社会治安综合治理工作总结.docx

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社会治安综合治理工作总结

社会治安综合治理工作总结

　　篇一：

xxxx系XX年社会治安综合治理工作总结

　　xxxx系XX年社会治安综合治理工作总结

　　XX年我系严格按照年初学院与我系签订的《内蒙古商贸职业学院维护校园稳定、创建平安校园、完成社会治安综合治理目标责任书》的要求，积极部署，认真对待，深入贯彻，把平安和谐校园创建工作摆在突出位置，统筹协调，分工合作，齐抓共管，务求实效，开展了一系列富有成效的维稳、创和谐等活动，取得了令人满意的效果，现总结如下：

一、组织机构领导方面

　　我系领导高度重视维稳治理工作，要求办公室、学生科、各教研室在历年创建安全工作经验的基础上，成立了专门的领导小组，以确保我系工作的正常开展。

工作小组以xx为组长，xxx、xxx、xxx为副组长，各教研室主任、办公室主任、学生科科长和各班主任、辅导员为组员。

领导小组成员分工职责明确，责任落实具体，各负其责，各司其职。

同时我系还依据实际工作情况制订了《xxxx系维护校园稳定、创建平安校园、完成社会治安综合治理目标责任书》，明确了各自的职责范围，确保了部门内部安全稳定工作规章制度健全，使责任有章可循。

　　我系每天配有一名值班教师，在值班当晚会做好值班记录，包括学生的晚自习、突发事件处理及其他问题等，一旦出现问题，首先负责的是值班教师。

除此以外，在节假日、特殊、敏感期和重点防护期间，各领导带头值班，以防范各种突发事件的发生。

我系工作领导小组坚持不定期开展安全大检查，各班主任、辅导员坚持每周公寓安全检查，每次检查都有记录。

　　二、维护稳定工作方面

　　我系要求班主任定期召开班会，在班会中宣传安全知识，增强学生安全防范意识，增进民族团结，反对国家分裂。

对于各类讲座，我系严格审查，并将各类大型活动、讲座的安排及时上报学院宣传部、保卫处备案。

我系还加强对学生社团的管理，坚持学生社团建设积极向上、有益学生身心健康的原则，并在建立社团之初及时上报院团委进行审批，严格执行社团建设规章制度。

　　在各种系内活动的舆论宣传上，我系严格把关，并安排专人加强络、页管理，保证及时封堵、删除各类有害信息。

同时，我系及时将开展的各项活动上报院宣传部，及时收集、报送各类信息，确保信息的时效性。

　　我系还建立以各年级辅导员为核心的心理联络员和治安联络员组织，确保各类相关信息及时上报，保证辅导员掌握学生思想动态，防患于未然。

　　三、治安防范工作方面

　　1.建立问题学生档案，做到专人专管。

我系专门配有心理辅导教师，带领辅导员一同抓好问题学生的思想政治工作，对于那些参与打架、滋事以及存在心理问题的学生，及时建立档案，针对不同学生、不同事件进行教育引导，解决个别学生学习、生活、心理各方面引发的心理问题；同时心理教师在学生中开展心理调查、开设心理讲座，缓解学生精神压力，预防和解决因学习、就业等造成普遍性心理问题，优化学生的心理品质，增强他们的心理适应能力，在纠错的同时还做好了预防工作。

领导小组定期召开班主任会议，要求各班主任定期召开班会，学习学生手册，加强对学生的日常管理，发现小问题及时处理，不因管理不善而发生重大事件。

学生宿舍有系学生会生活部专门管理，有宿舍纪律、卫生、安全检查评比制度，实行量化动态管理，班主任及系学生会生活部，定期对学生携带物品进行检查，发现易燃易爆物品和管制刀具类，当即没收销毁，并对相关学生进行批评教育。

　　2.在消防管理上，我系组织人员积极参加学院保卫处11月份开展的消防安全演练，确定好义务消防员。

同时义务消防员利用业余时间组织开展消防知识宣传活动，使消防意识深入人心。

　　3.我系每年都会邀请学院保卫处的老师为学生做一次安全和法制教育讲座，特别是让新生增强安全与法制意识，保护好自身财产，注意好人身安全。

同时，我系一贯重视对学生的安全教育，积极组织学生上好学院开设的军事理论课和安全教育课，这也极大地保证了我系的维稳和创建和谐工作的顺利进行。

　　4.我系根据学院整体应急预案，制订了本系的应急预案，预案中明确规定系内要定期开展不稳定因素排查和调处工作，一旦发生突发事件，系内领导要第一时间赶赴现场，事件处置要及时、有效。

