关于大学生职业规划集合5篇.docx
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关于大学生职业规划集合5篇
关于大学生职业规划集合5篇
关于大学生职业规划集合5篇
时间是看不见也摸不到的，就在你不注意的时候，它已经悄悄的和你擦肩而过，相信大家都对即将开始的工作很有信心吧！
不如为自己的职业生涯做个规划吧。
那么你知道职业规划是用什么方法吗？
下面是小编整理的大学生职业规划9篇，欢迎阅读与收藏。
大学生职业规划篇1
一、就业资本（提高相应阶段的资历）1.刚毕业时关注你的经验，能做什么……笔者点评：
在校锻炼是你唯一的选择，在中国，如果你不是出生在显赫的家族或其他的有特殊能量的家庭，这是我对你的唯一的劝告，锻炼自己。
笔者的教育咨询三部曲即将面世，届时可以搜索参考。
2.工作3-5年关注你的业绩，做了什么，看来也只有充实提高，才能有所业绩，才能毛尖于人。
其他的一些妙招，手段，我建议还是少用为好，踏踏实实的干活，千万要注意，玩火者自焚……3.工作5-10年关注你的职位，显示你的领导才能。
你的领袖气质如果还不崩发出来，也就没有多大可能了，除非你是后天性天才。
二、跳跃法则1.确定今后的方向，只有方向定了，其他的东西才会定下来。
2.通过工作，慢慢靠近自己的方向，最终达到目标。
3.选择更高的职位，工作作为跳跃的对象。
三、像狼一样生存，逮住机会不放手1.在狼的社会里，母狼为领导，公狼捕了食物后，会被母狼夺走，用来喂养幼狼崽，留极少一部分给捕食者，直至公狼最后捕不到食，母狼才会拿出部分来拯救公狼，造成了狼的追求无止境。
2.树立目标的可借鉴性，大目标分解为小目标，将小目标一个个实现，时刻能感觉成就感，步步紧逼大目标。
在管理学上是制定好战略目标，分解成经营计划，再将经营计划分解成季度任务，将季度任务分解成每月的指标，每月的指标分解到每天。
四、改变使你成为最大的赢家1.事务本身不会影响人，人们只受对事物看法的影响，对事物的看法分为积极的和消极的，而一个人要对自己的看法承担最大的结果，成功完全取决于自己的看法。
2.烦——拖——失败，这是人们习惯的面对比较糟糕的事情的一种方式，最终的结果由自己买单。
3.改变原有的思维，跳出传统的思维模式，先装满脑袋，再装满口袋，世界上最困难的事是将自己的观点装进别人的脑袋，将别人的钱装进自己的口袋。
后续笔者有相应《思维篇》作为补充。
五、渡过难关（苦战能过关）1.最大的幸福在于曾经痛苦。
笔者点评：
只要想想，反正会过去，放手去干，总会有结果的，如果还是没有结果，那是因为你没有足够的去放手干。
2.只要死不了，所有的一切都是为了使你更加坚强，这是命中注定的安排。
3.蝴蝶在出茧之前，要经过痛苦的自我拼搏，破茧而出，如果外力帮它完成这个过程，则会提前进入夭折。
看来有些忙还只能自己扛了，别人帮忙都是倒忙，揠苗助长，就是这个道理。
六、平台巩固上升法1.在已有平台找一个突破口，如想改行业，一定要找一个突破点，全面进攻很难取胜，当然也有意外，那是因为根本不要进攻。
大学生职业规划篇2
第一章：
自我认知自我认知是对自己进行全方位,多角度的分析1.个人基本情况我是一个别开朗又不内向的人，与人交往融洽，细心有条理。
不喜欢竞争和冒险，喜欢自由自在的生活，喜欢按自己的生活方式做事。
我乐意于与人交往。
喜欢到各地······2.职业兴趣第一个选择是当口译，到各地从事这份工作，不受别人的拘束。
第二个选择是当一个大学英语老师。
3.职业能力做口译能够做到帮助人与人之间的理解，让自己的能力达到完美的体现。
做老师要对学生负责，将自己的知识毫无保留的给学生。
4.个人特质比较安静，记忆力强，反应快，适合做口译。
对事情认真、负责，老师这方面的工作也可以。
5.职业价值观对于职业价值观，就是我帮助的人是否重视人才，能否对人才进行规划。
能否给人才施展才华的机会和升职空间。
6.胜任能力认为自己安静、对事负责、反应力快、能力强。
自我认知小结：
总之，我觉得自己现在已有的能力加上不断的强化会更优秀的，一定能胜任的。
第二章：
