企业4风问题情况自查报告自查报告.docx

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企业4风问题情况自查报告自查报告

企业四风问题情况自查报告＿自查报告

企业四风问题情况自查报告

（一）ﻭ

　一、参加教育活动的基本情况

长期以来，自己严格遵守党的治纪律，坚持党的基本理论和基本路线,在治原则、治立场、治观点和路线、方针、策上同保持高度一致。

坚决拥护**决定的重**针和策问题。

新一届**领导集体审议通过的八项规定,让广大人民群众看到了我们党对改进工作作风的坚定决心,更为每一名党员干部提高党性修养提供了更具操作性的行为准则。

对于**的八项规定、ｘｘ省委和ｘx部转变作风十项规定，以及我厅改进工作作风的具体办法，都认真进行了学习，并在日常工作中严守底线。

特别是党的群众路线教育活动以来，我认真学习了《党的群众路线教育活动学习文件选编》等必读书目，着力增强思想自觉和行动自觉.通过近一阶段的学习和,对教育活动有了更深的认识：

群众路线教育活动的重点不仅在于知,需要通读熟读党法党规和经典文献，更注重身体力行，不断查找和克服自身存在的不足;不仅是**级党组织的集体学习活动，更是每一名党员干部自我超越、改善心智的难得机会；不仅是一次阶段性的集中教育整顿，更应该成为持之以恒的修养工夫。

ﻭ

二、“四风”方面存在的突出问题

　对照对照党章及改进作风的一系列要求，自己还存在诸多不足，现对照“四风"逐一剖析如下:

ﻭ

（一）在方面

倡导开短会、说短话，减少文山会海，提升机关效能，是反对的重要内容。

在这方面，厅**始终给予了高度重视，围绕严格会议管理、精简文件简报，多次提出明确要求，健全完善了相关制度规则,特别是新一届厅**组建以来，大伟厅长率先垂范，历次重要讲话均突出短、时、新的特点,强调言之有物、解决实际问题,厅**组织的**类会议紧凑高效,而且把许多会议合并,会议内容更为丰富,会议时间也更为精短，效率大大提高，可以说是给全省xｘ机关带来了新的文风、新的会风。

周左盾主任也多次要求我们“多走直线，少绕弯路”，直奔文件会议的主题，把更多精力放在把握领导意图上,而不要拘泥于文法句法表达等形式上。

作为负责综合文字的副主任，我与所分管的科室们也直接承担着大量的办文办会任务,与厅**更高标准相比,与周主任的具体要求相对照，自己在这方面还存在欠缺和不足.在起草文件、承办会议过程中,常常出于，自觉或不自觉地陷入,具体表现为重形式、轻内容，重程序、轻实质，重过场、轻实效,特别是在起草文件过程中，对文章结构、句式、修辞研究得多，对文章中的思想内涵、创新理念和务实举措研究得少，有“为创新而创新”、“为高度而高度”的形式化倾向；在办会过程中，习惯套用以往的会议模式，缺少具体问题具体分析,领导开会意图把握上有待深入，对会议的实际效果关注不够。

（二）在僚主义方面ﻭ

综合文字工作涉及xｘ工作的方方面面，而且许多办文办会任务都是时间紧、任务重，都要求我们把会议文件涉及的xx业务吃透、基层现状摸透、存在的问题点透，但我在实际工作中更多满足于看材料,对xx业务和基层一线的许多情况掌握还是浮在面上,有些领域甚至可以说是一团漆黑,心中无数，无形中助长了自身的僚主义不良倾向。

比如在“十二运"安保期间，只是到**奥体中心进行过一次实地调研。

与具体业务部门和基层虽然也有座谈交流，但更多属于面对具体任务、临阵磨的补救性措施，联系基层、联系群众不广泛，缺少实地。

同时,思想治工作做的不够深入和细致，和分管科室的们治思想交流不够，对们工作要求多,生活关心不细致，自我反思，这些都是宗旨观念淡薄，群众意识不强的表现。

此外，自己在研究材料过程中，提宏观要求多，具体思路少，审阅修改多,直接动笔少，这些都是自己需要在今后工作中着力克服的问题。

（三）在享乐主义方面ﻭ

虽然前一阶段与们一道加班加点,辛苦付出，也逐渐适应了这种连续作战、高强度、快节奏的工作方式。

但是从思想深处剖析，“干累了,歇口气"的想法没有彻底根除，还存有一定的厌战畏难情绪和贪图安逸思想。

一接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此；有时存在着应付以求过关的想法，欠缺创新意识，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么，就做什么;对于涉及到多个部门共同负责的任务，虽然也能主动承担、主动沟通，但也有适可而止的想法，怕干的越多，责任越多,这些都需要我在今后的工作中防微杜渐，消除贪图享乐的思想隐患.