　　四、综合治理工作方面

　　1.我系严格按照多媒体教室的申请要求，依据规章制度进行申请使用，保证教室使用有申请，有手续。

同时我系还加强对系内各班级教室的管理，保证教室多媒体、电源等的使用安全，保护学院各种财产，教育学生关心学院建设，为学院的欣欣向荣贡献一己之力。

　　2.我系强化对学生的服务意识，从未违反校规校级办各种辅导班、培训班等，也不允许各任课教室以各种名义向学生乱收费，保证我系良好的声誉。

　　3.加强了对临时聘用人员的教育、管理，及时为他们建立档案，并及时上报我院人事处，保证对这些流动人员的有序管理，使务工人员遵纪守法，为学院建设服务。

　　4.我系严格按照院宣传部的有关规定，不乱拉乱挂横幅、标语、广告等，如有需要，会严格按照申请要求，向院组织部递交申请并在宣传部制定范围内进行悬挂。

　　5.我系禁止学生在外租房，一经发现将严厉处分。

　　6.积极配合学院维稳工作，专门要求班主任召开班会禁止学生到校外上、住宿，要求学生尽量不要在校外就餐，以保证学生的人身安全，提高学生的防范意识。

　　xxxx系

　　XX年12月15日

　　篇二：

XX年上半年社会治安综合治理工作总结

　　XX年上半年综合治理工作总结

　　为了进一步推动社会治安综合治理工作深入开展，在市委、市政府、市建委的正确领导下，在综治办的正确指导下，我单位按照XX年综合治理工作要点，坚持以科学发展观开展综治工作，以“创建和谐社会”为主线，以加强基层基础为重点，狠抓维护稳定工作、狠抓社会治安综合治理、狠抓综治队伍建设、狠抓综治领导责任落实。

半年来我单位工作秩序正常，服务质量、服务水平和内部管理都上了一个新台阶。

　　一、坚持抓教育，强化综治维稳工作意识。

　　我们将综治工作宣传教育、法制教育、安全教育与公司的科学发展观学习实践活动、文明创建等活动结合起来，通过制作宣传栏、集中学习、法律知识宣讲等形式，将宣传教育活动贯穿始终。

一是做好综治维稳信访安全宣传。

积极开辟教育平台，利用络、简报、宣传栏等平台做好五一等重要节日时期的重点宣传和平时的日常宣传工作，提高干部职工的安全意识。

同时，将宣传工作列入年度信息宣传工作计划，纳入年终宣传工作考核。

二是利用各种会议强化安全意识。

利用年初表彰动员大会、综治季度考评会、重要节日安全工作安排会等机会，在全体干部职工中进行综治知识宣传和形势教育，增强他们的安全防范意识，自觉维护本单位的安全稳定。

三是扎实推进“五五”普法加强法制教育。

采取集中辅导、发放学习读本等形式加强各类法律知识的学习，提高全体干部职工懂法用法、遵纪守法的意识。

突出做好了《社会治安综合治理条例》等法律法规的学习，并进行了检验考试。

　　二、突出抓安全，落实综治维稳工作责任。

　　单位中心班子深刻认识到抓好综合治理就是抓发展，就是抓和谐社会建设，

　　责任重于泰山，来不得半点麻痹和疏忽。

我们一直坚持以安全为核心，建立完善了一整套安全生产、平稳运行、优质高效的运行制度。

强化了关键岗位、关键人员的责任意识和安全意识。

加强重点环节加强管理，制订预案。

分批安排参加了专业培训，同时，对设备进行了更新，消除了安全隐患。

坚持谁主管，谁负责的原则，层层落实安全生产责任制，在干部职工中，牢固树立安全意识、责任意识，切实保障安全，维护城市的安全稳定。

同时加大安全检查力度，定期召开安全工作会议，发现问题，及时整改，把安全隐患消灭在萌芽状态，从而确保了全年无一起安全责任事故发生。

　　三、建立内保工作管理机制

　　建立内保工作管理机制。

一是建立内保工作制度。

健全中心保卫责任制，完善了《安全保卫制度》、《门卫管理制度》、《全天候24小时值班制度》、《外来人员管理制度》等一系列制度规定,真正做到靠制度管理人,用制度约束人。

