上半年党政工作总结.docx

上半年党政工作总结.docx

《上半年党政工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《上半年党政工作总结.docx（6页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

上半年党政工作总结

2006年上半年政工工作总结

2006年上半年厂党总支在集团公司和分公司党委正确领导下，以党的十六届四中、五中全会精神为指导，紧紧围绕企业改革调整、生产经营为中心，开拓思路，创新思想政治工作，为企业改革发展稳定和各项任务的完成，提供了重要的思想保证和组织保证。

具体总结如下：

一、坚持科学发展观，不断加强领导班子和干部队伍建设

1、较好地坚持了中心组学习

今年，是我们以党的十六届四中、五中全会为指导，深化改革，加快发展，强化管理，提高整体素质，为全面实施“新北京、新奥运、新公交、新保修”战略构想的重要一年，要完成上述任务，实现理想目标，就必须要进一步加强各级领导班子建设，不断提高党组织的凝聚力、战斗力和创造力。

上半年，厂党总支采取多种形式的有效学习方法，重点学习了十六届五中全会《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》、《党章》，学习胡锦涛总书记“八荣八耻”重要论述，通过学习，使班子成员明确了新时期保持共产党员先进性和增强党组织凝聚力、战斗力和创造力的具体标准，不断树立起科学发展观，坚定了做好党建工作和企业改革发展的信心。

上半年，中心组共组织集中学习12次，其中参加分公司大课学习3次，厂班子成员每个人都记好自己读书笔记，各基层支部也都按学习计划认真组织好支部和党员的理论学习。

2、进行了厂领导班子及成员的考核测评

年初，在厂职代会上完成了各领导班子及成员的考核测评工作和2005年度管理人员绩效考核工作，在中层干部的测评中，2人为优秀，其余为称职。

在年青干部培养和使用上，我们采取了压担子，给任务组织他们学习培训等方法，提高他们的综合能力，使他们尽快挑起重担。

目前，厂后备干部在各自的岗位上发挥着较好的作用。

二、规范基础管理，创新党建工作

党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，把基层党组织建设成为团结带领广大职工群众战胜困难，完成各项工作任务的坚强堡垒，是基层党组织建设的首要任务和基本要求，上半年，我们以先进性教育“回头看”活动为契机，进一步夯实党建基础。

第一，在建立和落实各项党建工作制度的基础上，根据党总支工作安排，制定政工折子工程，将工作指标量化分解，落实责任，明确目标。

第二，强化支部目标管理，为继续深入开展党支部目标管理竞赛活动，抓好基层党支部建设，年初，我们重新修订了目标管理考核方案和党员责任区目标考核，在去年工作取得一定成效的基础上，今年又提出了“三联一带”的工作方法。

即：

厂党总支每名成员联系一个基层党支部，每个基层党支部联系一个党小组；每名党员联系一名或多名职工，并定期深入联系点了解情况，掌握思想动态，有针对性的开展思想交流，谈心活动，解决思想问题，通过这种方式架起党组织与广大职工的桥梁和纽带，体现出党的先进性和示范性，以点带面，推动了企业思想政治工作的全面开展，带动全厂干部职工同舟共济为企业的发展积极努力工作，做出应有的贡献。

2、加强党员教育管理

随着保持共产党员先进性活动的开展，党员的先锋模范作用增添了许多新内容，在这种形势下，党员带头发挥模范作用，离不开扎扎实实党员教育，为了做好党员教育和纪念建党85周年，厂党总支十分重视，召开专题会议，研究活动内容，并结合厂党总支先进性教育“回头看”活动工作布署，制定出具体活动安排，开展了“学习先进，树立典型，巩固先进成果”主题大讨论活动，每名党员结合先进性教育“回头看”活动半年多来的学习工作情况进行总结，通过总结和交流达到相互学习，取长补短，共同提高的目的。

党员带头发挥模范作用离不开扎扎实实党课教育，党课是接受教育的课堂，也是大家相互交流的平台，厂党总支结合纪念建党85周年在七一前夕开展了党课教育和优秀党员先进事迹经验交流会，党课由厂党总支书记亲自授课，为全体党员的积极分子上了题为《让共产党员的名字在本职岗位上闪光》主题的党课，在先进经验交流会上，通过党课教育，使广大党员受到很大启发，党员说：