（四）在奢靡之风方面ﻭ

虽然办公室是一个相对清苦的部门，地讲,自己和们都没有机会和条件去奢靡，自己也没有消费奢侈品的能力和偏好。

但在思想深处,遇到奢侈消费、炫富等不良现象时，还是没有彻底剪断贪图攀比的思想根蔓。

在公务活动中，还有公家不差钱的错误认识,艰苦奋斗精神有所弱化,勤俭节约做得还不到位，环保节能意识还不够强,没有养成绿色办公、绿色消费、绿色出行的良好习惯.ﻭ

三、产生问题的原因分析

（一）放松了严格的治理论学习。

由于对治理论学习的重要性。

认识不足，自觉不自觉地放松了治理论学习，常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实际工作的，不是治理论工作者，没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。

“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓，自以为凭已有的知识和工作经验,做好本职工作应该没有问题,经验主义作怪，缺乏学习理论知识的强烈愿望,运用理论知识指导工作的能力不够强。

（二）放松了严格的主观世界改造.世界观的改造抓得不够紧,为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄，自觉、僚主义、享乐主义和奢靡之风这根弦绷得还不够紧,对、群众路线坚持得不够彻底，容易受到世俗**种消极思潮影响而随波逐流,甚至一度认为等积弊是当前工作生活中不可避免的存在,没有很好地针对问题沉下去，寻求解决问题的最佳方法途径。

ﻭ

（三）放松了严格的党性修养锻炼。

反思自身在思想作风方面存在的问题，一个深层次的原因，就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够多，以事务工作代替治和党性锻炼，对自己要求放松了，考虑群众利益和全局利益还不够,对个人的荣辱进退考虑还比较多。

致使工作的专注性不够,个人思想有时还受到少干少出错、少说少惹祸等消极被动想法的干扰。

ﻭ

四、今后的努力方向和改进措施ﻭ

针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，本人决心在局党组的领导下，按照党员领导干部标准要求，一是治学习。

从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合，理论学习。

突出学习重点,学习和掌握好理论、“”重要思想和科学观,群众的路线的重要论述等，重点是领会贯穿其中的主义立场、观点、方法，学习党章、遵守党章、党章、维护党章,坚定主义，提高治敏锐性和鉴别力，始终与保持高度一致.更为深刻地认识和准确把握党执规律、主义建设规律、人类规律，进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信。

同时,认真学习经济、治、历史、文化、、科技、军事、外交等方面的知识，特别是从**种文史知识何优秀传统文化中汲取营养，从中获得启发,为我所用。

二是强化党性修养.坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，讲真话、报实情，办实事、求实效,脚踏实地，埋头苦干。

积极主动地参加党内生活，向党组织汇报自己的思想、工作和学习情况,自觉地接受党组织的指导和帮助,自觉接受群众的监督，积极开展批评与自我批评。

严格执行集中制的**项制度规定，充分尊重和听取们,发挥大家的智慧和力量,努力做一名合格的党员和称职的党员领导干部。

三是提升履职能力。

立足xx，从应付性学习转变为主动钻研学习、从为了工作的“要我学”转变为提升自己专业素养的“我要学”,重点是向领导们学习、向**科室的们学习、向**警种部门学习、向基层学习、向学习,以增强解决实际问题的能力，对履行领导职责所必备的**种知识的学习，以不断提高自身素质和领导水平。

在此基础上，始终把岗位职责放在，坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好**项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，提高工作效率，把领导意图高标准落实到位。

ﻭ

四是做实.充分尊重一线的首创精神，从基层发现、挖掘和总结经验,采取实地调研、网上调研相结合，走出去考察与请进来座谈交流相结合、全面调研与专题调研相结合等方式,主动了解掌握基层鲜活经验，捕捉ｘx创新的前沿动态，汲取来自基层的营养，积累更多的专业知识储备，用于辅助领导决策,推动ｘx工作创新。