二是加强内部安防。

做好中心内保管理，把防火、防盗、防治安事故作为工作重点，加强内部治安防范。

对办公楼的文档室、财务室、等重点部位都配备了防盗门，对办公楼关键部位安装了防盗等安全设施；走道和院墙安装了红外线监控设备，夜间实行全方位监控，并且每周实行检查和检测，强化了技防手段。

实行24小时值守制度、节假日重点值班制度、平时轮流值班制度，明确带班领导，明确值班人员，明确值班人责任，确保安全防范措施到岗。

实行办事人员办事登记制度，晚上坚持2次巡逻，查看办公楼安全。

加强消防管理，办公楼重点部位配备消防器材，进行了1次消防学习，防止引发火灾。

加强庭院出租房管理，实行实名制管理，对出租房屋的本单位干部职工做到“出租不撒手，出租不脱责”，并且建立台帐，全面记录社会治安综合治理工作情况。

　　四、建立平安创建机制。

　　一年来,中心综合治理和平安创建工作，在领导小组的正确领导下,在单位领导的精心指导和大力支持下，实现了“四个没有”，即：

没有发生重大治安问题，没有发生大规模群体性事件，没有发生重大治安灾害事故，没有出现严重违法违规行为。

实现了“四无”，即：

无大规模群体性事故，无重大集体上访和违规上访，无刑事案件及可防性的重大盗窃案件，无重大治安灾害事故,为平安市区、和谐发展作出了自己应有的贡献。

　　篇三：

XX年社会治安综合治理工作总结

　　XX年社会治安综合治理工作总结

　　XX年，我工区综治工作在盟公路管理局和突泉县综治办的正确领导下，认真贯彻落实党的十八大会议精神、全盟政法综治工作会议精神和兴安盟公路管理局《关于印发的通知》（兴公路党发[XX]7号）文件精神，以平安建设为载体，全面落实科学发展观，努力构建社会主义和谐社会，坚持“打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众”的方针，不断加强对综治工作的领导，全面落实综治各项措施，做了大量扎实有效的工作，确保了社会治安和员工的思想稳定。

现将我工区XX年综治工作的具体开展情况总结如下：

　　一、加强领导，落实责任

　　在工作中，我工区始终将综合治理与其他各项工作同部署、同检查、同考核，年初成立了由工区主任为组长、副主任为副组长、各股队负责人和道班班长为成员组成的综合治理工作领导小组。

自上而下层层签订责任状，在工区上下形成一把手负总责，分管领导具体负责，员工在分工范围内相应负责的责任体系，切实做到了“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”，有效地促进了综治工作的开展，有力地维护了工区的稳定。

　　二、强化宣传，组织培训

　　我工区在三月份和九月份认真开展了综治宣传月和平

　　安建设宣传月活动。

活动采取了出动宣传车、悬挂宣传标语、发放宣传单等方法，取得了良好效果。

平时工作中，开展经常性和针对性的法制教育，有计划地组织员工学习上级的有关文件精神和《安全生产法》、《公路法》、《劳动法》、《道路交通安全法》等与公路安全工作相关的法律法规，突出学习的针对性和实效性，不断提高干部职工的法制观念和管理素质，加强对综治工作的深刻理解。

同时恢复生产之前举办了一次安全生产培训班，将安全意识灌输到每位员工脑海中。

　　三、排查矛盾，防患未然

　　我工区定期对单位内部的矛盾纠纷和不稳定因素排查和分析，及时发现和掌握苗头性、倾向性问题，做到预警在前。

进一步改进和转变了工作作风，深入群众，全面掌握职工的思想动态，做好思想政治工作。

进一步建立健全了单位内部安全保卫工作制度和值班值宿制度，人防、物防、技防措施落实。

继续加大了治理公路“三乱”工作力度，完善了群众监督和举报机制，切实加大对公路“三乱”行为的查处力度，严防公路“三乱”反弹。

　　我工区的社会治安综合治理工作，在上级综治部门的关心指导下，认真贯彻综治工作精神，通过全体员工的共同努力，取得了一定成绩。

但同时，我们也清醒地认识到所面临的新形势、新任务和新要求，这需要我们不断地去探索、分析研究新形势下的新情况，新问题，采取及时、有效措施解

　　决存在的隐患和问题。

今后的工作中，我们将继续突出“预防为主、防重于治、防治结合”的指导思想，不断提高自身政治素质和服务水平，突破工作上的瓶颈，与时俱进，开拓创新，真抓实干，完善制度，加强教育，强化管理，使我工区的综治工作跃上一个新台阶，为全盟经济社会的健康发展、稳步推进作出新的更大的贡献。

