公开选拔领导干部领导决策类面试试题汇集.docx

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公开选拔领导干部领导决策类面试试题汇集

公开选拔领导干部领导决策类面试试题一

1.关于博物馆,你认为是政府拨款比较好,还是自己盈利维持?

  【参考答案】我认为首先要辩证地看待这一问题。

作为博物馆来说,其是一个公益性的机构,首先应谚满足广大人民群众的精神文化的需求,之后才去考虑经营和盈利的问题,前者优先于后者。

而国内的博物馆的类型是多样化的,每个博物馆的具体情况都是不同的,因此应该是本着具体情况具体分析的原则处理该问题。

从时代的发展需求来看,政府要努力减轻财政负担,尤其是不必要的财政负担,从而能有更多能财政盈余来保障社会稳定和改善社会发展环境。

因此,如果国内的某些博物馆能够在保证实现公益性作用的前提下,应该尽可能地通过自己盈利来维持。

假如某些博物馆缺少政府拨款就无法保证实现公益性作用的话,我认为就应该通过政府拨款的方式来维持经营。

  2.作为领导,你觉得产生腐败的原因有哪些?

  【参考答案】

(1)经济方面的原因有:

生产力的水平低下,由此决定了社会财富总量有限,资源稀缺,欲望无限。

此外,市场行为的不规范,比如不正当竞争的存在,党政干部经济地位的变化,两种经济体制转勒过程中存在的漏洞等等,都为腐败的产生提供了可乘之机。

  

(2)政治方面的原因主要有:

权力过于集中,重大问题个人说了算;民主集中制没有真正落实;对权力的监督和制约问题没有很好地解决;监督机制不够完善,存在着虚监和弱监现象;群众和新闻监督的作用没有完全发挥,监督合力没有形成。

  (3)思想文化方面的原因:

一些党员干部受拜金主义、享乐主义和极端个人主义的影响,纵容了腐败的发生;辨别是与非、美与丑、善与恶、真与假的能力不高,思想是非界限不清。

有的人认为,要发展经济,腐败不可能避免;有的人认为,人人都在搞腐败,自己不搞等于吃亏等等。

  (4)对一个党性原则观念不强的领导者,“枕头风”的作用有两重性,既可以把头吹偏了,也可以把头吹清醒了。

因此,对于“枕头风”,我认为应该这样看待,一是具体问题具体分析,二是不要苛求吹风人,关键在于领导者。

  4.在我市的音像、电脑软件市场,尽管有关部门采取了一定的措施,但盗版现象仍然存在。

如果你是文化管理部门的一名工作者,从政府管理部门和消费者两方面考虑,你准备向你的上级提出哪些建议以杜绝盗版?

  【参考答案】

(1)一方面,我们打击盗版工作取得了阶段性成果,成绩喜人。

同时,不能忽视这项工作的艰巨性、复杂性、长期性。

  

(2)在立法方面,制定和完善严格的法律法规,不让盗版者有钻法律漏洞的机会。

  (3)加大执法力度,严格执法,提高违法者的违法成本。

  (4)在全社会弘扬正气,树立正确的荣辱观。

做好宣传工作,形成以买卖盗版为耻的社会氛围。

  (5)以市场为基础,组织丰富多样的正版资料,满足人民群众的需要。

  (6)依靠科技创新,不断提高反盗版技术,保护好知识产权。

  (7)设立举报制度,严格保护举报人,同时予以一定的物质奖励和精神奖励。

  (8)作为一名公务员,要以身作则,坚决不买盗版。

  5.人类的生存和发展都离不开环境。

目前环境问题已经成为全球性的重大问题之一。

我国当前的生态环境问题依然十分严重,无论是城镇还是农村,人居环境不容乐观。

你认为基层政府抓环境保护建设应从何处着手?