五是廉洁自律。

始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，做到自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己。

严格遵守并坚决执行党规党纪、法纪纪，自觉遵守《ｘx机关人察纪律条令》、“五条”和ｘｘ部“三个决不允许”的纪律要求,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。

同时，结合综合文字的本职工作，多为领导当好参谋、出好主意,建立完善相关配套规章制度，提升厅机关的廉建设水平.ﻭ

以上是我的个人对照检查情况。

在以后的工作中,我会不断自我修养，时刻把为民务实清廉放在心中,做一名合格的党员领导干部。

在此也恳请**位领导、**位多批评、多指正、多提宝贵意见！

企业四风问题情况自查报告

（二）

根据****开展“四风"问题整治情况“回头看”工作的要求,xxxｘ集团党组迅速行动,对****专题会议精神进行了集中学习，对集团落实**八项规定精神、开展“四风”整治工作情况进行了认真分析。

“回头看”工作是**八项规定精神和****六次全会精神的重要举措，时间紧、任务重，要精心制定方案，认真组织落实；**部门、**单位**要切实履行主体责任，领导班子成员要强化责任意识，严格落实“一岗双责”，扎实做好“回头看”**项工作，持之以恒反对“四风"、改进作风，把深入**八项规定精神、反对“四风”的**项要求和任务落到实处.ﻭ

日前，集团党组了工作方案，全面启动了“四风"问题整治情况“回头看”工作。

一是成立了“回头看"工作领导小组，ｘx亲自担任领导小组组长,总经理、党组成员ｘｘ党组副、副总经理林初学，党组成员、副总经理ｘx华，党组成员、纪检组长ｘｘ等担任副组长;ﻭ

二是明确了“回头看"工作的六项主要内容。

要求对党的以来集团落实**八项规定精神、反对“四风”、改进作风的情况进行全面梳理,重点对**巡视、国家审计和党的群众路线教育活动涉及“四风"问题的整改情况进行“回头看”，对内部巡视、专项巡查和审计指出的涉及“四风"问题的整改情况进行“回头看”,对巡视自查整改、“三严三实”专题教育及三年来领导班子生活会查摆的涉及“四风”问题的整改情况进行“回头看"，对六项公用经费及领导人员履职待遇执行预算及管理制度、标准的情况进行“回头看”，对“四风”问题线索受理、查处情况进行“回头看”,对长效机制建设情况进行“回头看”；

　三是明确了“回头看"工作的具体措施和时间安排。

主要包括工作部署、自查、现场检查、综合评价等四个阶段.要求**部门、**单位要结合实际制定方案，认真开展自查,于3月１5日前提交自查报告和改进措施，并填报《“四风"问题整治情况“回头看”工作自查表》.x月１6日至4月5日，集团将根据自查情况，派出检查组到现场进行检查或抽查,并将**单位开展“回头看”工作的情况纳入巡视工作重要内容，监督检查。

4月15日前,集团将“回头看”工作专题报告上报****.同时，要求**部门、**单位以本次“回头看”工作为契机，持之以恒抓好“四风"整治工作，坚决杜绝搞形式、走过场、“一阵风"现象.要紧盯年节假期,一个节点一个节点地坚守，有力推动“四风”整治工作向基层延伸；要紧紧看住领导班子成员这个“关键少数”,充分发挥其示范带动作用；要从严查处不收手不收敛、隐形变异的“四风”问题;要强化通报曝光，对于违反**八项规定精神受到党纪纪处分的，都要通报曝光,切实发挥警示教育作用。

企业四风问题自查自纠报告三篇

　篇一

党的群众路线教育活动开展以来,本人积极参与其中，通过认真学习党的群众路线教育活动的相关精神，充分认识到了四风问题的客观存在及其不容忽视的危害性.近期我结合自己在项目管理工作实际，认真开展四对照四查摆,对我在在、僚主义、享乐主义、奢靡之风等方面存在的问题进行了深刻的自我剖析，找出问题的，认真吸取教训明确努力的方向。

