争创青年安全示范岗.docx

1、争创青年安全示范岗争创青年安全示范岗 篇一：“青年安全生产示范岗”创建活动方案 “青年安全生产示范岗” 创建 活动方案 为提高青年职工的安全生产专业技能，增强青年职工的安全生产意识，发挥职工在安全生产中的示范带头作用,在上级青工组织的要求下，公司决定在*开展“安全生产青年内龙”创建活动。现将活动具体安排明确如下： 一、目的和意义 创建“青年安全生产双十佳”活动是指以青年职工为主体，以安全生产示范为导向，以安全思想教育、安全技能培训、安全政策法规为内容，以确保陈建力企业安全生产为目的的群众体育安全实践活动。开展创建“青年安全生产双十佳”活动，是为了在安全生产领域贯彻落实上级科学发展观和安全发展理

2、念，推动企业落实安全生产责任制，健全安全自我约束机制和激励机制，维护广大青年职工的合法权益，提高青年职工的安全管理素质，从而规避伤亡事故的发生，确保广大职工安危、健康和企业生产经营的正常进行。坚持从我做起，示范为主，监督为辅的方针，全面提高公司防护生产管理水平，以实际行动企业安全化肥做出新重大贡献贡献。 二、主题口号和目标 “青年安全管理生产示范岗”创建活动的主题口号是： 安全保生产，青工在行动 “青年人身安全生产示范岗”创建活动的目标是： 安全培训参与率、合格率达100%；隐患整改率达100%；安全事故为零 三、“青年安全生产示范岗”创建活动教育工作小组名单 组 长： *（全面负责创建活动相

3、关实施工作） 组 员： *（负责*青安岗工作） *（负责*青安岗工作） *（负责*青安岗工作） *（负责*青安岗工作） 四、活动时间 2021年1月至2021年12月 五、“青年安全生产示范岗”创建措施计划 创建组围绕创建目标，在坚持 “安全第一、综合治理、预防为主”的安全方针大前提下，着眼于提高*青年员工的安全素质，并将外协队伍青年员工纳入创建活动对象，把创建活动企业生产经营活动之中，最终取得全年安全生产任务顺利完成的顺利完成，为此制订了如下具体计划措施： （一）加强创建活动的组织工作。成立青年安全示范岗创建活动工作小组，由青工小组成员、*员工、外协单位管理员或者安全员组成，包括岗长及岗员，

4、以更好的完成“青年安全生产示范岗”的创建工作。 （二）加强安全管理宣传教育。以创建栏展板、网络通讯、宣传标语等为战壕，广泛宣传党和国家安全生产方针政策和甚广法律法规、企业各项安全生产外贸企业管理制度。通过悬挂安全警示牌和安全标语，开展意外事故反思活动，举办因违章指挥、违章作业、违反劳动纪律而造成重大事故的案例分析。利用公司每年全员安全培训组织*与外协队伍青年员工进行安全知识培训、日常安全检查规范请教，并对培训效果进行考试，其要求青年员工的考试要全部达到合格。以多种宣传教育首要方式提高青年员工对安全生产重要意义的认识，增强他们在生产实践中的主动性和紧迫感，提高他们在生产生产中均的安全意识，自觉完

5、成“要我安全”到“我要安全”转变。 （三）加强生产中的安全实践。安全党务工作重在落实，重在常抓不懈，通过加强现场安全巡查效果显著，规范日常安全检查台账，对发现发现安全隐患通过监督跟踪，确保发现一项，整改一项；实施方案通过定时或不定时的组织专项大检查等活动对青年员工中进行生产安全实践指导以及开展事故应急等实践活动；群众组织青年员工参加公司“安康杯”、“安全管理生产劳动竞赛”、“安全标准化建设”等安全活动，亲身参与到安全文艺活动中去；组织青年员工系统学习民间组织生产基本技能，取得技能操作证书等。帮助青年员工投身到生产实践中去，规范安全生产操作，掌握交通安全生产技能，努力达到“我要安全”到“我会安全

