三八红旗手主要事迹材料及三八红旗手推荐表.docx
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三八红旗手主要事迹材料及三八红旗手推荐表
2021三八红旗手主要事迹材料及三八红旗手推荐表
2021三八红旗手主要事迹材料及三八红旗手推荐表
xx县“三八红旗手”推荐表
（2021年度）
姓名
性别
民族
照片
出生年月
籍贯
政治面貌
学历
职务
级别
工作单位
职称
主
要
事
迹
所在单位
推荐意见
（盖章）
年月日
县妇联审核意见
（盖章）
年月日
备注
范本1
三八红旗手先进事迹申报材料
———记新疆昌祥水泥有限责任公司副总经理陈平先进事迹
自尊自信锤炼美丽人生自立自强谱写精彩篇章
新疆昌祥水泥有限责任公司，是2021年2月正式注册成立的水泥制造企业。
在瞬息万变的市场大潮中，她像高傲的海燕，在波涛汹涌中潇洒的飞翔；在波谲云诡的企业竞争中，她像勇敢的头雁，在漫漫征途中运筹帷幄。
作为昌吉高新技术产业开发区招商引资企业——新疆昌祥水泥有限责任公司的副总经理陈平积极进取、直面挑战，用热情的阳光照亮布满荆棘的道路，这位普通而自强的女性，在拼搏奋斗中创造人生价值，在不懈追求中谱写崭新篇章。
一、艰难起步，“一穷二白”中逆境成长
岁月如歌，每个脚印留下的都是执着。
自2021年新疆昌祥水泥有限责任公司成立以来，从公司的营业注册、组织机构代码、国、地税务登记、项目的备案登记，从公司的选址、奠基开工、厂区规划设计、图纸设计审核、开工建设审批、建设单位、监理单位、地质勘探单位、工程质量监督部门、安全质量监督部门、气象局、消防局等各单位的联络和协调，无一不是她亲自督办的，公司的创建和厂区的建设与她的付出和努力是分不开的。
昌祥水泥就像一个刚出生的婴儿，在她无微不至的照料下学会了走路，一步步开始成长……
记得2021年5月30日，陈平同志与昌吉高新区建设规划局的工作人员来到建材区的时候，到处一片荒凉，沟沟壑壑的土地被炙热的太阳晒得斑驳龟裂，一脚踩下去高跟鞋后跟就陷了进去，滚烫的尘土淹没了脚背……天哪！
这是什么土地，这里能建厂房、支撑巨大的设备吗？
电线杆呢？
水呢？
一连串的问号在陈平的脑海中闪过。
陌生的环境、艰苦的条件并没有让身材娇小的陈平退缩，为了尽快开工建设，她以雷厉风行的工作作风、清晰敏捷的逻辑思维迅速展开工作，奔波于昌吉高新区管委会各部门。
在临时用发电机发电建设施工期间，与管委会工作人员每天往返于供电局、建设工地数十趟进行督促报装用电手续；她积极奔走于上级各部门尽快解决打井架设自来水管道，同时协调管委会公共事业中心，雇来车辆从七公里外的水塔处拉水供昌祥公司建设、生活使用。
为了帮助企业度过暂时的用水困难，在用水高峰紧张时，高新区甚至出动了消防车配合供水，帮助企业发展。
尽管每天从早忙到晚，陈平都不会忘记参加昌祥公司每晚的安全施工工程进度会，把安全施工放在重中之重，时时处处要求现场施工人员安全第一。
2021年11月中旬，昌吉的第一场雪提前报到，昌祥公司冬季施工也随着气温的下降不得不停止，12月初的停工计划也被迫提前了。
建筑单位的农民工要求提前领工钱返乡，面对一百多万的工程款，昌祥公司的资金使用计划不得不重新调整。
陈平同志一边安抚好农民工的食宿，一边陪同董事长四处筹款，分批分次地发放工资，并租车送民工去火车站返乡。
最后还有十几个农民工二十几万元的工资没有及时到位，工人的情绪有些波动，她就安排公司食堂将伙食质量再提高一些，让工人们吃的好一点，和其他管理人员一起陪同工人连续四天在临建宿舍里一起聊天安抚，有时甚至到凌晨一两点。
同时让保安人员逐个检查农民工宿舍的生火取暖安全情况，落实无险情后才拖着疲倦的身躯返回乌鲁木齐的家。
直到最后一批农民工领了工钱顺利返乡后，她的心才算放了下来。
