《510我要零质量管理与质量意识 演讲稿》.docx

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《510我要零质量管理与质量意识演讲稿》

《“510我要零”质量管理与质量意识演讲稿》

第一篇：

“510我要零”质量管理与质量意识演讲稿各位领导，各位评委，以及在场的所有同事：

质量管理是一种行为意识的管理，一个人的意识、观念将直接影响其行为活动及结果。

只有拥有先进的技术和良好的技术装备，正确的质量观念和对待质量的严谨态度，才能确保实现优质高效，因此，要做好质量工作，关键在于提高人的质量意识。

质量意识是指一个企业及其员工重视质量的程度。

质量在其心目中的地位，是企业员工在工作过程中逐渐形成的对产品的态度和信念，它对员工工作过程的质量行为起引导和规范的作用。

而意识就是一种内在的心理活动标准，是人们对自我行为的一种评价方式。

有这样一句话“态度决定一切，思想决定行动”。

意识和观念是一个人工作行为的方向和指南。

思想是行为的控制器，有什么样的思想，就会产生什么样的行动。

企业要发展，就离不开人，就离不开指导人进行行为活动的“意识”，科学发展观的核心就是以人为本。

因此，要搞好企业质量工作，其核心就是提高人的质量意识，真正达到自主管理的效果。

企业员工新老交替，各岗位增加了大量的新员工，加强质量管理知识学习、提高员工质量意识显得尤为重要，只有优秀的员工才能做出优秀的产品。

质量是干出来的，不是检查出来的。

我们每一个员工在作业过程中，要有良好的质量行为意识，要形成一种规范的行为动作，严格按三按二遵守作业。

那么员工有了积极向上的工作态度、正确的质量观念和对待质量的严谨态度，实现零缺陷也并不难了。

如员工的质量意识不强，责任不完全在于员工自己，关键在于我们的培训和教育、在于我们是否有良好的制度，质量教育的目的就是促进员工质量意识的形成，使员工素质得到不断提升。

将质量视为“企业的生命”，使其真正意识到这是一种必备的责任、是一种职业道德、是一种荣誉。

质量意识的提高，首先需要一种环境，也就是说。

企业本身重视质量管理，形成一种良性的文化氛围，全员重视，对员工不断进行质量教育，充分认识到提高自己的质量意识和质量技能的意义，同时要建立适应的质量管理绩效考核，使所有员工在工作中能不时的感觉到工作的压力与动力。

对于表现优秀的员工要及时进行表扬与奖励，对于存在不足的员工要进行指导。

在重视工作结果的同时，应更加重视工作中的过程，引导员工不断追求更高的目标，达到更高的质量要求，有一定要做好理念。

产品的品质是由人做出来的，品质的高低往往取决于人员的素质观念和态度，如果人员的品质观念和态度发生偏差，则产品体系再完善，质量控制方法再先进也无法解决根本问题。

一个人的意识将直接影响着其行为和结果。

因此，管理上要从“管人的行为”转向“管人的思想”。

要做好质量管理工作，关键在于提高人的质量意识。

有了良好的意识，它将始终伴随着我们，要用心、用脑、用行动做好每一次质量控制，要有“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”的态度去狠抓产品质量，因为一个小小的疏忽、一次不够规范的意外操作都可以让整个流程造成大面积质量问题。

作为华为的一员，要永不满足，追求永无止境，让生产线上完美无缺。

感谢大家。

第二篇：

质量意识在我心中__产品质量在我手中（质量月演讲稿）质量意识在我心中产品质量在我手中

众所周知，市场的竞争最简单的方式是价格的竞争、其次是质量的竞争、服务的竞争，而最根本的是人才的竞争。

人是竞争的主体，产品是竞争的载体，服务是竞争的过程，客户是竞争的裁判。

唯有抓住质量、搞好服务、赢得客户才能在激烈的市场竞争中始终处于不败之地。

所以说想赢得人心、开拓市场、扩大销路、质量才是关键，必须把抓好产品质量放在第一位。

质量管理是企业发展的永恒主题，质量就是效益，质量就是信誉，质量就是市场，质量就是企业的生命。

没有过硬的产品质量，便没有企业的生存空间。

其实在我们的日常生活中，最常见的也是最容易出现的问题就是质量问题，像前段时间出现的三鹿奶粉含有的三聚氰胺事件、钢化玻璃咖啡桌突然炸裂、日本本田汽車安全氣袋問題造成1死11傷事件，这些都是存在我们生存空间的质量问题，也是这些平常的质量问题导致多少人丧失了宝贵的生命。