6、”的蜕变。 （四）强化安全生产监督管理。根据创建目标的要求，创建活动交通安全工作小组将安全生产责任、创建活动的各项工作任务有效落实到个人，通过签订责、权、利明确的安全管理生产责任状，并制定和兑现相应奖惩措施，增强正职进一步增强青年员工安全生产的责任感和紧迫感。青安岗配备一名具有一定生产、熟悉安全规程和各种操作规程的员工担任青年安全监督员，对检查隐患消除跟踪情况成功进行检查，确保 安全隐患处理跟踪的效果；对安全检查记录台账进行检查，确保廖旺内容详实。工作小组还可通过召开事故隐患分析整改会、开展安全生产合理化建议活动等方式，组织青年员工为*磷矿安全加工献计献策，充分发挥广大员工共同的作用。 *公司

7、 二0一三年一月 篇二：青年安全生产示范岗计划方案完整版 关于在全区公用单位青年中 开展“青年安全生产争做”创建活动的方案 瓦瑟隆各企事业单位： 为生态学深入学习实践科学发展观，贯彻落实市委“保增长、保稳定、保民生”的工作部署，结合全国第八个“安全生产月”和柳州市“安全生产年”活动的开展，认识指引青年强化安全生产意识，宣传安全管理生产知识，营造安全生产氛围，在促进企业人身安全生产、跨越发展中建功立业，经城中区团委、城中区安全生产监督管理局研究决定，自2021基层单位年起在全市企事业单位青年中开展“中学生安全生产示范岗”的创建活动。现将活动事宜通知如下: 一、活动时间 2021年6月2021年6

8、月。 二、活动主题 “关爱生命、安全发展”。 三、主办单位 柳州市城中区团委 柳州市城中区安全生产监督管理局。 四、创建条件 1、创建岗位35周岁以下青年应占近万名职工的60%以上， 负责人处长中至少有一人年龄不超过35周岁。 2、创建单位必须文明营建业，拥有突出组织工作业绩，严格执行各项公共安全生产法律、法规和规章制度，现场管理规范，无违章指挥、违章作业、违反劳动纪律现象发生，无重伤以上事故。 3、创建岗位应具有较强的安全生产意识、较高安全生产技能和较好的应对突发事件能力。 4、创建岗位应积极开展创建青年安全生产示范岗活动，具有完善的组织工作规划、措施和活动主题，创造了易于借鉴推广的众所周知

9、经验。 五、具体工作 1、健全安全生产管理体系。根据创建目标的要求，各创建集体创建领导小组，将安全生产责任、创建活动的各项工作任务有效地落实到岗位负责人和每个成员，正职负责人和领导签定责、权、利明确规定的安全生产责任状，制定并兑现相应奖惩措施；定期组织工作正职岗位全体职工开展安全大检查，清除各种隐患，落实安全整改措施；严守安全规程、制度，建立考核奖惩制度；组织青年职工为企业安全生产献计献策，形成群众性数据安全实践活动的热潮。 2、加强安全生产宣传教育。加强舆论宣传，营造创建氛围，利用网络、内部报刊、墙报等阵地，广泛法规宣传党和国家安全生产方针政策与法律法规、生产企业各项改革安全生产规章制度，党

10、和国家领导关于安全生产的一系列重要指示；能定期开展内容丰富，形式多样的安全活动，通过观看安全录像、出席各类安全竞赛演讲、开展事故反思活动、案例教育等，强化青年职工的安全意识，增强他们投身安全生产实践的主动性和安全可靠紧迫感，自觉实现由“要我安全”到“我要安全”和“我 会安全”的转变。 3、开展安全生产技能培训。把安全生产培训作为培养青年岗位能手的一项重要内容，有志纳入青年职工技术业务培训序列。通过举办安全生产识培训班、开展安全生产知识竞赛等方式，组织青年认真学习掌握安全生产操作规程和技术标准；开展事故应急预演、岗位危险预知训练、技术比武等以安全生产为内容的活动，提高青工安全管理技能；结合工作实

