职场化妆礼仪要求.docx

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职场化妆礼仪要求

职场化妆礼仪要求

篇一：

职场化妆礼仪要求有哪些？

职场化妆礼仪要求有哪些？

我们经常能听到别人说，“化妆是对他人的一种尊重”，没错尤其在职场中，保持良好的个人形象，化适当的妆容，会让你显得更有气质，并为你带来好运。

那么职场化妆

礼仪要求有哪些?

不要小瞧化妆这件事，没有经过专业培训的你，很可能踏入化妆误区，而适得其反给他人留下不好的印象。

1、化妆上岗、淡妆上岗

化妆与化淡妆，其实是并不完全重合的两个概念。

倘若对此不加深究，职场礼仪仅仅要求商务人员只要化妆就行，其后果有时会让人大吃一惊。

通常化妆有晨妆、晚妆、上班妆、社交妆、舞会妆、少女妆、主妇妆、结婚妆等多种形式，它们在浓淡的程度和化妆品的选择使用方面，都在一定的差异。

要求职场人员在工作岗位上应当化淡妆，实际上就是限定在工作岗位上不仅要化妆，而且只宜选择工作妆这一化妆的具体形式。

因此，有人将这一规定简洁地叫做“淡妆上岗”。

职场化妆礼仪要求化妆后的效果必须是：

简约、清丽、素雅，具有鲜明的立体感。

它既要给人以深刻的印象，又不容许显得脂粉气十足。

总的来说，就是要清淡而又传神。

男士所化的工作妆，一定包括美发定型;清洁面部与手部，并使用护肤品进行保护;使用无色唇膏与无色指甲油，保护嘴唇与手指甲;使用香水;等等几项内容。

女士所化的工作妆，在此基础上，还要使用相应的化妆品略施粉黛、淡扫蛾眉、轻点红唇，恰到好处地强化可以充分展现女性光彩与魅力的面颊、眉眼与唇部。

2、忌劣质芳香

职场化妆礼仪要求使用任何化妆品都不能过量，就芳香型化妆品，尤其是这一类型的代表香水而言，更应当铭记这一点。

有一些人不晓得化妆与为人处世一样，都要含蓄一些，才有魅力，才有味道。

实际上，当人们过量地使用香水，不但有可能使人觉得自己表现欲望过于强烈，而且还有可能因此“摧残”他人的嗅觉，并引起对方的反感或不快。

在与人交往中，有许多地方空气流通不畅，如写字间、会议室、会客室、电梯间、轿车间。

在这类地方的人群里，如果出现一颗“香弹”，可就成“害群之马”了。

除此之外，过量地使用香水，还有可能引起别人的误解。

因为过分香气扑鼻的人，很有可能是利用香水来替自己扬长避短，即用香水浓郁的香气，来遮掩自己身上不雅的体臭。

通常认为，与他人相处时，自己身上的香味在一米以内能被对方闻到，不算是过量。

如果在三米开外，自己身上的香味依旧能被对方闻到，则肯定是过量使用香水了。

3、勿当众补妆

尽管职场人士的时间并不宽松，尽管职场人士对自己的化妆应当认真对待、一丝不苟，但是这不等于说，职场人士可以随时随地都为自己化妆或补妆。

常常可以见到一些女士，不管置身于何处，只要稍有闲暇，便会掏出化妆盒来，一边“顾影自怜”，一边“发现问题，就地解决”，旁若无人地“大动干戈”，替自己补一点香粉，涂两个唇膏，描几笔眉形。

她们珍惜自我形象这一点固然正确，但若当众表演化妆术，尤其是要在工作岗位上当众这样做，则是很不庄重的，并且还会使人觉得她们对待工作用心不专，只把自己当成了一种“摆设”或是“花瓶”。

