度市台办领导班子述责述廉报告.docx

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度市台办领导班子述责述廉报告

述职述廉：

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2019年度市台办领导班子述责述廉报告

姓名：

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单位：

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日期：

______年_____月_____日

2019年度市台办领导班子述责述廉报告

今年以来，在市委坚强领导和市纪委正确指导下，市台办班子深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会、成都市委十二届三次全会精神，按照中央纪委、省纪委全会和成都市纪委全会安排部署，全面落实党风廉政建设主体责任，认真履行一岗双责，现将一年工作情况报告如下：

一、班子履行主体责任情况

（一）专题研究部署。

坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入对台工作总体布局，同部署、同检查、同考核。

认真贯彻落实中央、省委、成都市委、彭州市委和各级纪委有关部署要求，及时研究制定工作计划、目标要求和具体措施。

今年以来，办主任会议4次研究了落实正风肃纪两个责任、廉政风险防控和五个专项整治等涉及党风廉政建设议题4个。

及时解决反腐倡廉建设中的重点、难点问题。

调整充实了办党风廉政建设领导小组，充分发挥组织协调作用。

（二）健全工作机制。

着力构建党风廉政建设权责对等的责任分解体系，促进党风廉政建设责任制由虚到实、由宽到严、由软到硬的转变。

按照谁主管、谁负责、分级管理、分层负责的原则，以项目化、时间表、责任人的方式，制发了《市台办xx年党风廉政建设和反腐败工作实施方案》，将党风廉政建设和反腐败工作任务分解落实到班子成员、业务科室，确保党风廉政建设责任制落实到位。

（三）履行一岗双责，对台工作上台阶。

市台办在贯彻落实班子主体责任中，切实发挥党风廉政建设对部门工作的保障作用，推动对台工作取得突破。

一是彭台交流呈现新气象。

重点从经贸交流、教育研讨、旅游产业与环境保护综合开发等方面组织考察4批次。

接待来访台湾团组及企业7批次。

达成合作意向5个。

二是对台经济合作取得新成果。

创新方式，借力彭台两地行业协会和商会作用，实现行业协会、商会和企业全民招商。

推动农业合作项目2个。

三是对台服务水平上新台阶。

重点协助做好重点台企四川亚东水泥有限公司有关拆迁工作。

涉台投诉接访和处置率均达100%。

二、班子成员履行主体责任情况

（一）班子成员遵纪守法情况。

按照学法、懂法、用法、守法的要求，认真学习各级党组织关于党风廉政建设方面的规定和法律法规，提高开展党风廉政建设和运用法律的水平。

工作中严格按法律、政策和制度办事，做到依法行政。

生活中处处以法律政策为准绳，用法律规范自己的行为，从不以权谋私、徇私枉法。

全年班子成员无违法乱纪情况发生。

（二）班子成员履行一岗双责情况。

把党风廉政建设工作与对台业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

一是开展办主要负责同志与班子成员，班子成员与分管科室负责人党风廉政约谈工作，提高全办干部职工廉洁自律意识。

二是按照单位党风廉政提醒、谈话制度，对干部职工中发现的倾向性苗头防微杜渐，及时制止。

三是与科室负责人签订党风廉政目标责任书，责任到人，措施到位。

加强对完成情况的监督检查，使工作落到实处。

（三）班子成员廉洁自律情况。

严格按照中央、省委、成都市委、彭州市委和各级纪检监察机关有关规定要求，模范带头遵守廉洁自律有关规定，自觉接受监督。

如实向组织报告个人有关事项，坚决拒绝收受有关单位和个人的礼金礼品、有价证券和会员卡，没有出现以任何名义、任何形式的用公款组织的旅游活动和违反规定用公款报销个人费用的行为发生，无违规经商办企业和违规兼职等情况。