每一次党课灵魂得到一次洗礼，精神上得到一次净化，心灵受到一次震撼，促进了党员先锋模范作用的发挥，使广大党员和群众学有榜样，干有方向。

此外为了庆祝“七一”党的生日，厂党总支开展了“学习党章，遵守党章征文活动和我身边的共产党员”职工摄影展活动，各基层党支部接到通知后，积极响应，踊跃参加，纷纷献上自己的作品，他们用手中的笔和相机写下和拍下身边共产党员忘我工作，默默奉献的精彩瞬间，我们从这些作品中看到了身边共产党员热爱本岗，勤奋工作，积极奉献的身影，看到了党徽在本职岗位上闪光，此次共收集征文5篇，摄影作品收集近百篇，得到各基层支部大力支持，受到热烈欢迎，此项活动开展促进了企业党建发展，确保先进性教育不停摆、不断线。

做好发展新党员和入党积极分子培养工作，新党员发展是党总支工作重要内容之一，党总支严格遵循“坚持标准，保证质量，发送结构，慎重发展”方针，认真制定党员发展计划，积极开展对积极分子的培养和教育，上半年共进行积极分子教育培训6次。

3、积极开展“争优创先”评选活动

按照分公司党委关于评比表彰2005年度先进党支部和优秀共产党员工作要求，厂党总支积极开展党员民主评议和先进支部的总结评比活动，活动中厂注重党员总结，民主评议工作与巩固扩大先进性教育成果结合起来，使“双评”活动融教育、管理、监督、树典型于一体，有效保证活动的工作质量，党总支要求各支部严格按照评比条件广泛征求党员、群众意见，评选出职工认可的优秀党员。

在认真总结、相互评议的基础上，共评出分公司级先进党支部1个，集团公司优秀党员1名，分公司优秀党员14名，并将评选结果进行公示，较好顺利地完成了2005年度“双评工作。

4、积极参加党员献爱心捐款活动

按照分公司党委关于积极参加“共产党员献爱心”活动的通知精神，厂总支发动广大党员积极参加献爱心活动，全厂138名党员全部参加，共捐款1195元。

三、加强党风廉政教育，为企业改革发展提供保证

1、抓好党员领导干部廉政教育

上半年，按照分公司党委、纪委要利用瞿维、马贵友这一案例在全体党员中，特别是在领导干部中我们开展了“学党章，学法规，遵章守纪”的党风廉政教育活动，各党支部、党小组都纷纷召开了党小组会、民主生活会，认真学习了《党章》、《建立健全教育、制度监督惩治和预防体系实施纲要》等部分章节，国有企业领导人员廉洁从业规定，以及胡锦涛总书记提出的“八荣八耻”各党小组对照所学内容认真查找自己在理想、信念、党性原则上的不足，防微杜渐，通过教育活动，使广大党员领导干部从中受到警示，常怀律己之心，切实做到自重、自省、自警、自励。

2、加强有效监督，认真搞好效能监察

按照厂务公开新的领导体制和工作机制的要求，加强对厂务公开的监督，深入开展了效能监察，上半年开展了对体系管理运行情况的监督和检查。

3、为了开好班子民主生活会，围绕在学习贯彻党章落实科学发展观，树立社会主义荣辱观，落实中央制止奢侈浪费规定，坚持艰苦奋斗精神以及廉政从政等方面，厂党总支印发了征求意见表，广泛征求各支部、党员和职工群众的意见、建议，通过征求意见，进一步加强了班子组织建设。

4、积极开展治理商业贿赂专项工作

在开展治理商业贿赂专项工作中，厂党总支结合厂实际，及时召开班子会，认真制定方案，成立了领导小组，加强领导，明确责任，及时召开部室、车间负责人大会，由总支书记布置提出要求，将专项工作学习材料印发各部室和车间支部，在学习的基础上组织厂领导干部进行专项治理知识测试，共有22人参加，此次活动使中层干部再次受到遵纪守法的教育，确保企业健康发展。

