进行独立的社会审计8.提供正式的保护机制3、简述政府的经济作用。1.通过政策,法律为竞争制定规则,创造公平,公开,公正的竞争环境2.稳定宏观经济环境,建立稳定,健全的金融货币政策,稳定价格,稳定利率3.加强交通,通信,能源等基础设施,完善公共设施4.为企业和公众提供市场信息,特别是国际市场信息服务5.重视对教育的投资6.科研及新技术,新产品开发7.建立社会保障体系,完善劳动力和人才市场,促进劳动力合理流动4、组织文化的功能有哪些?1.整合功能2.适应功能3.导向功能4.发展功能5.持续功能四、案例分析题。(共1题,每题15分,共计15分)1. 不确定型决策;可以结合案例回答,关键字要包括是根据决策后果判断的类型。2 .C 3.只要涉及到决策的选优标准,只要达到足够满意、正面效果大于负面效果可酌情给分

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1