同时，加强对配偶、子女的教育管理，从不以权谋私，与民争利。

全年班子成员无违反廉洁自律有关规定的情况发生。

（四）班子成员加强作风建设情况。

一是以身作则，做到三个带头。

带头遵守各项规章制度、带头做到清正廉洁、带头兢兢业业干事，为干部职工树立良好形象。

二是认真贯彻民主集中制。

坚持集体领导和个人分工负责相结合，遵循科学、民主、依法决策的原则，切实按照议事规则讨论决定重大事项和问题。

三是深入基层，破除衙门作风。

按照台办联系服务台企制度，一对一联系服务台资企业。

切实帮助挂包帮双报到联系村（社区）和困难群众排忧解难，脱贫致富。

2019年度市司法局领导班子述职报告

xx年，市司法局党政领导班子在市委、市政府和自治区司法厅的正确领导下，充分发挥政治核心和表率示范作用，团结带领全体党员干警,认真贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕全市改革发展稳定大局，全面履行司法行政职能，着力推进市委、市政府法治城市建设重点工作，取得了新的进展。

现将相关情况汇报如下：

一、市司法局基本情况市司法局是我市政法机关的组成部分和政府的职能部门，担负着法制宣传、法律服务、法律保障及刑罚执行等重要任务，党的十八届四中全会对全面推进依法治国作出了重要部署，司法行政机关作为为法治建设和司法活动提供服务和保障的部门,在推进依法治市中承担着重要职能,发挥着重要作用。

市司法局下设政治处（警务督察处、纪检监察室）、办公室、法制宣传科、公证律师管理科、基层工作科、社区矫正工作管理科、安置帮教工作管理科、司法鉴定管理科等8个科室和市法律援助中心、天缘律师事务所、农业综合开发区司法所等3个直属单位，与依法治市领导小组办公室合署办公。

核定专项编制39名，实有38名，其中少数民族干警11名（党组成员1名，科级长2名，维吾尔族干警8名。

）二、领导班子履行职责情况情况

（一）履行强化主体责任，扎实推进党风廉政建设市司法局党组以领导干部廉洁自律为党风廉政建设中心工作，严格落实中央、自治区及我市反腐勤政相关要求，坚持“一岗双责”，明确主体责任，划定纪律红线，强化规矩警示，不断巩固党风廉政工作成果。

发挥领导职能，狠抓队伍理论学习。

以“学习型党组织”建设为抓手，坚持每周五学习制度，采取集中学习、个人自学、组织讨论交流分享、编每月一期发《学习文选》、建立QQ群、平台推送等多种途径和形式，组织党员干警认真学习党章、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，学习党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神及自治区党委市委相关会议和文件精神；开展党建、党的创新理论、法制城市建设与司法行政工作培训研讨，突出理想信念、社会主义核心价值教育、宪法法律和党纪党规、民族团结和维稳反恐、司法行政业务等方面的内容，着力增强了党员干警的政治定力、党性意识、宗旨意识、大局意识、责任意识和本职工作能力。

全年组织党员干警集体学习35次，通过办公平台推荐安排自学25篇次，组织参加各类专题学习讲座15次。

坚持一岗双责，强化班子自身建设。

坚持民主集中制原则，重要工作决定部署、人员调整安排、评先选优等重大事项都主持召开党组会议集体研究决定。

坚持班子成员分工负责、协同配合，明确副职领导的工作职责和范围，相互支持配合，形成工作合力。

根据市委有关规定和本局工作需要，建议增补党组成员（已获批准落实），研究调整了班子领导分工，对党总支构建进行了适当调整（由3个党支部变为2个），派出新任党务干部参加党建业务培训，选拔任用了两名科级干部，进一步增强和优化了党政班子、党组织和科室的工作力量。

xx年，局党组和领导班子的核心作用有效发挥，党组织的战斗堡垒作用明显体现，全局党员干警无一人违纪违法或发生工作事故和严重失误，实现了班子坚强清廉、队伍有力安全。

深入开展“三严三实”专题教育。

根据市委要求与安排，组织制定《市司法局“三严三实”专题教育实施方案》等文件，要求班子成员和全体党员干警积极参加学习研讨，经受教育。

从6月至12月，围绕修身、律己、用权三个专题安排了9次集中学习讨论，4名县级领导干部紧密联系个人思想、工作、生活、作风实际，结合分管部门职能、岗位职责和司法行政重点难点工作，真正做到“把自己摆进去、把职责和工作摆进去、把思想摆进去”，深入学习研讨，在解决实际问题、推进司法行政创新发展上下功夫。