　　篇四：

社会治安综合治理工作总结

　　社会治安综合治理工作总结

　　20xx年以来，我办认真贯彻落实社会治安综合治理目标管理责任制，紧紧围绕社会稳定和社会治安综合治理的工作大局和总体部署，以争创综合治理先进单位为奋斗目标，切实开展社会治安综合治理各项工作。

通过全体工作人员的共同努力，社会政治大局稳定，治安状况良好，圆满完成了社会治安综合治理各项工作任务，取得了较好的成绩。

一、领导高度重视，后勤保障充足

　　社会治安综合治理是关系到当前社会稳定发展的一项大事，加强社会治安综合治理，关键在领导。

我办领导高度重视，始终将社会治安综合治理工作放在重要位置，列入年度工作计划，摆上重要议事日程，并坚持一把手负总责的原则，将综治工作作为一项重要的政治任务来抓，大大增强了综治工作人员的责任感、使命感、紧迫感。

同时，实行目标管理，落实了内部防范责任制。

每年还将综治所需经费列入财务预算，定期、不定期组织人员参加普法知识讲座、综治员培训等，不断加大综合治理、法制宣传教育力度；我办配备了电脑、打印机、复印机、传真机等办公设施，为提高快速应急能力、保证信息畅通提供了坚实的后盾。

　　二、组织机构健全，规章制度完善

　　为把社会治安综合治理工作落到实处，我办切实加强社会治安综合治理工作的领导，及时成立了以张善冬主任为组长，刘武主任任副组长，全体干部职工为小组成员的社会治安综合治理工作领导小组。

将具体工作落实到人，并专门指派综

　　合素质高、责任心强、群众基础好的干部汪有芳、范全文从事综治工作，切实地加强了队伍的素质建设。

　　在规章制度完善方面，我们结合工作实际，在已有工作方案、制度的基础上，进一步增加和完善了工作机制，主要有：

一是制订每月综治例会制度。

每月召开一次全体工作人员例会，结合阶段性的工作小结，讲评工作开展情况，同时部署下步工作任务；每季度召开一次领导小组会议，听取综治工作汇报及上级有关文件精神的传达并研究落实方案。

二是制订信访督办制，对重大信访问题，明确专人，限时办结，加大督办力度，努力把群众信访问题解决在源头，为维护社会政治稳定做出了一定的贡献。

三是制订矛盾纠纷排查制。

专门指派汪有芳作为综治工作信息员，进一步加强信息的收集掌握工作，坚持每月组织一次矛盾排查，加强动态情况掌握和分析预测。

办公室定期向综治办报告群众信访情况，做到早发现、早控制、早采取措施、早化解矛盾，增强了综治维稳工作的实效，确保信息渠道畅通。

四是制订值班值日制度，为切实做好综治维稳工作，防止各类影响稳定问题的发生，我办按照全县综治工作会议精神，及时抓好重要会议、重大节日等阶段性的形势分析和工作评估，坚持24小时值班制度。

　　三、狠抓工作落实，注重提高实效

　　做好社会治安治理工作的最终目的就是创建一个平安和谐的社会，营造一个安定团结的工作环境，维护好人民群众的根本利益，为社会的长治久安提供可靠的保障。

因此，注重社会治安综合治理工作的实际效果，是综治工作的落脚点和具体要求。

我办相关文件精神，切实做到同部署、同检查、同落实、同考核，将综治工作纳入发展总体规划。

　　1.抓好社会治安综合治理工作的思想教育工作，使全体干部认识到综治工作的重要性和迫切性。

经常性地开展市综治管理条例和相关法律法规的学习，通过抓典型、树榜样，切实抓好思想教育工作，使全体干部职工都清楚地认识到社会治安综合治理工作确实是一项建设和谐社会、维护社会稳定的治国之策，增强了每个干部自觉地参与社会治安综合治理工作，有效地解决了干部当中存在的思想上轻视、行动上麻木的现象。

