1、社会保险征缴业务流程图 社会保险征缴业务流程图 退休职工养老保险视同缴费年限认定流程图在职职工养老保险视同缴费年限认定流程图最低生活保障金发放行政给付流程图民政科医疗救助金发放行政给付流程图临时救助金发放行政给付流程图民政科救灾救助金发放行政给付流程图 医疗保险待遇行政给付工作流程图本地人员/异地人员1.发票原件2.出院证原件3.费用汇总清单原件4.病历全套5.居民或在职职工需提供本人身份证、农行卡复印件外伤1. 图所有材料2.本人外伤情况报告(单位领导签字盖章) 3.目击者证明(本人、目击者身份证 收复印件) 单 急诊 1. 图所有材料 2.急诊报告单3.急诊诊断证明4.急诊出诊单或急诊发票
2、5.入院途径为急诊6.病历主诉为急诊暂住/转院1. 图所有材料2.暂住表/转院表劳动监察人事争议调节流程图 劳动保障监察限期整改指令书,劳动保障行政处理决定书,劳动保障行政处罚决定书送达当事人。 书面 口头 企业职工申报病退审批流程图受理条件:企业和个人缴费年限(含视同缴费年限)满15年及其以上。所需材料:劳动能力鉴定表、近期免冠一寸照片一张,本人签名书面申请病退报告1份(需所在单位主管领导签字),身份证复印件1份,近期二级以上医院住院病例复印件,住院发票或医保报销结算单复印件等。 不符合条件者,不予上报。 条件不符合 由社政科主管业务建立档案、核对个人出生时间及参加工作时间。将收集的资料报七师人力资源和社保保障局主管病退业务。各单位协管员通知由个人申报 条 件 符 鉴定结果在各单位及团机关公示栏公示(为期一周)。对于鉴定结果有异议者可再次申请鉴定。 合 交纳病退鉴定费300元安排病退鉴定 合 将鉴定合格人员档案提交七师人力资源和社保保障局审核。 批复病退(退职)