所以说在质量管理上无小事，质量存在于每一个细节，质量就掌握在每一个人的手中。

谁忽视了质量，谁就是促成事故的刽子手，最终也可能会自食苦果。

“有品质才能有市场、有改善才能有进步”无数知名品牌都向我们展示了这样一个道理：

在高速发展、竞争激烈的

社会环境中，一个企业要想求生存、谋发展，首先就要打造一流的质量、一流的产品，用一流的服务去赢得用户的青睐和信赖，从而开创一流的品牌和市场。

只有这样，企业才能够实现它的最大价值。

一个真正有生命的品牌是因为有着注重质量基础作保证，一个品牌的质量形象是靠每一位员工的精心打造。

我们要始终把质量放在首位，求质量，更要落实到每一名员工的心中，形成牢固的质量意识；求品质，更要注重细节，从小事做起，要像呵护生命一样呵护产品质量。

我坚信在我们的精心呵护和拼搏下，使我们的企业更加壮大、稳如泰山。

第三篇：

质量意识在我心中产品质量在我手中（质量月演讲稿）质量意识在我心中产品质量在我手中

（演讲稿）

众所周知，市场的竞争最简单的方式是价格的竞争、其次是质量的竞争、服务的竞争，而最根本的是人才的竞争。

人是竞争的主体，产品是竞争的载体，服务是竞争的过程，客户是竞争的裁判。

唯有抓住质量、搞好服务、赢得客户才能在激烈的市场竞争中始终处于不败之地。

所以说想赢得人心、开拓市场、扩大销路、质量才是关键，必须把抓好产品质量放在第一位。

质量管理是企业发展的永恒主题，质量就是效益，质量就是信誉，质量就是市场，质量就是企业的生命。

没有过硬的产品质量，便没有企业的生存空间。

其实在我们的日常生活中，最常见的也是最容易出现的问题就是质量问题，像前段时间出现的三鹿奶粉含有的三聚氰胺事件、钢化玻璃咖啡桌突然炸裂、日本本田汽車安全氣袋問題造成1死11傷事件，这些都是存在我们生存空间的质量问题，也是这些平常的质量问题导致多少人丧失了宝贵的生命。

所以说在质量管理上无小事，质量存在于每一个细节，质量就掌握在每一个人的手中。

谁忽视了质量，谁就是促成事故的刽子手，最终也可能会自食苦果。

其实给我印象最深的质量事故就是xx年12月17日，银川军浩兰砼业有限责任公司在预拌混凝土中使用废品水泥造成近10项在建工程混凝土结构的质量事

故。

出现质量问题后所有使用该批水泥拌制混凝土的在建工程结构进行了返工、并对银川军浩兰砼业有限责任公司做出了处罚、停顿整改的举措。

从中更可以看出产品质量对于企业的重要性，不注重产品质量，最终会寸步难行，功亏一篑。

“有品质才能有市场、有改善才能有进步”无数知名品牌都向我们展示了这样一个道理：

在高速发展、竞争激烈的社会环境中，一个企业要想求生存、谋发展，首先就要打造一流的质量、一流的产品，用一流的产品去赢得用户的青睐和信赖，从而开创一流的品牌和市场。

只有这样，企业才能够实现它的最大价值。

一个真正有生命的品牌是因为有着注重质量基础作保证，一个品牌的质量形象是靠每一位员工的精心打造。

其实对于我们水泥行业来说，质量是企业赖以生存的准则和发展的基石。

水泥虽然是产品，是个物件，不是我们活生生的人类，但是它们也有表达自己的形式，像我们人类谁都想把好的一面展现给世人，那就是我们所说的“人格”而水泥也有“人格”，那就是它的质量。

如果质量不好它将一败涂地，甚至还攸关人类的性命，水泥的质量要靠我们人类去打造，而人类的生存家园确需要水泥的质量去巩固，两者都是相辅相成缺一不可的，所以说就算为了我们自己也要抓好质量问题。

我们要始终把质量放在首位，求质量，更要落实到每一

名员工的心中，形成牢固的质量意识；求品质，更要注重细节，从小事做起，要像呵护生命一样呵护产品质量。

我坚信在我们的精心呵护和拼搏下，抓好质量这条生命线，在生产过程中做到层层把关，点点控制，使我们的企业更加壮大、稳如泰山。

第四篇：

质量意识培训演讲稿质量意识培训演讲稿

尊敬的各位公司领导，各位公司员工：

非常感谢大家抽出时间来参加我这个质量培训会议，让我们大家共同学习共同进步，如果存在哪些不全面不合理的地方，请大家给出宝贵的指导和建议，以便达到更好的效果。

大家都知道，质量是一个企业的生命，是企业的根本，质量做不好，企业迟早被淘汰，那么就如何改变我们的观念，提高自身的质量意识，做出更高质量的产品，这就是本次会议的核心。

