工会春节送温暖活动方案共12篇.docx

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工会春节送温暖活动方案共12篇

2017年工会春节送温暖活动方案（共12篇）

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　　篇一：

送温暖活动方案

　　“送温暖、献爱心”活动方案为认真贯彻党的十八届三中、四中全会精神，深入贯彻市文明办的有关要求，把党和政

　　府的温暖送到千家万户，xx决定，在2014年广泛开展“送温暖、献爱心”等一系列扶贫助

　　残社会公益活动。

　　一、指导思想

　　以党的十八届三中、四中全会为指导，围绕社会主义核心价值体系建设这条主线，以“三

　　关爱”为主题，认真贯彻落实我市关于进一步解决好困难群众生产生活问题的通知精神.

　　二、组织领导

　　加强组织领导，充分认识新形势下开展扶贫助残等“送温暖送爱心”活动的重要意义。

　　三、时间安排

　　四、活动内容

　　1、开展走访慰问活动。

开展走访慰问孤寡老人、贫困失学青少年、困难群众等，送去党

　　组织的关怀与温暖。

　　2.开展“三关爱”献爱心送温暖活动。

组织党员志愿者向孤儿院捐赠春夏衣物、图书、

　　文体用品等，

　　3、开展志愿服务社区活动。

积极开展“服务社区、奉献社会”党员义工服务活动。

　　4、开展助学帮困“圆梦”活动。

走访慰问贫困家庭，帮助他们解决生活上的困难，为贫

　　困学生捐款，动员社会力量。

　　5、开展义务宣传教育活动。

定期组织党员志愿者通过向居民发放宣传册、设立咨询服务

　　站等形式。

　　五、活动要求

　　1、高度重视，加强领导。

把公益事业作为一项重大的政治任务，切实安排好各项活动的

　　有关工作。

　　2、务求活动实效。

了解困难群众的需求，对活动作出计划和具体安排，精心组织，整合

　　资源，积极动员党员干部广泛参与，务求取得实效。

篇二：

工会双节“送温暖”活动方案方

　　案

　　工会双节“送温暖”活动方案各相关单位：

　　根据x工保发?

2014?