职业生涯条件分析职业分析是对影响职业选择的相关外部环境较为客观，合理的分析。
1.家庭条件分析我们家是教育世家，家境在农村来说还可以。
因为一代希望比一代强，所以家人对我的期望值很高。
让我毕业后继续深造，读硕士研究生。
不用着急工作来减轻家里的经济负担。
要比大多数人有较高的学历，以便有竞争优势。
将来找个稳定、薪酬较高的工作。
2.学校环境分析我所在学校为一所普通的二本院校。
我所就读的英语专业是学校最好的专业之一，每年专八过级率超过了很多学校，甚至一些好的一本院校。
所以我相信自己的选择还不错。
3.社会环境分析当然我所读的专业是英语，就现在形式来看，很多人读英语，但据我所知在口译这方面人才还是缺少···职业分析小结总之，家庭方面供我上学没有经济负担，而且父母很赞同很支持。
学校方面，所学专业可以说是本学校最好的专业，只要自己学得比别人精，相信不会找不到好工作的。
第三章:
职业目标定位综合第一章·自我认知与第二章·职业生涯条件分析的主要内容得出本人职业定位的SWOT分析:
内部环境因素优势因素（S）弱势因素（W）1.细致耐心，有吃苦耐劳的精神2.有爱心和默默奉献的精神3.做事执着低调，心态现实1.当缺少人际的支持时，缺少做事的动力2.对变化感到不安3.做事容易情绪化，易冲动外部环境因素机会因素（O）威胁因素（T）结论：
职业目标将来从事口译工作，或教育工作。
职业发展策略进入大城市的国企，或者私有企业，总之只要能施展自己才华的地方都可以。
第四章：
具体执行计划人宁可追求虚无，也不能无所追求。
对于学业规划，我觉得我追求的应该是一种人生的价值，树立自己的人生目标和阶段目标，对自己的未来做认真的规划，用心地规划，通过做此规划我深刻地感觉到机会远比安稳重要，学业远比金钱重要，未来远比今天重要。
于是，我对我的人生航船作了精细的规划。
坚持不懈的努力，一步步落实和执行既定的规划并达到最终目标。
大学生职业规划篇3
重新定位颖儿：
我以为自己很喜欢也很适合做人力资源管理，但直到后来发布职业资料时，我才逐渐意识到自己对财务管理更感兴趣，尤其对国际财务管理师的兴趣浓厚。
啦啦：
我的专业取向偏向物流管理，但在各组发布信息和问答环节时，我发现原来我对市场营销及策划更感兴趣。
之后，我坚定了等大二时选择市场营销专业的想法，而且现在学习基础课带劲多了。
想象与现实大米：
看了很多资料才知道，原来要做好营养师不是一件简单的事情。
也许人们只看到职业最光鲜的一面，往往忽略了人们为之付出的努力。
阿咪：
我找到了我最感兴趣的广告策划人的很多资料，最深的感受就是觉得与我想像中的相差甚远。
我觉得我们在选择职业时一定要尽可能地深入了解，盲目的选择是会后悔的。
我的生涯我做主自我探索和职业探索之后，需要经历一个决策过程。
为了让这一站的旅程同样有趣有益，助理们挠破了头。
助理赵浩洲和徐璐（20xx级10班）发现，理性的.决策模式其实很容易理解，但因为现实生活中每个人的风格不同，不是很多人面对选择都会考虑各方面的因素，仔细加以权衡。
地上贴着一个大大的六边形，内部线条纵横交错，从起点开始，可以选择迈向任何一个交叉点来代表要走的每一步，一直要走到目标小旗的顶点。
“蚊子”从小组中站起身，走到大家面前。
站在起点上，向前跨出一步说：
“从现在起调整自己的心态，考好期末考试。
”眼神看起来十分坚定。
又迈出一步说：
“下学期要成为一名外教助理。
”下一步：
“考过四、六级。
”再下一步：
“毕业前取得CCTV英语演讲赛的名次。
”最后：
“成为专职的同声传译员。
”同组的伙伴脸上都充满欣喜，所有的同学们报以热烈的掌声。
“蚊子”写下了当时的感想：
“巧巧”把终点定为做一名空姐，这看起来与我们所学毫无关系。
可她那么热爱，从起点一步一步走到了终点，并且每一步都很踏实，那么最终的目标是可以实现的。
“小马嘿”，经过反复学习专业、拓宽知识面最终的目标是考研，这在许多成员是作为中间的一步。
也许，在他的心目中，就是想要一个短期的规划，一个看得见的目的地，从而更有动力去实现它。
我想，我也应该把自己的想法说出来……也许没有选到最近的路，也许我们的选择会遭遇困难，但看着其他成员一步一步向前走，自己也一步一步地边走边明确要走的路，知道了自己要做些什么，心里很踏实。