由于对法轮功等邪教组织的严厉打击以及对其危害性的宣传，至今未再发现法轮功等邪教组织及人员活动。

　　2.大力开展综治宣传教育活动。

主要开展了综治宣传活动月、安全生产月、平安创建等活动。

按照县委、政府工作部署，紧密结合实际和职能特点，注重内容与形式，有针对性地进行宣传，张贴了宣传标语，排查了安全隐患，并与相关部门密切配合，协同行动，相互支持，形成了合力，使综合治理宣传教育活动达到了预期的目的。

　　3.加大矛盾纠纷排查调处工作力度。

认真做好群众来信来访工作。

对于群众来信来访，始终坚持依法办事，来访必接、来访必记、来访必答、来访必果的原则，认真处理来信来访问题，有效遏制越级上访和重复上访的势头。

一是热情接待。

对待来信来访的群众，做好接待、登记工作，并及时将群众反映的问题向有关领导汇报。

二是实事求是。

对群众来信来访反映的问题，实事求是地根据法律规定和《信访条例》有关规定给予及时处理。

三是按时办结。

对群众来信来访反映问题做出的处理结果，及时向信访人反馈。

四是说服教育。

对处理结果不满意仍要坚持上访的群众做耐心细致的说服教育工作，并向上访人说明信访事件处理的原则、依据、时

　　效和过程等。

按照“依法办事，区别性质，及时处理”的原则，采取疏导、劝导、思想教育

　　等方式，理顺群众情绪，缓解社会矛盾，积极发挥综合协调的作用，把矛盾解决在基层，解决在萌芽状态之中。

　　四、加强调查研究，探索长效机制

　　社会治安综合治理工作是一项社会系统工程，不可能一蹴而就，为增强社会治安综合治理工作的前瞻性和有效性，我办组织人员深入调查研究，认真探索维稳综治工作的难点问题，在原有维稳综治的基础上，不断创新工作方法、工作手段，做到突出重点，攻克难点，建立长效机制，不断提升综治工作的档次和水平。

　　一年以来，我办将综治工作与精神文明建设相结合，与加强社会主义民主法制建设相结合，进一步完善了治理工作的各项规章制度，成绩的取得与上级的正确领导分不开的今后，我们将进一步采取有效措施，争取综治工作取得更好的成绩，为全面推进我县的“两个文明”建设做出应有贡献。

　　篇五：

XX年社会治安综合治理工作总结

（1）

　　XX年晋路公司社会治安综治工作总结

　　为了进一步推动社会治安综合治理工作深入开展，在省厅、省局的正确领导下，在公安路政处的正确指导下，我公司按照综合治理工作的要点，坚持以科学发展观开展综治工作，以“平安建设”为主线，以加强基层基础为重点，狠抓维护稳定工作、狠抓社会治安综合治理、狠抓综治队伍建设、狠抓综治领导责任落实。

这一年来我公司工作秩序正常，服务质量、服务水平和内部管理都上了一个新台阶。

　　一、坚持抓教育，强化综治维稳工作意识

　　我们将综治工作宣传教育、法制教育、安全教育与公司的党的群众路线实践活动、平安文明创建等活动结合起来，通过制作宣传栏、集中学习、法律知识宣讲等形式，将宣传教育活动贯穿始终。

一是做好综治维稳信访安全宣传。

积极开辟教育平台，利用络、简报、宣传栏等平台做好春节、五一等重要节日时期的重点宣传和平时的日常宣传工作，提高干部职工的社会治安综合治理与安全意识。

同时，将宣传工作列入这一年来信息宣传工作计划。

二是利用各种会议强化综治与安全意识。

利用年初表彰动员大会、综治季度考评会、重要节日安全工作安排会等机会，在全体干部职工中进行综治知识宣传和形势教育，增强他们的综合治理与安全防范意识，自觉维护本单位的安全稳定。

三是扎实推进“六五”

　　普法加强法制教育。

采取集中辅导、发放反恐知识学习读本等形式加强各类法律知识的学习，提高全体干部职工懂法用法、遵纪守法的意识。

突出做好了《社会治安综合治理条例》等法律法规的学习。

四是加强保密工作安全教育。

按照要求每年签订了保密责任状，坚持学习保密规定和保密安全措施，加强各类文件材料的保密管理和络技术安全管理，实行专人、专室、专线、专设备、专门登记的“五专”制度。

　　二、突出抓安全，落实综治维稳工作责任

　　公司党委一班人深刻认识到抓好综合治理就是抓公司的各项事业发展基础，就是抓和谐社会建设，责任重于泰山，来不得半点麻痹和疏忽。

我们一直坚持以综治与安全为核心，建立完善了一整套综治治理安全生产、平稳运行、优质高效的运行制度。

强化了关键岗位、关键人员的责任意识和社会治安综合治理的安全意识。

加强重点环节加强管理，制订预案。

根据今年上半年全国发生的各类事件，公司也相应及时做出了各类应对措施，制定反恐应急预案、应急处置预案、组建救援小队等，并及时将省局关于社会治安综合治理会议精神传达给公司的所有员工，使所有员工保持防范意识。