  【参考答案】十五期间我国的环保指标没有完成,主要是个别地方单纯地追求经济利益,官员也把经济做为一个重要的资本,导致监管不严。

我认为应该从下面几个方面着手解决这一问题:

  

(1)在基层官员中树立正确的政绩观,完善和健全监督管理机制,使官员的心里始终挂着环境这跟弦。

  

(2)对基层企业,加大监督力度,对相关企业要积极引导和教育。

让企业建立环保节约的理念。

  (3)加大对广大人民群众的宣传教育,发动起人民的力量来监督环境,保持环境。

  (4)作为基层政府的工作人员,在工作岗位上要从点点滴滴的小事做起,做环境建设的表率。

  综上所述,在对待环境问题上,我们应该动员起社会各个方面的力量,加强监管,加强教育。

我相信我们的明天一定会是一个环保型的社会。

  6.古人云:

公生明,廉生威。

请结合实际谈谈你的看法。

  【参考答案】为官应出自公心,这样才能处理问题明了、公正、了然于心。

若自身又廉洁,则能在同事和下属中确立威望、树立威信。

这是对一个干部的要求,也是为官者成功的准则。

所以现实生活中,我们讲求公开、公正、公平,要求为官者出于公心,实实在在地为百姓办事;同时要求干部杜绝腐败,维护形象。

出于公,才能认准方向,只有廉,才能抗拒腐蚀。

  7.怎样消除城镇居民的贫困现象?

  【参考答案】

(1)城镇低收人人口的收入一般都来自工资,如果失业或者单位效益不好就会出现贫困现象,我们国家正全面建设小康社会,我相信,随着我国的经济不断发展,这种现象将逐渐消失。

  

(2)对于没有生活来源又没有劳动能力的居民,可以通过社会保障体系的不断完善,得到改善。

  (3)下岗失业人员,在纳人社会保障体系的同时,可以根据其年龄层、知识水平以及社会所需,开办技能培训班,增加竞争力,也可以提高自身的素质。

要加强引导和做好舆论宣传,号召贫困对象自强不息,勇于自主创业。

通过政府各方面优惠政策的出台,对失业人员也提供了更多的机会。

  (4)国企加大改革力度,提高经济效益。

  (5)引资,创造更多的就业空间,让更多的人上岗。

  (6)监督执行和完善城市居民最低保障金的发放。

  (3)应该加强环境保护,进行环保宣传和教育。

在发展经济的同时也要注意环保,目前的绿化环保措施远远不足,相信长江和黄河等污染带来的生态警告,会让人们明白环境保护的重要性和迫切性,更加爱护我们生活的地球。

  9.你对“听证会”有什么看法?

  【参考答案】我觉得听证会对政府和老百姓来说是个双赢的举措。

  

(1)政府机关通过听证会可以公开自己的行政措施,使政府部门的行政公开化和透明化,有利于政府部门廉明办公。

多听老百姓的心声可以修正自己不合理的举措,成为真正为人民服务的公仆,使政府建设取到显著成效。

  

(2)老百姓通过听证会可以更大程度地了解自己的权益,从而维护自己的合法权益,可以监督政府部门公正办公,督促行政机关提高办事能力,同时也是我国公民民主和法制意识进一步深人的生动体现。

  我想听证会随着法制的完善,将越来越重要。

  10.现在社会上假身份证、假文凭出现的比较多,已经成为社会的公害,你认为出现这个问题的原因是什么?

应该从哪些方面进行解决?

  【参考答案】原因:

①法制观念淡薄,为了一己之私欲,不惜触犯法律、铤而走险;②对此类现象的打击、查处力度不够;

  解决方法:

①尽快提高公民的法制观念和道德意识,自觉遵纪守法,抵制一切违法犯罪行为;②加大对伪造身份证、文凭及购买假文凭、假身份证违法犯罪行为的打击力度,杀一做百。

公开选拔领导干部领导决策类面试试题二

1.公务员是执政为民还是执政为党,而这孰轻孰重?

  【参考答案】二者是辩证统一的,公务员首先是执政为民,要全心全意为人民服务;由于公务员不是特殊的利益群体,必须执行党的路线、方针、政策,即执政为党,而执政为党的落脚点是执政为民。

(不要上圈套,去强调单方面,而应该把二者联系起来),我们的党就是为民的党,为民就是为党,为党就是为民,正确执行党的政策就是为民,认真为民可以提高党的声誉,也就是为党。

执政为党,党的宗旨就是全心全意为人民服务,为党也就是更好地为人民;执政为民,全心全意为人民服务能提高党在人民中的声誉,使人民更加团结到党中央周围。

所以执政为党,执政为民都是我们将来作为一名公务员所必须做的。

两者相辅相承,互为一个整体!

  2.下岗职工在马路上卖菜现象怎么解决?