拥抱在一起飞翔最后一站，旅程即将结束，我们整理各自的收获，落实如何采取具体行动，好好地经营大学生活，并饱含激情地投入其中。
成功不是盲目取得的，向已经做出成绩的人了解他们是如何做到的，有助于我们吸取间接经验，少走弯路。
为此，我为成员推荐了几位学长作为采访对象：
付聿（20xx级市场营销专业，成功创业型）、廖显（20xx级市场营销专业，成功就业型）、徐潞（20xx级电子商务专业，出国型）和宋新竹（20xx级财务管理专业，出国型）。
到了最后一次聚会，成员首先分享他们采访学长的心得。
“幸福白羊”激动地说：
“廖显让我重拾了信心。
从他的谈话中，我才知道他现在拿到多家知名公司offer的骄人成果是怎么得来的。
他是踏踏实实走过来的。
他现在拥有的很多专业知识是平时泡图书馆一点一滴积累起来的。
他说‘只要储备了足够的知识，并且在假期找工作锻炼，就可以不断地提高自己’。
他的路正是我打算走的，只是我曾怀疑自己的能力，想刻苦努力却又经常患得患失，过分担心自己的付出是否能得到想要的结果。
现在，我从他的身上得到了力量，终于把自信找回来了！
”“大米”一口气说了一大串：
“我从付聿那里学到了很多：
首先要明确自己想要的生活轨迹。
我很欣赏他说的‘如果想走父母走过的老路，就听从他们的，如果想超过父母，就需要有自己的主见’；‘兴趣不仅是消遣，有时可能成为谋生的手段’，我想我可以因为喜欢韩语和茶道，想办法开始自己的事业，创办全职太太培训学校，改变人们对经营婚姻事业的看法……”她大胆的想法引来大家热烈的掌声。
“颖儿”说：
“两位学姐说从开始打算出国时，就下功夫准备一切，在网上收集资料、考GRE等。
这些都是些细致费力的活，而她们已经一丝不苟地做完了。
我觉得自己最要学习的就是说做就做的果断。
跟她们谈话，让我也有一种想出国深造的冲动。
是否真的开始行动，我想在即将到来的寒假中，综合了解各种因素，给自己一个答案。
”看到“幸福白”自信飞扬的笑脸，听到很多成员认真说出学长讲的话，我深深地感到同辈中榜样的力量。
相同的环境、相近的年龄、彼此相通的心灵，让学长四年历练得到的经验和智慧在同辈中产生了强大的影响力，他们如同领飞的大雁，引领后来者不断前进。
所有参与者围成一个大圈，分享在整个旅程中自己的历程。
每个人都真诚地倾诉自己内心的想法和感受。
我惊讶地发现，一直很少发言的人是如此饱含感情；看似平静的面容背后，也蕴含着一个个深刻的认识转变。
如此不同的一群人，通过短暂的五次课都融入到了这个团体中，将心比心、倾诉衷肠。
一直没有在大班中讲过话的“枫叶”开口了：
“培训让我收获了很多，我的目标仍然是成为一名企业家，但不同的是我现在懂得了怎样把目标分成不同的阶段来执行。
大三了，以前像无头苍蝇一样，打游戏、聚餐、睡觉。
大二时醒悟了，我连续干了17个通宵，结果期末考试全班第一名。
后来心里动摇，获得的又失去了。
这学期我每天6：
50晨跑，7：
20回寝室冲冷水澡，从入学到现在从来没进过公共浴室……”“枫叶”的话引来一片惊叹声。
“看着大一的同学，我发现自己错过了很多，马上要毕业了，无法向社会交满意的答卷，在剩下的大学时间里，我一定要抓紧时间充实自己。
”“琪梦C37”说：
“我想做银行客户经理。
以后虽然不一定真能做成，但无论成败，我都要锻炼自己的意志，努力坚持。
”“翠翠”缓缓地说：
“我有什么想法都习惯于放在心里。
现在觉得，分享内心的东西，可以让人变得轻松，在很多人面前表达自己的感觉很好。
从现在起，要从小事着手锻炼自己。
在这里，我学到了与人交往要多沟通，多交流。
”“临兵计者”说：
“我来自农村，家庭需要我去改变现状。
虽然我用1000元买下‘成立慈善机构救助他人’，当时心里还是有一点酸，因为‘自身难保’嘛”！
他不好意思地笑了，“现在我想，‘穷则独善其身，达则兼济天下’，如今的独善其身其实就是为了将来的兼济天下。
而且，现在我也可以做一点力所能及的事，我要开始建立自己的慈善网站，让更多的人了解贫困线上的人们，做人们之间互助的桥梁。
”旅途中的加油站灯熄了，每个人手中小小的蜡烛被一一点燃，映得整个活动室温暖和谐。