此外，公司与各生产单位和部各门签定了安全生产、综合治理、机动车车辆安全管理等相关工作的责任状，坚持谁主管，谁负责的原则，层层落实安全生产责任制，在干部职工中，牢固树立综治意识安全意识、责任意识，切实保障综治安全，维护公司的社会治安与生产安全稳定。

同时加大安

　　全检查力度，定期召开安全生产工作会议，发现问题，及时整改，把安全隐患消灭在萌芽状态，从而确保了今年无一起安全责任事故发生。

　　三、重点抓机制，构建综治维稳工作络

　　社会治安综合治理是一项重大的社会系统工程，基层工作责任重大。

为了切实担负起维护社会稳定的职责，我们牢固树立综合治理和安全第一的思想，抓领导人员到位、抓责任目标到位、抓单位科室职责到位，落实社会治安综合治理目标责任制．

　　1、建立综治管理络机制。

我们成立了由公司执行董事郝增民同志任组长，各副经理任副组长，相关部门及生产单位负责人为成员的领导小组，领导组下设办公室并由许新勇担任主任，明确综合治理工作责任，并且签订了社会治安综合治理责任书，坚持一把手亲自抓，二级单位主要负责人把平安创建工作紧紧抓在手上,经常过问，经常部署，经常督办，切实担负起重要的领导责任，为综治工作顺利开展创造了良好的条件。

　　２、建立综合治理重要工作及时研究机制。

对综合治理工作的会议精神及时在全公司学习传达，对重点时期的突出问题，及时研究落实综合治理工作任务和具体措施，落实责任人抓排查和整改。

　　３、建立内保工作管理机制。

一是建立内保工作制度。

健全了公司保卫责任制，完善了《安全保卫制度》、《门卫管

　　理制度》、《全天候24小时值班制度》、《重大事项报告制度》、《重要物品管理制度》、《治安防范教育培训制度》等一系列制度规定,真正做到靠制度管理人,用制度约束人。

二是加强内部安防。

做好公司内保管理，把防火、防盗、防治安事故作为工作重点，加强内部治安防范。

对办公楼的文档室、财务室、微机室等重点部位都配备了防盗门，对办公楼关键部位安装了防盗等安全设施；走道和院墙安装了红外线监控设备，夜间实行全方位监控，并且每周实行检查和检测，强化了技防手段。

实行24小时值守制度、节假日重点值班制度、平时轮流值班制度，明确带班领导，明确值班人员，明确值班人责任，确保安全防范措施到岗。

加强车辆管理，机关所有车辆下班及时入库，建立车辆出勤登记制度、安全责任制度。

加强消防管理，办公楼重点部位配备消防器材，进行了3次消防学习，防止引发火灾。

并且建立台帐，全面记录社会治安综合治理工作情况。

　　４、建立平安创建机制。

制定了我公司的发展规划，在公司内大力开展平安单位、平安科室、平安家庭创建活动。

将平安创建与文明单位创建结合起来；与评选结合起来，改进工作作风，提高工作效率，打造平安单位的创建。

　　这半年来,公司综合治理和平安创建工作，在省局的正确领导下,在公安路政处的精心指导和大力支持下，实现了“五个没有”，即：

没有发生重大治安问题，没有发生大规模群体性事件，没有发生重大治安灾害事故，没有出现行业

　　欺诈垄断，没有出现严重违法违规行为。

实现了“五无”，即：

无大规模群体性事故，无集体上访和违规上访,无因邻里纠纷激化而酿成“民转刑”案件和非正常死亡,无刑事案件及可防性的重大盗窃案件，无重大治安灾害事故,为公路系统和谐发展作出了自己应有的贡献。

　　山西晋路投资开发有限公司２０１５年12月２4日

　　篇六：

XX年社会管理综合治理工作总结

　　XX年社会管理综合治理工作总结

　　为贯彻落实【XX】11号文件精神，认真执行指挥部及上级单位社会管理综合治理工作实施