四、抓好素质建设工程，提高整体素质

1、加强思想政治工作，开展全员主题教育

紧紧围绕企业生产经营开展思想政治工作，是我们做为思想政治工作遵循的一条重要原则。

上半年，我们厂经营生产和改革发展进行不同时期主题思想教育活动，采取下发宣传提纲，利用科务会、调度会和班务会进行宣讲。

一季度是新年度开始，我们就以讲清形势，明确任务目标为主题，对全体职工进行宣传教育，使全体职工知形势、知任务、知己责，努力做好本职工工作。

二季度是公交系统全力以赴为IC卡实施做好保障工作的重要时刻，我们结合电车更新和IC卡实施为主要内容，开展了以“提高车质，倾全力做好维车保运工作”的主题思想教育，有效地激发了全厂干部、职工的工作热情和积极性，为新车上路运营和IC卡实施做出了保修职工应有的贡献。

其次坚持“学先进，做贡献”活动，为了营造一个向先进学习，为企业发展做贡献的良好氛围，厂党总支结合保修生产实际，适时选树不同工作岗位的标兵，使广大职工学有榜样，赶有目标。

例如：

在鼓励职工学习新技术、掌握新技能方面，我们树立控制箱班长，共产党员，连续5年获得集团公司先进队，以及连续3年获得北京市经济技术创新标兵，今年又获得首都劳动奖章荣誉的蒋松如，在做好147部新无轨电车的调试整修工作中，我们树立了像崔建国、董怀茂等一批刻苦钻研技术，不叫苦、不喊累，在本职岗位上默默奉献的普通职工。

在八十天打造出第一部WG-120KS低地板双源无轨电车的工作中，我们树立了潘杰、尚桂均等深入生产一线与工人一起摸爬滚打的优秀工程技术人员，榜样的力量是巨大的，正是在他们的带动和影响下，确保了厂各项工作任务的圆满完成。

2、优化企业内部宣传环境，做好宣传报道工作

为了在构建和谐企业，突出以人为本，上半年在去年原有的基础上，又投资3万余元，强势宣传，增加宣传环境的覆盖，达到了色彩和文字双规范，营造出一个良好的企业文化氛围。

此外，上半年举办了通讯员培训班，聘请《公交报》编辑汪萍老师就新闻写作方法对通讯报道员进行了培训，在通讯员的共同努力下，较好地完成了分公司、厂下达的各项宣传报道任务。

上半年，共出宣传板报6期，横幅标语5条，橱窗2期，厂电车保修报13期，保修报上稿子25篇，各新闻报刊、广播电台上稿24篇。

此外，上半年，我们还完成了班组长、五大员、通讯员的培训任务。

五、工会、共青团组织发挥了重要作用

1、加强和完善了民主管理、厂务公开工作

一是2006年2月28日厂召开2006年二届二次职工代表大会审议通过对厂班子及成员进行了民主测评，二是组织职工代表进行培训，组织职工代表进行了防暑降温、安全检查工作，并将查出的问题逐一进行了落实。

三是坚持做好每月厂务公开工作和班务公开的检查工作，四是开展2次职工思想动态的调查。

2、发挥工会维护职能，努力为职工办实事

一是两节期间开展送温暖活动，举办“春节团拜大聚餐”活动，厂以各支部为单位，在电车食堂，共组织了五场会餐。

全厂500余名职工和保安及外工人员均参加。

二是春节期间，厂利用有效载体，组织丰富多彩迎新春文体活动，娱乐有内容包括大观园、卡拉ok、百人棋牌赛、并为职工播放DVD电影大片等400余人参加了活动,健康向上的活动中陶冶了情操,营造了节日气氛,充分展示全厂职工以崭新的精神风貌迎接新的一年。

三是开展“职工互助保险活动”，利用广播、板报，张贴宣讲提纲，对职工进行解答等宣传形式，使职工掌握政策，明确了意义目的，仅仅两天全厂672名职工全部办理了住院医疗互助保险，办保率达100%。