同时在《学习文选》和司法行政网专门开设“三严三实”专题教育宣传，将政策文件、学习研讨、党课荟萃、工作动态、通知公告、学习资料等先关活动要求积极发布更新，发布专题教育动态，拓宽学习路径。

积极参加专题教育，自觉接受组织和同志们的指导、帮助和监督，虚心征求群众意见建议，认真检查对照，深刻剖析反思，共计查找梳理出市司法局党政领导班子在“不严不实”和履行主体责任等7个方面的53条问题，并制定了整改措施、明确了努力的方向。

狠抓民族团结进步工作。

始终把民族团结教育活动贯穿在整个文明单位的创建过程中，逐步建立和完善了领导干部抓民族团结工作的责任制，每周定期开展党的民族、宗教政策宣教及民族团结进步宣传活动，在干部培养和选拔任用上，充分信任支持、合理使用素质过硬、德才兼备的少数民族干警，形成抵制宗教极端思想渗透、促进宗教和谐的工作合力，不断巩固我局民族团结工作成果。

（二）拓展领域、狠抓落实、积极推进法治城市建设

1、建立推行个人诉讼保险体系。

根据市委制定并下发的《关于全面推进依法治市的实施意见》和市委、市政府xx年重点工作安排部署，推动个人诉讼保险体系在我市的建立和实施。

在分别与多家保险公司和疆内外高校专家教授进行业务接洽和专题研讨后，xx年6月18日，市政府与中国平安财产保险公司正式签订了合作协议，标志着全国首例个人诉讼保险制度在我市开始运行。

根据我市实际情况，设计制定了个人自主自愿购买（市场化运作）与政府出资为特定人群投保相结合的运行方式。

推动市区两级财政解决我市特定人群的投保资金。

并按照市委主管领导工作要求，积极开展个人诉讼保险制度一系列推介宣传活动。

截至目前，个人自愿购买个人诉讼保险的有39份,受理特定人群的个人诉讼保险案件57件。

该制度的推行，为防范和化解诉讼风险，保护群众诉讼权利，引导群众通过法律渠道表达自己的利益诉求，提供了一条重要途径。

是破解群众“信访不信法”难题，推进我市政府机构依法行政的有益尝试，受到自治区党委、政法委领导的高度关注和好评。

2、构建法治城市建设评价体系。

根据市委全面推进依法治市工作安排，在我市研究制定依法治市考核评估体系。

为落实法治城市建设任务和责任，在目前和今后一个时期，对全市法治城市建设工作作出客观的评价。

市依法治市办依托市委党校、市政府法制办、市人大法工委、市律师协会成立课题组，以项目时间节点推进工作。

通过对内地相关城市和白碱滩区法治城区考核体系的调研论证，初步制定了我市法治城市建设评价体系。

目前该体系在进一步修改和完善之中。

3、大力推进法治文化建设工作。

根据我市法治城市建设的总体规划和统一安排，大力推进法治文化建设工作。

今年6月，由市司法局党组牵头，组建法治文化建设调研组，对各区、相关单位、企业的法治文化建设情况进行了全面调研评测，研究确定了以树立公民的法治信仰和法治意识为宗旨，突出法治文化宣传在全市文化整体体系建设中的独特作用的全市法治文化建设的总体思路。

协调市区两级完善全市公共场所法制宣传教育设施，加大法治公园、法治广场、法治长廊等普法窗口建设力度，充分利用现有宣传资源或阵地，切实增强加强法治文化宣传教育的针对性和实效性，营造浓厚的法治文化环境与氛围。

