安全生产管理知识25模拟题.docx

上传人:b****8 文档编号:9926128 上传时间:2023-02-07 格式:DOCX 页数:34 大小:23.85KB
下载 相关 举报
安全生产管理知识25模拟题.docx_第1页
第1页 / 共34页
安全生产管理知识25模拟题.docx_第2页
第2页 / 共34页
安全生产管理知识25模拟题.docx_第3页
第3页 / 共34页
安全生产管理知识25模拟题.docx_第4页
第4页 / 共34页
安全生产管理知识25模拟题.docx_第5页
第5页 / 共34页
点击查看更多>>
下载资源
资源描述

安全生产管理知识25模拟题.docx

《安全生产管理知识25模拟题.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《安全生产管理知识25模拟题.docx(34页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。

安全生产管理知识25模拟题.docx

安全生产管理知识25模拟题

[模拟]安全生产管理知识25

单项选择题

第1题:

安全生产管理的目标是减少和控制危害,减少和控制事故,()避免生产过程中由于事故所造成的人身伤害、财产损失、环境污染以及其他损失。

A.尽量

B.努力

C.完全

D.绝对

参考答案:

A

答案解析:

 

第2题:

危险度由()决定。

A.事故发生的可能性或严重性

B.事故发生的广度和深度

C.发生事故的可能性和严重性

D.发生事故的广度和深度

参考答案:

C

答案解析:

 

第3题:

事故隐患泛指生产过程中()的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。

A.可导致事故发生

B.导致事故发生

C.存在

D.不可忽略

参考答案:

A

答案解析:

 

第4题:

采用()技术,既可以防止事故的发生,也可以防止事故的扩大,减少事故的损失。

A.隔离

B.设置薄弱环节

C.故障—安全设计

D.应急救援

参考答案:

A

答案解析:

 

第5题:

系统是指由相互作用和相互依赖的若干部分组成的具有特定功能的()。

A.统一体

B.完全体

C.有机整体

D.统一整体

参考答案:

C

答案解析:

 

第6题:

哈登在吉布森能量意外释放理论的基础上进一步完善了该理论,他认为某种形式的能量能否产生造成人员伤亡事故的伤害取决于能量大小、接触能量时间长短和()以及力的集中程度。

A.速度

B.频率

C.能级

D.力的作用方式

参考答案:

B

答案解析:

 

第7题:

我国目前实行的是国家监察、()、企业负责的安全工作体制。

A.群众监管

B.群众监督

C.地方监管

D.行政监督

参考答案:

C

答案解析:

 

第8题:

安全生产管理原理是从生产管理的共性出发,对生产管理中安全工作的()内容进行科学分析、综合、抽象与概括所得出的()。

A.实质;安全生产规章制度

B.目标;安全技术和劳动保护知识

C.方针;安全管理体系

D.实质;安全生产管理规律

参考答案:

D

答案解析:

 

第9题:

企业职工伤亡事故是指职工在()过程中发生的人身伤害和()。

A.劳动;急性中毒事故

B.劳动;职业病

C.生产;急性中毒事故

D.生产;职业病

参考答案:

A

答案解析:

 

第10题:

安全责任的主要涵义有两层,包括:

企业是安全管理的责任主体,()是安全生产的第一责任人。

A.现场操作人员

B.企业安全部门的负责人

C.企业法定代表

D.政府有关部门

参考答案:

C

答案解析:

 

第11题:

安全生产责任制是生产经营单位岗位责任制和()制度的重要组成部分,其实质是()。

A.生产管理;安全是天

B.经济责任;安全生产人人有责

C.劳动保护;预防为主

D.人力资源管理、安全生产人人有责

参考答案:

B

答案解析:

 

第12题:

生产经营单位安全生产责任制的范围,()到各级人员的安全生产责任制,()到各职能部门的安全生产责任制。

A.横向;纵向

B.纵向;横向

C.直接;间接

D.间接;直接

参考答案:

B

答案解析:

 

第13题:

()是安全生产法律法规、标准和规章制度的直接执行者。

岗位工人对本岗位的安全生产负()。

A.班组长;直接责任

B.班组长;间接责任

C.安全管理人员;直接责任

D.企业法人;间接责任

参考答案:

A

答案解析:

 

第14题:

在建设项目的可行性研究阶段实施的安全评价是建设项目劳动安全卫生()。

其内容主要包括危险及有害因素识别、危险度评价和()等。

A.综合评价;可靠性分析

B.现状评价;安全投资分析

C.专项评价;安全技术措施计划

D.预评价;安全对策措施及建议

参考答案:

D

答案解析:

 

第15题:

以下不属于“三同时”制度的法律依据的是()。

A.劳动法

B.安全生产法

C.职业病防治法

D.消防法

参考答案:

D

答案解析:

 

第16题:

特种作业人员安全技术考核合格者获国家统一印制的()。

A.《特种作业人员操作证》

B.《特殊作用人员操作证》

C.《特种工种资格证》

D.《特殊工种资格证》

参考答案:

A

答案解析:

 

第17题:

安全生产管理机构的设置和专、兼职安全生产管理人员的配置,是根据生产经营单位的危险、()等因素来确定的。

A.性质

B.规模

C.生产能力

D.工人数量

参考答案:

B

答案解析:

 

第18题:

从业人员在300人以下的生产经营单位,可以不设置安全生产管理机构,但必须配备专职或兼职的安全生产管理人员或者委托具有()规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务。

A.行业

B.企业

C.国家

D.政府

参考答案:

C

答案解析:

 

第19题:

安全技术措施计划的实施验收阶段,负责单位应向()填报交工验收单。

A.企业法人

B.企业负责人

C.安全技术部门

D.计划部门

参考答案:

C

答案解析:

 

第20题:

特种作业人员的范围由国务院负责()的部门会同()确定。

A.安全生产监察;国务院有关部门

B.安全生产监察;国家安全生产监督管理总局

C.安全生产监督管理;国务院有关部门

D.安全生产监督管理;国家安全生产监督管理总局

参考答案:

C

答案解析:

 

第21题:

特种作业是指在劳动过程中容易发生(),对操作者本人、尤其对他人和()的安全有重大危害的作业。

A.意外事故;作业现场

B.意外事故;周围设施

C.伤亡事故;作业现场

D.伤亡事故;周围设施

参考答案:

D

答案解析:

 

第22题:

对新从业人员应进行“三级”安全生产教育培训,其中班组级安全生产教育培训的主要内容是岗位安全操作规程、()的安全与职业卫生事项、有关事故案例及其他需要培训的内容。

A.交接班

B.岗位之间工作衔接配合

C.加班加点

D.采用新设备、新材料、新工艺时

参考答案:

B

答案解析:

 

第23题:

()应对建设项目的劳动安全卫生设施的工程质量负责。

A.设计单位

B.建设单位

C.施工单位

D.监管单位

参考答案:

C

答案解析:

 

第24题:

劳动防护用品是指在劳动过程中能够对劳动者的人身起保护作用,使劳动者免遭或减轻各种()或()的各种用品。

A.轻伤;重伤

B.伤亡;职业病

C.人身伤害;职业危害

D.人身伤亡;职业危害

参考答案:

C

答案解析:

 

第25题:

进口的一般劳动防护用品的安全防护性能不得低于我国相关标准,向()指定的专门机构申请办理准用手续。

A.国家安全生产监督管理总局

B.煤矿安全监察机构

C.劳动和社会保障部

D.特种设备安全监察机构

参考答案:

D

答案解析:

 

第26题:

国家安全生产监督管理是以国家机关为主体实施的,它是以()名义并运用()权利,对企业、事业单位和有关机关履行安全生产职责和执行安全生产法规、政策和标准的情况,依法进行监督、监察、纠正和惩诫的工作。