篇二：

职场礼仪：

化妆礼仪

职场礼仪：

化妆礼仪

化妆

（一）淡雅为主

从化妆自身的特点和规律来看，化妆者将所化之妆恰如其分地融入自己身体各部，若有若无，自然而然，好象天生如此，才是化妆的最高境界。

按照通行的审美心理来说，如果没有从事特殊的职业，出席特殊的场合，浓妆艳抹也难于让人接受。

（二）扬长避短

世界上没有人在仪表方面十全十美，任何人都或多或少、或大或小的仪表缺陷。

有很多人巧妙地通过化妆，突出优势、修饰平庸、弥补缺陷，美化了自身形象。

1、认清自我。

自身的年龄、身材、肤色、容颜等基本条件，是化妆的重要参考依据，当然应当心中有数。

2、区别对待。

化妆也要”具体问题具体分析”，根据自身各部位的特点，运用不同的化妆技巧进行美化。

切忌千篇一律，或者盲目仿效时髦的化妆方法。

例如：

圆脸型的人适合留直线型长发或高耸型盘发，长脸型的人适合留蓬松卷发或留有齐眉刘海的童花式发型。

把上述两种脸型所适合的发型对调，就会圆脸更圆，长脸更长。

3、弥补缺陷。

化妆提倡扬长避短。

在扬长和避短中，重点是避短。

因为长即便不扬，也还过得去；而短不补，却真是看不过眼；如果只扬长不避短，缺点就更显突出了。

（三）协调整体。

1、协调部位。

使各个部位所化之妆统一起来，形成格调、色调协调的整体，才能取得完美效果。

否则，局部的妆化得再精彩，整个人也出不了”彩”。

2、协调服饰。

不同色调的服装往往需要不同色调的化妆品，不同款式搭配的服饰往往需要不同的化妆手法。

服饰与化妆协调一致，才会取得整体美。

比如：

身着素雅的连衣裙，就应选择清淡的妆相。

3、协调环境。

化妆需要”应景”，要与不同的环境、场合、社交气氛相协调、相适应。

众所周知，参加舞会和参加追悼会所用之妆就截然不同。

（四）遵守常规

1、修饰避人。

化妆属于个人隐私，原则上只能在家中进行。

特殊情况下，需要在其他场合临时补妆，也应选择隐蔽之处。

在许多国家，单身女子在饭店、舞厅、街头等公众场合当众化妆、补妆，往往会被视作风尘女子。

2、运用技巧。

不同的化妆品有不同的使用方法和技巧，化妆之中，要合理运用。

否则，不仅造成浪费，还会弄巧成拙。

篇三：

职场行为规范与礼仪大纲

----7秒钟给别人留下第一印象，怎样才能拥有黄金般的第一印象？

----职场如何着装？

才能彰显品位个性？

----和领导、同事、客户、下属交往时应注意怎样的分寸？

----人在职场，应有怎样的工作态度？

----如何塑造自我形象？

在职场上彬彬有礼、熠熠生辉？

----有礼走遍天下。

礼仪体现细节,细节决定成败

一、认识职场礼仪

1、职场礼仪及其重要性

礼仪是人们生活和社会交往中约定俗成的一种规范，人们可以根据各式各样的礼仪规范，正确把握与人交往的尺度，合理地处理人际关系。

英语中礼仪一词“Etiquette”是由法语演变而来，原意是指法庭上的通行证。

中国是礼仪之邦，礼仪文化自古有之。

不学礼，无以立。

——孔子

礼者，养也。

——荀子

人有礼则安，无礼则危。

——《礼记》

一个人的礼仪，就是一面照出他肖像的镜子。

——[德]歌德

职场是一个高度文明的小社会，得体恰当的礼仪在职场上不可或缺。

所谓职场礼仪，是指在职业场所应当遵循的、用于律己敬人的各种行为准则和惯例，即适用于职场的交往艺术。

拥有良好的职场礼仪，对个人来说，有助于塑造自我形象、赢得尊重和友谊，从而顺利开展各项工作；对于一个注重形象效益的企业来说，职场礼仪是一面反映企业精神面貌、折射企业文化乃至管理境界的反光镜。

《人生可以走直线》（29条职场法则XX李彦宏）

职场礼仪，一言以蔽之，内强素质，外塑形象。

2、职场礼仪的内容与特点

职场礼仪的内容包括：

个人礼仪、日常工作礼仪、沟通技巧、交往礼仪、通讯礼仪、用餐礼仪，会议接待礼仪等。

职场礼仪的特点

1）规范性：

规范性是职场礼仪的本质特点。

语言的规范性、行为的规范性

2）普遍性：

职场礼仪集中反映了某一行业内人们共同的文化心理和生活习惯以及职业特点，其范围和准则得到广泛的认可。

3）多样性：

职场礼仪的种类繁多，表现形式也多种多样。

4）等级性（对象化）：

表现在对不同身份、地位的人士礼宾待遇的不同。

3、职场礼仪的基本原则

礼的本质是“敬”，含有关心、友好、敬重、谦恭、体贴之意；“仪”则是“礼”的外在体现，具体表现为礼貌、礼节、礼仪等。

职场礼仪要遵循“尊重为本、沟通为要、规范为优、氛围为上”的四条基本原则。

其一、尊重为本。

这是职场礼仪的核心要义，是职场礼仪的灵魂。

职场礼仪所体现和崇尚的全部要义集中在“尊重”二字，没有这两个字，职场礼仪就会成为无源之水，无本之木。

五个尊重:

尊重上级是一种天职;尊重同事是一种本份;尊重下级是一种美德;尊

重客户是一种常识;尊重所有的人是一种教养。

其二，沟通为要。

职场中人离不开社交，要社交就要交流、要交流就要表达。

“沟通为要”就是说职场中人要善于表达、善于表现，具备卓越的社交和沟通能力。

其三、规范为优。

对于一个优雅的人来说，讲礼仪就要讲规范，从一定意义上甚至可以说，没有规范就没有礼仪可言。

其四、氛围为上。

学习礼仪应当营造一个良好的环境，最重要的是应当引导更多的人都来学习掌握职场礼仪，如果只有少数人学，礼仪的规范就不容易得到推广和普及，真理在少数人手里时，放射出来的光芒是十分有限的，只有当大多数人都学习并掌握了职场礼仪，才有可能让真理的光芒普照大地。

所以我们应当想方设法地让更多的人了解职场礼仪、更多的人学习职场礼仪、更多的人掌握职场礼仪、更多的人去运用职场礼仪，以真正形成讲礼仪为荣、不讲礼仪为耻的社会氛围。

二、个人礼仪—职业形象塑造

现代人要善于把“个人形象”这属于静态的因素变成一种动态的竞争力去超越对手，使其成为决胜职场的有力武器。

1、仪表礼仪

面部修饰/肢体修饰/发型修饰/化妆职场着装礼仪及规范正装（西装、套裙、制服注意事项）/便装、社交装

着装禁忌/常用的搭配

饰品选择/用品选择

2、言谈礼仪

谈吐文明、温文尔雅、话题适宜、善于聆听

礼貌用语的“四有四避”：

即有分寸、有礼节、有教养、有学识，要避隐私、避浅薄、避粗鄙、避忌讳。

?

语言的技巧：

“会说话的令人笑，不会说话的令人跳。

”

1）学会赞扬别人

赞美别人的原则就是实事求是，力戒虚情假意，乱给别人戴高帽子。

2）拒绝的艺术

在各种场合都要学会说“no”。

当遇到某些单位或个人有求于你，可你无能为力时，要敢于拒绝。

当然，拒绝更是需要技巧，必须尊重对方，语言要适当、得体，注意分寸。

3）塑造你的声音

一个动听的声音应该是饱满的，充满了活力，富有感染力，能够调动他人的感情。

传递出让人“信任、成熟、可靠”的信息，保持人们对你的积极的注意力，并且提高交流的效果。

4）聆听的重要性

“善言，能赢得听众；善听，才会赢得朋友”

聆听的时候要认真耐心、专注有礼、呼应理解。

听话时要有呼应，根据情景点头、微笑，适时地插入一两点提问，比如“哦，是这样的！

”“真的吗？

”等等。

?

谈话的禁忌

3、仪态礼仪规范

坐姿站态

优雅的手势

真诚的表情神态

三、日常工作礼仪

1、上岗礼仪

全面了解公司各项规章制度。

了解管理各项业务工作的负责人姓名及其职责。

被介绍时一定要仔细听清并记住同事们的姓氏，尽早区分认识。

介绍时应起身握手，注意礼貌礼节。

早上一到公司要精神抖擞地向他人有礼貌地道“早安”、“你好”。

道“早安”是社会活动的第一步，是确定自己存在的积极行为，也是人与人接触的基本礼貌，社会关系也因此而产生。

2、一般礼仪

不论遇到员工、还是来宾，见面先问好，态度和气，面带微笑，言语礼貌。

员工应保持良好的仪态形象，做到仪表端庄，服装整齐，举止大方。

进入办公场所和作业地点，员工应按要求配戴统一的标志，不得配戴违反安全操作规程的饰物，特种作业人员必须持证上岗。

进入其他人员的办公室，应先敲门，待允许后方可进入。

出入电梯：

先出后进是基本的规矩。

与熟人同进电梯，尤其是尊长、女士或客人同乘电梯时应当先进后出，其目的是为了控制电梯。

不要堵在门口。

不独自享受专用电梯。

不要在电梯里老盯着别人看。

不大声说话。

禁止吸烟。

进入工作区或办公区，不准吸烟（可到专用吸烟区吸烟）；严禁在工作日、办公场所饮酒，严禁酒后上岗、参加会议；开会时，要关闭手机或设为静音。

公司内以职务或职称称呼上司，同事间以职务或同志等相称，客户间以先生、小姐等相称。

握手时用普通站姿，并目视对方眼睛，脊背要挺直，不弯腰低头，要大方热情，不卑不亢。

伸手时，同性间地位高者先主动向地位低或年纪轻的伸手，异性间应女方先向男方伸手。

工作场所、商务谈判、会议讲话等公众场合讲普通话。

在公共场所不应以双臂交叉、翘腿、抖脚等不雅之举与人交谈，应做到语调温和，用词准确礼貌，不可粗声大气、手舞足蹈。

在允许吸烟场合而有女士在场时，应先征求女士意见，同意后方可吸烟