4、深入开展“六五”普法各项法制宣传教育活动。

一是做好自治区“六五”普法对我市的考核验收工作。

根据自治区依法治区“六五”普法考核验收相关工作要求，对全市xx至xx年五年来全市各级党政机关、中央驻市企业等普法依法治市工作的工作机制、保障措施、重点对象法治宣传教育、法治文化、法治实践等7大项、40小项业务工作进行全面考核检查，突出重点，对我市法治城市建设各项工作进行指导督查，获得自治区检查考核组的充分肯定。

二是进一步落实党委中心组集体学法、人大常委会会前学法等项法制学习制度，建立县处级干部学法述法和任前法治谈话与考试制度和公职人员学法登记制度。

在市委党校建立干部学法培训基地，着力提升领导干部和公职人员运用法治思维和法治方式推动工作、解决问题的意识和能力。

会同市人社局开展科级干部任前学法考试两场16人次，围绕公务员法、宗教事务条例、“一反两讲”及“三非”等内容对新任科级干部进行了法治考试。

xx年，共举办党委中心组学法240次，举办机关干部法制讲座93期，领导干部讲法305人次；三是着力提高法制宣教实效性。

利用“宪法法律宣传月”以及各项法律法规颁布实施日，充分利用新兴媒体进行法制教育宣教，推动各项法律法规学习宣传扎实、深入开展。

以专题会议、多媒体、板报、内部刊物等形式，创新宣传媒体，引进先进设备，区分宣传主题，有针对性地开展各类法治宣教活动。

四是深入开展“法治进学校”工作，积极推进法制教育向学科教学渗透研究与实践，组织开展有针对性的法制宣传教育，通过法律知识竞赛、主题班会、“我心中的法治城市”演讲征文、案例剖析、模拟法庭等多种适合青少年学生特点的途径和方式，努力增强法制宣传教育的感染力和实效性。

由市依法治市办牵头，市教育局配合，安排市“六五”普法讲师团在全市各中小学开展法制讲座共60余场次，内容涉及“一反两讲”、“三非”、未成年人保护、道路交通安全、抵御和防范宗教向校园渗透、校园安全等。

四个区开展青少年集中法制学习316次77828人次，开展“主题班会”、“模拟法庭”309次。

（二）坚持完善三调联动工作机制，有效预防和化解社会矛盾。

1、深入开展矛盾纠纷“大排查、大调解”活动。

紧紧围绕社会难点、热点以及各种节假日、重大时间段的实际要求，开展定期不定期矛盾纠纷排查调处工作。

要求突出重点，注重实效，掌握辖区矛盾纠纷动态和规律，特别是对重点地区、重点人头、重点纠纷，要责任到人，实施重点监控，及时掌握矛盾纠纷发生情况，集中力量有效稳控化解。

积极参与街道社区综合治理工作，围绕街道社会管理（综治信访维稳）服务中心，加强与街道信访办、维稳中心的工作配合，加强与相关部门的联动联调工作机制，建立对社情民意反映渠道与分析机制，按照“网格化管理”和“一岗双责”工作制度，对矛盾纠纷等不和谐因素实施全方位、全天候的巡视排查。

同时启动每周五“零汇报”制度，有事报事，无事报平安，纳入区局考核项目。

在“春节”、“斋月”等节点时期，在全市开展矛盾纠纷专项排查活动，实行第一时间上报制度，即在事件发生的前三个小时之内及时上报，以便整合力量，形成合力，全力调处矛盾纠纷，解决好群众关心的热点、难点和切身利益问题，以上措施取得了很好的效果。

xx年，全市司法行政各项工作水平稳步提升，截至11月底，全市各级人民调解组织共调解矛盾纠纷5313件，同比上升10.1%，涉及当事人11774人，金额2466万余元。