借着烛光，可以看到幸福在每位成员脸上跳跃。
站在墙上大大的飞鸟周围，成员依次上前贴上自己手中的圆形卡片，上面写着大学四年想要完成的事。
然后转过身，对着所有的成员大声说：
“我能行！
”所有人响亮的齐声回应：
“你一定行！
”一颗颗激动不已的心就这样铆足了劲，迫不及待地想要付诸行动。
“独来独往”在旅程最后已经完全融入到团体中，她写道：
我想，这样的场景也许这一辈子只会有这么一次，但这一次给我们的激励是很大的。
若干年后，我们也许会在某些地方遇到某些挫折和困难，但我想，大家都会因为这一句“你一定行！
”而挺过来的。
每当回想起这一句话的时候，心里一定会是温暖的，会感到有那么多人的鼓励一直相伴，没有什么困难是不能战胜的。
工作坊就像一个加油站，我知道我将有力量为自己赢得大二一年的时间。
这只贴满了粉色卡片的浅蓝色大飞鸟现在成了我办公室墙上的独特装饰，我常会走到跟前仔细地品味成员们写下的小字。
我跟同学们一样，也是探索旅程的受益者，我们得益于旅途中分享的每一个练习、每一次拥抱、每一滴泪水，因为心心相连，我们会一直彼此扶助、相互激励、一起飞翔。
教师后记在整个课程中，我们没有反复讲述究竟什么是生涯规划，它的意义和价值是什么。
然而整个的探索旅程让每一个参与者都有了自己独特的理解。
我想，这次探索之旅是现实的一个缩影，在今后的人生中，还要不断地走这样的旅程。
生涯规划在不断变化的人生中是一股力量，一种反思，一段调整，它让我们从懵懂的状态中尽快走出，让我们不至于迷失，对机遇保持敏感，对生活充满感恩。
我想最后以成员和助理的思考作为结语：
来自成员：
“阿咪”：
我认为每五年都应当具体规划一次，等到了大四结束，我会再做一次规划，以后也要继续。
“大米”：
生涯规划不仅仅在于定目标，更在于怎样挖掘自身潜质，逐步实现自身价值的一个生命的过程。
“幸福白羊”：
在自己的人生不同阶段设定想要完成的事，还要制定出为达到目的所要采取的手段和措施，在整个生涯规划的过程中都要贯穿一种自信。
来自助理：
“松松”：
我觉得人人都有梦，但要想让梦成为现实，就需要一个规划，一个自己能够做到，并愿意为之付出的规划，它是一盏领路的灯，我想我正走在它照亮的路上。
“游游”：
生涯规划的结果不仅仅是找到目标之后的激情，更是激情过后的执行力和坚持力。
在执行的过程中需要不断的评估修正，因此我们必须踏踏实实地去做。
我们需要细致地做好每一步。
从今天起，为目标收集一切有用的信息，在小环境中不断地观察大环境，评估自己，加以修正，直到实现自己的那一天，循环往复，乐此不疲……“爽爽”：
生涯规划是建立在个人价值观的基础之上的，求的是一种心之所安、安身立命的境界。
我认为生涯规划是一个人必备的一种能力。
人生充满了变数，生涯规划也不是一蹴而就的，而是一个不断审视自身、调整自身的过程。
“思思”：
生涯规划不是仅指每个阶段该做什么，而是要做什么；不是聚焦于生命的长度，而是生命的高度。
大学生职业规划篇4
一、本次调查的目的有2个：
1.分析调查结果，进而探索出当代大学生职业规划的主流方向，并对其中出现的问题做探究与分析，最后给出当代大学生职业规划的合理化建议。
2.通过本次调查，让同学们再一次准确认识到目前（尤其是次贷危机发生后）大学生就业形势的变化与发展趋势。
本次调查的主题为：
大学生职业生涯规划调查。
具体有以下2个要点：
1.职业生涯规划的定义是：
个人结合自身情况、眼前的机遇盒制约因素，为自己确立职业方向、职业目标，选择职业道理，确定教育计划、发展计划，为实现职业生涯目标而确定行动时间和行动方案。
2.当代大学生绝大多数尚处在职业生涯的准备或起步阶段，正因如此，一份科学，完善，可行的大学生职业规划生涯是十分必要的。
本次调查的形式为：
1.问卷调查（随机抽取在校大学生调查，网络调查）。
2.向辅导员，职业规划师和学长询问意见建议与心得体会。
3.查阅相关资料（来源：
网络、图书馆）。
二.调查过程及结果一共设计了三道关于大学新生职业生涯规划方面的问题。
并从大一的学生和网络问卷中随机调查了150份样本，得到以下实验数据：
问题1：
您认为大学生应该把重心放在?