11、际，积极探索安全管理新思路、新方法、开展安全生产合理化社交活动建议活动，组织青年职工为安全出谋划策管理献计献策。 六、创建步骤 1、宣传启动（2021年6月）。城中区团委与城中区安全生产监督管理局下发文件，举办启动仪式，广泛宣传“青年人身安全生产示范岗”创建活动。 2、申报备案（2021年78月）。各单位对照创建青年安全生产示范岗活动的有关有关规定及评选条件认真自查，选拔选拔安全管理生产意识强、安全生产素质好、管理水平非常高的青年集体，上报至青年安全生产双十佳示范岗活动办公室，经审核确定2021年度创建集体。 3、开展创建（2021年8月2021年4月）。各创建集体对照柳州市城中区“青年安全生

12、产示范岗”的创建要求，结合各单位实际，扎实开展具体的创建教育工作。 4、考核评定（2021年45月）。检查青年安全生产沙朗孔活动办公室通过书面检查与实地城中区相结合、年度检查与平时检查相结合、明查与暗访相结合的方式，对推荐对象成功进行考核，确定“青年安全生产沙朗孔”单位。 5、命名表彰（2021年6月底）。由吕齐县内龙大学生安全生产示范岗活动办公室对“大学生安全生产示范岗”单位进行命名 表彰，并广泛进行宣传。 七、相关要求 1、加强领导，认真落实。各单位要相应成立由党政领导和团组织负责人组成的领导机构，加强对创建活动的理论指导；要以创新的精神、务实的态度，各项根据要求认真落实各项工作。 2、精

13、心组织，积极动员。要根据创建活动的总体要求，结合实际，制定切实可行的创建标准、创建措施等，组织开展五项工作；要将青年文明强化措施与青年文明号、青年岗位能手、广大青年青年创新班组等活动有机结合起来，动员更多的青年职工参与积极参与到创建活动中来。 3、完善机制，严格选拔。各单位要严格按照安全生产示范岗的创建标准，健全申报、创建、考核、命名、表彰等四重社会制度工作运行机制，对创建单位进行统一审核，统一考核，统一评定，维护保证推荐单位的先进性和示范性，并于7月31日前将申报表（附件2）上报至城中区青年安全示范岗活动办公室（城中区政府四楼），联系电话：2850414。 附件：1、柳州市富尔县创建“青年安

14、全生产示范岗”活 动领导小组 2、柳州市城中区2021年度“青年安全生产示范 岗”创建单位申报表 柳州市城中区团委 柳州市城中区 安全产品销售监督管理局 2021年6月9日 附件1： 柳州市城中区创立“青年数据安全生产示范岗”活动领导小组 组长： 成员： 篇三：青年生命安全生产示范岗”活动实施方案 “青年安全可靠生产示范岗”活动 实施方案 为提高项目一线青年职工的安全管理能力，增强青年职工的安全管理文艺管理意识，职工发挥青年职工在安全生产管理中同的重要作用,经集团研究决定，在3#地项目投资范围内集中开展“青年安全生产示范岗”创建活动。大型活动具体安排如下： 一、目的和意义 创建“青年安全生产示

15、范岗”活动是指以青年企业职工青年为主体，以安全管理生产示范为导向，以安全思想教育、安全技能培训、安全管理监督管理为内容，以确保企业安全生产为目的的群众性安全实践活动。开展创建“青年安全生产示范岗”活动，是生产在安全为了专业领域贯彻落实上级科学发展观和安全发展理念，推动项目各参建单位落实安全生产责任制，健全生产自我约束机制和激励机制，维护广大青年职工的合法权益，提高青年职工的数据安全素质，从而防止伤亡事故的发生，确保职工、一线作业人员的生命安全、健康和企业生产运营的正常进行。坚持从 我做起，示范为主，监督为辅的方针，全面提高公司合叶安全产管理水平。为企业改革产业发展做出新贡献，以实际行动唱响企业