70号文件《关于认真做好2012年元旦春节期间开展送温暖活动的

　　通知》，结合我镇实际情况，拟在2012年元旦春节期间开展对全镇广大职工特别是劳动模范

　　和困难职工群体为主体的“送温暖”活动。

帮助解决困难职工面临的突出问题，维护职工合

　　法权益、促进职工队伍在稳定中发挥工会组织的重要作用

　　一、指导思想

　　坚持以“三个代表”的重要思想和科学发展观为指导，通过丰富多彩、形式多样的送温

　　暖慰问活动，使全镇的劳动模范、困难党员、职工切实感受到党和政府的关怀和温暖

　　二、总体要求

（一）高度重视，提升活动认识。

“送温暖”活动是我镇深入贯彻实践科学发展观和党的

　　群众路线，构建社会主义和谐社会的重要内容，全局干部职工必须高度重视，带着感情深入

　　基层，关心民生，真心实意为群众多做好事实事

（二）组织慰问，严明走访纪律。

“送温暖”活动要深入基层，了解民情民意，关心群众

　　反映强烈的实际问题，对困难群众按程序救助，切实让群众得到实惠。

　　（三）专款专用，确保困难慰问。

安排专项慰问金，对困难职工进行慰问，并根据实际

　　情况，按一定比例，对辖区内的困难人员做到应问尽问。

　　（四）加强宣传，扩大慰问范围。

做好宣传工作，把此项活动与创新社会管理紧密结合

　　起来，除对困难人员的慰问外，同时对镇帮扶人员和离退休同志实行济困帮扶和走访慰问，

　　让他们充分感受到党和政府的关怀。

　　三、慰问对象及标准

　　根据困难人员的实际情况，“送温暖”活动对象包括劳动模范、困难职工、党员和离退休

　　干部、新生代职工、节假日期间仍坚守岗位的职工、农民工等七类类人员（总体经费：

20400

　　元）。

（一）困难职工2名（500元/人）

（二）离退休职工4名（500元/人）

　　（三）苦难党员4名（500元/人）

　　（四）新生代职工、农民工10名（100元/人）

　　（五）职工子女入学苦难的20名（200/人）

　　（六）结对帮扶”对象18户（300元/人）

　　（七）对口帮扶村的女性困难群众5名（200元/人）

　　（八）假期内坚守岗位的职工代表20名（200元/人）

　　四、时间安排

　　“送温暖”活动时间安排在2014年1月15日至30日期间，共分三个阶段：

　　第一阶段：

动员阶段（1月15日——1月18日）。

成立“送温暖”领导小组。

镇长xx任组长，党委副书记、工会主席xxx、副镇长xxx任副组

　　长，全镇机关工作人员任组员。

召开机关内动员大会，进行全面部署，对慰问对象进行摸底。

　　第三阶段：

总结阶段（2014年1月28日至1月31日）。

认真总结开展“送温暖”慰问

　　活动情况，并将慰问的结果汇总上报县政府办、县总工会等相关部门。

　　五、“送温暖”活动经费来源“送温暖”活动经费来源主要由三部分构成。

一是上级安排专项慰问资金；二是镇自筹

　　资金；三是职工个人捐助资金。

联系人：

xxxx

　　联系电话：

xxxxxxxxxxx镇工会工作委员会

　　二0一一年十二月二十七日篇三：

送温暖活动方案送温暖活动方案

　　滩头镇中心小学

　　一．活动宗旨。

　　为隆重纪念毛主席等老一辈革命家亲笔题词发出“向雷锋同志学习”号召50周年，进一

　　步弘扬雷锋精神，倡导社会文明新风，培养青少年关爱他人、服务社会的优良品质，加强我

　　校精神文明建设，掀起我校学雷锋活动新高潮，根据上级、校党委要求，我校今年学雷锋活

　　动将立足校园，走向社会，不断丰富和发展新时期学雷锋活动的内涵和形式。

　　二．活动主题：

　　服务他人，奉献社会。

　　三．活动时间：

　　2013年3月

　　四.活动安排：

　　1.活动宣传：

　　由各班班主任，利用班会活动时间，向学生宣传雷锋精神，号召全体学生为贫困学生及

　　五保户老人献出自己的一份爱心。

（各班捐款数及表现突出的个人将出榜公布，并优先考虑参

　　与现场向贫困学生及五保户老人奉献爱心的活动。

）

　　2.活动开展：

　　捐赠对象：

（1）贫困学生。

（2）五保户。

　　捐赠形式：

　　定于3月15日，在政教校长及大队辅导员的带领下，组织三四十个学生前往捐赠对象家

　　问候。

　　五、活动总结

　　将此次活动所拍摄一些有意义的照片张贴在学校的宣传栏，并以此为契机，积极开展对

　　雷锋精神的学习、实践活动，使学校的校园环境及学生的学习风气和精神面貌有一个质的提

　　高。

篇四：

“献爱心、送温暖”活动方案“献爱心、送温暖”活动方案为弘扬中华民族的传统美德，回馈社会，进一步做到“党员干部受教育、科学发展上水

　　平、人民群众得实惠”，我街和汇丰银行联合开展“献爱心、送温暖”的中秋爱心月饼赠送活

　　动，为辖内孤寡老人、困难低保人员和困难党员送上中秋慰问品和节日的问候，践行科学发

　　展观，具体活动方案如下：

　　一、指导思想