  【参考答案】广开就业门路、对下岗工人实行再培训,加大工商、城管部门的监督力度。

  综合分析以资金为支援,以创新为前提,发展技术来推动企业的发展。

  3.谈谈公厕的乱画现象的解决方法。

  【参考答案】这种现象说明我们的文明素质还达不到理想的水平,应加强整体素质教育。

  

(1)首先从自己做起做个文明的人,以身作则。

  

(2)中国有五千年的文明,我们的经济也以飞快的速度前进着,但我们的素质不能停滞不前,思想也要跟着经济一起发展、前进。

  4.你作为领导干部在工作中碰到上级的某一批示精神与本地实际情况不一致、发生矛盾时,你将如何处理?

  【参考答案】思考准备时可明确三点:

  一是对上级批示精神要认真学习、研究,领会实质,把好政策关;

  二是树立全局观念,部署工作,服从大局,立足于同党中央保持一致,做到令行禁止;

  三是如发现上级批示中确有不符合本地、本部门实际情况的问题,可向上级领导机关提出改进建议和实施意见。

  5.你注意到没有,首长接见外宾时,除了录音以外还有个人在速记。

你认为,有了录音机,速记还有用吗?

  【参考答案】我认为是有用的。

因为录音机与速记可以功能互补。

录音机只能解决声音的记录’需要书面材料时,就要靠速记了,当需要经过特定整理的信息时,采用录音机,就只能是事后整理,而速记可现场加工整理。

  6.皮尔.卡丹定理:

用人上一加一不等于二,搞不好等于零。

谈谈你对这个定理的理解。

  【参考答案】皮尔·卡丹定理的寓意:

组合失当,常失整体优势,安排得宜,才成最佳配置,有效搭配,方显威力。

皮尔·卡丹定理在实际生活中的运用:

  第一,人与人的合作不是人力的简单相加,而是复杂和微妙得多。

在人与人的合作中,假定每一个人的能力都为l,那么10个人的合作结果有时比10大得多,有时甚至比1还要小。

因为人不是静止的物,而更像方向不同的能量,相互推动时自然事半功倍,相互抵触时则一事无成。

因此,企业必须要考虑合理的人才组合,使各成员之间互相补充、协作,各取所长,充分发挥各成员的优势,实现团队的有效合作。

  第二,用人之道,最重要的是要做好不同能力人才的搭配组合。

搭配不当,事倍功半;搭配得当,事半功倍。

  第三,对一个管理者来说,不但要做到知人,为企业网罗到尽可能多的人才,还要善任,让每个优秀的人才都能找到他合适的位置。

只有这样,才能使人的才能得到最大限度的发挥,使人力资源得到最佳的配置,从而产生一加一大于二的效果。

  7.犬獒效应:

当年幼的藏犬长出牙齿并能撕咬时,主人就把它们放到一个没有食物和水的封闭环境里让这些幼犬自相撕咬,最后剩下一只活着的犬,这只犬称为獒。

据说十只犬才能产生一只獒。

  【参考答案】犬獒效应的寓意:

困境是造就强者的学校。

犬獒效应在实际生活中的运用:

  第一,我们生活在一个变革的时代。

挑战和机遇同在,竞争是它的最显著特征。

竞争是一种刺激,一种激励,也意味着新的选择和新的机遇。

竞争出生产力,竞争出战斗力。

只有主动迎接竞争的挑战,我们才能成为强者。

  第二,市场经济是天然的竞争经济。

在市场经济条件下,竞争才有高效率,竞争才能出效益。

没有竞争就死水一潭,事业就缺乏生机与活力。

这已经为无数企业发展的过程所证明。

为保证自己能在激烈的竞争中生存下来,许多企业都在企业内营造着内部竞争的机制,以保证员工队伍随时都是最精干的。

  第三,面对市场日益激烈的竞争,企业安于现状是没有出路的,只有增强竞争意识,主动迎接挑战,才是企业生存发展之道。

特别是我国加入WT0后,一些政策性垄断行业独家经营的局面将逐步打破,产品品种竞争、质量竞争、服务竞争、价格竞争将无处不在。

赢得消费者则获得生存,失去消费者则被淘汰。

企业为了生存发展,必须深化改革,建立竞争激励机制,从而提高生产经营的效率,获得良好效益。

  第三,公、检、法机关在处理民事纠纷时要注重首先采取调解方式;

  第四,同事之间有矛盾要注意沟通和交流。

  8.“木桶”法则。

“木桶”法则的意思是:

一只沿口不齐的木桶,它盛水的多少,不在于木桶上那块最长的木板,而在于木桶上最短的那块木板。

谈谈你对“木桶”法则的理解和运用?