调解成功5264件，调解成功率为99%，通过人民调解防止群体性上访9起233人。

2、积极开展物调试点工作，加快建立行业性、专业性调解组织。

在去年深入开展“人民调解规范化建设”的基础上，进一步拓展人民调解工作新领域，创新社会管理机制。

今年，自治区司法厅选取我市作为物业纠纷调解工作试点地市，探索物业纠纷调解工作的运行。

我局领导班子根据我市物业管理福利化保障和商业化管理并行的特点，研究构建了公共法律服务自治组织与专业化人民调解队伍分区承办的工作运行机制。

分别在克拉玛依区胜利路、白碱滩区中兴路建立了物业纠纷调解委员会，建立了各项管理制度，采取三项措施，力保试点顺利进行。

截止目前，我市共调解物业纠纷185起，调解成功182起，调解成功率为98%。

有效调处化解物业服务管理矛盾纠纷，维护全市民生工程的正常秩序和住户的合法权益，保持全市社会经济大局的和谐稳定。

（三）深入推进司法所规范化建设，有效提升全市司法所整体工作能力和服务水平。

年初，按照司法厅关于司法所规范化建设有关要求和目标，我市全面加强司法所组织机构、干部队伍、业务能力、所务管理和基础设施建设。

我们注重引导司法所内外兼修，牢固树立管理意识、健全管理体系、落实管理责任，把管理渗透到司法所建设的各个环节。

xx年，我市14个司法所紧紧围绕维护基层稳定的中心工作，积极履行九项工作职能，特别是各地以乡镇（街道）司法所为依托，深入开展矛盾纠纷专项排查活动，全市各基层司法所人员参与矛盾纠纷排查387场次，宣讲法律6场次，受教育人数达4万人次。

通过调处各类矛盾纠纷，防止群体性上访4起155人次，在维护社会和谐稳定，促进基层民主法制建设及地方经济发展等方面做出了突出贡献，克拉玛依区银河路司法所被自治区命名为规范化司法所，2个司法所在创建自治区级“五好司法所”工作中受到表彰，3个市级规范化司法所，得到了各级党委、政府的充分认可和肯定。

（四）不断强化社区矫正监管制度，切实维护社会稳定。

认真贯彻落实自治区社区矫正工作会议精神，组织召开了我市社区矫正工作会议。

深入总结成绩经验,深刻分析形势任务,对今后全面推进社区矫正工作做出安排部署。

充分发挥基层组织、社会团体和合作共建机制效能，利用监狱警察的专业优势特长和信息化网络技术，不断强化社区服刑人员日常监管力度，目前全市手机定位系统覆盖率达100%，社区服刑人员定位手机持有率达到90%以上，至今未发生一起脱矫现象。

组织开展了2期赴乌苏监狱跟班业务培训，受教育社区矫正工作人员17人次，深入开展案卷质量自查互查活动，在组织机构建设、制度建设、日常工作、组织领导及工作台帐等方面认真查摆问题与不足，不断提升工作人员能力素质和业务水平。

通过开展3批次78人次的警示教育和80余人次的心理矫治、就业技能培训，强化社区服刑人员在矫悔罪意识，预防和减少社区服刑人员重新违法犯罪。

截止11月底，全市接收社区服刑人员132人，累计接收社区服刑人员759人，解除矫正151人，累计解除556人，目前在册服刑人员193人。

其中：

缓刑182人，假释4人，暂予监外执行7人。

（五）进一步健全完善刑满释放人员衔接制度，积极做好危安类人员安置帮教工作。

结合克拉玛依实际，充分发挥一体化领导的体制优势，按照自治区司法厅的统一部署，推进四个区刑释人员过渡性安置基地建设工作。

目前，独山子区已与辖区7家企业签订协议，共同组建起一个区级的过渡性安置基地，其他各区也在积极筹备基地建设工作。

同时，依据司法厅制定的“危安类”服刑人员和刑满释放重点帮教对象衔接工作的要求，切实加强“危安类”刑释人员回归的衔接工作。

制定了监所和市、区两级司法局对刑释解教人员基本信息核实、建档、接送及开展帮教的具体措施，并在各节假日、敏感重要时间节点开展刑释人员排查摸底和教育帮扶工作。

xx年全年，全市回归刑释人员72人（其中“危安类刑释人员”7人）、解除帮教92人，安置81人，安置率88%，帮教率为100%；（六）法律保障和法律服务取得良好社会效益充分发挥行业管理职能，积极提升全市法律保障和法律服务的水平和质量，取得了良好的社会效益。