a.全力学习，为以后的事业、深造做准备b.以学习课程为主，兼顾社会锻炼c.着重参加学生会等，为以后进入社会做准备d.直接参与社会选项abcd数据14118135问题2：
您是否对本专业进行深入了解?
a.已有深入了解b.了解一般c.基本不了解选项abc数据79944问题3：
您将来的职业规划是什么?
a.毕业以后就业b.毕业以后考研c.毕业以后出国深造选项abc数据448323三.调查结果分析从问卷的结果中可以初步看出，在大学生活中，有相当一部分同学（88%）依然将学习放在第一位。
由此可见，总体来说，大一新生认识到了当前就业形势的严峻，并将继续学习以获得更高的学识来增加自己在未来就业中的身价砝码。
但与此同时，只有9.3%的同学选择“尽全部精力学习”，而更多数同学选择了“以学习为主，兼顾社会锻炼”这一方式进行大学生活的安排，可见同学们普遍接受了“大学生活是我们走向社会的一个阶梯这一观点”，但同学们依然能清醒地认识到学习的主导作用，做到了本没有过分夸大所谓“能力”的作用而放弃学习。
在第三道题目中，我们直接向受访者询问了他们大学毕业以后的初步打算，有一半以上的同学选择了考研的道路，将近三成的同学选择了直接就业，还有15.3%的同学选择了出国进修。
由此可以得出同学们在大学期间把重心放在学习上的意义：
一是在院系中取得优异的成绩，以在职业市场中使自己更具竞争力;二是为将来的深造做准备。
做职业生涯规划离不开自己的专业，在第二道题目中，我们想被调查者询问了有关对本专业了解方面的问题，只有4.7%的同学对自己所学的专业已经有了较为深刻的了解，将近七成的同学对自己的专业认识模糊。
从这组数据可以看出，同学们虽然打算毕业以后进行深造，抑或就业，但对自己在未来的核心竞争力（自己的专业）还是了解的有所不足。
由此可见，虽然很多同学们对自己的未来充满了信心，但只有以少部分同学能脚踏实地地做好细节工作。
总而言之，大一新生都有自己明确的志向，并且都对自己的职业生涯做了初步的规划，但依然有很多细节需要去了解，学习以及掌握。
大学生职业规划篇5
启蒙期的“职业规划”意识一个招聘会上，有位女大学生看见不少应聘的同伴在排队，于是赶紧上去卡位。
直到快接近终点，才想起来问：
“咦，这是什么公司啊，这么多女生排队？
”同伴回答“这是厕所。
”这并非一个笑话，而是生活中真实发生过的。
“现在不少大学毕业生，就业相当盲目，只知道递简历，连自己计划投身的公司、行业都缺乏最基本的认识。
我们去参加招聘会，很多学生一见面就会问，‘你们公司做什么的？
’同样的问题，一天要重复至少20多遍。
”一家知名企业的HR曾向记者表示。
往往这个时候，他不知道是该替学生着急，还是应该感到悲哀。
有些学生的资质真的很好，但提到对行业及应聘职位的认知度时，就相当贫乏。
“他们很优秀，但不是我们要找的人才。
”在招聘市场，这种现象相当普遍。
譬如今年初的第一届广州动漫、设计人才推介会，招聘单位号称“有合适的人，来多少要多少”。
然而有参与推介会的人士向记者透露，来参会的很大一部分学生连最起码的行业岗位划分、应该具备的技能都不甚了了，对薪酬标准的认知更是连入门的水平都不到。
“有热情是好的，有创意也是好的，但没有最基础的应用技能将其转化为作品，都等于零。
企业不会雇佣只会天天做梦的人。
”“中国的大学生缺乏职业生涯规划。
这是一个从小、从选择大学开始就应该着手的规划，以便在大学毕业后，有明确的就业方向和认知。
但在中国，大家对职业生涯规划这一认知还处在启蒙阶段。
”万宝盛华（中国）华南区区域总监廖继斌表示。
欧美学生的职业规划中国大学生习惯在大三之后才开始考虑找工作的事。