具体情况分析如下：

一、存在的主要问题。

１、对危害性的认识不深刻，有时还存在思想。

主要表现在学习和工作两个方面：

学习目的不够明确,学习有时流于形式,缺乏认真深入的思考,囫囵吞枣，只从字面上理解，没有深刻认识内在含义，特别是在治理论知识的学习上；自从接到领导的工作安排后，我即率项目组飞赴开展市场调研工作。

先后对，，等国市场进行了实地调研，虽然调研工作中取得了一定的成绩,但感觉在某些工作上作风不够深入，流于形式.有时在与一些国家知名。

企业的会面，对于一些项目的实质问题还没有深入细致的和实际工作上不够深入，不够细致，不能充分了解施工项目任务的详细情况；处理问题有时还存在瞻前顾后、患得患失，降低了工作标准。

2、僚主义方面存在的问题。

（１）疏于深入细致的思想工作，和一线队伍班子成员，项目所属队伍党员群众交流谈心太少,对年轻干部的成长关心还不够，对前线职工提出的问题不能及时有效地解决。

项目部管理制度还不够完善,部门人员之间上传下达不够;统筹协调部门工作不够,缺乏调动发挥好整个项目每个人员积极性的方法。

（2）项目部人少、工作量繁杂的问题,极大地影响了其组织、协调、服务功能的发挥。

在项目日常管理工作中，有时遇到问题没有耐心,工作方法简单，处理方法过于简单。

　3、生活学习上存在享乐主义和奢靡之风的问题。

一是在精神状态上,有时精神萎靡,贪图安逸,不思进取.

二在生活上,由于调研工作原因,需要经常往返停滞于不同的国家，甚至需要登门拜访不同的企业高管，导致了一些不必要的财力物力上的浪费，有时没有注意到减少不必要的开资。

三是在工作态度上,有时不用心办事，还不能全力以赴.

　二、存在问题的原因

１、治理论学习不够深入.平时疏于学习，总认为，只要能把本职项目部工作干好,其他学习都无关紧要有时,对于自己所学的西,也没有认真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所学到中去，落实到行动上来,致使在实际工作中策水平有限.加之学习的主动性不强，对于学习制度坚持不够,致使学习收效不佳。

　2、思维局限，进取意识不够强.认为工作上过得去就行，按部就班，认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事，工作不出错，不添乱子，也就问心无愧，没给自己树立起跨越的高标杆.

　3、群众工作经验缺乏，宗旨观念有所淡化.还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。

在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神，指导现场施工队伍工作主观意志成份多，为地震队现场施工队伍想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。

三、今后工作的整改方向

针对自己存在的问题,我将在以后的项目管理及其他日常工作中，进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范；认真反思，加以改进，时时开展批评与自我批评；倡导团结协作之风,树立团结协作、积极配合的观念，增强项目集体主义观念和全局意识，为稳步扎实推进项目部及现场施工队伍**项工作营造积极向上氛围。

ｂ

在全党内开展的党的群众路线教育活动正轰轰烈烈进行着，为了进一步提高党员的党性、纯洁性,更深地认识自己、解剖自己，保证教育活动不走过场、取得实效,近日，**党的群众路线教育活动领导小组《做好第一批教育活动查摆问题、开展批评环节工作》，要求领导机关、领导班子和领导干部把四风方面的突出问题查找准、剖析透，以整风精神开展批评和自我批评。

　批评与自我批评是我党的优良作风,＊曾在《论联合府》的报告中指出要经常地检讨工作,在检讨中推广作风，不惧怕批评和自我批评，实行知无不言，言无不尽，言者无罪,闻者足戒，有则改之,无则加勉这些人民的有益格言.

　作为一名坚定的党人，在下发后，我仔细研读了相关规定，学习了等优秀在教育活动中的重要讲话以及讲话精神，以马列主义＊思想、理论、重要思想以及科学观为指导，结合本人工作实际，认真开展批评与自我批评活动，查摆问题，做好自我剖析,找出自身不足，完善自己。