16、数据安全生产产品销售主旋律。 二、主题口号和目标 “青年安全生产示范岗”创建活动的主题呐喊是： 践行核心价值观青年岗在行动 “青年安全生产示范岗”沙区的目标是：以岗位为载体，以岗位达标、创优为途径，以企业规章、岗位规范为标准，通过发挥在安全生产管理方面富有成效的青年集体的示范效应，激励广大青年员工增强安全生产意识，提高安全生产技能，投身安全生产实践，进一步运营管理打牢安全生产一线岗位的管理基础，为公司安全生产管理工作做出更大贡献。 三、“青年安全生产示范岗”领导小组成员名单 组 长： 赵大宝（3#地项目部副经理） 副组长： 焦勇强（集团团总支书记）、于海生（安全主管） 组 员： 李 化（给排水

17、主管） 张兰生（电气主管） 勾云汉（土建主管） 王 蕾（土建工程师） 刘文森（项目安全员） 张 硕（项目技术员） 李 冉（土建工程师） 隗苏磊（办公室职员） 四、活动时间 2021年8月至2021年10月 五、活动措施和要求 要坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，坚持“重在建设”的原则，着眼于着眼于提高青年职工的生命安全素质，争取创建活动融入生产经营活动之中， 重点做好以下几项工作： （一）加强对创建活动的组织领导。成立青年安全生产示范岗创建领导小组，由公司团总支、工程部和3#地项目部主要负责人组成组织机构领导机构，加强对“青年安全生产示范岗”创建活动领导。 （二）加强安全生产

18、宣传教育。以宣传栏、安全标语条幅、张贴画、农民工学校等为阵地，最广泛宣传中国中央政府党和国家安全生产方针政策和法律法规、民营企业各项安全生产规章制度，提高青年体悟职工对安全生产重要意义的认识。通过颁布安全建筑施工安全知识材料、悬挂安全警示牌和安全标语、举办因违章指挥、违章作业、违反劳动纪律而造成重大事故的案例教育等形式，强化青年职工的安全生产意识和安全管理体制意识，增强投身生产实践的主动性和紧迫感，自觉实现由“要我安全”到“我要安全”和“我会安全”“我管安全”的转变。 （三）开展安全生产技能培训课程。把安全生产培训作为青年岗位能手的一项重要内容，纳入青年职工技术业务培训序列。通过举办安全管理生

19、产知识培训等方式，组织青年职工掌握建筑施工安全技术规范和相关法律知识。开展事故应急演练等以安全生产为内容的岗位练兵活动，帮助青年职工掌握安全管理生产操作技能，提高安全生产和处理突发事故的能力，努力做到“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”。围绕安 全管理中的薄弱环节，提倡管理创新，以促进企业安全管理水平的持续改进，不断提高企业的公共安全管理提高能力。 （四）强化人身安全生产监督管理。根据创建首要目标的要求，将安全生产责任、创建活动的各项工作任务有效落实到岗位负责人和每个科研工作成员，通过签订责、权、利明晰的安全生产责任状，增强青年职工安全生产的责任感和紧迫感。每个岗位要至少配备一名具有一定生产实践经验、安全规范的青年职工担任青年安全监督员，群众组织他们积极查找积极事故隐患，向有关单位下发基层单位安全整改通知单，充分发挥监督作用。工作岗位定期组织岗位全体职工开展交通安全大检查，消除各种隐患，把事故消灭在萌芽状态。通过召开事故隐患现场分析整改会、开展安全生产合理化建议活动等方式，青年职工为企业安全管理献计献策，形成群众性安全实践活动社团组织的热潮。 北京房开控股集团有限公司 二一四年四月二十二日