大家都劝她休息几天吧，她总是精神饱满得笑着说，我不累，还有很多事要做呢。
她的朋友都说，陈平总有使不完的劲，有“精神亢奋症”。
在那一段艰辛的时期，思想上的压力让陈平常常在半夜里突然惊醒，然后便整晚睡不着觉，一直思考着公司的发展、管理的革新、成本的降低等问题。
创业几年来，她也曾感到艰辛、茫然，但带给她更多的是成功的喜悦，公司的发展和进步是她最大的追求。
她与企业共进退、带头躬行的事例数不胜数，也正是如此，她以自己完美的工作履历和人格魅力赢得了员工对她的敬佩和尊重。
二、舍小家顾大业无怨无悔献青春
陈平同志用全部的身心和热忱对待自己的工作，同时她也热爱生活、热爱家庭，她常说，一名优秀的企业家首先应该是一名优秀的妻子和母亲。
陈平的家在乌鲁木齐市水磨沟区，每天往返于乌昌两地，回家再晚，她都要检查孩子的作业、和孩子沟通聊天，喜欢和孩子、丈夫同享天伦之乐。
但是与孩子、丈夫、父母同享天伦之乐的时候又有多少呢？
在事业和家庭两者不能同时兼顾时，她义无反顾地选择了事业。
同样为人子女，为人妻子，陈平有着深深的内疚。
记得2021年的11月20日，生产线停工，冬季工人们休假，为了庆祝新年的到来，让广大员工有一个快乐的新年，她牺牲了自己与家人团聚的假日，组织召开新春茶话会、联欢会和新年会餐。
茶话会上，工人们推心置腹，联欢会上，全体员工纷纷献上自己精心准备的节目。
看着会场内员工们一张张笑脸，她笑了，可是当一名员工唱起那首大家耳熟能详的《母亲》时，她的眼泪夺眶而出。
事实上，为了公司迎接新年组织的各项活动，为了能让大家快快乐乐地过好新年，她没有分身去照顾刚巧生病住院的母亲，家里几次打电话找她，她都没有去医院，直到全体职工集体会餐后，她才急匆匆赶到医院去照顾母亲……
作为一名女性高管，她以工作为中心，尽职尽责、勇于奉献。
节假日，女职工们都逛街、购物、美容、喝茶，享受生活，而她却在办公室里忙碌着，对于她而言，追求工作中的完美，这是人生的最大目标。
三、热爱工作，不断提高自身思想和业务素质
作为一个企业的高层管理人员，她深信没有广博的知识是不可能管理好一个企业的。
为适应新形势下的工作需要，她十分注重加强自身的理论和业务学习，不断提升理论修养和业务素质，以身作则，廉洁勤政。
一是坚持政治理论和业务学习
理论是行动的先导，结合工作实际，陈平认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，学习了党的各项路线、方针、政策及国际国内时事政治，并将学到的知识与实际工作融会贯通，提高了拥护党的路线、方针、政策的自觉性，做到了在政治上、思想上、行动上与党中央和自治区、昌吉州委保持高度一致。
近年来，随着市场经济的飞速发展，特别是国家的有关政策和国内外市场条件往纵深变化，她不断加强对业务知识的学习，尤其是对经济和法律等方面的系统学习。
通过学习，陈平同志进一步明确了有关精神，开阔了思路，拓宽了眼界，准确把握了区域发展的态势，明确了公司的定位及发展方向，并结合学习，在企业的经营理念、管理策略、企业精神、企业文化等重大问题上有了自己的思考。
通过学习，她进一步夯实了业务基础，为指导各项工作奠定了坚实的基础。
二是坚持以身作则
其身正，不令也行；其身不正，虽令不通。
陈平在工作中做到为人正直，处事公道，大事讲原则，小事讲风格，善于开展批评与自我批评。
她对公司员工既严格要求，又关心爱护，以情感人，以理服人。
通过自己的示范带动作用，公司上下形成了互帮互助、互谅互让、心往一处想、劲往一处使的良好工作氛围。
三是坚持廉洁勤政
作为公司高层管理人员，陈平能够时时、事事严格要求自己，自觉遵守公司的各项纪律，规范自己的行为，从不向下面乱伸手。
深入基层时，她注重了解公司员工特别是妇女群众的愿望、疾苦，并尽职责所能帮助他们解决实际问题。