在开始之前我们回顾一下去年今年所发生的一些质量问题：

xx年：

1.ym软密封验收不合格返工-

2.秘鲁止回阀在运输过程中翻车，插口返工3.花山软密封投诉，中头漏水，阀体渗漏4.外购硬密封密封泄漏等等。

xx年：

1.埃美柯加工过滤器烂牙，少孔，偏孔，丝攻不到位2.合肥平压盖软密封漏水3.中聚600压盖漏水4.花山铜罗母被拉掉5.f4dn400少打一个眼

等等，其实这些都是一些细节问题，不是我们做不好，大部分都是粗心，质量意识不到位造成的，丢失一个客户很容易，但是就算付出再10倍.20倍的努力也不见得能够找回来。

（当然，我不是说客户丢失了就是我们质量不合格造成的，但是我们不能因为质量把客户做丢）

现在我们不能用以前的眼光来看待阀门（阀门不漏水，内在没问题，外观差不多了就合格了），客户的标准才是我们的标准。

客户的要求我们必须满足，所以我们的观念必须改变，我们的意识必须提高，那么我今天的内容有五个。

第一什么是质量第二质量意识的确立第三怎么样做出合格的产品第四常见缺乏质量意识的题第五树立正确的质量观念，

我们老是在说质量质量，每次开会的话题都是质量，那质量到底是什么。

有人说质量不就很简单嘛，就是做好，但是怎么样做好。

好在哪里。

什么才叫好。

今天就深入的、全面的分析“质量”这个名词，

质量意识的建立：

观念导致行动，行动养成习惯，习惯决定人生，得出的结果就是：

观念决定人生，在这里我又想到一个故事：

有个穷人，因为吃不饱穿不暖，而在佛祖面前痛哭流涕，诉说生活的艰苦，天天干活累的半死却挣不来几个钱，哭了半晌他突然开始埋怨道：

“这个社会太不公平了，为什么富人天天悠闲自在，而穷人就应该天天吃苦受累。

”佛祖微笑的问：

“要怎样你才觉得公平哪。

”

穷人急忙说道。

“要让富人和我一样穷，干一样的活，如果富人还是富人我就不再埋怨了。

”