网络上曾有人发帖总结中国大学生四年生活：
第一年适应期疯狂玩，第二年成长期拍拖，第三年学习期考试，第四年毕业期找工作。
再看一看其它国家的大学生是怎么提前备战的。
在美国，一个高中生毕业后，会花费一笔价格不菲的费用去找职业发展中心做职业生涯规划测评和综合信息的了解，评估自己的兴趣点在哪里，未来可能选择什么行业，这些行业的发展趋势如何，应该选择什么样的大学和专业能更接近目标。
在了解了自己之后，利用大学生涯着重了解社会确认未来方向。
廖继斌表示，理想和社会是有差异的。
欧美学生在制定了职业规划后，大一期间对为什么读这所大学和这个专业已经有充足和清晰的答案。
而在大一至大三期间，除了日常的大学学习之外，会尽可能地通过实习活动了解未来计划从事行业的背景，自学这个行业的专业知识并考取相关证书，从而为自己四年后的择业做好理论和实践两方面的准备。
“其实在这一过程中，大学生会对自己和未来所要从事的行业有更多认知，也会根据自己的需求制定出多个方向、多个方案，比如最优选择是什么、第二选择是什么、第三选择是什么，相当明确。
”而相较而言，中国大学生缺乏职业规划，就业标准是一个好的公司、一份好薪水的工作。
但往往好的公司并不一定适合他或令他喜欢，而大学期间又浪费了准备时间。
所以，毕业后无论是专业理论还是工作经验，都缺乏竞争力，只能沦为被动就业的状况。
廖继斌说，曾经有一个西安交大的毕业生令他印象深刻。
这位学生大一时就给自己树立了明确目标———做HR，并考虑要进什么类型的公司。
在大学生四年时间里，除了生活和学习，他不断培养HR方面的知识，并与校外的师兄师姐了解公司内的运作和文化、销售系统，创造机会实习。
在此期间，他进一步确定了自己未来做HR的决定。
虽然毕业后他的第一份工作不是HR，但他很坚定自己的选择，在那个公司的三年中，他仍然做了很多准备，不断假设如果自己是HR应该怎么做，同时观察HR部门怎么做。
在这家全球500强公司的第五年，他最终有机会做了HR经理。
他老板给他的评价是，一年时间的业绩就相当于别人的三年。
本报记者田爱丽实习生叶华◎不奢望太?
“我个人建议大学生对第一份工作期望不要很高。
”廖继斌说，第一份工作的目的最主要是了解社会运作，社会是一个机器，有什么零部件要了解清楚；同时锻炼好自己的技能，比如与人沟通、团队协作、解决问题、创新思维和工作责任感。
此外还要转变观念。
很多人都希望去一线城市、大公司，不去民营或国营企业。
但事实上，现在经济发展比较快的地区是在二线城市，如成都、西安、青岛等地。
其次，大公司有大公司的好处，小公司也有自己的好处。
大公司有很完善的系统，对人的培养也有完整性，但也由于他们分得比较细，对人的培养相对单一，“一个萝卜一个坑”。
小公司虽然没有好的系统，但它对人解决问题和沟通能力的塑造是非常强的。
◎不轻易跳槽廖继斌表示，了解一个公司的运作，至少要3至5年。
而如果培养一个人的团队合作能力，能够让自己在一个部门有充分时间去展示对组织和团队的贡献，也需要3到5年。
“我们不希望看到太频繁的跳槽，这是一个恶性循环。
如果没有想清楚原因，就是为了跳槽而跳槽，其在职业品牌塑造就比其他人逊色很多。
”作为企业的管理者，非常期望看到员工有一定忠诚度。
企业高层更欣赏能够跟公司共患难的群体，一个企业的发展也会使员工有不同的经历。
大学毕业生在一个单位能够经历持久一点，对其人生的塑造或看法也有一个比较正面的基础。
“半年内表现出自己的价值，我觉得很难。
三年最起码。
”短于这个期限，雇主很难看出其价值。
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