  【参考答案】“木桶”法则在实际生活中的运用:

  第一,构建和谐社会要注重关注社会中存在的不和谐因素,以人为本要注意克服侵犯人权、侵害人的各种权益的现象;

  第二,告诉领导者,在管理过程中要下功夫狠抓单位的薄弱环节,否则,单位的整体工作就会受到影响,人们常说“取长补短”,即取长的目的是为了补短,只取长不补短,就很难提高工作的整体效应;

  第三,作为个人要时刻总结和反省自己的缺点并在实际行动中加以改正。

公开选拔领导干部领导决策类面试试题三

 1.“金鱼缸”法则。

金鱼缸是玻璃做的,透明度很高,不论从哪个角度观察,里面的情况都一清二楚。

谈谈你对“金鱼缸”法则的理解和运用。

  【参考答案】“金鱼缸”法则在实际工作中有很大的作用。

作用有:

“金鱼缸”法则运用到国家中,要求行政机关要公开行政法规的内容和办事程序,以便群众监督;“金鱼缸”法则运用到单位管理中,要求领导者增加各项工作的透明度,各项工作有了透明度,领导者的行为就会置于全体下属的监督之下,就会有效地防止领导者滥用权力,从而强化领导者的自我约束机制。

  2.“刺猬”法则。

“刺猬”法则可以用这样一个有趣的现象来形象地说明:

两只困倦的刺猬,由于寒冷而拥在一起。

可因为各自身上都长着刺,刺得对方怎么也睡不舒服。

于是它们离开了一段距离,但又冷得受不了,于是凑到一起。

几经折腾,两只刺猬终于找到了一个合适的距离:

既能互相获得对方的温暖,又不至于被扎。

谈谈你对“刺猬”法则的理解和运用。

  【参考答案】“刺猬”法则的寓意就是人际交往中的“心理距离效应”。

“刺猬”法则在实际生活中的运用:

领导者要搞好工作,应该与下属保持心理距离,可以避免下属之间的嫉妒和紧张,可以减少下属对自己的恭维、奉承、送礼、行贿等行为,可以防止与下属称兄道弟、吃喝不分,并在工作中丧失原则。

事实上,雾里看花,水中望月,往往给人“距离美”的感觉。

一个原本很受下属敬佩的领导者,后来由于与下属“亲密无间”,他的缺点便显露无遗,结果不知不觉地使下属改变原有的看法,甚至变得令下属失望和讨厌;同志间交往,要保持一定的距离,要注意保护自己的隐私。

  3.“热炉”法则。

(1)热炉火红,不用手去摸也知道炉子是热的,是会灼伤人的;

(2)每当你碰到热炉,肯定会被火灼伤;(3)当你碰到热炉时,立即就被灼伤;(4)不管是谁碰到热炉,都会被灼伤。

谈谈你对“热炉”法则的理解和运用。

  【参考答案】“热炉”法则的寓意是每个单位都有规章制度,单位中的任何人触犯规章制度都要受到惩处,“热炉”法则形象地阐述了惩处原则。

“热炉”法则在实际生活中的运用:

  第一,热炉火红,不用手去摸也知道炉子是热的,是会灼伤人的——警告性原则。

领导者要经常对下属进行规章制度教育,以警告或劝戒下属不要触犯规章制度,否则会受到惩处;

  第二,每当你碰到热炉,肯定会被火灼伤。

也就是说只要触犯单位的规章制度,就一定会受到惩处;

  第三,当你碰到热炉时,立即就被灼伤…即时性原则。

惩处必须在错误行为发生后立即进行,决不拖泥带水,决不能有时间差,以便达到及时改正错误行为的目的;

  第四,不管是谁碰到热炉,都会被灼伤—一公平性原则。

  4.斯坦纳定理:

在哪里说得愈少,在哪里听到的就愈多(提出者:

美国心理学家斯坦纳)。

谈谈你对“斯坦纳定理”的理解和运用。

  【参考答案】斯坦纳定理告诉我们“在哪里说得愈少,在哪里听到的就愈多”。

意思是只有很好听取别人的,才能更好说出自己的。

为了多听,必须少说!