A.国家;国家

B.政府;行政

C.国家;行政

D.政府;国家

参考答案:

A

答案解析:

 

第27题:

安全生产监督管理人员的职责包括依法实施()。

A.纪律处罚

B.行政处罚

C.民事处罚

D.刑事处罚

参考答案:

B

答案解析:

 

第28题:

对作业场所的监督检查和颁发管理有关安全生产事项的许可是安全生产监督管理的两种十分重要的形式。

其中,作业场所的安全生产监督检查主要包括()监察和技术监察。

A.管理

B.行为

C.活动

D.文件

参考答案:

B

答案解析:

 

第29题:

煤矿安全生产监察人员对不具备安全生产条件、存在事故隐患的煤矿企业(),责令限期整改。

A.下达整改通知书

B.下达停产通知书

C.报有关部门处理

D.予以行政处罚

参考答案:

A

答案解析:

 

第30题:

安全预评价就是在项目建设前,应用()的原理和方法对系统(工程、项目)中存在的危险、有害因素及其危害性进行()评价。

A.安全评价;综合性

B.安全评价;预测性

C.系统工程;综合性

D.系统工程;预测性

参考答案:

B

答案解析:

 

第31题:

根据建设项目可行性研究报告的内容,分析和预测该建设项目存在的危险、有害因素的种类和程度,提出合理可行的安全技术设计和安全管理的建议,这是()。

A.安全预评价

B.安全现状评价

C.安全验收评价

D.安全专项评价

参考答案:

A

答案解析:

 

第32题:

危险与可操作性研究的分析步骤包括:

划分单元、()、分析偏差、分析偏差原因及后果、填写汇总表等。

A.收集资料

B.汇总信息

C.定义关键词表

D.成立评价小组

参考答案:

C

答案解析:

 

第33题:

按逻辑推理过程考虑,事故树评价法属于()的评价方法。

A.递归推理

B.演绎推理

C.演变推理

D.归纳推理

参考答案:

B

答案解析:

 

第34题:

有害因素是指能()或对物造成()的因素。

A.对人造成伤亡;突发性损害

B.对人造成伤亡;慢性损害

C.影响人的身体健康,导致疾病;突发性损害

D.影响人的身体健康,导致疾病;慢性损害

参考答案:

D

答案解析:

 

第35题:

危险指数评价法是应用系统的事故危险指数模型,根据系统及其物质、设备(设施)和工艺的基本性质和状态,采用()的办法,逐步给出事故()、引起事故发生或使事故扩大的设备、事故的危险性以及采取安全措施的有效性的安全评价方法。

A.统计、损失

B.推算、损失

C.统计、可能损失

D.推算、可能损失

参考答案:

D

答案解析:

 

第36题:

评价内容中包括危险性预先分析和事故分析的是()。

A.安全预评价

B.安全现状评价

C.安全验收评价

D.安全系统评价

参考答案:

B

答案解析:

 

第37题:

()必须派出经过培训的、合格的技术人员定期对重大危险源进行监察、调查、评估和咨询。

A.企业安全管理部门

B.企业主要负责人

C.行业安全主管部门

D.政府主管部门

参考答案:

D

答案解析:

 

第38题:

下列不必申报为重大危险源的矿井是()。

A.高瓦斯矿井

B.煤与瓦斯突出矿井

C.煤层自然发火期大于6个月的矿井

D.煤层冲击倾向为中等及以上的矿井

参考答案:

C

答案解析:

 

第39题:

重大危险源的现场事故应急救援预案应该由()负责。

A.企业

B.公安机关

C.政府主管部门

D.评价单位

参考答案:

A

答案解析:

 

第40题:

重大危险源的危险性分为()个级别。

A.2

B.3

C.4

D.5

参考答案:

C

答案解析:

 

第41题:

事故严重度用事故后果的经济损失(万元)表示。

事故后果是指事故中人员伤亡以及房屋、设备、物资等的财产损失,()停工损失。

A.不考虑

B.考虑

C.有人员伤亡时考虑

D.有设备损失时考虑

参考答案:

A

答案解析:

 

第42题:

2002年,卫生部、劳动和社会保障部公布的职业病目录中列出了包括矽肺、煤工尘肺在内的()种法定尘肺。

A.10

B.13

C.18

D.21

参考答案:

B

答案解析:

 

第43题:

在职业性危害因素中,高温、辐射、噪声属于()。

A.物理因素

B.化学因素

C.生物因素

D.环境因素

参考答案:

A

答案解析:

 

第44题:

关于井下防尘的措施,说法有误的是()。

A.放炮后喷雾降尘5min

B.湿式凿岩

C.保证作业面足够的通风量

D.如风巷道、回风巷道设水幕

参考答案:

A

答案解析:

 

第45题:

()的防护重点是对眼睛的保护,生产操作中应佩戴绿色防护镜。

A.红外线

B.紫外线

C.激光

D.射频辐射

参考答案:

A

答案解析:

 

第46题:

下列作业不会产生生产性粉尘的是()。

A.金属焊接加工

B.矿石的钻孔

C.金属研磨

D.有机物的完全燃烧

参考答案:

D

答案解析:

 

第47题:

健康监护档案的内容不包括()。

A.职业史

B.疾病史

C.用人单位健康检查记录

D.职业健康检查记录及处理情况

参考答案:

C

答案解析:

 

第48题:

GB5817—1986《生产性粉尘作业危害程度分级》中规定,对()级以上危害级别的作业场所,要求做出改进计划,限期整改,甚至停产。

A.Ⅰ

B.Ⅱ

C.Ⅲ

D.Ⅳ

参考答案:

B

答案解析:

 

第49题:

有害作业分级评价是对()接触水平与影响危害产生的主要()条件进行的综合评价。

A.环境;接触

B.环境;环境

C.有害物质;接触

D.有害物质;环境

参考答案:

A

答案解析:

 

第50题:

《职业病报告办法》中规定,急性职业病由最初接诊的任何医疗卫生机构在()小时内向患者单位所在地的卫生监督机构发出《职业病报告卡》。

A.12

B.24

C.36

D.48

参考答案:

B

答案解析:

 

第51题:

(),国务院发布了《国家突发公共事件总体应急预案》,明确了各类突发公共事件分级分类和预案框架体系。

A.2005年1月8日

B.2005年11月8日

C.2006年1月8日

D.2006年11月8日

参考答案:

C

答案解析:

 

第52题:

《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,“从事使用高毒物品作业的用人单位,应当配备()和必要的救援()、设备,制定事故应急救援预案,并根据实际情况变化对应急救援预案适时进行修订,定期组织演练。

事故应急救援预案和演练记录应当报当地卫生行政部门、安全生产监督管理部门和公安部门备案。

A.应急救援人员、物资

B.应急救援人员、器材

C.安全管理人员、物资

D.安全管理人员、器材

参考答案:

B

答案解析:

 

第53题:

从长远来看,()的预防措施是减少事故损失的关键。

A.低成本高效益

B.低成本高收益

C.高成本高效益

D.高风险高收益

参考答案:

A

答案解析:

 

第54题:

重大事故应急救援体系应实行分级响应机制,其中第三级响应是指()。

A.必须利用一个城市所有部门的力量解决的

B.需要国家的力量解决的

C.只涉及一个政府部门权限所能解决的

D.需要多个政府部门协作解决的

参考答案:

A

答案解析:

 

第55题:

综合性(全面)应急演练可分为()、演练实施和演练总结三个阶段。

A.演练准备

B.演练计划

C.演练通报

D.演练预测

参考答案:

A

答案解析:

 

第56题:

应急救援的“现场恢复”的主要内容中不包括()。

A.宣布应急结束的程序

B.抢救受害人员

C.事故调查和后果评价

D.恢复正常状态的程序

参考答案:

B

答案解析:

 

第57题:

PDCA中的D是指()。

A.策划

B.评价

C.改进

D.实施

参考答案:

D

答案解析:

 

第58题:

关于职业健康安全管理方案的描述,正确项是()。

A.管理方案应明确体现实现目标的依据和方法

B.职能部门应定期进行职业健康安全管理方案评审

C.管理方案应借鉴以往风险控制措施和相关法律

D.管理方案一旦确定,就必须切实坚持执行

参考答案:

A

答案解析:

 

第59题:

关于职业健康安全管理体系的学习和培训,以下描述不正确的是()。

A.管理层培训主要针对职业健康安全管理体系的基本要求、主要内容和特点

B.内审员培训是建立和实施职业健康安全管理体系的关键

C.全体员工培训可使他们了解职业健康安全管理体系,给予必要的支持

D.学习和培训有助于员工建立“防微杜渐”的理念、贯彻“安全第一,预防为主”的方针

参考答案:

D

答案解析:

 

第60题:

职业健康安全管理体系第一阶段审核的目的中,不包括()。

A.证实受审核方的职业健康安全管理体系符合相应审核标准的要求,并能实现其方针和目标

B.在文件审核的基础上确认体系实施和运行的基本情况和存在的问题,并确定第二阶段现场审核的重点

C.确定进行第二阶段现场审核的可行性和条件

D.现场对用人单位的管理权限加以明确

参考答案:

A

答案解析:

 

第61题:

()培训的目的是使他们了解职业健康安全管理体系,并在今后的工作中能够积极主动地参与职业健康安全管理体系的各项实践。

A.管理人员

B.内审员

C.外审员

D.全体员工

参考答案:

D

答案解析:

 

第62题:

职业健康安全管理体系认证审核中的文件审核的目的包括()。

A.确定是否进行现场审核

B.对现场审核的补充

C.收集充分的信息

D.提出体系存在的问题

参考答案:

A

答案解析:

 

第63题:

我国现行的伤亡事故批复依据为()。

A.《特别重大事故调查程序暂行规定》

B.《企业职工伤亡事故报告和处理规定》

C.《国务院办公厅关于特大事故批复结案工作有关问题的通知》

D.《企业职工伤亡事故调查分析规则》

参考答案:

C

答案解析:

 

第64题:

《安全生产法》对事故报告的规定为,生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告()。

A.本单位负责人

B.本行业安全管理部门

C.本地安全管理部门

D.当地公安局

参考答案:

A

答案解析:

 

第65题:

安全生产责任追究是指因安全生产责任者为履行安全生产有关的法定责任,根据其()及后果的严重程度,追究其()、民事或刑事责任的一种制度。

A.作用的方式;纪律

B.作用的方式;行政

C.行为的性质;纪律

D.行为的性质;行政

参考答案:

D

答案解析:

 

第66题:

1991年12月2日,公安部《关于修订道路交通事故等级划分标准的通知》(公通字[1991]113号)将道路交通事故分为四类。

其中,一次造成重伤1~2人,或者轻伤3人以上,或者财产损失不足3万元的事故为()。

A.轻微事故

B.一般事故

C.重大事故

D.特大事故

参考答案:

B

答案解析:

 

第67题:

《生产安全事故报告和调查处理条例》中明确规定:

事故调查报告应在()日内提交,特殊情况下的延长不得超过()日。

A.60;120

B.60;180

C.90;120

D.90;180

参考答案:

D

答案解析:

 

第68题:

职业卫生调查设计又称为横断面研究、横断面调查或现况研究,用于了解某一特定时间横断面上特定()中职业危害因素或人群职业病的分布情况。

A.作业场所

B.作业空间

C.操作场所

D.操作空间

参考答案:

A

答案解析:

 

第69题:

煤矿企业伤亡事故统计指标中不包括()。

A.直接经济损失

B.百万吨死亡率

C.生产性事故起数

D.百万工时死亡率

参考答案:

C

答案解析:

 

第70题:

职业卫生调查中的机械抽样、等距抽样是指()。

A.单纯随机抽样

B.系统抽样

C.整群抽样

D.分层抽样

参考答案:

B

答案解析:

 

多项选择题(共l5题,每题2分。

每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项。

错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得0.5分)

第71题:

下列对“本质安全”理解不正确的是()。

A.设备或设施含有内在的防止发生事故的功能

B.是安全生产管理预防为主的根本体现

C.包括设备本身固有的失误安全和故障安全功能

D.可以是事后采取完善措施而补偿的

E.财产损失

参考答案:

ACDE

答案解析:

 

第72题:

生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任者,对安全生产工作全面负责。

其职责为()。

A.建立、健全本单位安全生产责任制

B.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程

C.组织人员建立本单位安全管理部门

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

E.及时、如实报告生产安全事故

参考答案:

ABDE

答案解析:

 

第73题:

以下属于正确使用个人劳动防护用品的是()。

A.使用前首先做一次外观检查

B.定期进行维护保养

C.必须在其性能范围内使用

D.不得超时限使用

E.严格按照《使用说明书》使用

参考答案:

ACDE

答案解析:

 

第74题:

年度安全技术措施计划应与同年度()等计划同时编制。

A.项目

B.生产

C.财务

D.技术

E.物流

参考答案:

BCD

答案解析:

 

第75题:

特种作业的范围包括()。

A.电工作业

B.木工作业

C.金属焊接

D.锅炉作业

E.公交车司机

参考答案:

ACD

答案解析:

 

第76题:

安全生产检查的检查方法有()。

A.常规检查

B.安全检查表法

C.事故树法

D.LEC法

E.仪器检查法

参考答案:

ABE

答案解析:

 

第77题:

《特种设备安全监察条例》中所称的特种设备安全监督管理部门是指()。

A.国家质量监督检验检疫总局

B.各级地方质量技术监督局

C.国务院设立的特种设备安全监察机构

D.省(自治区、直辖市)设立的特种设备安全监察机构

E.市(地)及经济发达县设立的特种设备安全监察机构

参考答案:

AB

答案解析:

 

第78题:

危险与可操作性研究的分析步骤包括:

()、填写汇总表等。

A.划分单元

B.收集资料

C.定义关键词表

D.分析偏差

E.分析偏差原因及后果

参考答案:

ACDE

答案解析:

 

第79题:

一般工艺危险是确定事故损害大小的主要因素,以下属于它的有()。

A.负压操作

B.物料处理

C.物料运输

D.通道

E.放热化学反应

参考答案:

BCDE

答案解析:

 

第80题:

按照安全评价给出的定量结果的类别不同,定量安全评价方法可以分为()。

A.概率风险评价法

B.伤害(或破坏)范围评价法

C.危险指数评价法

D.因素图分析法

E.事故引发和发展分析法

参考答案:

ABC

答案解析:

 

第81题:

《重大危险源辨识》不适用于()。

A.核设施

B.军事设施

C.石油加工设施

D.采掘设施

E.危险物品的运输

参考答案:

ABDE

答案解析:

 

第82题:

以下包含在重大危险源控制系统中的有()。

A.重大危险源的信息发布

B.重大危险源的评价

C.重大危险源的管理

D.重大危险源的事故应急救援预案

E.重大危险源的辨识

参考答案:

BCDE

答案解析:

 

第83题:

《中华人民共和国职业病防治法》中,对建设项目的职业病危害评价分为()。

A.建设项目职业病危害预评价

B.建设项目职业病危害现状评价

C.建设项目职业病危害

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 经管营销 > 人力资源管理

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1