过磅员岗位职责.docx

1、过磅员岗位职责过磅员岗位职责一、过磅员必须具备优秀的品德、高尚的操守、负责的精神和良好的服务，时刻秉承“公正、公平、公开”的原则。绝不容许有监守自盗、徇情枉法、损公肥私的行为，一经发现严惩不怠。二、过磅员上班岗位是磅房，除工作需要，不得善自离开岗位。三、所有进、出厂区的货物都必须过磅。公司地磅不对外服务，未经同意不准为与本公司业务无关的车辆过磅。四、过磅前先检查磅体周围是否被沙石堵塞，传感器、接线盒是否有积水等，待排除所有障碍后，才开启电源，准备过磅。五、对进厂货物，必须认真检查核对与来货通知单是否一致，如发现车辆内货物有异常情况，如滴水、漏口、粉末过多、品种与通知不符、来单与现货不符等，应立

2、刻通知司机和有关经办人处理，取得经办人或负责人同意后通知收货员(如料管员、仓管员、采购员、工程部等)准备收货，得到收货员允许后才开始过磅。六、对出厂货物，必须与发货通知单记录车号、包装、品种、数量相符时才给予过磅。七、过磅单必须填写清楚日期、车号、供货单位、起运地、品名、毛重、皮重、净重、经办人签名(或收、发货员，司机，货主等);以件计量的如：块、件、包等，也必须如实填写在备注栏上。八、每星期做一次进、出厂物资统计表，逢星期一下班前分别交给供应部和主管领导;每月截止至_日做一次月汇总，_日前分别交给供应部和主管领导。九、保护好电器设备，下班或因故离开磅房时，必须把设备电源关上。雷电或大雨天气停

3、止过磅，并把电源关上。十、平时注意搞好磅房卫生，特别是电脑、显示器等设备的卫生，清扫磅体杂物、积水、疏通周边排水道，扫清造成传感器、接线盒短路的因素。十一、严禁磅体上停留货物、车辆。十二、遵守公司各项规章制度，完成领导交办的其他工作。十三、熟练掌握磅秤的操作规范以及有关仪器的使用方法。岗位职责2：过磅员岗位职责1、过磅前先检查磅体周围是否有物体堵塞，是否有积水。待排除所有障碍后才能开启电源，准备过磅(空磅应当是0)。2、做好磅秤的卫生，磅面、磅周围的清理工作。保持磅面干净、无杂物。每天至少打扫一次，否则罚款_元。3、严禁磅体上停留货物、车辆。过磅后要求车辆马上离开磅。4、所有进出厂区的车辆、货

4、物都必须过磅。对过磅数据过多或过少时，及时通知保管员或司机，向主管领导汇报，找明原因，否则按多出或少出金额罚款。5、对进出厂的车辆、货物认真检查，清点车内物品。如车内有人有物，清人下车，把物品拿到车外，检查车辆是否按规定停放合理的位置，避免计量不准造成损失，否则罚款5_元。6、对进出厂车辆、货物，认真记录车号、包装、品种、数量、日期、毛重、皮重、净重，核实杂质是否全部返回。相符时才给予过磅，有经办人真实签名(收购员司机主管领导)，过磅拍照7、过磅数据必须准确、清楚真实，不得随意改动。如出现特殊情况，由主管领导批准签字，否则罚款5_元(情节严重送司法部门处理)。8、公司对外不过磅。未经经理和领导

5、同意不准为与本公司业务无关的车辆过磅，否则罚款10_元。9、车辆多时逐一过磅，不得同时过多辆车。(如小麦车，上一车卸完时才可过第二车;装面车，第一车装完时方可在过第二车)认真解释清楚，让其在磅旁等待，否则罚款5_元。10、严格遵守厂规厂纪，以上条款所有涉及的罚款数在发工资时扣出。备注：一月内对认真不出错误的，奖励50_元。岗位职责3：过磅员岗位职责一、过磅员必须具备优秀的品德、高尚的操守、负责的精神，良好的服务，秉着“公正、公平、公开”的原则，实事求是，严把质量关。绝不容许有监守自盗、徇情枉法、损公肥私的行为，一经发现严惩不怠。二、过磅员上班岗位是磅房，除工作需要，不得善自离开岗位。三、所有进

6、、出厂区的货物都必须过磅，包括各分厂间调拔的货物。公司地磅不对外服务，未经总经理同意不准为与本公司业务无关的车辆过磅。四、过磅前先检查磅体周围是否被沙石堵塞，传感器、接线盒是否有积水等，待排除所有障碍后，才开启电源，准备过磅。五、对进厂货物，必须认真检查核对与来货通知单是否一致，如发现车辆内货物有异常情况，如滴水、漏口、粉末过多、品种与通知不符、来单与现货不符等，应立刻通知司机和有关经办人处理，取得经办人或负责人同意后通知收货员(如料管员、仓管员、采购员、工程部等)准备收货，得到收货员允许后才开始过磅。六、对出厂货物，必须与发货通知单(新桥凭传真件)记录车号、包装、品种、数量相符时才给予过磅。