  作为一名领导者,如果要了解下属的想法,就应该倾听下属的述说,而不是一味地强行灌输自己的意图,让部下只许做不许说,这样往往会使部下产生抵触的情绪。

正确的做法就是要让每个员工都有发表意见的机会,学会放权,学会倾听,那么领导者在部下中的威信会更高。

  5.费斯诺定理:

人有两只耳朵,却只有一张嘴巴(提出者:

英国联合航空公司总裁兼总经理费斯诺)。

谈谈你对“费斯诺定理”的理解和运用。

  【参考答案】“费斯诺定理”的寓意是:

只有很好地听取别人的,才能更好地说出自己的;说得过多了,说的就会成为做的障碍。

“费斯诺定理”在实际生活中的运用:

  第一,只有很好地听取别人的,才能更好地说出自己的,虚心听取别人的意见是一个人进步的必要条件;

  第二,自己意见不成熟时不能发表,说得过多了,说的就会成为做的障碍;

  第三,多听、多做、少说是一个人成熟的表现。

  6.磨合效应:

新组装的机器,通过一定时期的使用,把磨擦面上的加工痕迹磨光而变得更加密合。

谈谈你对磨合效应的理解和运用。

  【参考答案】磨合效应的寓意是:

要想达到完整的契合,需双方都做出必要的割舍。

磨合效应在实际生活中的运用:

  第一,一个人到了新环境(年青人参加工作,到新单位),就必须通过一定时间适应新环境,通过磨合使自己的工作作风、处事方式及性格,达到新环境(新单位)的要求;

  第二,工作单位来了新领导或新同事,也需要磨合;

  第三,朋友、恋人、夫妇之间要很好地相处,更需要磨合,要做出必要的割舍。

  7.“马路市场”问题你怎么看,怎么解决?

  【参考答案】也许正如鲁迅先生所说,“世上本没有路,人走多了也就成了路”。

市场盥如此,本无所谓市场,“需求”之所在就是“市场”之所在。

不过这只是一般性论理,如果把这一理念硬往马路市场上套,因此得出马路市场的合理性或合法性,恐怕就有失偏颇了。

  马路市场虽然有其产生的一些合理的因素,但如果因此一味地让马路市场发展下去,最终只能给社会各方面带来不便及负面影响。

一是马路市场影响形象、城市素质;二是蚕食道路,影响交通;三是污染城市环境,影响居民健康、生活;四是影响国家税源,增加城改难度。

  基于以上几点,有关部门应持之以恒地加大对马路市场的治理力度:

  

(1)可根据城建的统一规划,在方便居民的情况下合理地增建部分市场、商业街,让聚集于马路的摊点有处可去。

  

  

(2)在条件允许的情况下,可适当减免税收,等市场培养成熟后再进行统一的税务管理。

  (3)相应地增加市民的早餐工程,动员餐馆、酒店、食品经营单位积极地参与进来,不给马路市场留有生存的机会。

  (4)加强对有关治理部门的监督力度,城管、环保、环卫、卫生、办事处、治安部门统一行动,常抓不懈,避免喊口号、一阵风的工作方式。

  (5)通过媒介手段,使广大市民及治理部门人员了解马路市场的危害性,共同参与进来,支持政府工作。

  8.国家教委强调指出,高等教育进一步的改革发展,要解决好“全面提高办学的质量和效益”这一重大问题。

请你根据了解的情况和工作实践,谈谈高教厅当前应如何抓好提高高校教育质量的工作。

  【参考答案】

(1)要明确指导思想,真正在把教学工作作为学校的中心工作,加大对教育教学各项工作的投入,从严治校。

  

(2)采取有力措施加强师资队伍建设,充分调动教师的积极性。

  (3)全面贯彻党的教育方针,加强德育工作,搞好“两课”改革;注重大学生综合素质教育。

  (4)深化教学内容和教学方法的改革,建立激励机制。

公开选拔领导干部领导决策类面试试题四

1.据调查,实行收费上学后,我省高校的贫困生数量增多。

据五所高校抽样调查,在500多名学生中,约有1/3的学生是靠家庭借贷上学的。

某校93~96级的1190名国家计划生中,每月生活费在150元以下的学生分别占各年级人数的13%至31%之间。

党的政策是不能让贫困生失学,你认为应如何解决好这个问题?