佛祖点头道。

“好吧。

”说完佛祖把一位富人变成了和穷人一样穷的人。

并给了他们一家一座煤山，每天挖出来的煤当天可以卖掉买食物，限期一个月之内挖光煤山。

穷人和富人一起开挖，穷人平常干惯了粗活，挖煤这活对他就是小菜一碟，很快他挖了一车煤，拉去集市上卖了钱，用这些钱他全买了好吃的，拿回家给老婆孩子解馋。

富人平时没干过重活，挖一会停一会，还累的满头大汗。

到了傍晚才勉强挖了一车拉到集市上买，换来的钱他只买了几个硬馒头，其余的钱都留了起来。

第二天穷人早早起来开始挖煤，富人却去逛集市。

不一会带回俩个穷人来，这两个穷人膀大腰圆，他们二话没说就开始给富人挖煤，而富人站在一边指手画脚的监督着。

只一上午的功夫富人就指挥两个穷人挖出了几车煤去，富人把煤卖了又雇了几个苦力，一天下来，他除了给工人开工资的钱，剩下的钱还比穷人赚的钱多几倍。

一个月很快过去了，穷人只挖了煤山的一角，每天赚来的钱都买了好吃好喝，基本没有剩余。

而富人早就指挥工人挖光了煤山，赚了不少的钱，他用这些钱投资做起了买卖，很快又成了富人。

结果可想而知，穷人再也不抱怨了。

观念决定命运，想法决定活法。

那么我们自己呢。

如何改变自己的质量观念，提高自身的质量意识，更好的做好我们的产品。

作为一线员工来说，我们的工作质量具体要求有几点：

1/检验标准包括图纸，公差等其他的一些要求，墙上的工艺流程。

现在的流程卡就是你们的操作步骤跟要求，

2/一定要树立好”质量是由我生产出来的，不是检验出来的”思想，不要想着不管我做的怎么样，还有检验员呢

3/零缺陷原则，第一次就把事情做好，避免返工及产生不合格品，4/严格执行品质保证的三不政策和三不放过原则，5/不合格品的控制和处置

我们现在的产品所发现的一些质量问题，大多数都是由于我们的质量意识比较薄弱，比如说：

车床加工法兰厚度不均匀，公差从上限到下限，钻孔分型线没有对齐，阀盖滑孔深深浅浅，阀体钻孔偏浅。

。

。

。

。

。

其实这些都是很细微的细节，但是却影响了我们整个产品的质量，从手中溜走1%的不合格，到客户手中就是百分之百的不合格。

最后非常感谢大家

第五篇。

质量意识的演讲稿各位领导，各位同事，大家好。

很荣幸能站在这里，我今天演讲的题么是——品质与企业。

品质是企业的根本，企业是我们成长的保护伞。

充满无限生机的一年已经悄悄流逝了一小半。

xx对于我们长城人来说，是一个不平凡的一年，因为我们的长城天津分公司将在这一年起步腾飞。

首先，我要先感谢我们的长城公司让我有机会成为其中的一员。

在日常工作中成长，在长城学习中进步，更在与领导沟通中收获。

今年，同样是我们长城的汽车天津分公司充满挑战、机遇与压力的一年。

也是我们长城兄弟姐妹们非常重要的一年。

大家都知道，我们的天津分公司要在今年正式投产，我们的产品要打入市场进军国际，我们要打造世界级大品牌，将我们的公司发展成世界级大公司。

然而，想实现这些的基础是什么。

——是我们生产出来的产品的品质。

没错，我们的能力在工作实践中得到了很大的提升，工作作风变得更加严谨，公司上下团结一致，兢兢业业，一同来见证了我们的公司和品牌在全国打响，但是又有谁能说我们的产品品质是最好的。

企业未来的走向在于品牌。

一流的品牌，尤其是世界级的大品牌，质量一流是其中不可缺少的条件之一。

企业就像一台机器，是有成千上万个功能各不相同的零部件配合而成的，一台机器的正常运行的效果取决于每一个零部件是否正常的将功能发挥出来，配合是否准确到位。

而我们，就是其中的一个小小的零部件。

我们关心整个企业的发展，而我们现在所要做的是发挥我们这个零部件的作用、并且配合好周围齿轮的正常运行。

质量在我心中——表明质量是人控制的。

现在我就冲“人的责任心”来论述我的这个观点。

我认为：

不管在什么情况下，人的因素是第一位，人是管理机器的主体，人决定质量，而非机器决定质量。

质量也是一种责任心的培养。

实际上，我们都知道，产品质量是我们每一个职员干出来的，而不是质检员检出来的。

因此，我们应该提高我们自身的业务素质，把产品质量深入到我们的心中。

严把质量关，从现在做起，从我做起，我们要树立“我就是质检员，产品在我这里验收不合格，就不能流到下一道工序”的观念。

举个例子：

上班了，我接班后继续生产，产品质量出现问题，经分析是上一个班留下的产品，不是我生产出来的担责任应该是我，我应该承担，没什么呢。

因为我没有检查啊。

假如我检查了，就会将不合格的产品按程序处理。

这是我的工作没有做到位。

质量在我心中，强调的是人的责任。

如果发生了质量问题我们推开，那么，企业这么生存。

这是一个态度问题。

拒绝承担个人的责任是一个一犯的错误。

推卸这人是不可取的。

而我现在从“人的责任心”这个角度来论述质量在我心中，就是培养和总结我的质量意识和责任意识。

每个人都要为质量工作负责，但是，不要把质量问题推给别人，因为：

质量在我心中。

一个企业无论它的产品广告有多漂亮，包装有多华丽，但是，如果没有质量，那么这个企业的生命将会是短暂的，因为他没有用自己的质量和信誉来奉献给消费者和顾客，很可能会损害消费者的利益，那么消费者自然就会放弃他。

企业要省发展下去，首先必须以产品或工作的质量取胜，以高质量的产品树立起社会上的信誉。

总之，质量是企业之本，质量是企业的生命。

我们只有把讲究质量放在我们的工作和整个企业工作的第一位，把它作为企业的生命来抓，一丝不苟，精益求精，始终保持优质高效，只有这样，我们的保护伞才能在猛烈的暴雨中立于不败不倒的境地，我们才能在保护伞下学习、奋进与发展。

质差异共同对标，

量多少共同稳抓；

意注重共同奋进，

识发展共同努力。

我的演讲到此结束，谢谢。

覃建利

xx.4.24

内容仅供参考