（1）法律援助服务坚持以执政为民、服务百姓为出发点，发挥法律援助职能作用，保障社会贫弱残群体的合法权益。

健全完善法律援助组织机构，在市、区、街道、社区4级法律援助工作站点网格体系的基础上，又在工会、妇联、残联和街道司法所等单位部门拓展延伸，分别设立法律援助工作站或联络点，形成全市法律援助服务全覆盖、无死角。

同时加大法律援助案件质量评查力度，认真对市、区两级案件卷宗进行了检查，核查上报数据与实际办案量，了解掌握承办律师办案情况。

截至11月底，全市各级法律援助中心共办理法律援助案件408件（其中刑事法律援助案件63件，民事法律援助案件345件），受援人408人次、“12348”法律援助热线来电、来访2381人次，为当事人挽回经济损失621万余元全面推进“律师进社区”工作，社区律师每周到社区坐班，为社区居民就近提供法律咨询、法治宣传、调处矛盾纠纷、参与社区民主法治建设。

使居民足不出户就能够得到优质高效的法律服务，老百姓非常满意。

xx年6月，市司法局组织开展了律师进社区（乡、村）“去极端化”法治宣传教育专项活动，成立律师宣讲团，号召百名律师进社区（乡、村），以“一反两讲”为主题、“去极端化”为核心、用好“五把钥匙”为方法，充分发挥律师职能作用，大力开展法治宣传、“去极端化”政策法规宣传、法律咨询、法律服务和法律援助，受到了市委市政府的高度评价。

xx年，在我市的127个社区（村）中进行了去极端化法律宣讲教育活动，受益听众5078人，其中，市司法局、律协领导总计参与39人次，参与此次法律宣讲活动、解答社区居民法律咨询问题的律师221人次；共解答法律咨询案件964件，办理法律援助案件17件，发放各类宣传资料19114份；社区律师接待社区居民的各类法律咨询450余人，举办法律讲座81场次，参与调解矛盾纠纷案件3件，指导社区制定居民公约61件，开展现场法律宣传咨询活动32次，受教育达5000余人。

全年，律师行业共办理诉讼案件1244件，其中刑事136件；民事802件；经济297件；行政9件；办理非诉讼业务55件；担任法律顾问130家；公证行业共办理各类公证9398件，其中国内公证7516件，涉外公证1882件。

（2）基层法律服务工作。

市、区两级分别设立对法律工作者进行投诉的举报箱和举报电话，各法律服务所均聘请了行业义务监督员，拓宽群众监督渠道。

完善法律服务诚信体系，推进法律服务诚信建设，加强对法律服务工作者和法律服务市场的监督与指导，加大投诉查处力度，规范法律服务秩序，提高服务水平。

截止目前，我市无一起法律服务行业投诉事件。

三、存在的问题和下一步工作方向在“三严三实”专题教育中查摆出的7个方面53条问题，已拟定整改措施，并向党委作专题报告，还将在专题民主生活会上接受领导和群众指导和监督。

xx年是学习贯彻党的十八届四中、五中全会精神，迎接改革发展新机遇和挑战的关键之年，是落实“十三五”规划的开局之年。

我们有决心、有信心在市委和市政府和司法厅领导下，认真落实“不言不实”等方面问题的整改措施，振奋精神、求真务实，为开创我市法治建设和司法行政工作新局面，作出新的贡献。

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