医院党支部职责的管理制度.docx

医院党支部职责的管理制度.docx

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医院党支部工作职责

主要职责是：

1.贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示和精神，围绕医疗、教学、科研、管理服务的实际，积极开展“创先争优”活动，教育党员和群众忠于职守，刻苦钻研业务，不断提高服务质量和工作效率，树立良好的职业道德风尚，认真实践“三个代表”，深入基层，调查研究，团结、组织和带领全体员工完成各项工作任务。

2.加强党员教育和管理，切实做好党员的思想政治工作，及时召开组织生活会。

教育和督促党员切实履行党员义务，增强党性观念，遵守党的纪律，经常听取党员和群众的意见。

组织好党员党课学习，经常向党员进行党的纪律和法规教育;组织党员学理论、学科学、学新技能、学党的基本知识。

管理制度

《医院党支部工作职责》。

充分发扬民主，保障党员的权利不受侵犯。

对违反党的纪律的党员，严肃批评教育，对问题性质严重的，要按照组织程序进行处理。

3.加强对入党积极分子的教育、培养和考察工作。

制定年度培养、教育和发展计划，不断扩大入党积极分子队伍。

了解和掌握入党积极分子情况，按照党员条件，全面把握标准，加强对其入党动机、政治觉悟、在重大政治斗争中的态度、服务思想、工作能力、遵纪守法等方面的考察。

4.按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，有计划地做好发展新党员的工作。

严格履行入党手续，广泛听取各方面意见，充分讨论，确保发展质量。

对受党纪处分的党员进行考察、教育和帮助，办理有关手续。

5.加强对预备党员的考察，全面分析预备党员履行党员义务、发挥作用、改正缺点等情况，负责对预备党员的培养、教育和考察工作，按照党员条件，及时讨论预备党员转正。

6.了解和掌握党员的思想情况，经常关心党员的工作、学习和生活。

负责做好职工的思想政治工作，把思想政治工作渗透到业务工作和其他活动中去，结合中心工作及时分析本单位人员的思想动态。

抓好职业道德教育和医德医风建设，发现问题及时解决，保证医疗、教学、科研、管理、服务等各项任务的完成。

树立正气，主持正义，开展批评与自我批评，对不良现象敢于进行批评教育和斗争。

7.支持、指导同级共青团、工会等群众组织的工作，结合自身特点，开展各种健康向上的活动。

做好支部范围内统战对象的工作。

8.深入科室，参与本支部所属科室重大问题的决策。

协调支部范围内党、政、工、团各方面的关系，充分调动各方面的工作积极性。