此外，为了缓解内退职工工资偏低、因病住院所带来的生活压力，保证职工身体健康，让职工得到更多的实惠，厂行政给予大力支持，连续2年替他们去投保，受到内退职工的赞扬。

四是按照工会工作要求，组织职工走访在走访的同时了解、掌握职工的基本情况，并填写调查表，目前已走访了110余户。

上半年共为50名职工发放困难补助金9100元，启动送温暖基金1500元。

五是厂工会暑期购买毛巾、香皂对厂外勤工匠及保安人员进行了暑期慰问。

3、开展了庆“三八”系列活动

“三八”节前，为激发调动广大女职工的工作积极性，让女职工度过一个健康、有意义而且难忘的节日，厂工会在女职工中组织开展了“五个一”活动，即：

一是厂党总支为每名职工送图书活动，并在女职工中开展了读书征文活动；二是厂行政关心关爱为每名女职工上一份保险，三八节活动女职工放假半天；三是在女职工中征集健康小知识活动，并印制下发了女职工“生活百科小知识”手册，深受广大女职工的欢迎、喜爱；四是开展了女职工跳棋比赛活动；五是召开了女职工座谈会。

“五个一”活动的开展，使女职工陶冶了情操，增进了友谊，激发出了工作的积极性和主动性。

4、丰富职工业余文化生活

第一届职工运动会是今年贯穿全年的一项职工文体活动和企业精神文明建设的一项重要工作，为了完成好这项任务，厂领导高度重视，多次召开专题会，积极组织职工备战运动会，举办了跳绳、踢毽、羽毛球、排球、田径、飞镖等选拔赛，广大职工积极踊跃参赛报名。

在4月15日当天45个项目比赛中，经过激烈角逐我厂在32个项目中获得奖项共获金牌2枚；银牌3枚；铜牌11枚由37人获得第4-6名，总分名列第三的好成绩，运动会展示了我厂的精神风貌。

5、充分发挥共青团助手作用

上半年，团总支按照分公司、厂党总支工作部署，结合团员青年特点，开展了弘扬雷锋精神、展示青年风采活动。

3月3日团员青年志愿者服务队到动物园公交枢纽组织查车活动。

5月10日团总支组织团员青年到阜成门423总站为乘客及市民维持上车秩序及解答IC卡疑问。

此外，为了学习新技术，响应分公司团委号召，发出了“学习新技术、提高自身技能水平”的倡议，要求团员青年起到带头作用，认真做好每一辆车的维修工作，以最佳的车质，服务运营一线，服务市民出门。

六、切实做好保安全、保稳定，为构建和谐企业创造良好的内部环境

企业改革发展的工作，离不开安全稳定和谐的内部环境。

上半年，我们把维护企业的安全稳定放在首位，本着“超前化解，控制越级，减少重访，防止激化”的总体要求。

在工作中一是注意把思想政治工作融入到日常生产工作中，及时了解掌握职工思想动态，有针对性的做好思想工作，做到了一般思想问题不过夜。

二是认真落实领导干部接待日等各项工作制度，确保职工思想健康，心情舒畅，队伍稳定。

三是深入开展排查调处工作，坚持每月排查，每月进行分析和每月例会制度，针对职工关心的敏感问题进行认真的分析，对可能出现的问题，早准备、早安排，把思想政治工作做在前面。

四是认真解决职工生产、生活中难点、热点问题，加大资金投入，做好改造和改善职工生产、生活环境，为职工提供良好的工作环境。

五是配合安保部门认真开展好各项安全教育活动。

利用标语、横幅、有线广播、宣传咨询等各种形式，加强对职工进行有关安全生产、交通法规、消防安全以及厂区安全综合治理等方面的宣传教育，不断提高广大职工的安全意识，确保企业安全和职工身体健康。

上半年，我们工作取得一定成绩，但也存在一些问题，在思想理论学习与指导企业实际工作中，还应增强创新意识，在党员活动内容与活动方式上还需要进一步注入新方式。

在干部自身素质建设，提高管理水平适应企业发展还有待加强，这些问题，需要我们在下半年工作中，不断加以改进和解决。

下半年，面对企业严峻形势，我们要坚持以人为本，开展好思想政治工作，以改革调整为动力，以加强和改进党的组织建设为保证，紧扣企业发展的主题，坚定信心，克服困难，落实全年党政工作目标，为实现电车保修厂的全面协调与可持续发展而努力奋斗。

公交保修分公司电车保修厂

2006年7月