7、七、过磅单必须填写清楚日期、车号、供货单位、起运地、品名、毛重、皮重、净重、经办人签名(或收、发货员，司机，货主等);以件计量的如：块、件、包等，也必须如实填写在备注栏上。八、过磅单共四联：第一联(存根)由过磅员留存;第二联(记帐)由司机带到站台交发运员陈正高，由发运员每月底汇总交销售部;第三联(结算运费)交承运驾驶员;第四联(客户)交销售部。九、每星期做一次进、出厂物资统计表，逢星期一下班前分别交给供应部和主管副总经理;每月截止至_日做一次月汇总，_日前分别交给供应部和主管副总经理。岗位职责4：过磅员岗位职责1、负责所有大宗原材料验收工作，把好各种材料的质量关、数量关;2、水泥、砂子、石子全

8、要原料验收前要生产财务部、供应部、站长签字认可或口头通知方可过磅验收。掌控含水率、含泥量，控制石子的给配;3、供应客户变更时，应有生产财务部、供应部、站长_通知，否则不予验收;4、过磅要有完整过磅记录，准确无误出具收料凭证，并按公司规定的手续传递程序，规定的日期报送生产财务部、供应部、站长及有关部门;5、妥善保管过磅票据，不得丢失，按月、季、年装订成册，以备查用;6、过磅计量应提示客户司机、装卸人员应注意安全措施;7、本着公平过磅原则，按规定扣除车皮质量，要实做好回皮工作。并认真填写，打印过磅记录，根据批量生产，按使用单位整理过磅记录，报送财务部、供应部、站长及有关部门;8、每天打扫磅面、清理

9、、卫生工作。定期核准磅单，进行必要保养，并配合技术部门做好 的年检工作。9、完成公司交办的其它任务运维专员的主要职责表述职责：1，客户关系维护，通过自媒体的运营与客户沟通，挖掘客户信息完成完整的客户画像。2，研究分析用户心理及行为，为公司提供用户行为分析3，对客户群体进行有目的的组织和管理，增加客户粘性、客户贡献和客户忠诚度4，客户信息的数据整理，个人运营号的基础维护及朋友圈维护任职要求：1，大专及以上学历，能够熟练使用office办公软件2，快速的学习能力，能够迅速上手新的业务需求3，有1到_年的客户运营、社群运营的经验，具有良好的语言表达能力，思维逻辑强4，对电商行业有一定的了解5，良好的

10、执行力，基础的文案撰写能力运维专员的主要职责表述2职责：1、负责景区与智游宝平台、OTA三方的接入、引流;2、为景区工作人员培训平台的使用及操作;无需跑市场拉业务;属于智能部门人员3、负责平时智游宝商务合同下单;公司智游宝平台的后台数据管理与分析4、协助配合销售团队，提高销售业绩任职要求：1、声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳;2、专科以上学历，旅游、电子商务、计算机、软件工程或相关专业毕业者优先3、良好的思维逻辑及沟通表达能力;4、有互联网平台运维或淘宝店运维经验者优先。运维专员的主要职责表述3职责：1、负责业务人员开拓回来的新任务商家的管理，维系，服务和跟进;2、负责对任务商家的任务单进

11、行测试和审核，对任务单最终测试结果负责;3、负责任务单的风控监督，特别是对价格把控和行情做一定的把控;4、负责任务单的复核以及商家、会员问题的介入处理;5、维系老客户，维护老单的同时，不断产生新单。【任职要求】1、有风控相关工作经验，明白风控的流程及要求;2、具有风控理论基础，较强的协调沟通能力、理解学习能力;3、具有一定的风险评估能力及意识、信息采集和分析判断能力、考虑问题细致、思路清晰;4、能够接受工作日上班，晚上和周末以及节假日值班，家里需要有网络及电脑。运维专员的主要职责表述4职责：1、从事电力系统产品现场调试、系统集成服务工作;2、从事电动汽车充电设施设备维护、故障检修、设备调试等工

12、作;3、负责电动汽车充电设施日常巡查巡检、清洁保养工作;4、负责电动汽车充电设施系统联网及其他相关工作。任职要求：1、电气或电力系统专业、自动化、计算机等相关专业;2、电气设备、电力工程及自动化行业工作经验优先;3、有较强的沟通能力和表达能力以及团队协作能力，具有较强的学习能力;4、持低压(或以上)电工证和C1驾驶证优先;5、能适应持续出差的工作节奏。运维专员的主要职责表述5职责：1、负责公司系统的技术运维工作;2、及时排查处理问题订单，确保问题处理时效;3、监控系统上线运维状况，及时发现问题BUG反馈开发;4、测试关注验证系统生产环境上线新功能;5、开展用户培训，培训外部客户;6、负责承担上级分配的运维项目文档和运维工作;任职资格：1、有系统运维经验;2、计算机相关专业;3、熟悉SQL语句应用优先;4、具有大型ERP系统，如金蝶、用友等系统运维经验优先;