她还为公司民工子女联系学校，解决就读、住宿问题。
四、恪尽职守，不断提高工作成效
身为企业的主要领导，陈平紧紧围绕公司制定的发展战略，紧跟公司发展节奏，主管的多项工作卓有成效，有效地促进了企业经营管理工作的开展，并且高屋建瓴地在实际工作中加以贯彻落实政策，重点抓了项目开发前期设计、市场研发、技术改造、财务管理和人力资源等方面的工作。
她具有高度的责任心和崇高的职业道德，对企业忠诚，视企业利益高于个人利益，忠于职守、爱岗敬业、认真自觉地履行职责，切实做好各项管理工作；她有强烈的事业心，不擅权越位、不掺杂私心、不渎职。
平时她努力当好董事长的助手和参谋，具有高度的工作热情、良好的领导团队合作能力和优秀的沟通、协调、组织与开拓能力，能较好地协调与工商、税务、金融机构和供货厂家等各方面的外部关系。
为了使公司经营能正常顺利的发展，三年来，陈平同志跑遍了昌吉州、市与企业相关的所有职能部门，对方单位都留下了这个女强人的急切而踏实的足迹，为公司利益最大化创造了良好的外部环境。
她坚信,科技是第一生产力，想要实现企业的腾飞，就必须加强科技攻关，不断研发适应市场需求的新技术、新产品。
在企业发展过程中，她坚定地积极推广和应用先进科学技术，坚持向科学要产值、向技改要效益。
一是狠抓技术培训，提高员工素质；二是加强技术和工艺创新，促进企业上档升级。
陈平同志踌躇满志，决心在党和政府的支持、扶持中小企业政策鼓舞下，进一步确立了“团结求实，文明守信，坚持质量，追求卓越”的企业发展战略，采取扩大企业经营规模的重大举措，从一个起点走向另一个新的起点。
她坚信，一个人的力量再强大都不如一个团队的合力，她在增强团队合作能力方面下功夫，努力形成团队凝聚力。
同时，她按照建立现代企业制度的发展要求，健全和完善各种管理制度，奖罚分明、权责明确，充分调动员工的创造力和积极性。
2021年，新的生产线投入运行了，昌祥公司在实现自我发展的同时，也解决了当地八十余名农民工、下岗再就业人员、大中专毕业生、残疾人员等的就业问题，有效地推动了当地经济的发展。
五、积极开展工会活动，维护职工合法权益
身为公司副总经理的陈平同时还是公司的工会主席，她积极努力创造条件，实现人力资本增值，充分发挥工会组织和工会会员在审议公司重大决策、维护员工合法权益等方面的权利和作用。
积极开展工会活动，为营造公司良好的工作环境、构建以人为本的企业文化等方面作出了积极贡献。
尤其是2021年以来，随着员工的增加，工会及时做好吸纳新会员工作，充实了工会组织力量，使会员切实感受到了工会组织及公司团体温暖的关怀。
结合公司工作实际，工会积极组织开展各种形式的茶话会、劳动竞赛、拔河、篮球、乒乓球等活动，她亲自带队积极参加昌吉高新区工会组织的冬季长跑、徒步比赛等各项文体活动。
淡泊名利 笑对人生
干练的短发、利落的打扮、爱说爱笑的性格、精神奕奕的状态，虽然已是四十出头，但是朋友们常常开玩笑说，陈平是四十岁的年纪、三十岁的身材、二十岁的心。
陈平常说，乐观是一种积极的人生态度，笑对人生，生活才会一样对你展开笑脸。
微笑和热情是可以相互感染的，乐观的她以真诚在身边营造了和谐的家庭圈、工作圈、朋友圈，她不负董事长的栽培，不负众员工的期望，她用自尊自信锤炼了美丽的人生，用自立自强谱写了人生的精彩篇章。
范本2
“三八红旗手”先进事迹
xxx系我们xxx的一名普普通通的女职工，没有轰轰烈烈的事迹，也没有惊人的壮举，但她在自己平凡的岗位上兢兢业业，任劳任怨，得到了领导认可、同志们的赞誉、用餐用户的满意，为咸宁核电餐厅的良好和谐用餐氛围做出了卓越的贡献。
她爱岗敬业，在工作中，踏踏实实，任劳任怨，有着高尚的职业道德，本职工作成绩突出。
积极应对咸宁核电餐饮用户受理量大、工作强度大、任务繁重、压力大等困难，同时本着对这一行业的热爱，不断提高自己的业务水平和工作能力，时刻警醒自己客户服务无小事这一原则。