　　以深入学习实践科学发展观为动力，创建全国文明城市工作为契机，在东风街辖区范围

　　内开展“献爱心、送温暖”的中秋爱心月饼赠送活动，为推进首善之区的建设营造良好的社

　　会环境。

　　二、主办单位

　　东风街党工委、办事处

　　三、承办单位

　　汇丰银行

　　四、协办单位

　　东风街党政办、民政科、社区居委会等

　　五、活动内容

　　活动时间：

9月22日下午4点活动主题：

“献爱心、送温暖”中秋爱心月饼赠送活动活动形式：

办事处首层会议室举行“献爱心、送温暖”活动仪式。

　　六、活动要求

（一）街党政办将会把各社区慰问对象的名单通过oa形式发至各社区居委会账号。

（二）各社区居委会积极配合本次活动，做好文字和照片资料的整理。

待活动结束后，

　　将活动开展情况报我街党政办账号。

篇五：

工会送温暖活动方案[1]2012年

　　“送温暖”活动计划孤堆回族中学工会2012年1月孤堆中学工会2012年“送温暖”活动计划

　　一、指导思想

　　以建设“和谐社会”为宗旨；以科学发展观为指导，采用丰富多彩、形式多样的送温暖

　　慰问活动，使全校的困难教职工切实感受到学校和工会的关怀和温暖。

　　二、总体要求

（一）高度重视，提升活动认识。

“送温暖”活动是我校深入贯彻实践科学发展观和党的

　　群众路线，构建社会主义和谐社会的重要内容，学校必须高度重视，真心实意为教职工多做

　　好事实事。

（二）组织慰问，严明走访纪律。

“送温暖”活动要深入教职工，了解民情民意，关心教

　　职工反映强烈的实际问题，对困难教职工按程序救助，切实让群众得到实惠。

　　（三）加强宣传，扩大慰问范围。

做好宣传工作，把此项活动与创新学校管理紧密结合

　　起来。

除对困难人员的慰问外，同时对结对退休教职工实行济困帮扶和走访慰问，让他们充

　　分感受到学校和工会的关怀。

　　（四）专款专用。

安排专项慰问金，对困难教职工进行慰问，做到应问尽问。

　　三、慰问对象及标准根据困难人员的实际情况，“送温暖”活动对象包括困难职工和退休教职工。

（一）困难职工3名（400元/人）

（二）退休教职工1名（300元/人）

　　四、时间安排

　　“送温暖”活动时间安排在2011年12月15日至30日期间，共分三个阶段：

　　第一阶段：

动员阶段（12月15日至18日）。

成立“送温暖”领导小组。

工会主席刘士

　　俊任组长，工会委员任组员。

召开校内动员大会，进行全面部署，对慰问对象进行摸底。

　　第二阶段：

慰问阶段（2011年12月19日至28日）。

通过走访、座谈会等多种形式，采

　　取“送礼品、送资金”的方式，有针对性地帮扶，切实帮助他们解决实际困难。

　　第三阶段：

总结阶段（2011年12月29日至30日）。

认真总结开展“送温暖”慰问活动

　　情况，并将慰问的结果汇总上报区教育局等相关部门。

　　篇二：

2017年春季工会户外活动方案

　　2017年春季工会户外活动方案

　　一、活动目的：

　　为了缓解教师平日工作的紧张，增进教师之间的友谊，丰富教师业余生活，愉悦身心，构筑教师之间交流平台，走进大自然，学校工会将组织全校教师进行户外休闲活动。

　　二、活动时间

　　1、活动时间：

3月11日。

（暂定）

　　三、活动方式：

　　1、各工会小组内协商活动地点，上交工会小组活动活动申请。

　　2、各个工会小组的工会委员负责活动统筹安排，协调活动事宜。

　　四、活动细则

　　1、活动经费在工会小组内自筹。

2、原则上不驾驶私家车出行。

　　2、活动前各分会必须召开会议，使全体会员明确此次活动的全

　　部内容，特别是活动要求，确保活动安全。

　　五、活动纪律

　　1、教师无特殊情况，原则上不得请假。

　　2、教师集体活动要注重教师形象，言行文明，不做有损学校形象的事。

　　3、注意野外用火，预防火灾，不得乱扔烟头，以免引发火灾。

　　4、娱乐活动要健康文明，不得赌博或变相赌博。

　　六、注意事项

　　1、年级组长协助本年级的工会委员组织好本组成员参加活动。

　　2、请各教师做好家属的安全教育工作台，特别要管好自己的小

　　孩子。

　　重庆市江津区油溪小学校工会委员会

　　2017年2月28日

　　2017年春季工会户外活动申请

　　江津区油溪小学校工会委员会：

　　为了缓解教师平日工作的压力，增进教师之间的友谊，丰富教

　　师们的业余生活，愉悦身心，构筑教师之间交流平台，走进大自然，______年级工会小组现定于______年_____月______日组织本年级工会小组的教师到__________________参加野外休闲活动。

　　附参加工会小组活动教师名单：

　　江津区油溪小学年级工会小组

　　2017年月日

　　《2017年工会春节送温暖活动方案（共12篇）》

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