在开展反四风批评活动方面：

很多为了保住现有职位、人际关系，往往不能对其他的错误进行指正,甚至助纣为虐，走入歧途。

这不仅是自己、同事，更是对主义事业的抹黑与不尊重,是妨碍全党进步的一块绊脚石。

为了维护我党事业的**久安，为了们更好地进步，在教育活动反四风运动中，我将秉着公平、公正、真实的原则来做好批评活动。

同时我也将虚心接受们对我的批评，欢迎大家对我的不足和缺点进行指正，帮助我向一名更优秀的党员靠拢。

在开展反四风自我批评活动中：

第一,反作风，做脚踏实地、为民办事的好党员。

　是浪费国家**、损害群众利益的一股风邪气,必须坚决扫除，保持党的肌体健康，保持党的纯洁与高尚。

我是从基层成长起来的一名干部，了解百姓们的生活,也深知目前他们可能存在的**种困境。

过去我可以毫无愧疚地说自己一心一意为民办事。

但随着职位的升高,**种*纷至沓来，给我造成了诸多困扰。

当我再次下基层的时候，发现自己虽然做了一些表面上看起来了不得的事情,但实际上却没有给当地百姓带来显著的帮助。

为此，我深感惭愧,并彻夜反思:

我是要做一个思想的堕落者,还是行动的积极者。

　我不禁再次想起当初在厂中担任**给工人解决了问题的那些画面，想起了他们对好干部的诉求和事情解决完后的感激面孔，这些都让我热泪盈眶：

一个人的成就不应该存在于一座座高楼大厦，而应该在于人心民心！

　第二,丢僚主义帽子，做贴近群众、真正为民着想好干部。

僚主义自古就盛行，但那些打腔、摆架子、不为民办事的员遗臭**，而像苏轼先生这样的好员却深得民心。

借古思今，我们如今已经是主义国家，我们党员干部是人民公仆，是必须全心全意为人民服务的但很多却遗忘了这点。

在这方面，我曾经也有过虚荣之心。

那是前几年发生的事情。

当初我去XX进行调研，随行人员有XXＸ、ＸXX和ＸXX。

当我去走访的时候，有群众反映，我是在作秀,跟我谈话特别累，因为我一直表现得不冷不热，令人望之就不想亲近。

这话给我的感触很深,也令我意识到自身在无形中养成的一些毛病.自此之后,我在下基层前会仔细了解当地情况,尤其是人文风俗和地质条件,这让我在与群众聊天时有话可说，而且能够获得更详实、更真实的资料。

第三,去享受主义念头,做吃苦耐劳、勤恳为民的人民公仆。

享受是一切*思想的来源之一。

做干部就要干实事,干实事就难免会累人。

这是我一路走来的经验。

如果干部只想着享受，人民急事没人办，群众要事无人理,这势必是会让我党形象大打折,而且会造成的不安定以及民心的涣散。

作为稳定秩序的维护者，我们党员干部既然选择了入党，选择了这么一个看似风光的职位，那么，就要对得起自己的位置，对得起依然愿意付给我们和依赖之心的群众!

有些干部喜欢买奢侈品，有些喜欢坐进口汽车,有些则要把自己的宅邸布置得有如皇宫在享受主义的侵蚀下，我们又怎么能真正做好干部呢?

！

过去，我自己也觉得既然当了就应该要享受相配套的员待遇。

于是工作出门要用公车，要住好的等。

但当我那终于答应进城安享晚年的父亲住到家里，当晚就跟我谈话,说我忘了本之后，我心中有心虚，也有醒悟。

第四，除奢靡作风思想,培养艰苦朴素党风，提高党员党性。

曾经说过,工作作风上的问题绝对不是小事,如果不坚决纠正不良风气,任其下去，就会像一座无形的墙,把党和人民群众隔开,党就会失去根基、失去血脉、失去力量。

而奢靡作风的肆虐和猖狂就是典型的工作作风问题.奢靡,是享受,是隔断党与群众的一道鸿沟，也是毒瘤出现的一个源头。

因此，我们在思想上必须保持高度的觉悟，切断奢靡作风源头。

奢靡可以表现在方方面面，如浪费水**,或者用吃喝等。

奢靡作风是与艰苦朴素党风相违背的，也是与群众路线相背驰的。

想要当一名好干部，就要杜绝奢靡作风,如叫停豪华晚会,禁止中秋节、吃喝、送礼等。

我们有理由相信，虽然奢靡自古以来具有长期延续性,但在我们的共同努力下,在新一届**领导集体的带领下，我们终将扫除四风，迎来党内的、干净空气！

篇三

按照市四风整顿集中活动办公室的要求和《市ＣC局四风整顿集中活动征求意见自查自纠阶段安排意见》的具体安排,市CC局通过座谈会、设立征求意见箱、公布举报电话和邮箱、向市直单位和１O个县区ＣC局以及干部职工发放征求意见卡、开展谈心活动等形式,广泛征求了与本系统工作联系密切的相关单位、相关人员、管理服务对象和**界人士。