  【参考答案】

(1)加大宣传力度,创造良好的舆论环境。

  

(2)以政府投入为主,同时依靠社会力量,多渠道筹集资金资助贫困生,有计划地组织勤工助学活动;建立、健全奖学金制度;建立特殊困难补助制度。

  (3)进一步健全贷学金制度,适当增大借款额度,延长还贷时间;逐步建立贷学金回收的机制。

  2.我市电子工业处于全省电子行业领先位置,你认为采取哪些措施才能使我市电子工业再上一个新台阶?

  【参考答案】

(1)继续采取“抓大放小”的方针,抓好支柱型企业,抓好税利大户的产品发展方向及产品结构调整,强化企业的管理与改革,使支柱型企业不断发展壮大。

  

(2)放活中小型企业,充分运用有关经济政策,帮肋中小型企业改造现有设备和生产线,走联合经营、股份制的道路,吸收资金,使其成为新的经济增长点。

  (3)对资不抵债、无资金、无产品的小型企业,采取兼并、联合、租赁、出售直至企业破产的办法,优胜劣汰,保持我市电子工业在全省的领先位置,把我市建成全省电子工业基地。

  3.我省纺织工业总公司是以经营纺织原材料为主的企业,在当前纺织行业不景气、产品滞销、效益滑坡的情况下,请你谈谈省纺织工业总公司走出困境的思路和对策。

  【参考答案】

(1)立足本行,强化核算,节约经营成本,向管理和服务要效益。

  

(2)重视市场调研,掌握纺织原材料销售规律,抓好机遇,扩大经营。

  (3)创造条件,拓宽生存发展空间,多元化经营。

  4.请你结合实际谈谈我市的依法治市工作。

  【参考答案】

(1)市政府和市直各部门要依法建章立制,使各项工作依据法律、法规尽快规范化、制度化。

  

(2)全面实施我市法制教育的“三五”规划。

  (3)司法机关要严肃执法,正确履行职责。

  (4)各级党委要加强执法情况的监督,建立、健全监督制度。

  (5)全面推进、逐步形成各个层次综合依法治理的网络。

  5.目前我市城区从事商业、批零贸易、餐饮业的个体、私营户已达3000家。

市统计局财贸专业统计人员少,且经费困难。

你上任后,将采取哪种方法完成这3000家企业的调查、统计工作?

其理由是什么?

  【参考答案】第一问:

采取抽样调查的方法。

  第二问:

理由有如下四条:

  

(1)抽样调查与全面调查相比,既节省人力、物力、财力,又能提高资料的时效性。

  

(2)抽样调查需要的人员少,可以对调查人员进行较严格的训练,便于对调查工作具体指导、监督,同样可以保证调查结果的准确性。

  (3)抽样调查能够对无法用全面调查方法进行调查研究的事物进行调查,以取得总体数量特征。

  (4)用抽样调查资料可以对全面调查资料进行验证和修正。

  6.某县召开计划生育工作形势分析会。

会上,大家普遍感到村级计划生育工作是_个薄弱环节,应该进一步加强。

但在大家的发言中,又没有提出多少加强这一薄弱环节的措施。

如果你作为市计生委副主任参加会议,应该提出什么样的指导措施?

  【参考答案】

(1)首先突出抓村干部,重点解决村干部的认识问题和带头问题。

  

(2)认真开展争创“计划生育合格村”活动,全面加强村级计划生育基础工作。

  (3)建立、健全并认真落实基层计划生育各种规章制度。

  (4)加强培训,努力提高村级计划生育T作人员的业务素质和管理能力。

  (5)加强村级考核,落实计划生育一票否决权。

  7.我国每年取得大批农业科研成果,但其真正能在生产中起作用的不多,发生这样的情况主要是什么问题?

请你结合实际,谈谈解决这些问题的办法。

  【参考答案】

(1)农业技术推广体系不健全(结合本地实际谈农业技术推广体系的健全问题,重点谈怎样采取多种形式鼓励、支持农业科技T作者到农村开展技术研究和技术推广工作)。

  

(2)农民的科学文化素质比较低(要从改革和调整农村教育结构人手,为农村培养大量急需的技术人才和经营管理人才,并加强对农民的实用技术培训)。

  8.请你结合我省实际,谈谈如何加强文化市场建设与管理。

  【参考答案】

(1)坚持“一手抓繁荣,一手抓管理”方针,把社会效益放在首位。

  

(2)坚持建设与管理并重,调整城市文化市场总量、布局与结构,积极培

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