特别是在过去的一年里，通过自己的努力和领导的信任，扎根核电，有高尚的思想境界和无私奉献精神；有较高的社会公德水准。
工作中xx同志牢固树立服务用餐用户的宗旨观念和大局意识，从他们最期盼、最需求的问题入手，态度热情、语言文明、礼貌待人，举止得体，并且自己主动带头给作出表率。
对有特殊情况不能来餐厅用餐的主动电话询问，对业主有特殊需求的急事急办，特事特办，随叫随到，从不推脱和刁难。
为咸宁核电提供了一个舒适、优雅、方便和人性化的餐饮环境。
生活中自尊、自信、自立、自强，坚持正确的世界观、人生观和价值观，自觉倡导职业道德、社会公德和个人品德，大公无私，敬业奉献。
作风踏实，待人真诚。
与周围同事的关系融洽，并能积极主动的帮助他人，有一定的团队协作精神，助人为乐，与人为善。
有较强的主人翁意识，一切以集体利益为重，以工作为先，不计较个人得失。
几分耕耘，几分收获。
Xx同志所取得的成绩并不是偶然的，这里凝聚着他的汗水和心血，铭记了他们所受的挫折、压力、拼搏、痛苦与欣慰；在这里，孕育涌现了三八红旗手先进代表。
年轻、爱拼的xx同志在焕发青春的同时，谱写了一曲顽强拼搏、奋力进取的动人乐章。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。
荣誉和鲜花始终是他们新的起跑线，他们定将创造更加美好的明天！
范本3
“三八”红旗手事迹材料
——承德市民族中学教师林爱平同志先进事迹
林爱平，女，1973年11月10日出生，1998年毕业于河北师范大学中文系，现就任于承德市民族中学。
林爱平老师从教十余年来，一直担任着语文教学和班主任工作，默默地坚守在自己的岗位上，把巨大的压力变成不懈进取的强大动力，凭着强烈的责任心、坚定的事业心、强烈的进取心，淡泊名利，恪尽职守，脚踏实地，在教书和育人两方面均取得了优异成绩，受到校领导、广大师生及学生家长的一致赞誉。
一、热爱教育事业，不断提高自身思想素质
参加工作以来，林爱平同志始终以高度的事业心和强烈的责任感全身心地投入教育教学实践之中，熟练掌握有关教育规律和工作程序，时刻怀着高度的自觉性、强烈的责任意识和无私的奉献精神，多年如一日，视使命为生命，严格约束自己，不计名利，把心掏给学生，掏给家长，自身思想素质在教育工作中得到极大地锻炼，是校内教育思想及教育素质均过硬的骨干教师之一。
二、恪尽职守，模范履行教师职责
林爱平同志在自己的岗位上，十年如一日，披星戴月，早出晚归，用平凡却伟大的行动证明着自己内心的理念和追求。
早来晚走，说起来容易，做起来难，坚持一时容易，但日复一日地一直坚持十几年难。
刚刚参加工作，就勇挑重担，担任初二（5）班和（6）班语文特色班的教学，且成功主持小荷文学社。
2021年3月份，林爱平同志生完小孩，还未修完产假，在得知学校面临师资紧张，语文教学岗位教师奇缺的情况下，克服自身孩子小，离家远，丈夫在外地工作等实际困难，义无反顾地提前回到工作岗位，并且接任了当时被称为“乱班”的新组合的初一（15）班的班主任工作。
在孩子哺乳期间，从未在工作时间回家给孩子喂过一次奶。
在她的辛勤工作下，这个班从原来走剩的40人发展到75人，并且由有名的“乱班”一跃成为优秀班集体。
2021年10月份，林爱平同志在乳房阵发性的持续疼痛的情况下，为了不影响毕业班的学习进度及升学备考，忍受着肉体和精神的双重压力，咬牙坚持，没告诉任何人，也从未请过一天的病假。
等学生参加中考、填写志愿等一系列升学工作完全结束，她才悄悄地住进医院，接受手术……
2021年新学期开始，校领导考虑到林爱平手术刚一个月的身体状况，征求其本人工作意愿时，林爱平对此毫不犹豫地做出了回答：
我的身体没有问题了，请校领导不要顾虑。
开学后，她又以班主任和年级组长的身份站在的新一届初一