对征求到进行了认真梳理,并对照不亲民、不务实、不作为、不守纪四方面的具体表现,认真查找了存在的问题,剖析了原因,明确了下步努力方向.现归纳如下：

一、存在的主要问题

（一）理论学习有待进一步。

一是理论学习不够自觉主动。

因为CＣ工作较忙导致按照上级要求组织、安排学习的多,平时积极主动、自觉学习的少.二是学习内容不够系统全面。

存在实用主义思想，用什么学什么，忽视了全面素质的学习提高。

三是学习形式不够灵活多样。

主要以集中学习、领学为主，其它形式采用较少。

（二）CC数据质量有待进一步提高。

近几年，我市的ＣＣ数据质量有了较大的改善和提高，较好地反映了全市经济的趋势,但是，影响CC数据质量的因素也在不断增多,CＣ作用增强、地位明显提高与CC数据屡受质疑、公信力不高的矛盾仍较突出，主要表现在：

一是数据采集能力还比较薄弱，ＣC数据不能全面反映经济的**个领域;二是存在数出多门的现象；三是CC数据对经济的突变情况有时反映不够及时；四是部分基层ＣC人员素质不高,源头CＣ数据缺乏可靠保证.

（三）宗旨意识不够牢固，CC服务水平有待进一步提升。

CC服务还不能完全满足市委、市府中心工作的需要，不能满足公众对CC服务日益增加的需要，服务水平ＣC有待进一步提升.主要表现在CC服务领域不宽、服务方式不活、服务内容不多，在服务对象上，重宏观、轻微观，存在信息资料提供涉及范围不全的现象;在服务过程上,重事后CC,轻事前监测,存在预测预警作用不强的问题;在服务方式上，重数据、轻分析,存在数据解读能力不强的现象；在服务内容上,重经济指标，轻指标，存在反映经济情况不对称的矛盾.

（四）CC创新机制有待进一步完善。

一是思想不够解放。

与上级文件精神保持一致的多,把上级精神和我局实际相结合，突破常规、打破定式，创造性地开展工作还不够。

二是观念不够超前。

对新知识、新理论、新经验学习不多,消化不快，有时还习惯于用老眼光看待新事物，用老办法解决新问题，探索创新意识不够强。

三是CＣ调查方法制度与经济相比仍显滞后,ＣＣ指标体系尚不完善,不能完全满足领导决策、CC咨询服务的需要，有待进一步地完善。

（五）工作作风有待进一步改进.一是深入基层少。

思想上有怕给基层添麻烦的顾虑,对工作的研究不够，与干部、群众的沟通和交流不够，工作作风还不够深入。

二是开展工作安排部署多、督促检查少，存在不深入、不扎实的现象，工作落实的效果不很理想。

三是对CC工作的研究和探索不够.面对多种多样的ＣC调查任务，需不断的系统性和全面性。

（六）纪律观念有待进一步.一是在廉洁自律方面虽然要求较严，但还存在认识不够高、落实不够好的现象.二是个别科室、部分服务意识不强,工作标准不高、要求自己不严、

工作效率不好,存在迟到、早退和上网玩游戏、聊天、炒股等现象。

三是在开展批评和自我批评时,自我批评能够做到,但在批评别人和相互批评时有顾虑，怕伤感情、失和气，不能完全达到批评的预期效果。

二、原因分析

存在以上问题，原因是多方面的,但归根结底还是党性党风方面存在差距，分析归纳起来主要有以下五个方面：

（一）对理论学习的重要性认识不够。

因为工作繁忙有重工作轻学习的思想,认为工作是实，理论是虚，没有充分认识到理论对积极指导作用，学习不深入、不系统,与实际联系不够紧密，放松了对世界观的改造。

因此就出现了工作纪律、工作作风等方面的问