（1）班的讲台上。
三、对学生用心用情，爱生如子
对待学生，林爱平同志甘洒热血，始终保持诚挚的爱心，倾注满腔热情。
多年来，她所带的班级大多为单亲家庭或下岗职工占相当大部分的班集体，学生思想状况复杂且脆弱，成绩两级分化严重，但是多年来，她始终坚持一个信念，即“不抛弃、不放弃”。
对于后进的差生，林爱平同志对他们付出的关爱和精力远远超过优秀的学生。
她从不歧视差生，积极给这些孩子展现自己的机会，真正做到了“润物细无声”。
09届班里的刘明明，自幼父母离异，长期处在单亲家庭的生活环境中，初一便有极端的抑郁和自杀倾向。
林爱平老师及时认识到问题的严重性，便对症下药，由自己和学生组成观察小组，实行一对一时时刻刻的跟踪式的矫正管理。
无论是平时还是假期，自己发现或通过学生报告得知该生情绪一旦有异常表现，便立即放下手头其他工作，即刻找该生谈心，有时候通过请刘明明吃饭的方式，长时间与其进行沟通，通过心理疏导和矫正缓解其精神压力和极端情绪。
通过三年的不懈努力，功夫不负有心人，刘明明的心态有了全新的转变，能够乐观的面对生活了。
现在她上了高中了，林老师仍时时刻刻分享她的酸甜苦辣。
06届，班里转入一个叫夏天的孩子，患有严重精神抑郁症，望着孩子孤独抑郁的眼神，虽然知道接纳意味着什么，林老师没有忍心拒绝，在与孩子相处的一年时间里，像马拉松长跑一样，她除了付出自己的爱心，还得时时刻刻关注孩子一举一动，既怕别人伤害夏天，又怕他伤害别的孩子。
孩子晚到校，她得联系家长，孩子早离校，她得联系家长，孩子时时刻刻牵着她的心……
09届的孟祥文同学，有着严重的智力障碍，属于限制行为能力的学生，有时候在课堂上就出现大小便失禁的情形，生活处于半自理状态。
对这样的学生，林爱平同志没有丝毫的嫌弃和厌烦，而是像一个母亲那样，三年里一直在生活上对孟祥文进行着无微不至的照顾和心理帮扶，争取让这段时光成为孩子生命中最幸福和温馨的回忆。
孟的父母和爷爷在孩子毕业时候，拉住林老师的手，久久不放开，眼噙热泪，说：
离开了这个班集体，离开了林老师，这孩子以后怎么过啊，真希望他永远不毕业，永远在林老师的班里……现在，林爱平还时常打电话问候孟祥文的生活情况，一朝为师，终生牵挂。
06届的杨旭、余浩、章蒙、宋英伟等，09届的祁旭、熊伟、王硕、白森、任家琦、赵旭、李梦然、张洋、杨蕊、刘鑫、马远航等都是在学校“挂号”的同学，均来自单亲或者家庭教育几乎等于零的家庭。
林爱平老师毫无怨言地接纳了这些从外校、外班转入的孩子，不问孩子的过去，给每个孩子展现自我的机会，让他们重新找回自尊与自信。
教学中，她把所有的爱都给了孩子们，难怪孩子们都亲切的称她为“林妈”，这些学生毕业走出校门时，知荣辱、重情义、讲责任，如今他们都在正确的人生轨道上健康快乐地成长……
四、立足本职，兢兢业业
林爱平同志从教十余年来，一直担任班主任工作。
在教育教学上也进行了积极的探索和大胆的改革，积累了丰富的教学经验，始终是学校业务上的骨干，学科教学上的带头人。
经过自己的不懈努力，林爱平同志连续几年受到政府嘉奖，多次被评为“优秀班主任”、“体育卫生先进个人”，所带班级全部被评为“先进班集体”，其所主持的全国及省市级教学课题及撰写的德育及教学方面的论文多次获奖。
2021年12月，林爱平老师被学校评为“感动民中十大新闻人物”，这是对她本人教书育人的工作的最高褒奖。
多年的工作实践中，林爱平老师一直用自己那博大无私的爱深深的感染、教育每一个孩子，用毕生的心血滴滴洒在孩子的心田，踏踏实实，认认真真做新一代“人梯”和铺路石，做生活强者。
林爱平老师就像许多默默耕耘在各个岗位上的普通教师一样，用满腔的热情为教育事业，奉献着自己平凡而又光辉的一生。
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